Komm in unser Agentur-Team vor Ort und starte deine Vertriebs-Karriere mit einer Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen 2026 (w/m/d) Das bieten wir dir Sichere Zukunft & Perspektive Spannende Ausbildung im Versicherungswesen mit besten Übernahmechancen – baue dir langfristig etwas in deiner Heimat auf und genieße einen Beruf mit stabiler Zukunft.
Komm in unser Agentur-Team vor Ort und starte deine Vertriebs-Karriere mit einer Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen 2026 (w/m/d) Das bieten wir dir Sichere Zukunft & Perspektive Spannende Ausbildung im Versicherungswesen mit besten Übernahmechancen – baue dir langfristig etwas in deiner Heimat auf und genieße einen Beruf mit stabiler Zukunft.
Das bringst du mit Fachliche Kompetenz Du hast eine abgeschlossene versicherungsfachliche Ausbildung (z.B. Versicherungskaufmann:frau oder Versicherungsfachmann:frau) oder bereits Erfahrungen im Vertrieb gesammelt. Chancen für Quereinsteiger:innen Als Quereinsteiger:in mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung und Erfahrung im Kundenkontakt bist du bei uns herzlich willkommen.
Das bringst du mit Fachliche Kompetenz Du hast eine abgeschlossene versicherungsfachliche Ausbildung (z.B. Versicherungskaufmann:frau oder Versicherungsfachmann:frau) oder bereits Erfahrungen im Vertrieb gesammelt. Chancen für Quereinsteiger:innen Als Quereinsteiger:in mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung und Erfahrung im Kundenkontakt bist du bei uns herzlich willkommen.
Gesundheitskurse) Vergünstigte Mitarbeiterparkplätze Dein Profil Handwerkliche Ausbildung wie z. B. Elektriker, Heizung / Sanitär, Lüftungstechniker o. ä. Handwerkliches Geschick Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Haustechnik von Vorteil Besitz eines Führerscheins Klasse B Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit und Organisationsgeschick sowie Verantwortungsbewusstsein IT-Kenntnisse und Erfahrung in der Anwendung von MS-Office Deine Aufgaben Wartung von RLT-Anlagen, Split-Klimaanlagen sowie Umluftkühl- und Heizgeräten, Drucklufterzeugung Beseitigen von Störungen und Mängeln incl.
Bethlehem Gesundheitszentrum Stolberg gGmbH Für unsere Aufnahmestation [Erwachsene] suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Medizinische Fachangestellte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (50 - 100 %) Deine Aufgaben Unterstützung der Pflegekräfte im Behandlungsprozess Zentraler Kommunikationspunkt für Patient*innen und Angehörige, Pflegende und beteiligte Berufsgruppen Koordination und Gewährleistung eines reibungslosen innerstationären und interdisziplinären Informationsflusses Sicherstellung von administrativen Arbeitsabläufen im Zuständigkeitsbereich Gewährleistung der Arbeitsablauforganisation für die Administration und Materialversorgung Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/r Fachangestellte/r Sympathisches, offenes und sicheres Auftreten und einen respektvollen, zuvorkommenden Umgang mit Patient*innen und Angehörigen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und ein hohes Verantwortungsbewusstsein sowie eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Wir bieten Individuelle und gezielte Einarbeitung Flexible und individuelle Arbeitszeitgestaltung Organisierte Pausenregelung 5 Tage Fortbildungsurlaub im Kalenderjahr Vergütung nach AVR-Caritas Urlaubsanspruch von 30 Tagen Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen bei rund 800 Geschäften und Dienstleistern Arbeitgeberbezuschusste betriebliche Altersversorgung (6 % des Monatsbrutto), vermögenswirksame Leistungen E-Bike-Leasing Mitarbeiterrabatte in der Cafeteria Gesundheitsfördernde Angebote (z.B.
Bethlehem Gesundheitszentrum Stolberg gGmbH Für unsere Aufnahmestation [Erwachsene] suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (50 - 100 %) Deine Aufgaben Überwachung und pflegerische Betreuung von Patient:innen im Aufnahmesetting Assistenz bei diagnostischen Maßnahmen und Begleitung ärztlicher Visiten Organisation und Durchführung des Aufnahmemanagements Teilnahme an interdisziplinären Teambesprechungen Enge Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team aus Pflege, Medizin und weiteren Fachbereichen Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in Praktische Erfahrungen in der Versorgung und Behandlung von Patient*innen Empathisches und patientenorientiertes Pflegeverständnis Freude an einer vielseitigen Arbeitsweise, die sowohl eigenverantwortliches und gewissenhaftes Handeln als auch eine enge Zusammenarbeit im Team umfasst Ausgeprägte Fähigkeit zur vertrauensvollen und kooperativen Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen, um eine optimale Patientenversorgung sicherzustellen Wir bieten Individuelle und gezielte Einarbeitung Flexible und individuelle Arbeitszeitgestaltung Organisierte Pausenregelung 5 Tage Fortbildungsurlaub im Kalenderjahr Vergütung nach AVR-Caritas Urlaubsanspruch von 30 Tagen Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen bei rund 800 Geschäften und Dienstleistern Arbeitgeberbezuschusste betriebliche Altersversorgung (6 % des Monatsbrutto), vermögenswirksame Leistungen E-Bike-Leasing Mitarbeiterrabatte in der Cafeteria Gesundheitsfördernde Angebote (z.B.
Bethlehem Gesundheitszentrum Stolberg gGmbH Für unsere pädiatrische Aufnahmestation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (50 - 100 %) Deine Aufgaben Überwachung und pflegerische Betreuung von pädiatrischen Patient:innen im Aufnahmesetting Assistenz bei diagnostischen Maßnahmen und Begleitung ärztlicher Visiten Organisation und Durchführung des Aufnahmemanagements Teilnahme an interdisziplinären Teambesprechungen Enge Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team aus Pflege, Medizin und weiteren Fachbereichen Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau oder als Gesundheits- und (Kinder)Krankenpfleger/in Empathisches und patientenorientiertes Pflegeverständnis Freude an einer vielseitigen Arbeitsweise, die sowohl eigenverantwortliches und gewissenhaftes Handeln als auch eine enge Zusammenarbeit im Team umfasst Ausgeprägte Fähigkeit zur vertrauensvollen und kooperativen Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen, um eine optimale Patientenversorgung sicherzustellen Wir bieten Individuelle und gezielte Einarbeitung Flexible und individuelle Arbeitszeitgestaltung Organisierte Pausenregelung 5 Tage Fortbildungsurlaub im Kalenderjahr Vergütung nach AVR-Caritas Urlaubsanspruch von 30 Tagen Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen bei rund 800 Geschäften und Dienstleistern Arbeitgeberbezuschusste betriebliche Altersversorgung (6 % des Monatsbrutto), vermögenswirksame Leistungen E-Bike-Leasing Mitarbeiterrabatte in der Cafeteria Gesundheitsfördernde Angebote (z.B.
