Ausbildung: Du verfügst über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (M.Sc.; Diplom-Kaufmann (m/w/d)) oder hast alternativ die Prüfung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) erfolgreich abgelegt.Berufserfahrung: Du hast 2-3Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung oder bei einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft – idealerweise in einem internationalen Umfeld.Bilanzsicherheit: Du kannst auf fundierte HGB- und IFRS-Kenntnisse zurückgreifen.
Kurzarbeit) Erstellung von Zeugnissen mit Zeugnisgenerator Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbar Gründliche Arbeitsweise sowie Affinität zu personalrelevanten Themen Serviceorientiertes, verantwortungsvolles Handeln und Selbstständigkeit Guter schriftlicher Ausdruck Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen und Grundkenntnisse in SAP HCM Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Ihre Aufgaben: Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung mit DATEV Verbuchung von Bankbewegungen Pflege und Abstimmung von Konten Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen Allgemeine buchhalterische Tätigkeiten im Tagesgeschäft Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Rechnungswesen Mehrjährige Berufserfahrung in der Debitoren- und/oder Kreditorenbuchhaltung Sicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungsprogrammen Datev und MS Office, insbesondere Excel Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Hier ist Dein Können als Fachlagerist (m/w/d) gefragt Mengenplanung und -steuerung Wareneingangskontrolle Warenausgangskontrolle Das hast du auf Lager: Gutes technisches Verständnis Gute IT-Kenntnisse Quereinsteiger erwünscht Unternehmerisches Denken Engagierter und eigenverantwortlicher Arbeitsstil Teamorientiertes Verhalten Abgeschlossene Ausbildung zum Fachlagerist von Vorteil Dein Rundumsorglospaket: Beteiligung am HVV ProfiTicket Zulagen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Berufsbekleidung Tarifgebunden BAP Tolles Team mit zukunftssicheren Arbeitsplatz Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie Wir sind ISO-Zertifiziert Laufende persönliche Betreuung Gute Übernahmechancen - wir fördern ehrgeizige und motivierte Mitarbeiter Deutschkenntnisse erforderlich Du bist jeder Zeit in unserem Büro auf eine Tasse Kaffee und ein flexibles Gespräch Willkommen.
Sie erwartet ein Umfeld, das Professionalität, Innovationskraft und Weiterentwicklung fördert Systembetrieb & Optimierung: Sicherstellung des störungsfreien Betriebs der UC- und VoIP-Systeme sowie kontinuierliche Weiterentwicklung Technische Verantwortung: Betreuung der Cisco UC-Plattform (CUCM, Jabber, Webex, CUBE, Expressway) und Integration von Drittanbieter-Lösungen Architektur & Design: Konzeption und Implementierung neuer UC-Lösungen, inklusive Netzwerkanbindung und Sicherheitsaspekten Projektmanagement: Aktive Mitwirkung bei IT- und Infrastrukturprojekten im Kommunikationsbereich Qualitätssicherung: Durchführung von Updates, Funktionstests und Performance-Analysen Support & Troubleshooting: Bearbeitung komplexer Tickets im 2nd- und 3rd-Level-Support sowie Erstellung technischer Dokumentationen Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich und mehrjährige Berufserfahrung Tiefes Verständnis von UC-Architekturen und VoIP-Technologien (SIP, QoS) Fundierte Kenntnisse in Cisco UC-Lösungen sowie Netzwerktechnik (VLAN, Routing, Security) Erfahrung mit ITIL-Prozessen und Ticket-Systemen Sicherer Umgang mit Windows- oder Linux-Servern Analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise und hohe Serviceorientierung Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit für die Zusammenarbeit mit Fachbereichen Verantwortungsvolle Tätigkeit mit direktem Beitrag zur digitalen Transformation im Gesundheitswesen Individuelle Weiterbildung und Zertifizierungsmöglichkeiten Zuschuss zum Deutschlandticket & Shuttle-Service Mitarbeiterparkplätze, Jobrad-Leasing, Betriebsrestaurant 30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage Gesundheitsangebote & Mental Health Coaching Attraktive Zusatzleistungen wie vermögenswirksame Leistungen und Corporate Benefits Gehaltsinformationen Attraktive Sozialleistungen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Tobias Fleßner Referenznummer 855343/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: tobias.flessner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Lebenslauf und relevanter Zeugnisse) zu. Requirements Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/-mann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Seefracht Ausgeprägte organisatorische und administrative Kompetenzen Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute Anwenderkenntnisse in M365 Strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Teamgeist, Belastbarkeit, Flexibilität, Freundlichkeit und Kommunikationsstärke Benefits Ein erfahrenes und offenes Team Flexibles Arbeiten mit Gleitzeitkonto Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit Firmenevents Flache Hierarchie mit der Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung Inhouse Benefits Responsibilities Du bearbeitest eigenständig die Export- und Importaufträge unserer Kunden im Bereich FCL und LCL und stellst dabei die Einhaltung aller kundenspezifischen Vorgaben sicher.
B. 3 L, 5 L oder mehr) abgefüllt werden Sie dokumentieren alle Arbeitsschritte sorgfältig denn Rückverfolgbarkeit und Qualitätssicherung stehen bei uns an erster Stelle Sie kümmern sich um die Etikettierung und führen Sichtkontrollen durch, um sicherzustellen, dass jedes Produkt unser Haus in einwandfreiem Zustand verlässt Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen stellen Sie sicher, dass der Produktionsablauf reibungslos läuft und kleine Probleme gar nicht erst groß werden Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Produktionsfachkraft Chemie (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Produktionstechnik Sie begeistern sich für Prozesse, Maschinen und Technik Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Sie haben ein geschultes Auge für Details Zuverlässigkeit und Teamgeist Sie arbeiten verantwortungsbewusst und schätzen die Zusammenarbeit im Team Sind Sie sich unsicher?
