Bewerben Sie sich jetzt hier!Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d). Idealerweise haben Sie eine Weiterbildung zur Leitung einer pflegerischen Einheit abgeschlossen oder verfügen über ein Studium im Bereich Pflegemanagement, Pflegewissenschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
Gesundheits- und Kinderkrankenpflege Fachweiterbildung Pädiatrische Intensivpflege (m/w/d) Arbeitsort: Bürgerhospital Einsatzort: Neonatologische und Pädiatrische Intensivstation Vertrag: Voll- und Teilzeit Dein Profil Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder als Pflegefachmann bzw. Pflegefachfrau im Bereich Pädiatrie Du hast die Fachweiterbildung Pädiatrische Intensivmedizin absolviert Du bist eine motivierte und erfahrene Persönlichkeit, die mit guten Fachkenntnissen im Bereich der neonatologischen Intensivpflege unser Team verstärkt Deine Tätigkeiten Durchführung und Organisation der allgemeinen und speziellen Intensivpflege im Bereich der Pädiatrie und Neonatologie Betreuung und Überwachung des Monitorings Sicherstellen der fachgerechten Versorgung unserer jungen Patient:innen unter Berücksichtigung geltender Standards Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen und der Notfall- und Erstversorgung Begleitung, Beratung und Anleitung der Eltern Über uns Willkommen auf unserer pädiatrisch-neonatologischen Intensivstation im Bürgerhospital!
Das Klinikum Memmingen AöR sucht für die pädiatrische und neonatologische Intensivstation K5 (Level 1) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Ihre Aufgaben: Organisatorische, administrative und pflegerische Versorgung aller Patienten der pädiatrischen und neonatologischen Intensivstation Level 1 Information von Patienten und Angehörigen über Maßnahmen und Verlauf Vorbereitung, Nachbereitung und Assistenz bei therapeutischen und diagnostischen Maßnahmen zur Behandlung von Krankheiten aus den verschiedenen Fachdisziplinen Versorgung unserer kleinsten Frühgeborenen mit allem was dazugehört (Elternanleitung, Stillanleitung) Baby-Notfall-Einsätze mit unserem Baby-Notfallteam Ihr Profil: abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Pflege vorzugsweise mit Vertiefung Pädiatrie Weiterbildung pädiatrische Intensiv- und Anästhesiepflege oder die Bereitschaft diese zu machen selbständige Arbeitsweise, Organisationstalent und Teamfähigkeit freundlicher Umgang mit Patienten und Angehörigen zuverlässig, diskret und loyal Stressresistenz in Phasen erhöhten Arbeitsaufkommens Wir bieten: Vergütung nach dem TVöD einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie tarifliche Jahressonderzahlung Attraktive Vergütung im freiwilligen Bereitschaftsdienst Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung sowie regelmäßige Reanimationsfortbildungen kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und erfahrenen Team ein innovatives und interessantes Aufgabengebiet Alternatives Entgeltanreizsystem in Form einer Gutscheinkarte Betriebliches Gesundheitsmanagement Klinikeigene Kantine, Benefitprogramm sowie Fahrradleasing Für Rückfragen steht Ihnen die Pflegedienstleitung Frau Nürnberger unter der Telefonnummer 08331/70-17664 oder per E-Mail michaela.nuernberger@klinikum-memmingen.de gerne zur Verfügung.
