Bringen Sie Ihr Talent bei uns ein!Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Messtechnik, Umweltschutztechnik, Chemisch-Technische Assistenz, Verfahrenstechnik oder über eine vergleichbare Ausbildung.
Bring dein Talent bei uns ein!Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und relevante Berufserfahrung in der Sachbearbeitung sowie in der Kundenbetreuung und Auftragsbearbeitung. Routinierter Umgang mit MS Office und idealerweise auch mit SAP und gute Englischkenntnisse sowie technisches Grundverständnis.
Akquise und Koordination der Fallanfragen sowie Belegungssteuerung Pflege und Ausbau der Kontakte zu Auftraggebern Öffentlichkeitsarbeit in Abstimmung mit der zuständigen Leitung Begleitung der Kolleg*innen bei Kindeswohlgefährdung nach §8a SGB VIII Die Vertretung der gfi proCare in Gremien und Arbeitskreisen Personaleinsatz- und Fortbildungsplanung, Personal- und Teamentwicklung Verwaltungstechnische und organisatorische Aufgaben Qualitätssicherung Controlling der Abrechnungen, des Berichtswesens und der Auslastung der Kolleg*innen Teil-Etatverantwortung Sie bringen mit: Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Eingliederungshilfe Studium oder Ausbildung entsprechend Fachkräftebeschreibung LRV M-V, Leitungserfahrung Konzeptionelles Denken, partnerschaftliches Teamverständnis und lösungs- und ressourcenorientiertes Arbeiten Freude an der Übernahme von Verantwortung und dem Führen von Menschen Teamfähigkeit, Selbstständigkeit, Flexibilität und Freude an der Übernahme von Verantwortung für Teams und Projekte Identifikation mit dem Leitbild der gfi proCare Eigenverantwortliche Arbeitsweise Hohe Eigeninitiative und ein hohes Maß an Selbstständigkeit sind Voraussetzung Sie sollten die Fähigkeit haben, in Ihrem Team eine offene und kreative Arbeitsatmosphäre zu schaffen und die Selbstständigkeit und Innovationsfähigkeit Ihrer Mitarbeiterinnen zu unterstützen Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung Führerschein und Pkw erforderlich Unser Angebot: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team Eine sinnstiftende Arbeit Eine umfassende Einarbeitung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
Akquise und Koordination der Fallanfragen sowie Belegungssteuerung Pflege und Ausbau der Kontakte zu Auftraggebern Öffentlichkeitsarbeit in Abstimmung mit der zuständigen Leitung Begleitung der Kolleg*innen bei Kindeswohlgefährdung nach §8a SGB VIII Die Vertretung der gfi proCare in Gremien und Arbeitskreisen Personaleinsatz- und Fortbildungsplanung, Personal- und Teamentwicklung Verwaltungstechnische und organisatorische Aufgaben Qualitätssicherung Controlling der Abrechnungen, des Berichtswesens und der Auslastung der Kolleg*innen Teil-Etatverantwortung Sie bringen mit: Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Eingliederungshilfe Studium oder Ausbildung entsprechend Fachkräftebeschreibung LRV M-V, Leitungserfahrung Konzeptionelles Denken, partnerschaftliches Teamverständnis und lösungs- und ressourcenorientiertes Arbeiten Freude an der Übernahme von Verantwortung und dem Führen von Menschen Teamfähigkeit, Selbstständigkeit, Flexibilität und Freude an der Übernahme von Verantwortung für Teams und Projekte Identifikation mit dem Leitbild der gfi proCare Eigenverantwortliche Arbeitsweise Hohe Eigeninitiative und ein hohes Maß an Selbstständigkeit sind Voraussetzung Sie sollten die Fähigkeit haben, in Ihrem Team eine offene und kreative Arbeitsatmosphäre zu schaffen und die Selbstständigkeit und Innovationsfähigkeit Ihrer Mitarbeiterinnen zu unterstützen Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung Führerschein und Pkw erforderlich Unser Angebot: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team Eine sinnstiftende Arbeit Eine umfassende Einarbeitung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
Konzeptionelle Planung aller Transportlogistik-Prozesse für WindenergieprojekteUnterstützung des Logistik-Einkaufs bei Leistungsbeschreibungen, Kapazitätsplanung sowie Auswahl und Bewertung von TransportdienstleisternDaten- und Kostenkontrolle: Budgetplanung, Forecasting, Monitoring bis ProjektabschlussZusammenarbeit mit Tender Management, Controlling, HSE und operativen SchnittstellenPflege und Ausbau von Geschäftsbeziehungen zu Heavy-Transport-DienstleisternKoordination von Großraum- und Schwertransporten zwischen Ladepunkten, Zwischenlagern und BaustellenOrganisation von Transportgenehmigungen, Sondernutzungsrechten und „Last Mile“-PlanungenAbbildung der Warenbewegungen im SAP-SystemEinsatzgebiet: Zentralregion (DE, NL, CH, AT) - projektbezogen Ausbildung im Bereich Spedition/Logistik oder vergleichbare QualifikationFundierte Erfahrung in operativer Logistik, idealerweise Großraum- & Schwertransporte / ProjektlogistikSicherer Umgang mit SAP & SharePointVerhandlungssicheres Deutsch und EnglischStrukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Organisationstalent Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenSpannendes Projekt Ihr Kontakt Ansprechpartner Sebastian Dorst Referenznummer 865123/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388221 E-Mail: sebastian.dorst@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Fachliche Führung eines Teams im SchichtdienstSortimentsarbeitAbrechnungswesenBetreuung, Schulung und Förderung der MitarbeiterSicherstellung der täglichen Auftragsabwicklung in Menge, Qualität und Kosten idealerweise besitzen Sie eine Ausbildung zum Verkäufer, Einzelhandelskaufmann, Handelsfachwirt oder Vergleichbareserste Berufserfahrung vorzugsweise im LebensmitteleinzelhandelEigeninitiative, Zielstrebigkeit und Durchsetzungsvermögen sowie Teamfähigkeit Wir, die Integra Güstrow GmbH, sind Partner der EDEKA und pflegen ein Vollsortiment mit über 10.000 Artikel.