Wir bieten: Attraktive Vergütung: ab 60.000 € brutto/Jahr plus erfolgsorientierte Zulagen Sicherer Arbeitsplatz: unbefristeter Vertrag in einem wachsenden, zukunftssicheren Unternehmen Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, Firmenwagen oder -fahrzeug, Mitarbeiter-Boni Weiterbildung und Entwicklung: interne und externe Schulungen, Karrieremöglichkeiten, Unterstützung bei Zusatzqualifikationen Moderne Arbeitsmittel: aktuelle Werkzeuge, Software und Technik, um effizient arbeiten zu können Team und Unternehmenskultur: teamorientierte Unternehmenskultur mit Austausch auf Augenhöhe Ihre Aufgaben: Führung, Organisation und Weiterentwicklung des Monteur-Teams Einsatzplanung und Organisation der Projekte vor Ort Sicherstellung höchster Arbeitsqualität und Einhaltung von Normen, Vorschriften und Sicherheitsbestimmungen Unterweisung, Schulung und Betreuung unserer Mitarbeiter direkt vor Ort Kontrolle von Arbeitsfortschritten, Abnahmen und Qualitätssicherung Dokumentation von Projekten, Arbeitszeiten und Materialeinsatz Optimierung von Arbeitsprozessen und kontinuierliche Verbesserung der Teamarbeit Ansprechpartner für Kunden und interne Schnittstellen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) und Weiterbildung zum Elektromeister (m/w/d) Erste Berufserfahrung als Elektromeister oder in leitender Funktion wünschenswert Erfahrung in Mitarbeiterführung, Teamorganisation und Projektkoordination Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein Hohes Qualitätsbewusstsein und sicheres Auftreten gegenüber Mitarbeitern und KundenReisebereitschaft, Einsatzbereitschaft für Baustellen oder Projekte, die gelegentlich Übernachtungen erfordern Sind Sie sich unsicher?
Wir bieten: Attraktive Vergütung: ab 60.000 € brutto/Jahr plus erfolgsorientierte Zulagen Sicherer Arbeitsplatz: unbefristeter Vertrag in einem wachsenden, zukunftssicheren Unternehmen Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, Firmenwagen oder -fahrzeug, Mitarbeiter-Boni Weiterbildung und Entwicklung: interne und externe Schulungen, Karrieremöglichkeiten, Unterstützung bei Zusatzqualifikationen Moderne Arbeitsmittel: aktuelle Werkzeuge, Software und Technik, um effizient arbeiten zu können Team und Unternehmenskultur: teamorientierte Unternehmenskultur mit Austausch auf Augenhöhe Ihre Aufgaben: Führung, Organisation und Weiterentwicklung des Monteur-Teams Einsatzplanung und Organisation der Projekte vor Ort Sicherstellung höchster Arbeitsqualität und Einhaltung von Normen, Vorschriften und Sicherheitsbestimmungen Unterweisung, Schulung und Betreuung unserer Mitarbeiter direkt vor Ort Kontrolle von Arbeitsfortschritten, Abnahmen und Qualitätssicherung Dokumentation von Projekten, Arbeitszeiten und Materialeinsatz Optimierung von Arbeitsprozessen und kontinuierliche Verbesserung der Teamarbeit Ansprechpartner für Kunden und interne Schnittstellen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) und Weiterbildung zum Elektromeister (m/w/d) Erste Berufserfahrung als Elektromeister oder in leitender Funktion wünschenswert Erfahrung in Mitarbeiterführung, Teamorganisation und Projektkoordination Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein Hohes Qualitätsbewusstsein und sicheres Auftreten gegenüber Mitarbeitern und KundenReisebereitschaft, Einsatzbereitschaft für Baustellen oder Projekte, die gelegentlich Übernachtungen erfordern Sind Sie sich unsicher?
B. 3 L, 5 L oder mehr) abgefüllt werden Sie dokumentieren alle Arbeitsschritte sorgfältig – denn Rückverfolgbarkeit und Qualitätssicherung stehen bei uns an erster Stelle Sie kümmern sich um die Etikettierung und führen Sichtkontrollen durch, um sicherzustellen, dass jedes Produkt unser Haus in einwandfreiem Zustand verlässt Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen stellen Sie sicher, dass der Produktionsablauf reibungslos läuft und kleine Probleme gar nicht erst groß werden Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Produktionsfachkraft Chemie (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Produktionstechnik – Sie begeistern sich für Prozesse, Maschinen und Technik Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise – Sie haben ein geschultes Auge für Details Zuverlässigkeit und Teamgeist – Sie arbeiten verantwortungsbewusst und schätzen die Zusammenarbeit im Team Sind Sie sich unsicher?
Ihre Aufgaben: Ansprechpartner für HR-Themen der Mitarbeiter in Portugal Verbindung von Interesse an anderen Kulturen mit HR-Arbeit Einblicke in Lohn- und Gehaltsabrechnung, Zeiterfassung, Arbeitsverträge, Bescheinigungen & Reports Bearbeitung rechtlicher Fragestellungen in Zusammenarbeit mit Steuerberatern & Anwälten in Portugal Praxisnahe Einarbeitung mit voller Unterstützung zur Fachkenntnisentwicklung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium Berufserfahrung im oben genannten Bereich Gute Deutsch- und Portugiesischkenntnisse Sicher im Umgang mit Microsoft Office Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Was unser Kunde Ihnen bietet: Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten Gesundheits- und Vorsorgeleistungen Vergünstigungen für Mitarbeitende Gute Erreichbarkeit & Mobilitätszuschüsse Verpflegung & Kantinenangebote Onboarding-Programme und Willkommensangebote Parkmöglichkeiten vor Ort Ihr Weg zu uns: Bereit für den nächsten Schritt?