Das Klinikum Memmingen AöR sucht für die pädiatrische und neonatologische Intensivstation K5 (Level 1) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Ihre Aufgaben: Organisatorische, administrative und pflegerische Versorgung aller Patienten der pädiatrischen und neonatologischen Intensivstation Level 1 Information von Patienten und Angehörigen über Maßnahmen und Verlauf Vorbereitung, Nachbereitung und Assistenz bei therapeutischen und diagnostischen Maßnahmen zur Behandlung von Krankheiten aus den verschiedenen Fachdisziplinen Versorgung unserer kleinsten Frühgeborenen mit allem was dazugehört (Elternanleitung, Stillanleitung) Baby-Notfall-Einsätze mit unserem Baby-Notfallteam Ihr Profil: abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Pflege vorzugsweise mit Vertiefung Pädiatrie Weiterbildung pädiatrische Intensiv- und Anästhesiepflege oder die Bereitschaft diese zu machen selbständige Arbeitsweise, Organisationstalent und Teamfähigkeit freundlicher Umgang mit Patienten und Angehörigen zuverlässig, diskret und loyal Stressresistenz in Phasen erhöhten Arbeitsaufkommens Wir bieten: Vergütung nach dem TVöD einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie tarifliche Jahressonderzahlung Attraktive Vergütung im freiwilligen Bereitschaftsdienst Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung sowie regelmäßige Reanimationsfortbildungen kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und erfahrenen Team ein innovatives und interessantes Aufgabengebiet Alternatives Entgeltanreizsystem in Form einer Gutscheinkarte Betriebliches Gesundheitsmanagement Klinikeigene Kantine, Benefitprogramm sowie Fahrradleasing Für Rückfragen steht Ihnen die Pflegedienstleitung Frau Nürnberger unter der Telefonnummer 08331/70-17664 oder per E-Mail michaela.nuernberger@klinikum-memmingen.de gerne zur Verfügung.
Unsere Intensiv- und Überwachungsstation verfügt in zwei Standorten über insgesamt 32 Planbetten (nach QFR-RL: 8 neonatologische Intensiv- und Überwachungsplätze und 20 neonatologische Plätze, 4 interdisziplinäre Intensivplätze) Wir freuen uns, wenn SIE unser Team in der interdisziplinären Intensiv- und Überwachungsstation verstärken! Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder als Pflegefachkraft mit Praxisvertiefung in der Pädiatrie (mind. 1260 Std.) ggf. abgeschlossene Weiterbildung „Pädiatrische Intensiv- und Anästhesiepflege“ (oder Bereitschaft diese zu absolvieren) Fachliche und soziale Kompetenz Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Freude an engagierter interdisziplinärer Teamarbeit Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team Eine gezielte und strukturierte Einarbeitung Vergütung nach AVR sowie den üblichen Sozialleistungen des Öffentlichen Dienstes Förderung der Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungen Angebot einer eigenen Kindertagesstätte im Haus Willkommensprämie in Höhe von 1000,- € Bewerber (w/m/d) mit anerkannter Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Gesundheits- und Kinderkrankenpflege Neonatologie (m/w/d) Arbeitsort: Bürgerhospital Frankfurt Einsatzort: Klinik für Neonatologie Vertrag: Voll- und Teilzeit Dein Profil Du hast eine abgeschlossene Ausbildung der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder als Pflegefachmann bzw. Pflegefachfrau im Bereich Pädiatrie Du hast bereits Erfahrung in der neonatologischen Intensivpflege oder Du bist Berufseinsteiger:in mit Interesse an der pädiatrischen Intensivpflege, dann wirst Du durch unser Mentoren- und Praxisanleiterkonzept gezielt über 3 Monate in die spezielle Thematik der Intensivpflege eingearbeitet Deine Tätigkeiten Durchführung und Organisation der allgemeinen und speziellen Intensivpflege im Bereich der Pädiatrie und Neonatologie Betreuung und Überwachung des Monitorings Sicherstellen der fachgerechten Versorgung unserer jungen Patient:innen unter Berücksichtigung geltender Standards Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen und der Notfall- und Erstversorgung Begleitung, Beratung und Anleitung der Eltern Über uns Willkommen auf unserer pädiatrisch-neonatologischen Intensivstation (O4) im Bürgerhospital!