Eine 1 zu 1 Betreuung in der Schulbegleitung: Integration in den Klassenverband Förderung der sozialen Kompetenzen und eines strukturierten Tagesablaufes Begleitung und Unterstützung im Schulalltag abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher, Heilerzieher oder vgl. pädagogische/ sozialpädagogische Grundkenntnisse bzw. ein Abschluss in einem sozialtherapeutischen BerufBerufserfahrung in der Schulbegleitung von Vorteilselbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Zuverlässigkeit, Organisationstalent, Empathie, DurchsetzungsvermögenFähigkeit und Bereitschaft fachübergreifende Zusammenarbeit zu initiieren und zu koordinierenFähigkeit, mit unterschiedlichen Zielgruppen zu kommunizieren und auf sie einzugehenTeamfähigkeit, Eigeninitiative und Bereitschaft zur WeiterbildungFähigkeit zur Problemlösung Begleitung im Alltag – individuell, verlässlich, nah am Menschen Nicht allen Kindern und Jugendlichen fällt es leicht, den Alltag in Kita, Hort oder Schule selbstständig zu bewältigen.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Als Disponent/in übernehmen Sie sowohl die Planung der Touren als auch den Einsatz des Personals Somit erarbeiten Sie mit ihrem Organisation- & Koordinationsgeschick reibungslose Arbeitsprozesse, die optimal für Mitarbeiter als auch für Kunden gestaltet sind Hierbei werden Sie zur Einarbeitung einige Touren begleiten, um einen umfassenden Einblick zu bekommen und Potenziale der Abläufe zu erkennen sowie Verbesserungen vorzunehmen Zudem stehen Sie täglich im engen Kontakt zu den Fahrern und führen Tourennachbesprechungen durch – dabei haben Sie immer ein offenes Ohr für die Anliegen unserer Fahrer Ganz gleich, ob es um Wirtschaftlichkeit, die optimale Auslastung des Fuhrparks oder die Kundenpflege geht – Sie setzen Ihre Ziele gekonnt um Allgemeine administrative Aufgaben zur Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Verordnungen runden Ihr spannendes Aufgabengebiet ab Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung erfolgreich abgeschlossen oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung in einer Disposition oder im Bereich Logistik sammeln Gute Ortskenntnisse von Rostock und Umland wären von Vorteil Sowohl Sorgfältigkeit als auch Zuverlässigkeit gehören zu Ihren Stärken Kommunikationsstärke und Spaß an der Arbeit im Team machen Ihr Profil komplett Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Deshalb fördern wir Deine Kompetenzen und bieten Dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Mentoring: Intensive und persönliche Betreuung durch unsere Ausbilder Kostenloses Deutschlandticket während Deiner Ausbildung Mitarbeiterrabatte: Umfangreiche Corporate Benefits mit vielen Kooperationspartnern Hohe Übernahmechancen nach der Ausbildung: Wir bilden für den eigenen Bedarf aus – Deine Perspektive bei uns ist langfristig.
Dein Profil Du besitzt eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung, beispielsweise als Elektriker (m/w/d). Du hast erste Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Montage und Kundendienstreparaturen im Außendienst.
Ihre Aufgaben Erstellung von Rechnungen deren Kontrolle nach Zahlungseingang Auftragsannahme von Kundenanfragen Allgemeine Bürotätigkeiten Ihr Profil abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung sichere Gesprächsführung und guter Kundenumgang gute MS- Office- Kenntnisse Flexibilität Belastbarkeit selbstständiges Arbeiten Unser Angebot 30 Tage Urlaub zzgl.