Für unser Schul- und Bildungszentrum (FSB) suchen wir für den nächstmöglichen Zeitpunkt eine Lehrkraft (w/m/d) für die OTA-Ausbildung in Voll- oder Teilzeit ⠀ Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Operationstechnische*r Assistent*in (w/m/d) oder Pflegefachkraft (w/m/d) mit Weiterbildung im Operationsdienst Abgeschlossenes Bachelorstudium im pädagogischen Bereich Spaß an der Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer OTA-Ausbildung Wir bieten Flexible und individuelle Arbeitszeitgestaltung 5 Tage Fortbildungsurlaub im Kalenderjahr Vergütung nach AVR-Caritas Urlaubsanspruch von 30 Tagen Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen bei rund 800 Geschäften und Dienstleistern Arbeitgeberbezuschusste betriebliche Altersversorgung (6 % des Monatsbrutto) sowie vermögenswirksame Leistungen E-Bike-Leasing Mitarbeiterrabatte in der Cafeteria Gesundheitsfördernde Angebote (z.B.
Die Pflege bietet Dir interessante Möglichkeiten, um eine spannende Karriere zu machen oder sie auszubauen. Ausbildungsbeginn: Jährlich zum 01.09. Dauer der Ausbildung: 3 Jahre Deine Aufgaben Unterstützung bei der Pflege von Menschen aller Altersgruppen in den verschiedensten Lebenslagen Das bringst Du mit Mindestalter bei Ausbildungsbeginn: 17 Jahre Gesundheitliche Eignung Mittleren Schulabschluss oder Hauptschulabschluss mit abgeschlossener 2-jähriger Ausbildung oder erfolgreich abgeschlossener Ausbildung zur/zum Pflegefachassistent*in Zusätzlich bei ausländischen Bewerbern benötigen wir: Nachweis eines B2-Sprachniveaus (z.B.
Die Pflege bietet Dir interessante Möglichkeiten, um eine spannende Karriere zu machen oder sie auszubauen. Ausbildungsbeginn: Jährlich zum 01.09. Dauer der Ausbildung: 3 Jahre Deine Aufgaben Versorgung des kranken Kindes und – als wichtiger Bestandteil der Arbeit – die Betreuung der Eltern Das bringst Du mit Mindestalter bei Ausbildungsbeginn: 17Jahre Gesundheitliche Eignung Mittleren Schulabschluss oder Hauptschulabschluss mit abgeschlossener 2-jähriger Ausbildung oder erfolgreich abgeschlossener Ausbildung zur/zum Pflegefachassistent*in Zusätzlich bei ausländischen Bewerbern benötigen wir: Nachweis eines B2-Sprachniveaus (z.B.
Gesundheitskurse) Dein Profil Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut/in Mehrjährige Berufserfahrung, ergänzt durch Zusatzqualifikationen in den unten aufgeführten Therapieformen, sind von Vorteil Wünschenswert sind absolvierte Fortbildungen in manueller Lymphdrainage (MLD), Krankengymnastik auf neurophysiologischer Basis (KG ZNS) wie PNF, Bobath oder Vojta, sowie in manueller Therapie Einfühlungsvermögen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Patientinnen und Patienten Ausgeprägte Teamfähigkeit und hohe Zuverlässigkeit Eigeninitiative sowie Freude an der Arbeit in einem dynamischen und abwechslungsreichen Umfeld Deine Aufgaben Einzeltherapie, Gruppentherapie sowie Hausbesuche Weitere Auskünfte Marc Unterberger Leiter ZAP / Physiotherapie Tel.: 02402/107-8046 Komm' ins Team Bethlehem und bewirb Dich jetzt ganz einfach über unser Online-Bewerberportal.
Eigeninitiative: Du bist motiviert, Neues zu lernen und Herausforderungen anzunehmen. Ausbildungsbeginn: 01.08.2026 Dauer der Ausbildung: 3,5 Jahre Was dich erwartet Vielfältige Aufgabenbereiche: Während deiner Ausbildung lernst du alles über die Installation, Wartung und Reparatur elektrischer Anlagen und Systeme in einem modernen Gesundheitszentrum.
Bethlehem Gesundheitszentrum Stolberg gGmbH Für unsere Intensivstation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (70 - 100 %) Deine Aufgaben Betreuung und Pflege von Patientinnen und Patienten auf der Intensivstation, einschließlich der Mitarbeit im Notfallteam Einhaltung aller gültigen Pflegestandards und Leitlinien, um eine qualitativ hochwertige Versorgung sicherzustellen Durchführung von pflegedienstbezogenen Dokumentations- und Organisationsarbeiten Assistenz bei therapeutischen und diagnostischen Maßnahmen, um die Behandlung der Patientinnen und Patienten zu unterstützen Förderung einer engen Kommunikation im interprofessionellen Team, um eine optimale Zusammenarbeit zu gewährleisten Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau oder als Gesundheits- und Krankenpfleger/in Berufserfahrung auf der Intensivstation ist von Vorteil Sicherer und geschulter Umgang mit komplexen medizinischen Geräten Freude an einer vielseitigen Arbeitsweise, die sowohl eigenverantwortliches und gewissenhaftes Handeln als auch eine enge Zusammenarbeit im Team umfasst Ausgeprägte Fähigkeit zur vertrauensvollen und kooperativen Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen, um eine optimale Patientenversorgung sicherzustellen Wir bieten Eine individuelle und gezielte Einarbeitung Flexible und individuelle Arbeitszeitgestaltung Organisierte Pausenregelung 5 Tage Fortbildungsurlaub im Kalenderjahr Vergütung nach AVR-Caritas Urlaubsanspruch von 30 Tagen Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen bei rund 800 Geschäften und Dienstleistern Arbeitgeberbezuschusste betriebliche Altersversorgung (6 % des Monatsbrutto), vermögenswirksame Leistungen E-Bike-Leasing Mitarbeiterrabatte in der Cafeteria Gesundheitsfördernde Angebote (z.B.