Marien gGmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Gesundheits- und Kinderkrankenpflegekräfte (m/w/d) Pflegefachpersonen (w/m/d) mit Praxisvertiefung Pädiatrie für die interdisziplinäre Intensiv und Überwachungsstation (Schwerpunkt Neonatologie, PNZ-Level 1) Unsere Intensiv- und Überwachungsstation verfügt in zwei Standorten über insgesamt 32 Planbetten (nach QFR-RL: 8 neonatologische Intensiv- und Überwachungsplätze und 20 neonatologische Plätze, 4 interdisziplinäre Intensivplätze) Wir erwarten: Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder als Pflegefachkraft mit Praxisvertiefung in der Pädiatrie (mind. 1260 Std.) ggf. abgeschlossene Weiterbildung „Pädiatrische Intensiv- und Anästhesiepflege“ (oder Bereitschaft diese zu absolvieren) Fachliche und soziale Kompetenz Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Freude an engagierter interdisziplinärer Teamarbeit Wir bieten: Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team Eine gezielte und strukturierte Einarbeitung Vergütung nach AVR sowie den üblichen Sozialleistungen des Öffentlichen Dienstes Förderung der Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungen Angebot einer eigenen Kindertagesstätte im Haus Willkommensprämie in Höhe von 1000,- € Bewerber (w/m/d) mit anerkannter Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Als ausgebildete Praxisanleiterin werde ich in der Lage sein, meine Erfahrungen und Kenntnisse an zukünftige Generationen von Pflegekräften weiterzugeben und eine aktive Rolle in der Ausbildung zu übernehmen.“ Dein ANSPRECHPARTNER Für inhaltliche Fragen und Auskünfte zur Tätigkeit steht Dir Matthias Fink, Pflegedirektor, unter der Telefonnummer 0831 530 - 3237 gerne zur Verfügung.
Pflege-/Leistungsdokumentation per EDV Einhaltung und Sicherung der Qualität nach fachlichen und wirtschaftlichen Grundsätzen Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpflegerin (m/w/d) Gerne mit Weiterbildung IBCLC Erfahrung im Bereich Neonatologie von Vorteil Gerne auch Berufsrückkehrer in Teilzeit (mind. 50 %) Auch Fachkräfte aus der Erwachsenenpflege mit Intensiverfahrung sind herzlich willkommen Motivation und Freude am Arbeiten im interdisziplinären Team Aufgeschlossenheit gegenüber Neuerungen Wir bieten Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem renommierten Klinikverbund Sie gestalten aktiv die Zukunft einer patientenorientierten Versorgung mit.
Für unser, von der Regierung von Oberbayern gefördertes, IPAFuN-Projekt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Praxisanleiter (m/w/d) für die Neonatologie in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 75%) Das Konzept Interprofessionelle Ausbildung Früh- und Neugeborene (IPAFuN) zielt darauf ab, Auszubildende der Pflege und Studierende der Medizin mit der klinischen Versorgung neonatologischer Patienten umfassend und unter engmaschiger Anleitung und Aufsicht zu betrauen.
Wir wünschen uns Kolleg:innen, die: mit Engagement und Einfühlungsvermögen die Pflege von Früh- und Neugeborenen auf der neonatologischen Intensivstation übernehmen Eltern in dieser sensiblen Phase unterstützen, beraten und in die Pflege ihres Kindes einbinden Freude an Weiterentwicklung und fachlicher Fortbildung haben Freude an Anleitung und Wissensvermittlung in Zusammenarbeit mit den Absolvent:innen der Fachweiterbildung haben Interdisziplinär mit Ärzt:innen, Therapeut:innen und anderen Fachkräften zusammenarbeiten Das zeichnet dich aus: Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in und Fachweiterbildung Intensiv und Anästhesie, Weiterbildung zur Praxisanleitung oder die Bereitschaft diese zu absolvieren Engagement, Teamgeist und Einfühlungsvermögen Große Sorgfalt und Freude an der Zusammenarbeit im Team und dem Umgang mit unseren Patient:innen und ihren Familien Freue dich auf: Das ganze Spektrum der Früh- und Neugeborenen- und der Intensivmedizin Freigestellte Tage für die Praxisanleitung Eine fundierte und systematische Einarbeitung mit individueller Unterstützung Ein motiviertes und herzliches Team, das mit Engagement und Zusammenhalt arbeitet Tarifliche Vergütung nach den Arbeitsrichtlinien des Deutschen Caritas-Verbandes (AVR) und betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Feste Teams mit Dienstplänen, die sich auch an den Wünschen der Mitarbeiter:innen orientieren Eine Wasserflatrate für dein Wohlbefinden am Arbeitstag Exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen bekannten Marken durch unsere Corporate Benefits & Lokalerie Fit und mobil mit Möglichkeiten eines Jobrades und Vergünstigungen in unserem Gesundheitszentrum Mobilé in Datteln Ein ganzes Krankenhaus nur für Kinder und Jugendliche und ihre Eltern - das ist etwas Besonderes!