Work-Life-Balance Mobilität Gesundheit & Absicherung Onboarding Zusatzzahlungen & Rabatte Mehr erfahren Auf Ihrem Weg zum Steuerberaterexamen bieten wir Ihnen: Eine abwechslungsreiche zweijährige Ausbildung in unserer Niederlassung Umfangreiches branchen- sowie treuhandspezifisches Wissen durch Seminare zur fachlichen Weiterbildung Betreuung durch einen persönlichen Paten Möglichkeit von Rotationsphasen in anderen Niederlassungen sowie einzelnen Abteilungen der Zentrale Kennenlernen des Mandantenbetreuungsprozesses Von der Finanzbuchhaltung bis hin zu Steuererklärungen und Jahresabschlüssen Fachkundige steuerliche und betriebswirtschaftliche Beratung und Betreuung unserer Mandanten Gewinnung von Neumandaten Das bringen Sie mit: Ein abgeschlossenes Studium an der (Fach-) Hochschule / Berufsakademie mit steuerrechtlicher / wirtschaftlicher Ausrichtung oder einen Abschluss als Steuerfachangestellte/r mit mindestens 5-jähriger Berufserfahrung Kommunikationsgeschick, gute Auffassungsgabe sowie die Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung Erste Berufserfahrung in der Steuerberatung Hohe Dienstleistungs- und Serviceorientierung verbunden mit einem überzeugenden Auftreten und kommunikativer Stärke Überzeugungskraft, Durchsetzungs- sowie Einfühlungsvermögen Freude an der Zusammenarbeit mit Mandanten und Kollegen Haben Sie Fragen?
Ihr neuer Kollege Herr Grohs fasst es so zusammen: "Bereits während meiner Ausbildung bei der Treuhand Hannover wurde mir das Vertrauen entgegengebracht, dass ich eigenständig Mandanten betreuen konnte. Ich wusste immer, dass ich ein tolles Team an meiner Seite habe, auf das ich jederzeit zugehen konnte, falls ich Fragen habe – was sich bis heute auch nicht geändert hat."
Diese Aufgabe erwartet Sie Reparatur, Instandsetzung, Installation und Wartungen an elektrischen Anlagen und rotierendem Equipment - sowohl in der Werkstatt als auch beim Kunden Schaltanlagenbau und Verdrahtungsarbeiten Parametrierung und Inbetriebnahme elektronischer Antriebssysteme Das bringen Sie mit erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Elektromaschinenmonteur (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder Elektriker (m/w/d) mehrjährige Erfahrung in einem vergleichbaren Aufgabenfeld Grundkenntnisse im Steuerungsbau und eine schnelle Auffassungsgabe gültiger PKW-Führerschein , da Einsätze beim Kunden vor Ort zum Job gehören idealerweise einen Hebezeugführerschein (oder die Bereitschaft, diesen zu erwerben) Selbständigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität und ein serviceorientiertes Auftreten und Freude am Kontakt mit Kunden Das gibt’s dazu faire Rahmenbedingungen bei Vergütung betriebliche Altersvorsorge flexible Arbeitszeitmodelle individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten beste Karrierechancen Gesundheitsmanagement Job-Rad weitere Informationen hält Anja Hennig unter 0345/48264718 bereit es handelt sich um eine unbefristete Stelle in Vollzeit (38 Wochenstunden) Wir bei KSB wissen, dass es die Mitarbeiter und die Kunden sind, die uns als Unternehmen ausmachen.
Dein Profil Handwerkliches Geschick und logisches DenkvermögenInteresse an technischen und mechanischen ZusammenhängenSorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Unser Angebot Ausbildungsstart mit Kennenlernevent: Kiesel Azubi-Days Schulische Ausbildung in eigener Kiesel Klasse im Blockunterricht am Goldenberg Europakolleg in Hürth/Köln Unterbringung während dem Blockunterricht in modernen Zweibettzimmern mit Bad im Kiesel-Wohnheim Übernahme der Kosten: für Unterbringung und Verpflegung während des Blockunterrichts für die Bahncard 50 (auch zur privaten Nutzung)Reisekosten zum Blockunterricht für Unterrichts– und Lernmaterialien Urlaubs– und Weihnachtsgeld Zeugnisprämie 30 Urlaubstage Betriebliche Altersvorsorge Eigener Laptop zur Nutzung für Online-Lernmodule und Diagnosesysteme Firmenhandy auch zur privaten Nutzung Begleitung und Betreuung durch qualifizierte und motivierte Ausbilder Moderne Lernmethoden: Online-Lernmodule, Live-Online-Trainings, Innerbetrieblicher Unterricht etc.