Das sind Ihre Aufgaben Beratung unserer Kund:innen in technischen Fragen im persönlichen Kontakt im Verkaufshaus sowie am TelefonAuftragsabwicklungVertriebliche Betreuung unserer Kund:innen in enger Zusammenarbeit mit dem Außendienst Das zeichnet Sie aus Ausbildung zum Kfz-/Nfz-Mechaniker (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d)Kenntnisse im Bereich PKW-Fahrzeugtechnik / PKW-TeilehandelKenntnisse in der Land- und Baumaschinentechnik wünschenswert, aber kein MussTeamorientiert und dabei selbstständig und kommunikationsstark Das bekommen Sie bei uns Wöchentliche Arbeitszeit 38,5 StundenUrlaubs- und Weihnachtsgeld30 Tage Urlaub Vermögenswirksame LeistungBetriebliche AltersvorsorgeKostenlose MitarbeiterparkplätzeMitarbeiterrabatt auf unser SortimentVergünstigungen über corporate benefits®Zuschuss zum Deutschlandticket JobJobrad Wer wir sind Seit 90 Jahren sind wir der verlässliche und starke Partner rund um die Fahrzeugtechnik mit Hauptsitz in Hannover.
abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschafts‑ oder Medieninformatik, Ingenieurwesen oder vergleichbare technische Ausbildung mehrjährige Erfahrung als Product Owner, Projektleiter Software oder im digitalen Produktmanagement fundierte Agile‑Expertise (Scrum, Backlog‑Management, Release‑Prozesse), idealerweise PSPO I- oder CSPO-zertifiziert sehr gutes technisches Verständnis moderner Softwareentwicklung, idealerweise in komplexen oder cloudbasierten Umgebungen (z.
Bring dein Talent bei uns ein!Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im Kfz-Bereich. Du begeisterst dich für Fahrzeuge und bist bereit, im jeweiligen Großraum zu reisen. Mit den gängigen EDV-Programmen wie z.
Bring dein Talent bei uns ein! Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im Kfz-Bereich. Du bist bereit, im jeweiligen Großraum zu reisen. Mit den gängigen EDV-Programmen wie z. B. MS Office gehst Du sicher um.
Planung und Realisierung von bautechnischen Investitionsprojekten im Tanklagerumfeld einschließlich der Ermittlung und Kontrolle des Budgets und der TermineErarbeitung von technischen ZustandsberichtenErstellung von Leistungsverzeichnissen, Ausschreibungen und Kostenkalkulationen sowie Mitwirkung bei der Vergabe von externen Dienst- und BauleistungenUnterstützung bei der Erstellung von behördlichen GenehmigungsanträgenErstellung der technischen Projektdokumentation Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Fachbereich Bautechnik/BauingenieurwesenKenntnisse der technischen Anforderungen im Tanklager und sichere Anwendung der gesetzlichen Bestimmungen (z.B.
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Mitarbeiter (m/w/d) für das Aufgabengebiet KENNTNISSE Abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld (z. B. Fachinformatiker:in) oder eine vergleichbare Qualifikation Praxiserfahrung im 1st- und/oder 2nd-Level-Support Sicherer Umgang mit Windows 11, Microsoft Office sowie mobilen Endgeräten (iOS/Android) Routine in der Arbeit mit Ticket- und Remote-Tools sowie Spaß an sauberer Dokumentation Gute bis fortgeschrittene Kenntnisse rund um Standard-Client-Hardware (PCs/Notebooks/Peripherie) Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englisch ist von Vorteil LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (GVP) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP Vergütung nach Equal-Pay-Modell Mitarbeiterempfehlungsprogramm Langfristige Kundeneinsätze Hohe Übernahmequote beim Kunden
Planung und Realisierung von bautechnischen Investitionsprojekten im Tanklagerumfeld einschließlich der Ermittlung und Kontrolle des Budgets und der Termine Erarbeitung von technischen Zustandsberichten Erstellung von Leistungsverzeichnissen, Ausschreibungen und Kostenkalkulationen sowie Mitwirkung bei der Vergabe von externen Dienst- und Bauleistungen Unterstützung bei der Erstellung von behördlichen Genehmigungsanträgen Erstellung der technischen Projektdokumentation Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Fachbereich Bautechnik/Bauingenieurwesen Kenntnisse der technischen Anforderungen im Tanklager und sichere Anwendung der gesetzlichen Bestimmungen (z.B.
Erfindungsabtretungen, Überprüfung und Ablage von Dokumenten, Sammlung von Unterschriften Zusammenarbeit mit Business Development Managern, Patentanwälten und Rechtsberatern Verwaltung des Konzernpatents und Markenportfolios Entwicklung und Verbesserung von Prozessen und Dokumentmanagementsystemen Unterstützung des Teams bei allgemeinen Verwaltungsaufgaben Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise zur Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige Erfahrungen als Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) Erste Berufserfahrungen im Marken und Patentrecht von Vorteil Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen Kommunikationsfähig und selbstbewusst verhandlungssichere Englischkenntnisse und fließende Deutschkenntnisse in Wort- und Schrift Der Kunde bietet Ihnen Angenehmes Arbeitsumfeld und eine offene Kultur Flexible Arbeitszeiten Urlaubsgeld und je nach Leistung eine Jahresprämie Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum frühstmöglichen Eintrittsdatum und Ihren Gehaltsvorstellungen.