Bethlehem Gesundheitszentrum Stolberg gGmbH Für unsere geriatrische Station suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (70 - 100 %) Deine Aufgaben Betreuung und Pflege von überwiegend älteren Menschen, einschließlich fachgerechter Behandlungspflege Einfühlungsvermögen, Sorgfalt und Professionalität in der Krankenbeobachtung und Pflegedokumentation Durchführung und Überwachung pflegerischer, diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen Zusammenarbeit in einem engagierten, multiprofessionellen Team Teilnahme an Visiten und Übernahme von Schichtleitungen Erstellung von Konzepten zur Optimierung der Pflegeprozesse Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau oder als Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in Geriatrische Weiterbildung ist wünschenswert oder die Bereitschaft diese zu erlangen Freude an einer vielseitigen Arbeitsweise, die sowohl eigenverantwortliches und gewissenhaftes Handeln als auch eine enge Zusammenarbeit im Team umfasst Ausgeprägte Fähigkeit zur vertrauensvollen und kooperativen Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen, um eine optimale Patientenversorgung sicherzustellen Wir bieten Eine individuelle und gezielte Einarbeitung Flexible und individuelle Arbeitszeitgestaltung Organisierte Pausenregelung 5 Tage Fortbildungsurlaub im Kalenderjahr Vergütung nach AVR-Caritas Urlaubsanspruch von 30 Tagen Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen bei rund 800 Geschäften und Dienstleistern Arbeitgeberbezuschusste betriebliche Altersversorgung (6 % des Monatsbrutto), vermögenswirksame Leistungen E-Bike-Leasing Mitarbeiterrabatte in der Cafeteria Gesundheitsfördernde Angebote (z.B.
Für unser Schul- und Bildungszentrum (FSB) suchen wir für den nächstmöglichen Zeitpunkt eine Lehrkraft (w/m/d) für die ATA-Ausbildung in Voll- oder Teilzeit ⠀ Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Anästhesietechnische*r Assistent*in (w/m/d) oder Pflegefachkraft (w/m/d) mit Weiterbildung im Anästhesiedienst Abgeschlossenes Bachelorstudium im pädagogischen Bereich Spaß an der Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer ATA-Ausbildung Wir bieten Flexible und individuelle Arbeitszeitgestaltung 5 Tage Fortbildungsurlaub im Kalenderjahr Vergütung nach AVR-Caritas Urlaubsanspruch von 30 Tagen Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen bei rund 800 Geschäften und Dienstleistern Arbeitgeberbezuschusste betriebliche Altersversorgung (6 % des Monatsbrutto) sowie vermögenswirksame Leistungen E-Bike-Leasing Mitarbeiterrabatte in der Cafeteria Gesundheitsfördernde Angebote (z.B.
Ihre Aufgaben Diagnostik und Therapie geriatrischer Patientinnen und Patienten Sicherstellung der fachlichen Qualität und Weiterentwicklung des geriatrischen Behandlungsspektrums Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachabteilungen und Zuweisern Supervision und Ausbildung ärztlicher Kollegen inkl. strukturierter Weiterbildung Sicherstellung einer hohen Patientenzufriedenheit und Qualitätssicherung im Rahmen des Qualitätsmanagements Supervision bei der Sicherstellung der Strukturmerkmale der Akutgeriatrie Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung der Abteilung Teilnahme an der Hintergrunddienstreihe der ungeteilten Abteilung für Innere Medizin und Geriatrie Beteiligung bei der Akquise von Patienten innerhalb des Krankenhauses Stolberg und des Marienhospitals in Aachen (Verbundkrankenaus der Alexianer) Ihr Profil Abgeschlossene Facharztausbildung mit erworbener Zusatzbezeichnung Geriatrie Berufserfahrung in der Akutgeriatrie wünschenswert Kenntnisse der internistischen Basisdiagnostik Ausgeprägter Sinn für Interdisziplinarität und Arbeiten im multiprofessionalen Team Empathie bei der Führung von Patientinnen und Patienten und Angehörigen Teamfähigkeit Wir bieten Langfristige sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund Motiviertes Team, gelebte flache Hierarchien, gutes Arbeitsklima Freistellung und Finanzierung externer Fortbildungen Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen bei rund 800 Geschäften und Dienstleistern Arbeitgeberbezuschusste betriebliche Altersversorgung (6 % des Monatsbrutto), vermögenswirksame Leistungen E-Bike-Leasing Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Im Wechsel finden Theorie- und Praxisblöcke statt. Der theoretische Teil der Ausbildung findet bei uns im eigenen Franziska Schervier Schul- und Bildungszentrum (FSB). Die 1-jährige anerkannte Ausbildung ist eine gute Basis, um ggfs. an die 3-jährige Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann anzuknüpfen.
Außerdem dokumentierst du den Verlauf der Anästhesie und stellst sicher, dass stets genügend Narkose- und Schmerzmittel im Bestand sind. Allgemeines Die Ausbildung ist gesetzlich, bundesweit einheitlich geregelt und dauert 3 Jahre. Der theoretische Teil der Ausbildung wird an der Berufsfachschule BZPG - Bildungszentrum für Pflege und Gesundheit gGmbH in Würselen absolviert.
Gesundheitskurse) Dein Profil Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut/in Mehrjährige Berufserfahrung, ergänzt durch Zusatzqualifikationen in den unten aufgeführten Therapieformen, sind von Vorteil Wünschenswert sind absolvierte Fortbildungen in manueller Lymphdrainage (MLD), Krankengymnastik auf neurophysiologischer Basis (KG ZNS) wie PNF, Bobath oder Vojta, sowie in manueller Therapie Einfühlungsvermögen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Patientinnen und Patienten Ausgeprägte Teamfähigkeit und hohe Zuverlässigkeit Eigeninitiative sowie Freude an der Arbeit in einem dynamischen und abwechslungsreichen Umfeld Deine Aufgaben Einzeltherapie, Gruppentherapie sowie Hausbesuche Weitere Auskünfte Marc Unterberger Leiter ZAP / Physiotherapie Tel.: 02402/107-8046 Komm' ins Team Bethlehem und bewirb Dich jetzt ganz einfach über unser Online-Bewerberportal.