Deshalb fördern wir Deine Kompetenzen und bieten Dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Mentoring: Intensive und persönliche Betreuung durch unsere Ausbilder Kostenloses Deutschlandticket während Deiner Ausbildung Mitarbeiterrabatte: Umfangreiche Corporate Benefits mit vielen Kooperationspartnern Hohe Übernahmechancen nach der Ausbildung: Wir bilden für den eigenen Bedarf aus – Deine Perspektive bei uns ist langfristig.
Das garantieren wir Ihnen: Eine langfristige und stabile Vollzeitstelle mit der Perspektive einer Übernahme Reisebereitschaft für bundesweite Einsätze von Montag bis Freitag, wobei Fahrtzeiten als Arbeitszeit angerechnet werden Einen ersten Arbeitstag für das Onboarding in Nürnberg, danach bundesweite Einsätze mit gezieltem Training während der Arbeit Unterkunft in Hotels von Montag bis Freitag, mit Wochenenden zur freien Verfügung Einen schnellen, unkomplizierten Bewerbungsprozess und direkte Kommunikation via WhatsApp Ein attraktives Gehalt von 16,50 bis 21,50 Euro pro Stunde, je nach Erfahrung und Qualifikation Urlaubs- und Weihnachtsgeld als zusätzlichen Bonus Eine umfassende, individuelle Einarbeitung, die Sie bestens auf Ihre Aufgaben vorbereitet Gesundheitsfördernde Angebote, die Ihr Wohlbefinden unterstützen Das sind Ihre Aufgaben: Unterstützung bei spannenden Projekten im Bereich Telekommunikation Technischer Aufbau in Rechenzentren und Netzwerkumgebungen Integration moderner Glasfasertechnik Systemprüfungen, Wartung und Störungsmanagement Sorgfältige Nachverfolgung durch umfassende Dokumentation Das bringen Sie mit: Abgeschlossene (elektro-)technische Ausbildung, z. B. als IT-Systemelektroniker, Elektroniker für Informations- und Telekommunikationstechnik oder Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein der Klasse B Reisebereitschaft für bundesweite Einsätze (Montag bis Freitag) Idealerweise Erfahrung im Bereich Telekommunikation und Netzwerktechnik Praktische Erfahrung im Spleißen von Glasfaser und in der Inbetriebnahme sowie Wartung von USV-Anlagen Kenntnisse in Netzwerk- und Glasfaserverkabelung sowie in der Fehlerdiagnose und -behebung bei Telekommunikationssystemen Haben wir Ihr Interesse geweckt: Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über den entsprechenden Button oder mit Klick auf https://deinjob.akko-personal.de.
Ihre Aufgaben: Wartung, Instandhaltung und Reparatur von betriebseigenen Maschinen, Anlagen und technischen Einrichtungen Erstellen von Fehlerdiagnosen, tauschen von defekten Bauteilen, montieren von neuen Anlagen Montage und Demontage, Aufbau, Umbau und Inbetriebnahme von technischen Anlagen und Maschinen Überwachung und Bedienung der betriebseigenen Maschinen und Anlagen Dokumentation von Wartungsarbeiten und Reparaturen Das wünschen wir uns: Eine abgeschlossene Ausbildung zum Schlosser (m/w/d) oder zum Konstruktionsmechaniker (m/w/d) Berufserfahrung von Vorteil, aber auch Berufseinsteiger sind herzlich willkommen Schweißkenntnisse wünschenswert Gutes technisches Verständnis Hohes Sicherheitsbewusstsein Körperlich belastbar und Schichtbereitschaft (3 Schichtsystem) Flexibilität sowie Einsatz- und Leistungsbereitschaft Eine sorgfältige und präzise Arbeitsweise Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Das erwartet Sie: Attraktive Vergütung nach hauseigenem TarifvertragBis zu 52.000€ Jahresgehalt (Leistungsgerechte Bezahlung)Nachhaltiges, innovatives und zukunftsorientiertes Unternehmen 30 Tage Urlaub1-Schicht und geregelte ArbeitszeitenHochwertige, qualitative Ausrüstung und Arbeitsmaterialien Unbefristete FestanstellungKostenlose Fortbildungenzu allen wichtigen Themen (Hauseigene Akademie) Diese Aufgaben werden Sie motivieren: Durchführung von Entstörungs-, Instandhaltungs-, und Reparaturarbeiten an GeneratorenDokumentation der durchgeführten ArbeitenDiagnose und Störungsbehebung von FehlernKontrolle der Arbeits-, Werkzeugs- und der Messmittel Gute Voraussetzungen für Ihren Erfolg: Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker (d/m/w) oder Elektroniker (d/m/w) (z.B. Elektroniker für Betriebstechnik (d/m/w), Elektroniker für Automatisierungstechnik (d/m/w) etc.)Quereinstieg auch möglichBerufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit (z.B.