Adaptiv Therapie) Sie dokumentieren zuverlässig und erfassen alle relevanten Leistungen Sie halten alle geltenden Sicherheits- und Hygienestandards konsequent ein Sie stellen einen reibungslosen und patientenorientierten Untersuchungsablauf sicher Sie betreuen aktiv unsere Auszubildenden während ihrer praktischen Ausbildung Sie arbeiten eng mit dem Team aus MFAs, Ärzt:innen und MPE zusammen Darauf können Sie sich freuen: Übertarifliches Gehalt Arbeitsplätze im Herzen Hamburgs mit sehr guter Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Erholsame 30 Urlaubstage HVV-JobTicket Premium (Deutschlandticket) mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss Radiologische-Allianz-Karte: Debit MasterCard mit monatlicher Gutschrift (nach der Probezeit) Fort- und Weiterbildungsbudget JobRad: Dienstfahrrad zur privaten Nutzung pme-Familienservice: Beratung und Unterstützung bei Betreuung, Pflege & Lebenslagen-Coaching MachtFit-Plattform für Gesundheitsförderung mit jährlichem Budget für Sport- und Gesundheitskurse Betriebliche Altersversorgung (bAV) mit Arbeitgeberzuschuss gemäß Versorgungsordnung Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als MTR/MTRA mit aktueller Fachkunde nach deutschem Strahlenschutzrecht Berufsanfänger:innen und Wiedereinsteiger:innen sind herzlich willkommen Sehr gute Deutschkenntnisse Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit Menschen Teamgeist und Engagement Grundlegende PC-Kenntnisse der gängigen Anwendungen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Hamburger Hochbahn AG sucht in eine/n Ausbildung Fachkraft für Schutz und Sicherheit (w/m/d) - Start 2026 (ID-Nummer: 13689313)
Koordination & Austausch: Sie stimmen sich eng mit Bauherren, Fachplanern und Projektbeteiligten ab und bringen neue Impulse in Besprechungen und Abstimmungen ein. Technisches Fundament: Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker, Meister oder Studium in Versorgungstechnik, Elektrotechnik, HLS-Technik oder Energie- und Gebäudetechnik.
Rechnungsprüfung Du bist die Stütze in der Vorbereitung und Erstellung der Abrechnungsunterlagen zur Rechnungsbesprechung mit unserer Kundschaft, achtest akribisch auf Fristeinhaltung und Fristwahrungen, unterstützt den Niederlassungsleiter in der Kontrolle und Reduzierung der offenen Baustellenposten, sorgst eigenständig für eine termingerechte Abschlags- und Schlussrechnungslegung und stellst so in Abstimmung mit dem Niederlassungsleiter und der Finanzabteilung der Zentrale die Baustellen-Liquidität sicher Du bist verantwortlich für die Erstellung der wöchentlichen Leistungs- und Stundenmeldungen, sowie für die Pflege der Zwischenkalkulationen – dazu leistest Du Assistenz bei der Erstellung von Aufmaßen, Abnahmeprotokollen und der notwendig, geforderten Dokumentationen Des Weiteren fühlst Du Dich mitverantwortlich für die Umsetzung und Dokumentation der Vorgaben aus dem Integrierten Management-System und des Arbeits- und Gesundheitsschutzes für die Mitarbeiter der Niederlassung Deine Vorteile Einmaliger Karrierestart in einem vielseitigen Aufgabengebiet mit interessanten Perspektiven und Möglichkeiten innerhalb der Nietiedt-Gruppe Attraktives Gehaltspaket mit einer leistungsgerechten Vergütung, Zuschüsse zur betrieblichen Altersversorgung und zur Gesundheitsförderung sowie weiteren betrieblichen Versicherungen innerhalb der Nietiedt-Gruppe Dienstfahrrad-Leasing Fachliche und persönliche Weiterentwicklung Teil eines offenen und motivierten Teams in einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen Dein Profil Du hast eine kaufmännische Berufsausbildung durchlaufen und verfügst ggf. bereits jetzt über mehrjährige Erfahrung in der kaufmännischen Abteilung eines Bau-/Handwerks-/Maler- oder Gerüstbauunternehmens oder verfügst über eine vergleichbare Ausbildung Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen, insbesondere im Umgang mit Word, Excel, gern auch in der Win-Worker-Abrechnungs-Software Dich zeichnet eine hohe Flexibilität und Eigenmotivation aus und Du arbeitest selbstständig und eigenverantwortlich Wer wir sind Auf der Höhe der Zeit - seit über 85 Jahren!
Personal, Material und Gerät Fachliche Verantwortung für Arbeitsvorbereitung, Ausführung und Qualitätskontrolle Sicherstellen von Arbeitssicherheit, Umweltschutz und technischen Standards Ansprechpartner für Kunden, Nachunternehmer und interne Schnittstellen Aufmaßerstellung, Kalkulation unterstützend sowie Nachtragsmanagement Dokumentation des Projektfortschritts und Berichtswesen Führung, Motivation und Entwicklung der Kolonnen auf der Baustelle Dein Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. im Korrosionsschutz, Maler/Lackierer, Industrielackierer), Weiterbildung zum Techniker/Meister oder vergleichbare Erfahrung im Bereich Beschichtung / Strahltechnik / Oberflächentechnik Praxis in der Baustellenführung oder Lust, in die Bauleitung hineinzuwachsen Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und Qualitätsanspruch Kenntnisse in Arbeitssicherheit (SiGe), Korrosionsschutzsystemen oder Strahltechnik von Vorteil Führerschein Klasse B erforderlich Dann bieten wir Dir: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen norddeutschen Familienunternehmen Moderne Ausrüstung & professionelle technische Unterstützung Eine überdurchschnittliche, leistungsgerechte Vergütung – mit klaren Entwicklungsschritten je nach Verantwortung und Projekterfahrung Attraktives Gesamtpaket mit Zusatzleistungen, u. a. betriebliche Versicherungen & Zulagen Dienstfahrzeug – auch zur privaten Nutzung 30 Tage Urlaub Gezielte Weiterentwicklungsprogramme, z.