Rufdienst und Transporte Enge Zusammenarbeit mit Kreißsaal, Wochenbettstation, Perinatalzentrum Level 1 Tätigkeit in einem modernen und hochspezialisierten Arbeitsumfeld mit versierten Kolleg*innen, die gemeinsam mit Ihnen für die Gesundheit unserer kleinsten Patient*innen verantwortlich sind Mitwirkung bei der strukturierten Aus- und Weiterbildung der Assistenzärztinnen*Assistenzärzte und des multiprofessionellen Stationspersonals Anleitung und Unterricht von Studierenden im Rahmen des Medizincampus Wolfsburg der Universitätsmedizin Göttingen einschließlich Unterricht am Krankenbett Wir fördern die Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen Damit überzeugen Sie uns: Sie sind Fachärztin*Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin mit dem Schwerpunkt Neonatologie (wir haben die volle Weiterbildungsermächtigung, die Ausbildung kann bei uns auch gerne abgeschlossen werden) oder dem Schwerpunkt pädiatrische Intensivmedizin Erfahrung in der Versorgung schwerstkranker Neugeborener Freude an moderner Medizin sowie teamorientierter und interdisziplinärer Zusammenarbeit Sie freuen sich auf die Tätigkeit in einem Team, auf das man sich immer verlassen kann, mit einem guten Arbeitsklima und gegenseitiger Wertschätzung Sie bringen ein hohes Maß an sozialer Kompetenz sowie Empathie für diesen mit großer Verantwortung verbundenen Bereich mit Für nähere Details zur Tätigkeit sowie weitere Fragen: Frau Prof.
Ihre Aufgaben: Versorgung der pädiatrischen Patienten Oberärztliche Tätigkeiten Ihr Profil: abgeschlossene Ausbildung zum Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d) deutsche Approbation hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Engagement Freude an der kontinuierlichen Erweiterung Ihres Fachwissens und an der aktiven Mitgestaltung der Klinikabläufe teamorientierte Zusammenarbeit mit allen Fachdisziplinen und Berufsgruppen ausgeprägte Sozialkompetenz und insbesondere einen respektvollen und einfühlsamen Umgang mit den Bedürfnissen der kleinen Patienten und den Eltern Ihre Perspektive: Die Klinik bietet Ihnen eine übertariflichen Vergütung, sowie einer betrieblichen Altersvorsorge Das engagierte Team legt großen Wert auf eine angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre Fort- und Weiterbildungstage separat im Jahr Eine Kindergärtnerin sichert die Halbtagsbetreuung der Kinder in einem großzügigen Spielbereich Interesse?
Das Angebot: Vielseitige Tätigkeit in einem Perinatalzentrum Level 1 mit kollegialer Arbeitsatmosphäre Breites Leistungsspektrum des Fachbereichs Kinder- und Jugendmedizin, einschließlich einer umfassenden interdisziplinären Zusammenarbeit Aufgabenschwerpunkt unter anderem in der Behandlung neonatologischer und hämatologisch-onkologischer Erkrankungen von Patienten im Kindes- und Jugendalter Unterstützung diverser Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Ausbildung und Anleitung von Assistenzärzten Attraktive leistungsorientierte Vergütung zzgl. Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge Familienfreundliche Umgebung mit Kindergärten, Schulen und zahlreichen Freizeitangeboten im nahen Umfeld Gute Verkehrsanbindung an Braunschweig und umliegende Städte Ihr Profil: Aktuell streben Sie eine Anstellung als Leitender Oberarzt Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d) an und sind im Besitz der entsprechenden Facharztanerkennung Idealerweise verfügen Sie über die Zusatzweiterbildung Kinderhämatologie und -onkologie sowie über zusätzliche Weiterbildungen Neben Ihrer verantwortungsbewussten und strukturierten Arbeitsweise zeichnet Sie Ihr Führungs- und Organisationstalent aus Sie fühlen sich angesprochen?