Das erwartet Sie: Attraktive Vergütung nach hauseigenem TarifvertragBis zu 52.000€ Jahresgehalt (Leistungsgerechte Bezahlung)30 Tage UrlaubKostenlose Fortbildungen zu allen wichtigen Themen (Hauseigene Akademie) Nachhaltiges, innovatives und zukunftsorientiertes Unternehmen 1-Schicht und geregelte Arbeitszeiten Unbefristete FestanstellungHochwertige, qualitative Ausrüstung und Arbeitsmaterialien Diese Aufgaben werden Sie motivieren: Durchführung von Entstörungs-, Instandhaltungs-, und Reparaturarbeiten an GeneratorenDiagnose und Störungsbehebung von FehlernDokumentation der durchgeführten Arbeiten Kontrolle der Arbeits-, Werkzeugs- und der Messmittel Gute Voraussetzungen für Ihren Erfolg: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (d/m/w) oder Elektroniker (d/m/w) (z.B. Elektroniker für Betriebstechnik (d/m/w), Elektroniker für Automatisierungstechnik (d/m/w) etc.)Quereinstieg auch möglichBerufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit (z.B.
Das erwartet Sie: Attraktive Vergütung nach hauseigenem TarifvertragBis zu 65.000€Jahresgehalt (Leistungsgerechte Bezahlung)30 Tage UrlaubKostenlose Fortbildungen1-Schicht und geregelte ArbeitszeitenUnbefristete FestanstellungHochwertige, qualitative Ausrüstung und Arbeitsmaterialien Diese Aufgaben werden Sie motivieren: Eigenständige Inbetriebnahme und Elektroinstallation von Sondermaschinen Störungs- und Fehlersuche an Anlagen und Maschinen Überwachung der Arbeitssicherheit Gute Voraussetzungen für Ihren Erfolg: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker Betriebstechnik (d/m/w) oder Elektroniker (d/m/w) (z.B. Elektroniker für Betriebstechnik (d/m/w), Elektroniker für Automatisierungstechnik (d/m/w) etc.)
Ihre Aufgaben: Reparatur von Haushaltsgroßgeräten direkt bei Kunden vor Ort Einweisung in die Bedienung und Nutzung der Geräte Beratung zu Zubehör, Anwendungsmöglichkeiten und neuen Geräten Abwicklung der Abrechnung und Durchführung von Sicherheitsprüfungen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung in einem Elektroberuf, z. B. Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker, Elektroinstallateur oder -mechaniker (m/w/d) Quereinsteiger sind willkommen Erfahrung im Bereich Haushaltsgeräte ist nicht zwingend erforderlich Führerschein der Klasse B Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Unser Kunde bietet: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung 37,5-Stunden-Woche von Montag bis Freitag sowie 30 Tage Urlaub pro Jahr Modern ausgestattetes Servicefahrzeug, Tablet und Diensthandy für die dienstliche Nutzung Fahrzeugbestückung mit Ersatzteilen und Einsatzplanung durch den Innendienst Bequemer Arbeitsbeginn und -ende direkt von Zuhause ausAnspruch auf Leistungszulage, Prämien und Urlaubsgeld Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute per E-Mail unter folgender Adresse: nuernberg1@hofmann.info Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 0911 980770.
Ihr neuer Kollege Herr Grohs fasst es so zusammen: "Bereits während meiner Ausbildung bei der Treuhand Hannover wurde mir das Vertrauen entgegengebracht, dass ich eigenständig Mandanten betreuen konnte. Ich wusste immer, dass ich ein tolles Team an meiner Seite habe, auf das ich jederzeit zugehen konnte, falls ich Fragen habe – was sich bis heute auch nicht geändert hat."
Ausführliche Einarbeitung und erfahrene Kollegen, die dich jederzeit unterstützen Ein offenes und engagiertes Team Deine Aufgaben: Stundenweise unterstützt du bei der täglichen Warenverräumung Sorgfältige und ansprechende Präsentation der Ware Dein Profil: Du hast Lust auf die dynamische Welt des Einzelhandels, gerne als Quereinsteiger Du arbeitest gern in einem tollen Team Du bist fit, engagiert und packst gerne mit an Du behältst den Überblick und gehst sorgfältig mit unseren neuen Waren um Eine Ausbildung ist nicht erforderlich Wer wir sind: Die impuls one GmbH & Co.KG steht seit über 10 Jahren für ein innovatives und flexibles Personalmanagement.