Deshalb fördern wir Deine Kompetenzen und bieten Dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Verkürzung bei guten Leistungen möglich: Gute Leistungen werden belohnt: Verkürze deine Ausbildung und starte schneller ins Berufsleben. Hohe Übernahmechancen nach der Ausbildung: Wir bilden für den eigenen Bedarf aus – Deine Perspektive bei uns ist langfristig.
Deshalb fördern wir Deine Kompetenzen und bieten Dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Verkürzung bei guten Leistungen möglich: Gute Leistungen werden belohnt: Verkürze deine Ausbildung und starte schneller ins Berufsleben. Hohe Übernahmechancen nach der Ausbildung: Wir bilden für den eigenen Bedarf aus – Deine Perspektive bei uns ist langfristig.
Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Erfahrung im Vertrieb im kommunalen Umfeld oder für digitale Produkte. Sie besitzen strategisches Denkvermögen, gepaart mit Hands-on-Mentalität und hoher Selbstständigkeit.
Requirements Abgeschlossenes Studium im Bereich Schifffahrt, Logistik oder eine vergleichbare Ausbildung im Speditions- oder Transportwesen Mehrjährige Führungserfahrung im Customer Service, idealerweise im Umfeld von Containerlinien oder Spedition Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) Ausgeprägte Teamorientierung, Kommunikationsstärke und ein professionelles Auftreten Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse Pluspunkte: Erfahrung im Gefahrgutmanagement und im Umgang mit Claims Benefits 38-Stunden-Woche mit Gleitzeit und Überstundenkonto 13,5 Gehälter Betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen Kostenfreies Deutschlandticket Vielfältige Online-Rabatte durch Corporate Benefits Strukturierte Einarbeitung mit Mentoring-Programm Eine langfristige Perspektive in einem internationalen, maritimen Umfeld Responsibilities Führe und entwickle Dein Team im Import Customer Service – fachlich wie disziplinarisch Sei die Stimme des Teams in Richtung Management und übersetze Strategie in klare operative Abläufe Unterstütze aktiv bei komplexen Vorgängen, wenn schnelle Lösungen gefragt sind Optimiere Prozesse, erkenne Engpässe frühzeitig und sorge für reibungslose Abläufe entlang der Container Supply Chain Überwache die Qualität von Reports, Auswertungen und Meldungen und sorge für Transparenz Informationen über den Arbeitgeber Unser Mandant ist die Deutschlandorganisation einer bekannten internationalen Linienreederei aus den globalen Top 10 mit Sitz in Hamburg.
Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Erfahrung im Vertrieb im kommunalen Umfeld oder für digitale Produkte. Sie besitzen strategisches Denkvermögen, gepaart mit Hands-on-Mentalität und hoher Selbstständigkeit.
IHRE VORTEILE BEI UNS: Kostenlose persönliche Betreuung von Anfang an – wir begleiten Sie durch den gesamten Vermittlungsprozess, individuell und kostenlos Gezielte Vorbereitung auf Ihre neue Position – vom Bewerbungsgespräch bis zur Vertragsunterzeichnung Jobsuche nach Ihren Wünschen – wir finden Positionen, die zu Ihren Fähigkeiten, Zielen und Lebensumständen passen Exklusive Kundennetzwerke – profitieren Sie von Möglichkeiten, die nicht jeder hat DARAUF KÖNNEN SIE SICH AUCH FREUEN: Attraktives, leistungsgerechtes Gehalt entsprechend Qualifikation und Erfahrung Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive 30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance Firmenfahrzeug Moderne Arbeitsausstattung: Smartphone, Laptop, Tablet Abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung Umfassende Einarbeitung und Produktschulungen Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Kollegiales Team und wertschätzende Unternehmenskultur Regelmäßige Teamevents und Firmenausflüge Spesen- und Reisekostenübernahme Internationale Einsatzmöglichkeiten (optional) Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Diese Aufgaben erwarten Sie: Installation, Wartung und Reparatur von technischen Systemen direkt beim Kunden vor Ort Fehleranalyse und Störungsbehebung an mechanischen und elektronischen Systemen Bedienereinweisung und technische Beratung der Kunden Dokumentation aller Einsätze über digitale Service-Tools Zusammenarbeit mit dem Team, eigenverantwortliches Arbeiten bei Kundenprojekten Ihr Profil / Anforderungen: Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. Elektroniker, Mechatroniker, Industrieelektriker (m/w/d) , Mechaniker (m/w/d) mit Elektronikkenntnissen oder vergleichbarer Qualifikation Fundierte Kenntnisse in Mechanik, Elektronik und Maschinenbau Erfahrung im Außendienst oder in einer vergleichbaren Servicetechnik-Position Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohe Service- und Kundenorientierung, sicheres Auftreten beim Kunden Führerschein Klasse B zwingend erforderlich Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Bereitschaft zu gelegentlichen Auslandseinsätzen HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?
Steuerung der Nachunternehmer sowie des kompletten Bauteams Konstruktive Zusammenarbeit mit den Auftraggebern (öffentliche oder private Auftraggeber) Sie sind für die Sicherstellung eines optimalen und wirtschaftlichen Bauablaufs verantwortlich Mit Eigeninitiative, Entscheidungsspielraum und großem Wirkungsfeld sind Sie letztendlich für die Gewährleistung der hohen Qualitätsanforderungen zuständig Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung Solide Kenntnisse in den Bereichen Bau-/Projektleitung (Bauausführung) Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Kommunikationsstärke Analytische, ergebnisorientierte und selbstständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke und ein sicheres, verbindliches Auftreten Sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Programmen Ihr zukünftiger Arbeitgeber bietet Ihnen ein Aufgabengebiet, das von hoher Eigenverantwortung und Selbstständigkeit geprägt ist.