Gesundheitskurse) Vergünstigte Mitarbeiterparkplätze Dein Profil Handwerkliche Ausbildung wie z. B. Elektriker, Heizung / Sanitär, Lüftungstechniker o. ä. Handwerkliches Geschick Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Haustechnik von Vorteil Besitz eines Führerscheins Klasse B Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit und Organisationsgeschick sowie Verantwortungsbewusstsein IT-Kenntnisse und Erfahrung in der Anwendung von MS-Office Deine Aufgaben Wartung von RLT-Anlagen, Split-Klimaanlagen sowie Umluftkühl- und Heizgeräten, Drucklufterzeugung Beseitigen von Störungen und Mängeln incl.
Im Wechsel finden Theorie- und Praxisblöcke statt. Der theoretische Teil der Ausbildung findet bei uns im eigenen Franziska Schervier Schul- und Bildungszentrum (FSB). Die 1-jährige anerkannte Ausbildung ist eine gute Basis, um ggfs. an die 3-jährige Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann anzuknüpfen.
Die Pflege bietet Dir interessante Möglichkeiten, um eine spannende Karriere zu machen oder sie auszubauen. Ausbildungsbeginn: Jährlich zum 01.09. Dauer der Ausbildung: 3 Jahre Deine Aufgaben Versorgung des kranken Kindes und – als wichtiger Bestandteil der Arbeit – die Betreuung der Eltern Das bringst Du mit Mindestalter bei Ausbildungsbeginn: 17Jahre Gesundheitliche Eignung Mittleren Schulabschluss oder Hauptschulabschluss mit abgeschlossener 2-jähriger Ausbildung oder erfolgreich abgeschlossener Ausbildung zur/zum Pflegefachassistent*in Zusätzlich bei ausländischen Bewerbern benötigen wir: Nachweis eines B2-Sprachniveaus (z.B.
Die Pflege bietet Dir interessante Möglichkeiten, um eine spannende Karriere zu machen oder sie auszubauen. Ausbildungsbeginn: Jährlich zum 01.09. Dauer der Ausbildung: 3 Jahre Deine Aufgaben Unterstützung bei der Pflege von Menschen aller Altersgruppen in den verschiedensten Lebenslagen Das bringst Du mit Mindestalter bei Ausbildungsbeginn: 17 Jahre Gesundheitliche Eignung Mittleren Schulabschluss oder Hauptschulabschluss mit abgeschlossener 2-jähriger Ausbildung oder erfolgreich abgeschlossener Ausbildung zur/zum Pflegefachassistent*in Zusätzlich bei ausländischen Bewerbern benötigen wir: Nachweis eines B2-Sprachniveaus (z.B.
Eigeninitiative: Du bist motiviert, Neues zu lernen und Herausforderungen anzunehmen. Ausbildungsbeginn: 01.08.2026 Dauer der Ausbildung: 3,5 Jahre Was dich erwartet Vielfältige Aufgabenbereiche: Während deiner Ausbildung lernst du alles über die Installation, Wartung und Reparatur elektrischer Anlagen und Systeme in einem modernen Gesundheitszentrum.
Außerdem dokumentierst du den Verlauf der Anästhesie und stellst sicher, dass stets genügend Narkose- und Schmerzmittel im Bestand sind. Allgemeines Die Ausbildung ist gesetzlich, bundesweit einheitlich geregelt und dauert 3 Jahre . Der theoretische Teil der Ausbildung wird an der Berufsfachschule BZPG - Bildungszentrum für Pflege und Gesundheit gGmbH in Würselen absolviert.
Bethlehem Gesundheitszentrum Stolberg gGmbH Für unsere Aufnahmestation [Erwachsene] suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (50 - 100 %) Deine Aufgaben Überwachung und pflegerische Betreuung von Patient:innen im Aufnahmesetting Assistenz bei diagnostischen Maßnahmen und Begleitung ärztlicher Visiten Organisation und Durchführung des Aufnahmemanagements Teilnahme an interdisziplinären Teambesprechungen Enge Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team aus Pflege, Medizin und weiteren Fachbereichen Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in Praktische Erfahrungen in der Versorgung und Behandlung von Patient*innen Empathisches und patientenorientiertes Pflegeverständnis Freude an einer vielseitigen Arbeitsweise, die sowohl eigenverantwortliches und gewissenhaftes Handeln als auch eine enge Zusammenarbeit im Team umfasst Ausgeprägte Fähigkeit zur vertrauensvollen und kooperativen Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen, um eine optimale Patientenversorgung sicherzustellen Wir bieten Individuelle und gezielte Einarbeitung Flexible und individuelle Arbeitszeitgestaltung Organisierte Pausenregelung 5 Tage Fortbildungsurlaub im Kalenderjahr Vergütung nach AVR-Caritas Urlaubsanspruch von 30 Tagen Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen bei rund 800 Geschäften und Dienstleistern Arbeitgeberbezuschusste betriebliche Altersversorgung (6 % des Monatsbrutto), vermögenswirksame Leistungen E-Bike-Leasing Mitarbeiterrabatte in der Cafeteria Gesundheitsfördernde Angebote (z.B.
Bethlehem Gesundheitszentrum Stolberg gGmbH Für unsere pädiatrische Aufnahmestation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (50 - 100 %) Deine Aufgaben Überwachung und pflegerische Betreuung von pädiatrischen Patient:innen im Aufnahmesetting Assistenz bei diagnostischen Maßnahmen und Begleitung ärztlicher Visiten Organisation und Durchführung des Aufnahmemanagements Teilnahme an interdisziplinären Teambesprechungen Enge Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team aus Pflege, Medizin und weiteren Fachbereichen Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau oder als Gesundheits- und (Kinder)Krankenpfleger/in Empathisches und patientenorientiertes Pflegeverständnis Freude an einer vielseitigen Arbeitsweise, die sowohl eigenverantwortliches und gewissenhaftes Handeln als auch eine enge Zusammenarbeit im Team umfasst Ausgeprägte Fähigkeit zur vertrauensvollen und kooperativen Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen, um eine optimale Patientenversorgung sicherzustellen Wir bieten Individuelle und gezielte Einarbeitung Flexible und individuelle Arbeitszeitgestaltung Organisierte Pausenregelung 5 Tage Fortbildungsurlaub im Kalenderjahr Vergütung nach AVR-Caritas Urlaubsanspruch von 30 Tagen Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen bei rund 800 Geschäften und Dienstleistern Arbeitgeberbezuschusste betriebliche Altersversorgung (6 % des Monatsbrutto), vermögenswirksame Leistungen E-Bike-Leasing Mitarbeiterrabatte in der Cafeteria Gesundheitsfördernde Angebote (z.B.