Montag, Mittwoch und Freitag um 06:30 Uhr // Minijob oder Teilzeit Deine Vorteile: Entwicklungschancen: Mit deinem Ehrgeiz ist vom Minijobber (m/w/d) bis zum Regionalleiter (m/w/d) bei uns alles möglichAusführliche und bedarfsgerechte Einarbeitung durch unsere erfahrene Kollegen vor OrtWerde Teil eines engagiertes und geschätzten TeamsFlache Hierarchien Deine Meinung ist uns wichtig Deine Aufgaben: Als Warenverräumer: Mit einer ansprechenden Warenpräsentation während der Warenverräumung sorgst du für ein gepflegtes Erscheinungsbild der Filiale und ein gelungenes Einkaufserlebnis für die KundenSympathischer Ansprechpartner bei KundenfragenAls Teamleiter: Mit einer ansprechenden Warenpräsentation während der Warenverräumung sorgst du für ein gepflegtes Erscheinungsbild der Filiale und ein gelungenes Einkaufserlebnis für die KundenSympathischer Ansprechpartner bei KundenfragenEinarbeitung und Betreuung neuer MitarbeiterOptimierung der Warenverräumung hinsichtlich der Arbeitsabläufe und Organisation Dein Profil: Erste Erfahrungen im Einzelhandel sind von Vorteil, jedoch nicht erforderlichSinn für Ordnung und SauberkeitFür dich ist Serviceorientierung und eine verlässliche Arbeitsweise kein FremdwortTeamgeist und höfliche Umgangsformen sind für dich eine SelbstverständlichkeitEine Ausbildung ist nicht erforderlich Wer wir sind: Die impuls one GmbH & Co.KG steht seit über 10 Jahren für ein innovatives und flexibles Personalmanagement.
Hierbei übernehmen Sie die schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Anspruchsgegnern, gegnerischen Rechtsanwälten und Dritten und begleiten so den wesentlichen Prozess des Forderungsmanagements. Was Sie schon mitbringen: Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Rechtsanwalts-, Notar- oder Justizfachangestellten bildet das Grundgerüst Ihres beruflichen Könnens. Sie arbeiten selbstständig, ergebnis- sowie lösungsorientiert und haben Freude an unserer digitalen Aktenbearbeitung.
Kooperation und enge Abstimmung mit Pflegekräften, Ärzten und Therapeuten im Kollegenteam gehört zu Deinen Aufgaben, ebenso wie die Teilnahme an Übergaben. Das zeichnet Dich aus: Eine Ausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d) qualifiziert Dich für diese Stelle.
Weiterbildungsmöglichkeiten: Strukturierte Einarbeitung sowie kostenlose Fort- und Weiterbildungsangebote für deine berufliche Entwicklung. Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d).Kommunikationsstärke, Einfühlungsvermögen und Teamgeist zeichnen dich aus.Du arbeitest patientenorientiert, eigenständig und strukturiert.
Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Fluggerätmechaniker oder Fluggerättechniker mit CAT B Ausbildung und über eine pädagogische Zusatzqualifikation (z. B. Eignung nach AEVO) oder eine vergleichbare Qualifikation. Idealerweise bringen Sie erste Erfahrungen in der Erwachsenbildung mit.
Dein Arbeitstag startet im Service-Fahrzeug vor Deiner Haustür. Dein Profil Du besitzt eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung , beispielsweise als Elektriker (m/w/d). Du hast erste Berufserfahrung , idealerweise im Bereich Montage und Kundendienstreparaturen im Außendienst.
thyssenkrupp Schulte GmbH sucht in eine/n Ausbildung - Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) | Start August 2026 (ID-Nummer: 13747089)
Sparda-Bank Berlin eG sucht in eine/n Ausbildung zum*zur Bankkaufmann*kauffrau (w/m/div) (ID-Nummer: 13747735)
Radeberger Gruppe KG sucht in eine/n Ausbildung zum Brauer und Mälzer (m/w/d) zum 01.08.2026 (ID-Nummer: 13364699)
Weitere Aufgaben: Pflegen und Verwalten von Personalakten Bearbeitung von Ein- und Austritten Kommunikation mit Finanzämtern, Sozialversicherungsträgern und Behörden Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Vorgaben Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten und Prüfungen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung oder gleichwertige Qualifikation Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen und MS Office Strukturierte, sorgfältige und diskrete Arbeitsweise Hohe Serviceorientierung und Kommunikationsstärke Wir bieten: Eine unbefristete Anstellung nach DGB/GVP – Tarifvertrag Transparenz und Fairness: Die Anwendung des Tarifvertrages sorgt für klare Strukturen und gibt unseren Mitarbeitern die Sicherheit einer gerechten Bezahlung!
