mit der PersonalabrechnungAnsprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in Fragen zur Entgeltabrechnung Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personalwesen, Buchhaltung oder SteuerrechtMehrjährige
, Finanzämtern, Sozialversicherungsträgern und weiteren Institutionen zuständig. Diese Eigenschaften zeichnen Sie aus: - Nach Ihrer erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung (w/m/d), konnten
, Finanzämtern, Sozialversicherungsträgern und weiteren Institutionen zuständig. Diese Eigenschaften zeichnen Sie aus: - Nach Ihrer erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung (w/m/d), konnten
im Zusammenhang mit der Personalabrechnung Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in Fragen zur Entgeltabrechnung Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personalwesen
der Post oder das Erledigen von schriftlichen und telefonischen Korrespondenzen u.ä. Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Sie haben bereits Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
der Post oder das Erledigen von schriftlichen und telefonischen Korrespondenzen u.ä. Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Sie haben bereits Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
- und Lohnsteuerprüfungen zuständig. - Sie erstellen Auswertungen und Statistiken. Diese Eigenschaften zeichnen Sie aus: - Nach Ihrer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder entsprechender
über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Sie haben bereits Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sowie der Personalsachbearbeitung gesammelt Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen
und Einpflegung der Zeiterfassung Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder andere gleichwertige Qualifikationen Fundierte Erfahrungen in der vorbereitenden Payroll Gute Kenntnisse in einem gängigen
, innovatives, freundliches Team Abgeschlossene Ausbildung oder andere gleichwertige Qualifikationen Erste Berufserfahrungen im Bereich Payroll Eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise- wird vorausgesetzt
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Finanzen oder PersonalwesenMindestens 3 Jahre Berufserfahrungen in der Lohn- und GehaltsabrechnungFundierte Kenntnisse der relevanten
Auswertungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder andere gleichwertige QualifikationenFundierte Erfahrungen in der Payroll- wünschenswert mit dem Spezifika BaulohnGute Kenntnisse im Sozialversicherungs
für innovative, teamübergreifende HR-Projekte Abgeschlossene Ausbildung oder andere gleichwertige Qualifikationen Erste Berufserfahrungen im Bereich Payroll Eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise
Ausbildung im kaufmännischen Bereich konnten Sie bereits mehrere Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung sammeln. - Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs
Sie aus: - Nach Ihrem erfolgreich abgeschlossenem Studium oder Ihrer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung im steuerfachlichen oder kaufmännischen Bereich, haben Sie bereits vertiefte Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
Sie mit: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Lohnbuchhalter (gn) oder Payroll Specialist (gn) Gute Kenntnisse im Tarif-, Steuer- und ArbeitsrechtVerhandlungssichere Kenntnisse in Englisch, es handelt
. - Bei spannenden Projekten wirken Sie aktiv mit. Diese Eigenschaften zeichnen Sie aus: - Nach Ihrer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder entsprechende Weiterbildung im Bereich
. Diese Eigenschaften zeichnen Sie aus: - Nach Ihrer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung im kaufmännischen Bereich konnten Sie bereits Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sammeln. - Sie verfügen
durch die Bearbeitung des Zeitwirtschaftssystems. Diese Eigenschaften zeichnen Sie aus: - Nach Ihrer erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung (w/m/d), konnten Sie bereits Berufserfahrung
- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen. - Abschließend verwalten Sie Personalakten und betreiben Datenpflege. Diese Eigenschaften zeichnen Sie aus: - Nach Ihrer erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung (w/m
. - Abgerundet wird Ihre Tätigkeit durch die Erstellung von Personalkostenauswertungen und Statistiken. Diese Eigenschaften zeichnen Sie aus: - Nach Ihrer erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung
an. - Abschließend rechnen Sie Sonderthemen ab, wie z.B. den Mutterschutz. Diese Eigenschaften zeichnen Sie aus: - Nach Ihrer erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung (w/m/d), konnten Sie bereits
Sie Sonderthemen ab, wie z.B. den Mutterschutz. Diese Eigenschaften zeichnen Sie aus: - Nach Ihrer erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung (w/m/d), konnten Sie bereits Berufserfahrung
Sie aus: - Nach Ihrer erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung (w/m/d), konnten Sie bereits Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und der Personalsachbearbeitung sammeln. - In der Nutzung der MS-Office-Anwendungen
wird Ihr Aufgabenprofil durch die Kontenabstimmung mit der Buchhaltung. Diese Eigenschaften zeichnen Sie aus: - Ein erfolgreich abgeschlossenen betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung
. - Abgerundet wird Ihr Aufgabenprofil durch Korrespondenz mit Krankenkassen, Behörden und Ämtern. Diese Eigenschaften zeichnen Sie aus: - Nach Ihrer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung im kaufmännischen
. - Die Korrespondenz mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden fällt ebenfalls in Ihren Zuständigkeitsbereich. Diese Eigenschaften zeichnen Sie aus: - Nach Ihrer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung im kaufmännischen
und Behörden. - Die Mitarbeit an den unterschiedlichsten Personal-Projekten rundet Ihr Aufgabenprofil ab. Diese Eigenschaften zeichnen Sie aus: - Nach Ihrer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung
ebenfalls in Ihren Zuständigkeitsbereich. Diese Eigenschaften zeichnen Sie aus: - Nach Ihrer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung im kaufmännischen Bereich konnten Sie bereits mehrere Jahre Erfahrung
ebenfalls in Ihren Zuständigkeitsbereich. Diese Eigenschaften zeichnen Sie aus: - Nach Ihrer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung im kaufmännischen Bereich konnten Sie bereits mehrere Jahre Erfahrung
Sie aus: - Nach Ihrer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung im kaufmännischen Bereich konnten Sie bereits mehrere Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung sammeln. - Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer
Sie mit: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Lohnbuchhalter (gn) oder Payroll Specialist (gn) Gute Kenntnisse im Tarif-, Steuer- und ArbeitsrechtVerhandlungssichere Kenntnisse in Englisch, es handelt
über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Du bringst Berufserfahrung im Bereich Personaladministration mit, idealerweise auch in der Zeitwirtschaft Du hast anwendungsbereites Wissen sowie Praxiserfahrung
kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes wirtschaftwissenschaftliches Studium, jeweiles mit dem Schwerpunkt Personal Einschlägige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Sicherer Umgang mit DATEV
Audits wie Wirtschaftsprüfung, Lohnsteuerprüfung etc. Anforderungen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares Studium Min. 5 Jahre Erfahrung in der Gehaltsabrechnung sowie
abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung (w/m/d), konnten Sie bereits erste Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sammeln. - In der Nutzung der MS-Office-Anwendungen und idealer Weise einer gängigen
im Personalbereich. Diese Eigenschaften zeichnen Sie aus: - Nach Ihrer erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung (w/m/d), konnten Sie bereits erste Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sammeln
-Projekte Abgeschlossene Ausbildung oder andere gleichwertige Qualifikationen Erste Berufserfahrungen im Bereich Payroll Eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise- wird vorausgesetzt Erfolgreich
, innovatives, freundliches Team Abgeschlossene Ausbildung oder andere gleichwertige Qualifikationen Erste Berufserfahrungen im Bereich Payroll Eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise- wird vorausgesetzt
- und Bescheinigungswesen Betreuung eines Mitarbeiterkreises bei Fragen zu Themen wie Gehaltsabrechnung, Lohnsteuer und Sozialversicherung Verantwortung für innovative, teamübergreifende HR-Projekte Abgeschlossene Ausbildung
Abgeschlossene Ausbildung oder andere gleichwertige Qualifikationen Erste Berufserfahrungen im Bereich Payroll Eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise- wird vorausgesetzt Erfolgreich abgeschlossene
Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen und Ämtern Abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung Berufserfahrung
für innovative, teamübergreifende HR-Projekte Abgeschlossene Ausbildung oder andere gleichwertige Qualifikationen Erste Berufserfahrungen im Bereich Payroll Eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise
/in für alle Personaldienstleister (Arbeitskräfteüberlassung) Erstellung von Auswertungen und Reports Führung der Personalakten Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erfolgreiche Absolvierung der Personalverrechnerprüfung
und Ämtern.Durchführung von Projekten mit direktem Bezug zu Payroll und Zeitwirtschaft, um innovative Lösungen und Optimierungen zu realisieren. Das bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung, konnten Sie bereits fundierte Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sammeln. - In der Nutzung der MS-Office-Anwendungen sind Sie versiert. - Idealer Weise verfügen
, Statistiken und begleiten Betriebs- und Lohnsteueraußenprüfungen. Diese Eigenschaften zeichnen Sie aus: - Nach Ihrer erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung, konnten Sie erste fundierte
abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung (w/m/d), konnten Sie bereits fundierte Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sammeln. - In der Nutzung der MS-Office-Anwendungen und idealer Weise mit KIDDICAP
Sie aus: - Nach Ihrer erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung, konnten Sie bereits erste Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sammeln. - In der Nutzung der MS-Office-Anwendungen und idealer Weise mit DATEV
Tagesgeschäft Ausbildung als Personalfachkaufmann, oder kaufmännische Berufsausbildung nachgewiesene Kenntnisse und Fähigkeiten in vergleichbarem Aufgabengebiet, idealerweise fundierte relevante Berufserfahrung