Hamburger Hochbahn AG sucht in eine/n Ausbildung Mechatroniker (w/m/d) – Start 2026 (ID-Nummer: 13655753)
Ihre Aufgaben: Vertrieb arbeitsmarktnaher Dienstleistungen und Weiterbildungen Entwicklung und Steuerung von Markt- und Kundenstrategien (Qualifizierungschancengesetz) Bedarfs- und Antragsklärung beim Kunden Erstellung und Präsentation von Angeboten Akquise und Beratung von Teilnehmenden Durchführung von Informationsveranstaltungen Unterstützung bei Öffentlichkeitsarbeit und Messen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium (BWL, Sozialwissenschaften) oder vergleichbare Ausbildung Erfahrung im Vertrieb arbeitsmarktnaher Dienstleistungen und relevanter Schulungsprodukte Berufserfahrung im öffentlich geförderten Bildungsbereich Kenntnisse in der Erwachsenenbildung von Vorteil Hohe Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten Bereitschaft zur Einarbeitung und kontinuierlichen Weiterbildung Was unser Kunde Ihnen bietet: Persönliche und intensive Einarbeitung Förderung der beruflichen Entwicklung durch interne Weiterbildungen Spannende Aufgaben mit früher Übernahme von Verantwortung Familienfreundliche Arbeitszeiten Gesundheitsangebote und Mitarbeiterevents Attraktive Sozialleistungen und vielfältige Corporate Benefits Ihr Weg zu uns: Bereit für den nächsten Schritt?
Ihre Aufgaben: Erfassung und Abwicklung von Angeboten und Aufträgen bis zur Anlieferung Prüfung von Artikeln, Preisen und Lagerbeständen Erstellung von Versanddokumenten und Vorbereitung von 3rd-Party-Inspektionen Pflege von Kundendaten im ERP-System Verwaltung und Nachverfolgung von Zeugnissen und Materialproben Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z. B. Kaufmann für Groß- und Außenhandel, Bürokaufmann (m/w/d) Erste Berufserfahrung im Vertrieb oder Customer Service, idealerweise im Export technischer Produkte Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office und einem ERP-System Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Was unser Kunde Ihnen bietet: Attraktives Gehalt und Zusatzleistungen Zuschüsse (z.
Gute Voraussetzungen für Ihren Erfolg: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker (d/m/w),Konstruktionsmechaniker (d/m/w), Metallbauer(d/m/w) oder eine vergleichbare Ausbildung Zudem sind Sie geübt im Umgang Werkzeugmaschinen (Bohrmaschine, Winkelschleifer) und sind sicher im Lesen von technischen Zeichnungen und Stücklisten.
Ihre Aufgaben: Führung und Motivation eines multiprofessionellen Pflegeteams mit Verantwortung für Dienstplanung und PersonalentwicklungAktive Mitarbeit in der Pflege und direkte Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner im WohnbereichSicherstellung der Pflegequalität gemäß aktuellen Standards und gesetzlichen VorgabenAnsprechpartner/in für Bewohner, Angehörige und externe KooperationspartnerDokumentation und Organisation der pflegerischen Prozesse sowie Mitarbeit an Qualitätsentwicklungsmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbare QualifikationWeiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvierenMehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege, idealerweise mit erster FührungserfahrungOrganisationstalent und Teamgeist sowie eine wertschätzende KommunikationEngagement und Empathie im Umgang mit Senioren und Freude an der aktiven Pflege Ihr Vorteil: Attraktives Gehalt je nach Qualifikation und ErfahrungUnbefristeter Arbeitsvertrag mit sicherer Perspektive in einem zukunftsorientierten UmfeldFort- und WeiterbildungenBetriebliche AltersvorsorgeWork-Life-Balance durch verlässliche Dienstplanung Wir sind gerne für Sie da: Jetzt bewerben und durchstarten!
Personalsachbearbeiter (m/w/d) am Standort Hamburg >> Lohn: 1900 - 2700 € >> Einsatzort: Hamburg >> Einsatztage: Montag bis Freitag (5 Tage/Woche) >> Festanstellung direkt beim Kunden Unser Angebot für Dich als Personalsachbearbeiter (m/w/d) am Standort Hamburg Pünktliche und korrekte Lohnzahlung Unbefristetes Arbeitsverhältnis Kostenlose Arbeitskleidung & medizinische Untersuchungen Dein Aufgabenbereich als Personalsachbearbeiter (m/w/d) am Standort Hamburg Personaladministration Personalbetreuung Besuchermanagement Beschaffung Allgemeine Organisation Dein Profil als Personalsachbearbeiter (m/w/d) am Standort Hamburg Kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt im Personalwesen o. eine vergleichbare Qualifikation Strukturiertes, zuverlässiges und eigenverantwortliches Arbeiten Diskreter Umgang mit vertraulichen Informationen Kommunikationsstark und serviceorientiert Sicherer Umgang mit MS-Office Das klingt nach einem guten Gesamtpaket für Dich?
Ausbildung/Studium: Abgeschlossenes wirtschaftliches Bachelorstudium oder anerkannte kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann/-frau, Speditionskaufmann/-frau oder vergleichbar)Berufserfahrung: 3–5 Jahre Erfahrung im Bereich Supply Chain, Customer Service, Operations oder operativem EinkaufERP-Kompetenz: Sicherer Umgang mit ERP-SystemenIT-Kenntnisse: Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel; erste Erfahrungen mit Power BI von VorteilSprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftArbeitsweise: Analytische Fähigkeiten, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte KommunikationsstärkeProjektmanagement: Erfahrung in der Steuerung und Koordination abteilungsübergreifender ProjekteTeamfähigkeit: Hohe Teamorientierung und Freude an der Zusammenarbeit innerhalb des DE/AT-Teams
Ihre Aufgaben: Mitarbeit in der Disposition und im Einkauf Einholung von Angeboten und Betreuung nationaler sowie internationaler Lieferanten Optimierung und Automatisierung von Prozessen im Backoffice Enge Abstimmung mit dem Produktmanagement zur Weiterentwicklung der Warengruppen Sicherstellung der Warenverfügbarkeit und Überwachung von Lieferterminen Pflege und Koordination von Lieferanten- und Artikelstammdaten Schnittstellenfunktion zwischen Logistik, Vertrieb und Buchhaltung Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. im Groß- und Außenhandel, oder eine vergleichbare Qualifikation Wünschenswert sind Erfahrungen im Product Management oder Einkauf Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen Kenntnisse in Warenwirtschaftssystemen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägtes Zahlenverständnis und starke analytische Fähigkeiten Teamorientierung, Zuverlässigkeit sowie eine strukturierte Arbeitsweise Was unser Kunde Ihnen bietet: Eine attraktive Vergütung, inklusive möglicher Bonuszahlungen Umfangreiche Sozialleistungen Eine gründliche und umfassende Einarbeitung Zuschuss zum Deutschlandticket Subventioniertes, frisch zubereitetes Mittagessen Ein angenehmes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Ihr Weg zu uns: Bereit für den nächsten Schritt?
Position Ausbildung zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit (m/w/d) Unser Unternehmen Wir sind das bundesweit handelnde Unternehmen der Niedersächsischen Wach- und Schliessgesellschaft Eggeling & Schorling KG, des ersten Sicherheitsunternehmens Europas.
Wir haben eine offene Bürostruktur und arbeiten eng als Team zusammen.Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im Bereich Verwaltung, Finanzbuchhaltung und Personalwesen Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen und idealerweise Kenntnisse in gängiger Buchhaltungssoftware Organisationsgeschick und strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit German language: C1Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit der Möglichkeit zur Teilzeit (4 Tage oder 3 Tage Woche) Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben im Bereich Verwaltung, Büroorganisation, Personalverwaltung und Bewerbungsmanagement Ein motiviertes und kollegiales Team Attraktive Vergütung und zusätzliche SozialleistungenInteresse an dieser Stelle?
Wir haben eine offene Bürostruktur und arbeiten eng als Team zusammen.Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau für Büromanagement oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Headhunting, Recruiting oder Personalwesen Sicherer Umgang mit digitalen Medien und MS Office-Anwendungen Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und TeamfähigkeitEine unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit der Möglichkeit zur Teilzeit (4 Tage oder 3 Tage Woche) Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben im Bereich Personalmanagement, Bewerbungsmanagement und Recruiting Ein motiviertes und kollegiales Team Ein erstklassiges Kundenportfolio mit exzellentem Kooperationsverhalten Attraktive Vergütung und zusätzliche SozialleistungenInteresse an dieser Stelle?
Inklusion bei den BG Kliniken | BG KlinikenFachliche Qualifikation & Technische Kompetenzen Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation sowie fundierte Kenntnisse in Microsoft-Windows-Client- und Serverbetriebssystemen, Microsoft Office / Microsoft 365 und Apple iOS/iPadOS und bringen ein grundlegendes Verständnis für die Absicherung von Endgeräten und IT-Infrastrukturen mit.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde aus der Medien- und Kommunikationsbranche sucht aktuell nach Unterstützung in der Finanzbuchhaltung Verbuchung von Bankbewegungen Bearbeitung der Debitoren- und Kreditorenvorgänge Pflege der Anlagenbuchhaltung, inklusive Anlage neuer Wirtschaftsgüter Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen Unterstützung bei der Jahresabschlussvorbereitung Analyse bestehender buchhalterischer Abläufe Mitwirkung an der technischen Weiterentwicklung unserer Buchhaltungssysteme Implementierung und Optimierung automatisierter Buchungsprozesse Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Sichere Anwenderkenntnisse in DATEV Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unbefristete Festanstellung via Hays möglich 30 Tage Urlaub Sehr gute Verkehrsanbindung Flexible Arbeitszeiten Gehaltsinformationen Das Jahresbruttogehalt beträgt je nach Qualifikation und Arbeitsstunden bis zu 44.000,- EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Luna Lembrecht Referenznummer 863253/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859 E-Mail: luna.lembrecht@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Darauf können Sie sich freuen: Übertarifliches Gehalt Arbeitsplätze im Herzen Hamburgs mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Erholsame 30 Urlaubstage HVV-JobTicket Premium (Deutschlandticket) mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss Radiologische-Allianz-Karte: Debit MasterCard mit monatlicher Gutschrift (nach der Probezeit) Fort- und Weiterbildungsbudget JobRad: Dienstfahrrad zur privaten Nutzung pme-Familienservice: Beratung und Unterstützung bei Betreuung, Pflege & Lebenslagen-Coaching MachtFit-Plattform für Gesundheitsförderung mit jährlichem Budget für Sport- und Gesundheitskurse Betriebliche Altersversorgung (bAV) mit Arbeitgeberzuschuss gemäß Versorgungsordnung Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als MFA (m/w/d), ZFA (m/w/d) oder Hotelfachfrau (m/w/d), alternativ bringen Sie bereits fundierte Erfahrung in der Patienten- oder Kundenbetreuung mit.
: Mit Ihrem abgeschlossenen Studium im Bereich Energie- und Gebäudetechnik oder einer vergleichbaren Ausbildung sind Sie bestens gerüstet. Ihre Expertise zählt: Sie verfügen über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Planung von Systemen und Anlagen der Energie- und Gebäudetechnik im Gewerk HKLS und bringen fundierte Erfahrungen in der Steuerung von Planungsprojekten mit.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Sie sind für den technischen Einkauf von Materialien, Ersatzteile sowie Dienst- und Werkleistungen unter qualitativen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten zuständig Sie holen, prüfen und vergleichen Angebote sowie führen Preis- und Vertragsverhandlungen Ebenso übernehmen Sie die Auswahl, Bewertung und Weiterentwicklung von Lieferanten inklusive der Pflege der Lieferanten- und Materialstammdaten in SAP Sie erstellen und prüfen Werk- und Dienstleistungsverträgen und stehen in enger Abstimmung mit Technik, Projektleitung und Fachabteilungen Darüber hinaus übernehmen Sie die Terminüberwachung, Reklamationsbearbeitung sowie kontinuierliche Optimierung der Einkaufsprozesse und Mitarbeit an strategischen Einkaufsprojekten Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Einkauf Sie bringen mehrjährige Erfahrung im technischer oder operativen Einkauf, vorzugsweise im Industrie- oder Dienstleistungsumfeld, sowie gutes Verständnis für Materialien, Ersatzteile und Dienstleistungen mit Ein sicherer Umgang mit MS Office ist für Sie selbstverständlich, SAP-Kenntnisse sowie Erfahrung im Vertragswesen sind von Vorteil Sie besitzen ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Sie sind für den Einkauf von Materialien, Ersatzteile sowie Dienst- und Werkleistungen unter qualitativen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten zuständig Sie holen, prüfen und vergleichen Angebote sowie führen Preis- und Vertragsverhandlungen Ebenso übernehmen Sie die Auswahl, Bewertung und Weiterentwicklung von Lieferanten inklusive der Pflege der Lieferanten- und Materialstammdaten in SAP In Abstimmung mit internen Fachabteilung erstellen und prüfen Sie Werk- und Dienstleistungsverträge Darüber hinaus übernehmen Sie die Terminüberwachung, Reklamationsbearbeitung sowie kontinuierliche Optimierung der Einkaufsprozesse und Mitarbeit an strategischen Einkaufsprojekten Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Einkauf Sie bringen mehrjährige Erfahrung im operativen Einkauf, vorzugsweise im Industrie- oder Dienstleistungsumfeld, sowie gutes Verständnis für Materialien, Ersatzteile und Dienstleistungen mit Ein sicherer Umgang mit MS Office ist für Sie selbstverständlich, SAP-Kenntnisse sowie Erfahrung im Vertragswesen sind von Vorteil Sie besitzen ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Das bringst du mit – fachlich, menschlich und flexibel Ein Studium der Sozialen Arbeit oder eine staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher*in bzw. eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung in den ambulanten Hilfen oder einem verwandten Arbeitsfeld – du weißt, was eigenständiges Arbeiten im Familiensystem bedeutet.
Wir suchen für die ENTRO Gruppe zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Recruiter (m/w/d) am Standort Hamburg unbefristet und in Vollzeit Recruiting: Erstellen und Schalten von Stellenanzeigen, Selektion von Bewerbungen, Terminkoordination und Kommunikation mit den Bewerbern Ausnutzen des gesamten Recruiting-Werkzeugkasten: Auswahl der passenden Kanäle, Active Sourcing, kreative Kampagnen, moderne Tools Weiterentwicklung der Recruiting-Prozesse, Optimierung der Schnittstellen und Unterstützung der Führungskräfte im professionellen Einstellungsprozess Regelmäßige Analyse von KPI’s, um Handlungsempfehlungen für erfolgreiche Besetzungen abzuleiten Unterstützung der Führungskräfte beim Onboarding neuer Mitarbeiter Unterstützung bei administrativen und organisatorischen Abläufen im Personalbereich Mitwirkung an Digitalisierungsprojekten, im Qualitätsmanagement und bei der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse Mitwirkung beim Aufbau und der Weiterentwicklung von Maßnahmen im Employer Branding und Betrieblichen Gesundheitsmanagement Freundliche und hilfsbereite Kolleg*innen mit einer wertschätzenden und angenehmen Arbeitsatmosphäre Umfangreiche persönliche und fachliche Förderung Aktive Mitgestaltung am Unternehmen Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einer stark wachsenden Unternehmensgruppe Gestaltungsfreiraum für Aufgaben und Projekte Schnelle und direkte Kommunikation, hervorragendes Arbeitsklima und eine faire Arbeitskultur Eine Herausforderung in einem sicheren, stabilen und wachsenden Branchenumfeld Ein umfangreiches und faires Wertschätzungs-, Compensation- & Benefitspaket Flexible Arbeitszeitmodelle Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Erfahrungen im Recruiting Bereich oder vergleichbare Berufserfahrung Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Recruiting, insbesondere im gewerblichen Bereich Ausgeprägte Affinität gegenüber Technik, Digitalisierung und neuen Recruiting Tools und Trends Offene, kommunikative Persönlichkeit mit Spaß an der Arbeit mit Menschen Begeisterung für modernes Recruiting und innovative Ansätze Strukturierte Arbeitsweise und Überblick auch in stressigen Phasen Proaktives Angehen von neuen Themen und Aufgaben und Teamorientierung Sehr gute Ausdrucksweise mündlich und schriftlich Flexibilität und Offenheit, sich auf neue Dinge einzustellen Sicherer Umgang mit MS-Office und Kenntnisse von modernen HR-Softwarelösungen wünschenswert Fließende Deutschkenntnisse (C1-Niveau) in Wort und Schrift, sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert Challenge accepted?