Bethlehem Gesundheitszentrum Stolberg gGmbH Für unsere geriatrische Station suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (70 - 100 %) Deine Aufgaben Betreuung und Pflege von überwiegend älteren Menschen, einschließlich fachgerechter Behandlungspflege Einfühlungsvermögen, Sorgfalt und Professionalität in der Krankenbeobachtung und Pflegedokumentation Durchführung und Überwachung pflegerischer, diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen Zusammenarbeit in einem engagierten, multiprofessionellen Team Teilnahme an Visiten und Übernahme von Schichtleitungen Erstellung von Konzepten zur Optimierung der Pflegeprozesse Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau oder als Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in Geriatrische Weiterbildung ist wünschenswert oder die Bereitschaft diese zu erlangen Freude an einer vielseitigen Arbeitsweise , die sowohl eigenverantwortliches und gewissenhaftes Handeln als auch eine enge Zusammenarbeit im Team umfasst Ausgeprägte Fähigkeit zur vertrauensvollen und kooperativen Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen, um eine optimale Patientenversorgung sicherzustellen Wir bieten Eine individuelle und gezielte Einarbeitung Flexible und individuelle Arbeitszeitgestaltung Organisierte Pausenregelung 5 Tage Fortbildungsurlaub im Kalenderjahr Vergütung nach AVR-Caritas Urlaubsanspruch von 30 Tagen Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen bei rund 800 Geschäften und Dienstleistern Arbeitgeberbezuschusste betriebliche Altersversorgung (6 % des Monatsbrutto), vermögenswirksame Leistungen E-Bike-Leasing Mitarbeiterrabatte in der Cafeteria Gesundheitsfördernde Angebote (z.B.
Bethlehem Gesundheitszentrum Stolberg gGmbH Für unsere Intensivstation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (70 - 100 %) Deine Aufgaben Betreuung und Pflege von Patientinnen und Patienten auf der Intensivstation, einschließlich der Mitarbeit im Notfallteam Einhaltung aller gültigen Pflegestandards und Leitlinien , um eine qualitativ hochwertige Versorgung sicherzustellen Durchführung von pflegedienstbezogenen Dokumentations- und Organisationsarbeiten Assistenz bei therapeutischen und diagnostischen Maßnahmen , um die Behandlung der Patientinnen und Patienten zu unterstützen Förderung einer engen Kommunikation im interprofessionellen Team , um eine optimale Zusammenarbeit zu gewährleisten Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau oder als Gesundheits- und Krankenpfleger/in Berufserfahrung auf der Intensivstation ist von Vorteil Sicherer und geschulter Umgang mit komplexen medizinischen Geräten Freude an einer vielseitigen Arbeitsweise , die sowohl eigenverantwortliches und gewissenhaftes Handeln als auch eine enge Zusammenarbeit im Team umfasst Ausgeprägte Fähigkeit zur vertrauensvollen und kooperativen Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen, um eine optimale Patientenversorgung sicherzustellen Wir bieten Eine individuelle und gezielte Einarbeitung Flexible und individuelle Arbeitszeitgestaltung Organisierte Pausenregelung 5 Tage Fortbildungsurlaub im Kalenderjahr Vergütung nach AVR-Caritas Urlaubsanspruch von 30 Tagen Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen bei rund 800 Geschäften und Dienstleistern Arbeitgeberbezuschusste betriebliche Altersversorgung (6 % des Monatsbrutto), vermögenswirksame Leistungen E-Bike-Leasing Mitarbeiterrabatte in der Cafeteria Gesundheitsfördernde Angebote (z.B.
Ihre Aufgaben Diagnostik und Therapie geriatrischer Patientinnen und Patienten Sicherstellung der fachlichen Qualität und Weiterentwicklung des geriatrischen Behandlungsspektrums Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachabteilungen und Zuweisern Supervision und Ausbildung ärztlicher Kollegen inkl. strukturierter Weiterbildung Sicherstellung einer hohen Patientenzufriedenheit und Qualitätssicherung im Rahmen des Qualitätsmanagements Supervision bei der Sicherstellung der Strukturmerkmale der Akutgeriatrie Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung der Abteilung Teilnahme an der Hintergrunddienstreihe der ungeteilten Abteilung für Innere Medizin und Geriatrie Beteiligung bei der Akquise von Patienten innerhalb des Krankenhauses Stolberg und des Marienhospitals in Aachen (Verbundkrankenaus der Alexianer) Ihr Profil Abgeschlossene Facharztausbildung mit erworbener Zusatzbezeichnung Geriatrie Berufserfahrung in der Akutgeriatrie wünschenswert Kenntnisse der internistischen Basisdiagnostik Ausgeprägter Sinn für Interdisziplinarität und Arbeiten im multiprofessionalen Team Empathie bei der Führung von Patientinnen und Patienten und Angehörigen Teamfähigkeit Wir bieten Langfristige sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund Motiviertes Team, gelebte flache Hierarchien, gutes Arbeitsklima Freistellung und Finanzierung externer Fortbildungen Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen bei rund 800 Geschäften und Dienstleistern Arbeitgeberbezuschusste betriebliche Altersversorgung (6 % des Monatsbrutto), vermögenswirksame Leistungen E-Bike-Leasing Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Für unser Schul- und Bildungszentrum (FSB) suchen wir für den nächstmöglichen Zeitpunkt eine Lehrkraft (w/m/d) für die ATA-Ausbildung in Voll- oder Teilzeit ⠀ Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Anästhesietechnische*r Assistent*in (w/m/d) oder Pflegefachkraft (w/m/d) mit Weiterbildung im Anästhesiedienst Abgeschlossenes Bachelorstudium im pädagogischen Bereich Spaß an der Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer ATA-Ausbildung Wir bieten Flexible und individuelle Arbeitszeitgestaltung 5 Tage Fortbildungsurlaub im Kalenderjahr Vergütung nach AVR-Caritas Urlaubsanspruch von 30 Tagen Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen bei rund 800 Geschäften und Dienstleistern Arbeitgeberbezuschusste betriebliche Altersversorgung (6 % des Monatsbrutto) sowie vermögenswirksame Leistungen E-Bike-Leasing Mitarbeiterrabatte in der Cafeteria Gesundheitsfördernde Angebote (z.B.
Für unser Schul- und Bildungszentrum (FSB) suchen wir für den nächstmöglichen Zeitpunkt eine Lehrkraft (w/m/d) für die OTA-Ausbildung in Voll- oder Teilzeit ⠀ Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Operationstechnische*r Assistent*in (w/m/d) oder Pflegefachkraft (w/m/d) mit Weiterbildung im Operationsdienst Abgeschlossenes Bachelorstudium im pädagogischen Bereich Spaß an der Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer OTA-Ausbildung Wir bieten Flexible und individuelle Arbeitszeitgestaltung 5 Tage Fortbildungsurlaub im Kalenderjahr Vergütung nach AVR-Caritas Urlaubsanspruch von 30 Tagen Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen bei rund 800 Geschäften und Dienstleistern Arbeitgeberbezuschusste betriebliche Altersversorgung (6 % des Monatsbrutto) sowie vermögenswirksame Leistungen E-Bike-Leasing Mitarbeiterrabatte in der Cafeteria Gesundheitsfördernde Angebote (z.B.
Bethlehem Gesundheitszentrum Stolberg gGmbH Für unsere Aufnahmestation [Erwachsene] suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Medizinische Fachangestellte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (50 - 100 %) Deine Aufgaben Unterstützung der Pflegekräfte im Behandlungsprozess Zentraler Kommunikationspunkt für Patient*innen und Angehörige, Pflegende und beteiligte Berufsgruppen Koordination und Gewährleistung eines reibungslosen innerstationären und interdisziplinären Informationsflusses Sicherstellung von administrativen Arbeitsabläufen im Zuständigkeitsbereich Gewährleistung der Arbeitsablauforganisation für die Administration und Materialversorgung Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/r Fachangestellte/r Sympathisches, offenes und sicheres Auftreten und einen respektvollen, zuvorkommenden Umgang mit Patient*innen und Angehörigen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und ein hohes Verantwortungsbewusstsein sowie eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Wir bieten Individuelle und gezielte Einarbeitung Flexible und individuelle Arbeitszeitgestaltung Organisierte Pausenregelung 5 Tage Fortbildungsurlaub im Kalenderjahr Vergütung nach AVR-Caritas Urlaubsanspruch von 30 Tagen Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen bei rund 800 Geschäften und Dienstleistern Arbeitgeberbezuschusste betriebliche Altersversorgung (6 % des Monatsbrutto), vermögenswirksame Leistungen E-Bike-Leasing Mitarbeiterrabatte in der Cafeteria Gesundheitsfördernde Angebote (z.B.
Ärzten, Therapeuten) Dokumentation der Maßnahmen und Erstellung individueller Betreuungspläne Teilnahme an Teambesprechungen und Fallbesprechungen Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des sozialen Betreuungskonzepts Dein Profil Abgeschlossenen Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d), Sozialarbeiter/Sozialpädagogen (m/w/d) oder Erzieher (m/w/d), alternativ eine mindestens dreijährigen abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut (m/w/d) oder Altentherapeut (m/w/d) (gemäß § 3 Absatz 5 Wohn- und Teilhabegesetz NRW) Berufserfahrung im Seniorenbereich (stationäre Langzeitpflege) wünschenswert Vorbildliche Haltung gegenüber älteren, hilfsbedürftigen Menschen Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative Gute EDV-Kenntnisse (MS Office) Kenntnisse in der digitalen Pflegedokumentation (Vivendi wünschenswert) Wir bieten Dir Flexibilität: Individuelle Arbeitszeiten nach Absprache Mobilität: Möglichkeit zum (E-)Bike-Leasing für umweltfreundliche Arbeitswegoptionen und Erwerb des Deutschland-Jobtickets Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung nach TVöD, betriebliche Altersvorsorge, Zusatzleistungen und Bonuszahlungen Sicherheit: Einen stabilen und sicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen Umfeld Gesundheitsförderung: Profitiere von 50% Rabatt auf Gesundheitskurse in unserem Zentrum für Gesundheitsförderung (ZGF), um dein Wohlbefinden zu fördern Vergünstigungen: Genieße vergünstigte Angebote bei Online-Shops und Dienstleistern durch Corporate Benefits®, um deinen Alltag zu erleichtern und zu verschönern Du hast noch Fragen?
Deine Aufgaben Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Leitung der IT an den Standorten Aachen und Stolberg Du stellst sicher, dass der IT-Betrieb vor Ort stabil und sicher läuft Du übernimmst die Steuerung und das Monitoring von Dienstleistern Du unterstützt deine Mitarbeitenden bei der Priorisierung von Themen Du stellst sicher, dass die IT- und Digitalisierungsprojekte vor Ort umgesetzt werden Du erstellst Budget und Investitionsplanungen Du bist der/die zentrale IT-AnsprechpartnerIn für die Geschäftsführungen der Standorte und übersetzt die Anforderungen Du hast Lust, gemeinsam mit uns gewachsene IT-Strukturen in moderne, zukunftsorientierte IT-Landschaften zu entwickeln Dein Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium, oder eine abgeschlossene Ausbildung mit IT-Bezug Du hast mehrjährige Berufserfahrung in der IT, idealerweise im Gesundheits- oder Sozialwesen Du hast bereits IT-Teams geführt Du bringst fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT-Infrastruktur und -Netzwerken mit Du bist Teamorientiert, identifizierst proaktiv Lösungsoptionen und hast die Fähigkeit unterschiedliche Interessen zusammenzuführen Kommunikation in Deutsch (C1 / C2) stellt für dich kein Problem dar.
Ihre Aufgaben: Fachliche und organisatorische Leitung eines Wohnbereichs mit eigenverantwortlicher TeamführungSicherstellung einer qualitativ hochwertigen und bewohnerorientierten Pflege und BetreuungPersonalplanung, Dienstplangestaltung und Mitarbeiterführung im WohnbereichQualitätsmanagement, Pflegedokumentation und Umsetzung gesetzlicher VorgabenVertrauensvolle Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten und externen Dienstleistern Was wir suchen: Abgeschlossene Ausbildung in der PflegeWeiterbildung zur Wohnbereichsleitung Mehrjährige Berufserfahrung in der AltenpflegeAusgeprägte Führungskompetenz, Organisationstalent und soziale KompetenzHohes Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Arbeit Was Sie suchen: Attraktives Jahresbruttogehalt je nach Qualifikation und BerufserfahrungUnbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive und EntwicklungsmöglichkeitenStrukturierte Einarbeitung und regelmäßige Fort- und WeiterbildungenModerne Ausstattung, digitale Pflegedokumentation und zeitgemäße ArbeitsmittelBetriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte und weitere attraktive Zusatzleistungen So kommen wir zusammen: Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an ????
Ihre Aufgaben: Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des PflegebereichsSicherstellung einer hohen Pflegequalität nach aktuellen StandardsFührung, Motivation und Weiterentwicklung des PflegeteamsDienst- und Einsatzplanung sowie PersonalsteuerungUmsetzung gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsrichtlinien was wir suchen: Abgeschlossene Ausbildung in der PflegeAnerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (m/w/d)Mehrjährige Berufserfahrung in der stationären AltenpflegeAusgeprägte Führungs- und OrganisationskompetenzVerantwortungsbewusstsein, Empathie und Kommunikationsstärke was Sie suchen: Attraktive Vergütung mit zusätzlichen LeistungenUnbefristete Festanstellung in einer zukunftssicheren EinrichtungStrukturierte Einarbeitung und kurze EntscheidungswegeVielfältige Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenWertschätzendes Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum So kommen wir zusammen: Sie suchen eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Perspektive?
Deine Aufgaben Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Leitung der IT an den Standorten Aachen und Stolberg Du stellst sicher, dass der IT-Betrieb vor Ort stabil und sicher läuft Du übernimmst die Steuerung und das Monitoring von Dienstleistern Du unterstützt deine Mitarbeitenden bei der Priorisierung von Themen Du stellst sicher, dass die IT- und Digitalisierungsprojekte vor Ort umgesetzt werden Du erstellst Budget und Investitionsplanungen Du bist der/die zentrale IT-AnsprechpartnerIn für die Geschäftsführungen der Standorte und übersetzt die Anforderungen Du hast Lust, gemeinsam mit uns gewachsene IT-Strukturen in moderne, zukunftsorientierte IT-Landschaften zu entwickeln Dein Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium, oder eine abgeschlossene Ausbildung mit IT-Bezug Du hast mehrjährige Berufserfahrung in der IT, idealerweise im Gesundheits- oder Sozialwesen Du hast bereits IT-Teams geführt Du bringst fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT-Infrastruktur und -Netzwerken mit Du bist Teamorientiert, identifizierst proaktiv Lösungsoptionen und hast die Fähigkeit unterschiedliche Interessen zusammenzuführen Kommunikation in Deutsch (C1 / C2) stellt für dich kein Problem dar.
Darauf kannst du dich freuen: Startgehalt ab 21,20 €/Std.Dazu Kostenlose Fortbildungen zu allen wichtigen Themen (Hauseigene Akademie)Poolfahrzeug für die Anfahrt zum Unternehmen Arbeitszeit starten ab dem Zeitpunkt, wo Sie in den FirmenwagensteigenUnbefristete Festanstellung1-Schicht und geregelte Arbeitszeiten 30 Tage UrlaubHochwertige, qualitative Ausrüstung und Arbeitsmaterialien Das sind deine Aufgaben: Durchführung von Entstörungs-, Instandhaltungs-, und Reparaturarbeiten an Generatoren und Sondermaschinen Diagnose und Störungsbehebung von Fehlern an Anlagen Technische Dokumentation der durchgeführten Arbeiten Kontrolle der Arbeits-, Werkzeugs- und der Messmittel Wen wir suchen: Du hast Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (d/m/w) oder Elektroniker (d/m/w) (z.B. Elektroniker für Betriebstechnik (d/m/w), Mechatroniker(d/m/w), etc.)Quereinstieg auch möglichBerufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit in der In Instandhaltung und Wartung ist wünschenswert, aber kein MussDu bist absolut höhentauglichUnd besitzt einen Führerschein der Klasse B Sie sind sich unsicher?
Ihre Aufgaben: Sie führen und motivieren Ihr Pflegeteam inklusive Dienstplanung und PersonalentwicklungSie arbeiten aktiv in der Pflege mit und begleiten die Bewohnerinnen und Bewohner persönlichSie sichern Pflegequalität auf höchstem Niveau gemäß aktuellen Standards und gesetzlichen VorgabenSie sind die verlässliche Ansprechperson für Bewohner, Angehörige und externe PartnerSie verantworten Dokumentation und Pflegeprozesse und wirken an der Qualitätsentwicklung mit Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbare QualifikationWeiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvierenMehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege, idealerweise mit erster FührungserfahrungOrganisationstalent, Teamgeist und eine wertschätzende KommunikationEmpathie und Engagement im Umgang mit Senioren und echte Freude an der aktiven Pflege Ihr Vorteil: Direktvermittlung zu einem renommierten Arbeitgeber ohne Umwege, direkt ans ZielAttraktives Gehaltspaket inklusive ZusatzvergütungenGestaltungsfreiheit, die Ihre Ideen wirklich zählen lässtVielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre fachliche und persönliche EntwicklungLangfristige Karriereperspektiven in einer Branche mit Zukunft Erfolg neu denken: Bereit für den nächsten Schritt?