Deine Aufgaben bei uns: Stammdatenpflege unserer Mitarbeiter und Kunden Übernahme von Aufgaben in der Personalsachbearbeitung Stunden- und Fehlzeitenerfassung unserer externen Mitarbeiter Korrespondenz mit Krankenkassen und Ämtern Erstellen und führen von Mitarbeiterakten Erstellen, bearbeiten und prüfen von Arbeitnehmerüberlassungsverträgen Anlegen von Aufträgen, Mitarbeitern und Kunden Fristenüberwachung Telefonakquise und Angebotserstellung DU passt zu UNS, weil : Du eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im kaufmännischen Bereich hast DU einen Führerschein besitzt und in Vollzeit arbeiten möchtest DU Spaß an selbstorganisiertem und eigenverantwortlichem Arbeiten hast DU ein Teamplayer bist DU mit Humor, Flexibilität und Kreativität Herausforderungen meistert Du Dich gerne in Themen einarbeitest Du Dich nicht so schnell aus der Ruhe bringen lässt MS Office für Dich kein Fremdwort ist Haben wir Dein Interesse geweckt?
Fäkalien oder Taubenkot unter Einhaltung hygienischer Standards Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung oder erste Erfahrung in der Reinigungsbranche wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung Kenntnisse in der Glasreinigung sowie im Umgang mit Reinigungsmaschinen von Vorteil Sicherer Umgang mit Smartphones und betrieblichen Apps Hohe Flexibilität hinsichtlich Einsatzzeiten und kurzfristiger Änderungen Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gültiger Führerschein zwingend erforderlich Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Ihre Aufgaben: Installation, Wartung und Reparatur von elektrischen Anlagen Inbetriebnahme und Funktionsprüfungen Analyse und Behebung von Störungen Dokumentation der durchgeführten Arbeiten Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroinstallateur oder vergleichbar Erste Berufserfahrung im Bereich Elektroinstallation oder Service von Vorteil Selbstständige, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse Führerschein Klasse B Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach dem DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Ihre Aufgaben: Wartung, Instandhaltung und Reparatur von betriebseigenen Maschinen, Anlagen und technischen Einrichtungen Erstellen von Fehlerdiagnosen, tauschen von defekten Bauteilen, montieren von neuen Anlagen Montage und Demontage, Aufbau, Umbau und Inbetriebnahme von technischen Anlagen und Maschinen Überwachung und Bedienung der betriebseigenen Maschinen und Anlagen Dokumentation von Wartungsarbeiten und Reparaturen Das wünschen wir uns: Eine abgeschlossene Ausbildung zum Schlosser (m/w/d) oder zum Konstruktionsmechaniker (m/w/d) Berufserfahrung von Vorteil, aber auch Berufseinsteiger sind herzlich willkommen Schweißkenntnisse wünschenswert Gutes technisches Verständnis Hohes Sicherheitsbewusstsein Körperlich belastbar und Schichtbereitschaft (3 Schichtsystem) Flexibilität sowie Einsatz- und Leistungsbereitschaft Eine sorgfältige und präzise Arbeitsweise Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Kostenlose Arbeitskleidung & medizinische Untersuchungen Hier ist Ihr Können als WIG-Schweißer (m/w/d) gefragt: Durchführung von WIG-Schweißarbeiten an verschiedenen Metallkonstruktionen Montage und Inbetriebnahme von Bauteilen nach technischen Zeichnungen Sicherstellung der Qualität durch regelmäßige Kontrollen während des Schweißprozesses Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen zur Optimierung der Produktionsabläufe Dokumentation der Arbeitsschritte sowie Einhaltung aller Sicherheitsvorschriften Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung als Schweißer/in oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im WIG-Schweißen ist wünschenswert Gute Kenntnisse in der Verarbeitung von Stahl- und Edelstahlmaterialien Technisches Verständnis sowie die Fähigkeit, technische Zeichnungen zu lesen Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine selbständige Arbeitsweise Haben wir Sie überzeugt?
Kostenlose Arbeitskleidung & medizinische Untersuchungen Hier ist Ihr Können gefragt: Bedienen von Baumaschinen zur Unterstützung der logistischen Abläufe Sicherstellen der ordnungsgemäßen Wartung und Pflege der Maschinen Durchführen von Sicherheitsprüfungen vor dem Einsatz der Maschinen Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Optimierung des Materialflusses Dokumentation der durchgeführten Arbeiten sowie Meldung von Störungen Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung als Baumaschinenführer oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Baumaschinen Gültiger Führerschein Klasse B oder C sowie entsprechende Berechtigungen zum Führen von Baumaschinen Teamfähigkeit und Flexibilität in einem dynamischen Arbeitsumfeld Hohe Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein Haben wir Sie überzeugt?