- Pflege-/Leistungsdokumentation per EDV - Einhaltung und Sicherung der Qualität nach fachlichen und wirtschaftlichen Grundsätzen Anforderungsprofil - Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpflegerin (m/w/d) - Gerne mit Weiterbildung IBCLC - Gerne auch Mütter oder junggebliebene Berufsrückkehrer in Teilzeit (mind. 50 %) - Für die interdisziplinäre Kinderstation gerne auch Fachkräfte aus der Erwachsenenpflege, spezielles Einarbeitungskonzept vorhanden - Für die neonatologische Intensivstation gerne auch Fachkräfte aus der Erwachsenenpflege mit Intensiverfahrung - Pflegekräfte im Anerkennungsverfahren sind herzlich willkommen - Motivation und Freude am Arbeiten im interdisziplinären Team - Aufgeschlossenheit gegenüber Neuerungen Wir bieten - Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem renommierten Klinikverbund Sie gestalten aktiv die Zukunft einer patientenorientierten Versorgung mit
Überwachung und Versorgung von Risikoschwangerschaften und pathologischen Geburten Betreuung und Assistenz bei operativen Geburtsbeendigungen Assistenz im Sectio-OP Schwangerenvorsorge und Durchführung von pränatalen Überwachungen und Geburtseinleitungen postpartale Überwachung und Stillanleitung Betreuung von Totgeburten organisatorische und administrative Aufgaben Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe P 8 mit Zulage zur P 10 TVöD. Danach suchen wir erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Hebamme/Entbindungspfleger (m/w/d) oder der erfolgreiche Abschluss des Bachelorstudiengangs der Hebammenwissenschaften Fähigkeit an der Arbeit auf Level-1 Niveau bzw. die ausgeprägte Bereitschaft, sich einzuarbeiten Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Bereitschaft zur Teilnahme an Schicht-, Wochenend-, Feiertags- sowie Rufdiensten EDV-Grundkenntnisse Wir stehen Dir zur Verfügung.
Invasive und sonographische Abklärung, Begleitung von Risikoschwangerschaften Teilnahme am Dienstmodell der Frauenklinik Anleitung und Supervision von Ärztinnen*Ärzten in Weiterbildung, Unterstützung bei der Aus- und Weiterbildung des multiprofessionellen Stationspersonals sowie der PJ-Studierenden Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen der pflegenden Disziplinen und auch der Hebammen und Stillberater*innen Damit überzeugen Sie uns: Sie sind Fachärztin*Facharzt für Frauenheilkunde und Geburtshilfe und verfügen über die Schwerpunktkompetenz Spezielle Geburtshilfe und Perinatalmedizin Eine DEGUM II Zertifizierung oder gleichwertige Ausbildung ist wünschenswert Sie sind eine engagierte, eigenständige und verantwortungsbewusste Persönlichkeit und haben Freude an teamorientierter und interdisziplinärer Zusammenarbeit Sie bringen ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen gegenüber unseren Patient*innen mit Für nähere Details zur Tätigkeit sowie weitere Fragen: Frau PD Dr. med.
Einsatzstelle: Neonatologie / Klinik für Kinder- und Jugendmedizin Ihre Aufgaben Betreuung und Versorgung unserer kleinsten Patientinnen und Patienten – von Früh- und kranken Neugeborenen auf höchstem medizinischen Niveau Betreuung und Versorgung der Wöchnerinnen in den ersten Tagen nach der Entbindung Patientenzentrierte und ressourcenfördernde Pflege in enger Zusammenarbeit mit Ihren Kolleginnen und Kollegen sowie mit anderen Berufsgruppen, Fachbereichen und Stationen Vor- und Nachbereitung sowie Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen Beratung und Anleitung von Eltern und Bezugspersonen im Rahmen des Pflegeprozesses Pflegedokumentation und Administration Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger bzw. Pflegefachkraft (m/w/d) Erste Berufserfahrung in der pädiatrischen und neonatologischen Pflege von Vorteil, aber keine Voraussetzung Offenheit gegenüber aktuellen pflegerischen Maßnahmen und Entwicklungen Aufgeschlossene, teamfähige und kooperative Persönlichkeit Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Attraktive Vergütung nach AVR-C mit Jahressonderzahlung Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.510,30€ brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 4.305,40€ brutto/Monat (zzgl.