DEINE PERSPEKTIVE BEI UNS Beratung, Begleitung und Unterstützung von Menschen mit psychischen Erkrankungen im eigenen Wohnumfeld sowie im individuellen Sozialraum Krisenintervention Förderung der Selbständigkeit unserer Klienten und gemeinsame Entwicklung von realistischen Zukunftsperspektiven sowie einer individuellen Tagesstruktur Unterstützung unserer Klienten bei der Teilhabe am Arbeitsleben, in der Freizeitgestaltung sowie beim Leben in der Gesellschaft Erstellung und Umsetzung von individuellen Hilfeplänen DU PASST IN UNSER TEAM Abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher, Heilerziehungspfleger oder Ergotherapeuten (m/w/d), gerne mit Erfahrung im oben genannten Aufgabenbereich Empathische und selbstsichere Persönlichkeit mit ausgeprägtem Organisationsvermögen Gute Kommunikations- und Entscheidungsfähigkeiten und sicher in der Anwendung von Konfliktlösungsstrategien Wahrung eines angemessenen Nähe-Distanz-Verhältnisses Führerschein Klasse B und einen eigenen PKW BESTE BEDINGUNGEN UND BENEFITS Arbeitsumfeld: Freu Dich auf versierte Fachkolleg*innen, ein gutes Arbeitsklima, eine qualifizierte Anleitung, regelmäßige Fallbesprechungen, Supervisionen und Deinen Raum für Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Ihr Plus bei uns Vergütung nach individueller Vereinbarung im Rahmentarifvertrag der Gebäudereiniger-Innung Flexible Arbeitszeitgestaltung, damit Sie Familie und Beruf in Einklang bringen können sowie ein krisensicherer Arbeitsplatz im Gesundheits- und Sozialwesen Strukturierte Einarbeitung mit einem festen Mentor, der Sie begleitet und ein familiäres Team, das Sie willkommen heißt und von Anfang an unterstützt Gesundheitsförderung durch umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Stellung eines Firmenfahrzeuges (auch zur privaten Nutzung per 1%- Regelung), modernste Arbeitsmittel sowie Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unser hauseigenes Hygiene-Institut Ihre Aufgaben Ansprechpartner*in für unsere Kunden*innen im Bereich der Gebäudereinigung Optimierung, Planung und Leitung der in Ihrer Verantwortung liegenden Objekte Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Betriebs- und Geschäftsleitung Organisation und Schulung von Arbeitsabläufen bei den zugewiesenen Mitarbeiter*innen Gewährleistung des qualitativen und quantitativen Personalbestandes in der Einrichtung Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit in den betreuten Einrichtungen Ihr Profil Erfahrung in der Gebäudereinigung (idealerweise Ausbildung im Gebäudereiniger-Handwerk) Eigenverantwortliche, strukturierte sowie kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise Sicher im Umgang mit dem Microsoft Office Paket (Word, Excel, Outlook, Teams) Durchsetzungsvermögen, Teamgeist und Motivation Fahrerlaubnis der Klasse B Kontakt Interessiert?
DEINE PERSPEKTIVE BEI UNS Beratung, Begleitung und Unterstützung von Menschen mit psychischen Erkrankungen im eigenen Wohnumfeld sowie im individuellen Sozialraum Krisenintervention Förderung der Selbständigkeit unserer Klienten und gemeinsame E ntwicklung von realistischen Zukunftsperspektiven sowie einer individuellen Tagesstruktur Unterstützung unserer Klienten bei der Teilhabe am Arbeitsleben, in der Freizeitgestaltung sowie beim Leben in der Gesellschaft Erstellung und Umsetzung von individuellen Hilfeplänen DU PASST IN UNSER TEAM Abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher, Heilerziehungspfleger oder Ergotherapeuten (m/w/d), gerne mit Erfahrung im oben genannten Aufgabenbereich Empathische und selbstsichere Persönlichkeit mit ausgeprägtem Organisationsvermögen Gute Kommunikations- und Entscheidungsfähigkeiten und sicher in der Anwendung von Konfliktlösungsstrategien Wahrung eines angemessenen Nähe-Distanz-Verhältnisses Führerschein Klasse B und einen eigenen PKW BESTE BEDINGUNGEN UND BENEFITS Arbeitsumfeld: Freu Dich auf versierte Fachkolleg*innen, ein gutes Arbeitsklima, eine qualifizierte Anleitung, regelmäßige Fallbesprechungen, Supervisionen und Deinen Raum für Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Ihr Plus bei uns Vergütung nach individueller Vereinbarung im Rahmentarifvertrag der Gebäudereiniger-Innung Flexible Arbeitszeitgestaltung, damit Sie Familie und Beruf in Einklang bringen können sowie ein krisensicherer Arbeitsplatz im Gesundheits- und Sozialwesen Strukturierte Einarbeitung mit einem festen Mentor, der Sie begleitet und ein familiäres Team, das Sie willkommen heißt und von Anfang an unterstützt Gesundheitsförderung durch umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Stellung eines Firmenfahrzeuges (auch zur privaten Nutzung per 1%- Regelung), modernste Arbeitsmittel sowie Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unser hauseigenes Hygiene-Institut Ihre Aufgaben Ansprechpartner*in für unsere Kunden*innen im Bereich der Gebäudereinigung Optimierung, Planung und Leitung der in Ihrer Verantwortung liegenden Objekte Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Betriebs- und Geschäftsleitung Organisation und Schulung von Arbeitsabläufen bei den zugewiesenen Mitarbeiter*innen Gewährleistung des qualitativen und quantitativen Personalbestandes in der Einrichtung Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit in den betreuten Einrichtungen Ihr Profil Erfahrung in der Gebäudereinigung (idealerweise Ausbildung im Gebäudereiniger-Handwerk) Eigenverantwortliche, strukturierte sowie kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise Sicher im Umgang mit dem Microsoft Office Paket (Word, Excel, Outlook, Teams) Durchsetzungsvermögen, Teamgeist und Motivation Fahrerlaubnis der Klasse B Kontakt Interessiert?
Ausbildung Drogist (w/m/d) 2026 in 52223 Stolberg (Rhld.)
Ausbildung Drogist (w/m/d) 2026 in 52223 Stolberg (Rhld.)
Ausbildung Drogist (w/m/d) 2026 in 52222 Stolberg (Rhld.)
Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) 2026
Du wirkst bei Optimierungen, Releases und Tests mit, um den Betrieb der Anwendung nachhaltig sicherzustellen. Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Umfeld, im Gesundheitswesen oder in einem vergleichbaren Fachbereich. Erfahrung in der Anwendungsbetreuung oder im Betrieb von Fachanwendungen im Gesundheitswesen ist von Vorteil, aber kein Muss.