Ihre Aufgaben: Böden reinigen Sanitärbereiche pflegen Müllentsorgung Fenster und Glasflächen reinigen Auffüllen von Verbrauchsmaterialien Meldung von Schäden Ihr Profil: Keine abgeschlossene Ausbildung erforderlich Reinigungserfahrung wünschenswert, aber nicht nötig Sehr gute Deutschkenntnisse Schichtbereitschaft (ausschließlich Nachtschicht) Körperlich belastbar Führerschein nicht zwingend erforderlich Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Ihre Aufgaben: Selbstständige Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung Vorbereitung und Mitwirkung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Erfassung, Pflege und Verwaltung von Stammdaten Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit MS Office und Buchhaltungssoftware (z.
Ihre Aufgaben: Bewerbermanagement von der Vorauswahl bis zur erfolgreichen Einstellung Planung, Koordination und Steuerung von Mitarbeitereinsätzen bei Kundenunternehmen Zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher und gesetzlicher Vorgaben Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt im Personalwesen Sicherer Umgang mit MS Office sowie HR- und branchenspezifischen Systemen Strukturierte, eigenständige und serviceorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein der Klasse B sowie eigener Pkw Ihre Vorteile: Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Familienabsicherung Dienstradleasing Mitarbeiterrabatte auf über 800 Markenprodukte Eine spannende, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit Bereit, mit uns durchzustarten?
Ihre Aufgaben: Führung und Motivation eines multiprofessionellen Pflegeteams mit Verantwortung für Dienstplanung und PersonalentwicklungAktive Mitarbeit in der Pflege und direkte Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner im WohnbereichSicherstellung der Pflegequalität gemäß aktuellen Standards und gesetzlichen VorgabenAnsprechpartner/in für Bewohner, Angehörige und externe KooperationspartnerDokumentation und Organisation der pflegerischen Prozesse sowie Mitarbeit an Qualitätsentwicklungsmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbare QualifikationWeiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvierenMehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege, idealerweise mit erster FührungserfahrungOrganisationstalent und Teamgeist sowie eine wertschätzende KommunikationEngagement und Empathie im Umgang mit Senioren und Freude an der aktiven Pflege Ihr Vorteil: Attraktives Gehalt zwischen 45.000 und 52.000 € brutto Jahr je nach Qualifikation und ErfahrungUnbefristeter Arbeitsvertrag mit sicherer Perspektive in einem zukunftsorientierten UmfeldFort- und Weiterbildungen mit finanzieller Unterstützung und FreistellungBetriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen für Ihre ZukunftWork-Life-Balance durch verlässliche Dienstplanung, 30 Tage Urlaub und Zusatzfreizeiten Wir sind gerne für Sie da: Jetzt bewerben und durchstarten!
AUSBILDUNG ZUM INDUSTRIEMECHANIKER (M/W/D) Saarpor – ein mittelständisches und international tätiges Unternehmen Vom Saarland in die Welt mit Produkten made in Germany.
AUSBILDUNG ZUM MASCHINEN- UND ANLAGENFÜHRER (M/W/D) Saarpor – ein mittelständisches und international tätiges Unternehmen Vom Saarland in die Welt mit Produkten made in Germany.
Ausbildung zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung in St. Ingbert (all genders) – Start 2026 Standort: St. Ingbert | Beginn: 01.08.2026 | Dauer: 3 Jahre Du… …willst wissen, wie ein Programm funktioniert?
Kenntnisse im Bahnbetriebsdienst, Schienenverkehr, Streckenüberwachung gute Deutschkenntnisse zeitweise Reisebereitschaft zwingend erforderlich: Fahrerlaubnis B PKW/Kleinbusse (alt: FS-Klasse 3) gerne auch mit Zusatz-Qualifikationen wie z.B. Bedienung/Montage von ATW-Systemen, Ausbildung zum Bahnerdungsberechtigten und/oder Schaltantragsteller, Bahnübergangsposten, Helfer/in im Bahnbetrieb Du bist neugierig geworden und hast Lust auf eine neue Herausforderung?
Kenntnisse im Bahnbetriebsdienst, Schienenverkehr, Streckenüberwachung gute Deutschkenntnisse zeitweise Reisebereitschaft zwingend erforderlich: Fahrerlaubnis B PKW/Kleinbusse (alt: FS-Klasse 3) gerne auch mit Zusatz-Qualifikationen wie z.B. Bedienung/Montage von ATW-Systemen, Ausbildung zum Bahnerdungsberechtigten und/oder Schaltantragsteller, Bahnübergangsposten, Helfer/in im Bahnbetrieb Du bist neugierig geworden und hast Lust auf eine neue Herausforderung?
Im Kundenauftrag suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Raum Saarbrücken eine gesundheits- und krankenpflegerische Fachkraft (m/w/d) als Pflegedienstleitung PDL für ein Dialysezentrum. Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) von Vorteil wäre die Fachweiterbildung Nephrologie oder Erfahrung bzw. Interesse an der Nephrologie und Dialyse!