Einsatzstelle: Neonatologie / Klinik für Kinder- und Jugendmedizin Ihre Aufgaben Betreuung und Versorgung unserer kleinsten Patientinnen und Patienten – von Früh- und kranken Neugeborenen auf höchstem medizinischen Niveau Betreuung und Versorgung der Wöchnerinnen in den ersten Tagen nach der Entbindung Patientenzentrierte und ressourcenfördernde Pflege in enger Zusammenarbeit mit Ihren Kolleginnen und Kollegen sowie mit anderen Berufsgruppen, Fachbereichen und Stationen Vor- und Nachbereitung sowie Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen Beratung und Anleitung von Eltern und Bezugspersonen im Rahmen des Pflegeprozesses Pflegedokumentation und Administration Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger bzw. Pflegefachkraft (m/w/d) Erste Berufserfahrung in der pädiatrischen und neonatologischen Pflege von Vorteil, aber keine Voraussetzung Offenheit gegenüber aktuellen pflegerischen Maßnahmen und Entwicklungen Aufgeschlossene, teamfähige und kooperative Persönlichkeit Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Attraktive Vergütung nach AVR-C mit Jahressonderzahlung Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.510,30€ brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 4.305,40€ brutto/Monat (zzgl.
DEGUM-relevanter Untersuchungen) Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Neonatologie, Radiologie, Onkologie und weiteren Fachbereichen Ausbildung und Anleitung von Assistenz- und Fachärzten Mitwirkung an der Weiterentwicklung klinischer Standards, Qualitätssicherung und innovativer Versorgungskonzepte Sie bringen mit Facharzt (m/w/d) für Frauenheilkunde und Geburtshilfe Zusatzqualifikation: Erfahrung in einem Perinatalzentrum oder DEGUM Stufe II Fundierte Kenntnisse in der modernen Geburtshilfe, idealerweise Erfahrung mit Risikogeburten Operative Kompetenz im gynäkologischen Spektrum, gerne mit Schwerpunktinteresse Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und Engagement in der Weiterbildung junger Kolleginnen und Kollegen Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke und ein patientenorientiertes Auftreten Wir bieten Ihnen Moderne technische Ausstattung für eine optimale Patientenversorgung und effiziente Arbeitsabläufe Gezielte Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Hohe Interdisziplinarität der 29 Fachabteilungen/Institute mit insgesamt 900 Betten Strukturierte Einarbeitung für einen gelungenen Einstieg Betriebliche Krankenzusatzversicherung für zusätzliche Sicherheit im Krankheitsfall Betriebliches Gesundheitsmanagement, vielfältige Sportangebot und JobRad Kollegiale Atmosphäre mit regelmäßigen Mitarbeiter-Events Attraktive Leistungen des öffentlichen Dienstes sowie die Bezahlung nach TV-Ärzte/VKA Betriebliche Altersvorsorge, um im Ruhestand bestmöglich abgesichert zu sein Das vergünstige Angebot herzhafter und vegetarischer Speisen in unserer Mitarbeiterkantine Kindertagespflege direkt vor Ort (vorherige Beantragung bei der Stadt Lüdenscheid notwendig) Eine engagierte Mitarbeitervertretung, die Ihre Anliegen unterstützt Sie sind herzlich willkommen uns vor Ort zu besuchen oder bewerben Sie sich online Märkische Kliniken GmbH – Klinikum Lüdenscheid Herrn Visiting Professor (Ain shams Univ.)
Förderung von berufsbegleitenden Studiengängen Regelmäßige interne Fort- und Weiterbildungen auf Station, um immer auf dem aktuellsten Wissensstand zu bleiben Wir besitzen ein internes Simulationszentrum, um Dich fit für Reanimationen und Notfallsituationen zu machen Dein Profil - damit wir als Team zusammenpassen. Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung der Gesundheits- und (Kinder-)krankenpflege (m/w/d) Berufserfahrung im Bereich der Kinderkrankenpflege, bzw. der Kinderintensivpflege wäre wünschenswert oder die perspektivische Bereitschaft zur Weiterbildung durch die hauseigene Intensivfortbildung/Fachweiterbildung Falls Du noch keine Erfahrungen in der Intensivpflege hast, unterstützen wir Dich bestmöglich um Dich mit Deinem neuen Aufgabenfeld vertraut zu machen Motivation und Interesse an einer ressourcenorientierten und aktivierenden Pflege Freude an der Mitarbeit im multiprofessionellen universitären Behandlungs- und Therapieteam Sympathisches, freundliches Auftreten und eine selbständige Arbeitsweise Zusatzinformationen Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet.