Idealerweise bist du bereits Ersthelfer oder bist offen es zu werden, und übernimm mit anderen die Rolle des Evakuierungs- und Brandschutzhelfers Dein Profil Ausbildung: Abgeschlossene Schulausbildung • Mindestens eine solide Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder vergleichbare Qualifikationen Erfahrung: Nachweisliche Erfahrung als Empfangskraft oder in administrativen Tätigkeiten Kompetenzen: Starke zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten Ausgezeichnete Kundenservice-Orientierung Sicherer Umgang mit Office-Software (Microsoft Office Suite, Telefonanlagen) Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und Multitasking in dynamischem Umfeld zu setzen • Hohe Detailgenauigkeit sowie ausgezeichnete Organisationsfähigkeiten Sprachkenntnisse: Mindestens Englisch-Grundkenntnisse Was wir bieten Entwicklung & Umfeld: Entrepreneurial und inklusives Arbeitsumfeld bei JLL Unterstützung bei der Verwirklichung Deines vollen Potentials Möglichkeit, Deine Ambitionen durch unser Total Rewards Program zu verwirklichen Vergütung & Benefits: Wettbewerbsfähiges Gehalt und attraktives Benefits-Paket Umfassende Sozialleistungen Langfristige Karriereperspektiven im Facility Management Arbeitsplatz: Arbeit für einen renommierten Kunden (Marsh McLennan) Professionelles und modernes Arbeitsumfeld Vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeiten Bereit für diese spannende Herausforderung?
Sie arbeiten eng mit den Bereichen IT-Security und Corporate Governance sowie mit internationalen, standortübergreifenden Projektteams zusammen. WÜNSCHENSWERT & HILFREICH Sie verfügen über eine Ausbildung als Fachinformatiker *in, ein Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie haben einschlägige Berufserfahrung in der Informationstechnologie, idealerweise in den Bereichen M365 Teams und Exchange Online sowie Telefonie- oder Callcenter-Lösungen.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Durchführung von Maßnahmen im vorbeugenden Brandschutz sowie Einsätze in der Brandbekämpfung und Menschenrettung Teilnahme an der innerbetrieblichen Notfallrettung und technischen Hilfeleistung im 24-Stunden-Dienst Übernahme von Reparaturen und Wartungen an Feuerwehrgeräten sowie Prüfung und Instandhaltung ortsfester Löschanlagen, Brandmeldeanlagen, Feuerlöscher und weiterer brandschutztechnischer Einrichtungen Ihre Qualifikationen auf einen Blick Abgeschlossene technische Berufsausbildung in Verbindung mit einer feuerwehrtechnischen Ausbildung (Qualifikation B1) oder Qualifikation als geprüfte Brandschutzfachkraft (IHK); alternativ eine fundierte Ausbildung in der freiwilligen Feuerwehr Uneingeschränkte Feuerwehrdiensttauglichkeit (z.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Bei Schweißarbeiten koordinieren Sie Ihr Team Die fachliche Führung unserer MitarbeiterInnen sowie die Einhaltung und Kontrolle der Sicherheitsvorschriften und Normen gehören zu Ihren Aufgaben Bei uns sind Sie nie allein, unser Team steht Ihnen immer mit Rat und Tat zur Seite Ihr Tätigkeitsfeld ist weit gestreut – vom Kunden in der Automobilindustrie bis zum Kraftwerksbereich – bei uns wird es nie langweilig Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine technische Ausbildung und bringen im besten Fall Erfahrung in der Durchführung von Arbeiten an verfahrenstechnischen Anlagen mit Kommunikation auf Augenhöhe mit Kollegen und Auftraggebern ist die Grundlage Ihrer täglichen Arbeit Ein hohes Maß an Sicherheitsbewusstsein, Kenntnisse der gültigen Vorschriften, Verordnungen und DIN-Normen sowie Ausgeprägte Teamfähigkeit spiegelt sich in Ihrem täglichen Handeln wider Ein PKW-Führerschein ist wünschenswert Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Sie arbeiten eng mit den Bereichen IT-Security und Corporate Governance sowie mit internationalen, standortübergreifenden Projektteams zusammen. WÜNSCHENSWERT & HILFREICH Sie verfügen über eine Ausbildung als Fachinformatiker *in, ein Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie haben einschlägige Berufserfahrung in der Informationstechnologie, idealerweise in den Bereichen M365 Teams und Exchange Online sowie Telefonie- oder Callcenter-Lösungen.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Durchführung von Maßnahmen im vorbeugenden Brandschutz sowie Einsätze in der Brandbekämpfung und Menschenrettung Teilnahme an der innerbetrieblichen Notfallrettung und technischen Hilfeleistung im 24-Stunden-Dienst Übernahme von Reparaturen und Wartungen an Feuerwehrgeräten sowie Prüfung und Instandhaltung ortsfester Löschanlagen, Brandmeldeanlagen, Feuerlöscher und weiterer brandschutztechnischer Einrichtungen Ihre Qualifikationen auf einen Blick Abgeschlossene technische Berufsausbildung in Verbindung mit einer feuerwehrtechnischen Ausbildung (Qualifikation B1) oder Qualifikation als geprüfte Brandschutzfachkraft (IHK); alternativ eine fundierte Ausbildung in der freiwilligen Feuerwehr Uneingeschränkte Feuerwehrdiensttauglichkeit (z.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Bei Schweißarbeiten koordinieren Sie Ihr Team Die fachliche Führung unserer MitarbeiterInnen sowie die Einhaltung und Kontrolle der Sicherheitsvorschriften und Normen gehören zu Ihren Aufgaben Bei uns sind Sie nie allein, unser Team steht Ihnen immer mit Rat und Tat zur Seite Ihr Tätigkeitsfeld ist weit gestreut – vom Kunden in der Automobilindustrie bis zum Kraftwerksbereich – bei uns wird es nie langweilig Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine technische Ausbildung und bringen im besten Fall Erfahrung in der Durchführung von Arbeiten an verfahrenstechnischen Anlagen mit Kommunikation auf Augenhöhe mit Kollegen und Auftraggebern ist die Grundlage Ihrer täglichen Arbeit Ein hohes Maß an Sicherheitsbewusstsein, Kenntnisse der gültigen Vorschriften, Verordnungen und DIN-Normen sowie Ausgeprägte Teamfähigkeit spiegelt sich in Ihrem täglichen Handeln wider Ein PKW-Führerschein ist wünschenswert Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungstätigkeiten an Kolbenkompressoren und deren KomponentenInstallationen, Modernisierung und Inbetriebnahme von Kolbenkompressoren und deren KomponentenMontage- und Wartungsarbeiten von Kolbenkompressor-Baugruppen in der Werkstatt der Global Service DivisionArbeiten in Übereinstimmung mit den nationalen und lokalen HSE-VorschriftenFehlerbehebung vor Ort, ggf. mit Unterstützung von Ingenieuren aus dem StammhausEntwicklung von Instandhaltungsverfahren und Spezialwerkzeugen für InstandhaltungstätigkeitenDokumentation der Serviceaktivitäten Abgeschlossene technische Ausbildung wie z.B. Mechatroniker, Industriemechatroniker oder artverwandte AusbildungEinschlägige Erfahrung im Bereich Wartung und Instandhaltung von größeren Maschinen (z.B.
Deine Aufgaben Du überprüfst regelmäßig die Daten, die über elektronische Schnittstellen mit den Kunden ausgetauscht werdenDu kümmerst Dich um die Betreuung und Beratung der KundenDu erstellst Auswertungen und Reporte, stehst im direkten Kontakt mit den Kunden und arbeitest eng mit dem zuständigen Außendienst zusammenZusätzlich übernimmst Du weitere administrative Aufgaben, wie zum Beispiel die Bearbeitung von Reklamationen Deine Fähigkeiten Du hast eine kaufmännische Ausbildung und idealerweise erste Berufserfahrungen im Bereich der AuftragsabwicklungDu bringst idealerweise 3-5 Jahre Berufserfahrung mitDu kennst Dich gut im Bereich der Auftragsabwicklung ausDu besitzt sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Word und ExcelDu hast Erfahrung mit SAP R3Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftBelastbarkeit und eine ausgeprägte kommunikative Stärke gehören zu Deinen EigenschaftenTeamfähigkeit und eine hohe Kundenorientierung sind für Dich selbstverständlichGute bis sehr gute Englischkenntnisse und SAP R3-Kenntnisse sind eine Voraussetzung Das wird dir geboten Ein moderner ArbeitsplatzEin Superheroteam mit echtem TeamspiritEine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office MöglichkeitenUmfangreiche GesundheitsangeboteFahrtkostenzuschuss bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an!
Ihre Aufgaben: Durchführung der Inbetriebnahme an Lokbaureihen der Traxx Flotte und anderen Lokomotiven Begleitung von Kundenabnahmen und Erstellung von Testberichten Störungssuche und Fehleranalyse an Schienenfahrzeugen Mitwirkung bei Prozessoptimierungen und Dokumentationen Überwachung von Testtools und Equipment Einhaltung der EHS-Vorschriften und Meldung von Abweichungen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Elektrotechniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder Elektromeister (m/w/d) Technisches Verständnis in den Bereichen Elektrik, Elektronik und Mechanik Erfahrung in der Schienenverkehrstechnik und im Umgang mit Lokomotiven wünschenswert Erfahrung im Umgang mit MS Office Ausgeprägtes Sicherheitsbewusstsein für den Umgang mit Bahntechnik Was wir Ihnen bieten: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach GVP/DGB-Tarifgemeinschaft Eine übertarifliche Vergütung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Mitarbeiterrabatte auf über 800 Markenprodukte und Dienstleistungen Persönliche und fortlaufende Betreuung während des Kundeneinsatzes Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Ansprechpartner für Kunden, Dienstleister und interne Schnittstellen. Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker/in oder eine vergleichbare technische Qualifikation, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister.
Die Stadt Braunschweig sucht zum 1. August 2026 eine Nachwuchskraft für eine Ausbildung als Fachinformatiker:in für Systemintegration (m/w/d) Ausbildungs- und Berufsinhalte: Theorie an der Heinrich-Büssing-Schule in Braunschweig Praxis in der Abteilung Informations- und Kommunikationstechnologie im Fachbereich Zentrale Dienste der Stadt BraunschweigVermittlung von Kenntnissen über den Aufbau und Betrieb von IT-Systemen (IT-Grundlagen wie Hardware, Betriebssysteme, Netzwerke und Virtualisierung) Planung, Einrichtung und Administration von Servern, Clients und Netzwerken sowie die Arbeit mit Diensten wie Active Directory, DNS, DHCP oder Firewalls Systematische Analyse von Fehlern und Unterstützung von Anwender:innen sowie saubere Dokumentation der Arbeit Bedeutung haben auch moderne Themen wie Cloud-Dienste, Automatisierung und Skripting Ergänzt wird die Ausbildung durch betriebswirtschaftliche Inhalte, Grundlagen des IT-Service-Managements und die Vorbereitung auf das IHK-Abschlussprojekt mit Planung, Umsetzung und Präsentation Vorausgesetzt wird: guter Sekundarabschluss I - Realschulabschluss oder höherwertiger Abschluss Gute bis sehr gute Leistungen in Mathematik und in den naturwissenschaftlichen Fächern Gute Englisch-, Informatik- und Deutschkenntnisse Interesse an Technik Selbstständigkeit, Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Belastbarkeit Ausbildungsdauer: 3 Jahre Ausbildungsvergütung: Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für Auszubildende im öffentlichen Dienst - TVAöD - (im ersten Ausbildungsjahr zz. 1.368,26 € brutto) Übernahme nach der Ausbildung: Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung und Erfüllen der sonstigen Voraussetzungen (charakterliche und gesundheitliche Eignung) Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis Wir stehen für: Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt Geschlechtergerechtigkeit: Gleichberechtigung von Frauen und Männern Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerbende mit interkulturellem Hintergrund Nähere Informationen zu den Ansprechpersonen sowie zur Ausbildung Fachinformatiker:in für Systemintegration (m/w/d) erhalten Sie unter www.braunschweig.de/ausbildung.
Ort: Hilden Vertragsart: Direktvermittlung Arbeitszeitmodell: Vollzeit Branche: Brandmeldeanlagen Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandanten, ein führendes Unternehmen im Bereich der Brandmeldeanlagen, suchen wir Sie als: Teamleitung Innendienst (m/w/d) Ihre Aufgaben: Fachliche und disziplinarische Führung des Innendienst-Teams sowie Koordination des Service- und Wartungsgeschäfts Verantwortung für Budgeteinhaltung, Ressourcenplanung und Mitarbeitermotivation Erstellung von Prozessdokumentationen und Mitwirkung bei der Personalgewinnung Unterstützung bei komplexen Projekten und anspruchsvollen Kundenanfragen Schulung, Motivation und Weiterentwicklung der Teammitglieder Optimierung und Weiterentwicklung interner Prozesse zur Effizienz- und Servicesteigerung Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B., als Industriekaufmann/-frau (m/w/d), Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandel (m/w/d) der vergleichbare Qualifikation Idealerweise eine Weiterbildung im Bereich Führung oder Management Berufserfahrung im Innendienst oder Kundenservice sowie erste Führungserfahrung Stark ausgeprägte Orientierung auf Kundenbedürfnisse und Servicequalität Sicherer Umgang mit ERP- und CRM-Systemen Strukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent und hohe Eigeninitiative Ihre Vorteile: Attraktive Vergütung sowie Unterstützung bei persönlicher und beruflicher Weiterbildung Ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Begleitende Einarbeitung mit allen nötigen Ressourcen und Unterstützung Eigenverantwortung und flache Hierarchien für direkten Einfluss auf Entscheidungen Abwechslungsreiche Projekte für neue Herausforderungen und kreative Ideen Gemeinsame Teamevents zur Förderung des Teamgeists und Stärkung des Zusammenhalts kununu Score / BleckmannSchulze: 4,9 - Weiterempfehlung: 100%: "Nur zu empfehlen.
Ihre Chancen: Abwechslungsreiche Tätigkeit in leitender Position bei einem weltweit agierenden Unternehmen in der MedizintechnikSehr gute Verdienstmöglichkeiten sowie Home-Office Tage, an denen Sie bequem von zuhause aus arbeiten könnenUnbefristetes ArbeitsverhältnisVerantwortungsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Führung und Weiterentwicklung des Inside Sales Specialist TeamsSteuerung und Optimierung der Abläufe für Angebote, Verträge, Aufträge, Rücksendungen und ServiceprozessePflege von Kundenvereinbarungen, Serviceverträgen und relevanten DatenbankenErstellung von Berichten, Auswertungen und Unterstützung bei Vertrags- und ServiceprojektenVerantwortung für das Lifecycle-Management von Produkten und Serviceverträgen sowie Optimierung interner Workflows und SystemeSchnittstelle zwischen Kunden, Vertrieb und internen AbteilungenSicherstellung von Qualität, Compliance und regulatorischen Anforderungen Ihr Anforderungs-Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung im Sales Support, Customer Service oder Vertriebsinnendienst, idealerweise mit TeamverantwortungFührungserfahrung und Freude an der Weiterentwicklung von MitarbeitendenOrganisationstalent, sorgfältige Arbeitsweise und hohe ServiceorientierungSicherer Umgang mit MS Office und gängigen ERP-/CRM-Systemen (z.B.
Zur weiteren Professionalisierung unserer organisatorischen und administrativen Strukturen suchen wir eine engagierte Praxismanagerin (m/w/d), die als zentrale Schnittstelle zwischen Ärzteteam, Mitarbeitenden und Management agiert und folgende Aufgaben übernimmt: Praxis- & Organisationsmanagement Mitverantwortung für die organisatorischen und administrativen Abläufe der PraxisSicherstellung eines reibungslosen TagesbetriebsOptimierung und Weiterentwicklung interner Prozesse und StandardsPersonalmanagement Führung, Koordination und Einsatzplanung des nichtärztlichen PersonalsUnterstützung bei Recruiting, Onboarding und PersonalentwicklungAnsprechpartnerin für Mitarbeitende in organisatorischen und operativen FragenQualitäts- & Hygienemanagement Umsetzung und Kontrolle gesetzlicher Vorgaben (QM, Hygiene, Arbeitsschutz)Vorbereitung und Begleitung von Audits und BegehungenPflege von Dokumentationen, SOPs und VerfahrensanweisungenPatienten- & Serviceorientierung Sicherstellung eines professionellen PatientenmanagementsBeschwerdemanagement und ServiceoptimierungRepräsentation der Praxis nach außenKommunikation & Schnittstellenfunktion Enge Zusammenarbeit mit der ärztlichen Leitung und dem KlinikmanagementKoordination externer Dienstleister und LieferantenUnterstützung bei strategischen und operativen Gruppen-Projekten Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen (z. B. MFA oder OTA)Mehrjährige Berufserfahrung im PraxismanagementKenntnisse der GOÄ-AbrechnungFührungserfahrung und ausgeprägte soziale KompetenzStrukturierte, selbstständige und lösungsorientierte ArbeitsweiseSicherer Umgang mit MS OfficeHohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Diskretion und Organisationsstärke Warum wir?
Die Stadt Braunschweig sucht zum 1. August 2026 eine Nachwuchskraft für eine Ausbildung als Fachinformatiker:in für Systemintegration (m/w/d) Ausbildungs- und Berufsinhalte: Theorie an der Heinrich-Büssing-Schule in Braunschweig Praxis in der Abteilung Informations- und Kommunikationstechnologie im Fachbereich Zentrale Dienste der Stadt Braunschweig Vermittlung von Kenntnissen über den Aufbau und Betrieb von IT-Systemen (IT-Grundlagen wie Hardware, Betriebssysteme, Netzwerke und Virtualisierung) Planung, Einrichtung und Administration von Servern, Clients und Netzwerken sowie die Arbeit mit Diensten wie Active Directory, DNS, DHCP oder Firewalls Systematische Analyse von Fehlern und Unterstützung von Anwender:innen sowie saubere Dokumentation der Arbeit Bedeutung haben auch moderne Themen wie Cloud-Dienste, Automatisierung und Skripting Ergänzt wird die Ausbildung durch betriebswirtschaftliche Inhalte, Grundlagen des IT-Service-Managements und die Vorbereitung auf das IHK-Abschlussprojekt mit Planung, Umsetzung und Präsentation Vorausgesetzt wird: guter Sekundarabschluss I - Realschulabschluss oder höherwertiger Abschluss Gute bis sehr gute Leistungen in Mathematik und in den naturwissenschaftlichen Fächern Gute Englisch-, Informatik- und Deutschkenntnisse Interesse an Technik Selbstständigkeit, Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Belastbarkeit Ausbildungsdauer: 3 Jahre Ausbildungsvergütung: Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für Auszubildende im öffentlichen Dienst - TVAöD - (im ersten Ausbildungsjahr zz. 1.368,26 € brutto) Übernahme nach der Ausbildung: Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung und Erfüllen der sonstigen Voraussetzungen (charakterliche und gesundheitliche Eignung) Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis Wir stehen für: Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt Geschlechtergerechtigkeit: Gleichberechtigung von Frauen und Männern Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerbende mit interkulturellem Hintergrund Nähere Informationen zu den Ansprechpersonen sowie zur Ausbildung Fachinformatiker:in für Systemintegration (m/w/d) erhalten Sie unter www.braunschweig.de/ausbildung .
Ihre Aufgaben: - Montage und Installation von Garagentoren, Einfahrtstoren und Antriebssystemen - Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten - Einbau und Justierung von elektrischen Antrieben und Steuerungselementen - Fehlersuche und Behebung technischer Störungen vor Ort - Kundenberatung hinsichtlich Bedienung und Pflege der Anlagen - Materialvorbereitung sowie ordnungsgemäße Dokumentation der Arbeiten - Unterstützung bei Service- und Garantieeinsätzen Voraussetzungen: - Handwerkliche Ausbildung (z. B. Metallbau, Mechatronik, Elektro, Mechanik) oder vergleichbare Erfahrung - Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick - Zuverlässige, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise - Freundliches Auftreten und Teamfähigkeit - Führerschein der Klasse B erforderlich Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
Ihre Aufgaben: - Montage und Installation von Garagentoren, Einfahrtstoren und Antriebssystemen - Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten - Einbau und Justierung von elektrischen Antrieben und Steuerungselementen - Fehlersuche und Behebung technischer Störungen vor Ort - Kundenberatung hinsichtlich Bedienung und Pflege der Anlagen - Materialvorbereitung sowie ordnungsgemäße Dokumentation der Arbeiten - Unterstützung bei Service- und Garantieeinsätzen Voraussetzungen: - Handwerkliche Ausbildung (z. B. Metallbau, Mechatronik, Elektro, Mechanik) oder vergleichbare Erfahrung - Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick - Zuverlässige, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise - Freundliches Auftreten und Teamfähigkeit - Führerschein der Klasse B erforderlich Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
Ort: Hilden Vertragsart: Direktvermittlung Arbeitszeitmodell: Vollzeit Branche: Brandmeldeanlagen Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandanten, ein führendes Unternehmen im Bereich der Brandmeldeanlagen , suchen wir Sie als: Teamleitung Innendienst (m/w/d) Ihre Aufgaben: Fachliche und disziplinarische Führung des Innendienst-Teams sowie Koordination des Service- und Wartungsgeschäfts Verantwortung für Budgeteinhaltung, Ressourcenplanung und Mitarbeitermotivation Erstellung von Prozessdokumentationen und Mitwirkung bei der Personalgewinnung Unterstützung bei komplexen Projekten und anspruchsvollen Kundenanfragen Schulung, Motivation und Weiterentwicklung der Teammitglieder Optimierung und Weiterentwicklung interner Prozesse zur Effizienz- und Servicesteigerung Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B., als Industriekaufmann/-frau (m/w/d), Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandel (m/w/d) der vergleichbare Qualifikation Idealerweise eine Weiterbildung im Bereich Führung oder Management Berufserfahrung im Innendienst oder Kundenservice sowie erste Führungserfahrung Stark ausgeprägte Orientierung auf Kundenbedürfnisse und Servicequalität Sicherer Umgang mit ERP- und CRM-Systemen Strukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent und hohe Eigeninitiative Ihre Vorteile: Attraktive Vergütung sowie Unterstützung bei persönlicher und beruflicher Weiterbildung Ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Begleitende Einarbeitung mit allen nötigen Ressourcen und Unterstützung Eigenverantwortung und flache Hierarchien für direkten Einfluss auf Entscheidungen Abwechslungsreiche Projekte für neue Herausforderungen und kreative Ideen Gemeinsame Teamevents zur Förderung des Teamgeists und Stärkung des Zusammenhalts kununu Score / BleckmannSchulze: 4,9 - Weiterempfehlung: 100%: "Nur zu empfehlen.
Das solltest Du mitbringen: Du hast eine abgeschlossene kaufm. Ausbildung mit Weiterqualifizierung HR oder LohnbuchhaltungDu hast mehrere Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Position Du hast sehr gute Kenntnisse im dt.
Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Wir suchen dich für unseren Kunden in 49201 Dissen am Teutoburger Wald als Produktionsmitarbeiter Was wir Dir anbieten: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag 15,69 - 18,00 EUR die Stunde, je nach Ausbildung und Berufserfahrung Urlaubs und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tagen Urlaub Langfristige Einsätze und Übernahmemöglichkeiten bei unseren Kunden Kostenfreie Erstausstattung mit Arbeitskleidung ein erstes Gespräch am Telefon, ohne Fahrtkosten und Wartezeit Was Dich erwartet: Arbeiten an mehreren Stationen Verpacken von Toren Staplerfahren wenn Staplerschein vorhanden, Übernahme eines Staplerscheins ist möglich Baugruppenmontage von Toren und Türen Arbeiten im Jungen Team Das bringst Du mit: Erste Erfahrung in der Produktion am besten in der Metallverarbeitung Ein Staplerschein wäre wünschenswert, ist aber kein muss (Staplerschein wird von uns übernommen) Arbeiten in einer 2-Schicht (Früh und Spätschicht) Fragen?
Ihre Aufgaben Durchführung von Inspektions- und Wartungsarbeiten haustechnischer Einrichtungen und Anlagen in den Gewerken Elektrotechnik ( ELT ) Eigenständiges Lokalisieren und Beheben von Störungen Kontrolle, Bedienen und energetisches Optimieren der technischen Anlagen Dokumentation der erbrachten Personal- und Materialeinsatz Unterstützung des Objektleiters (m/w/d) in den Gewerken SHK Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft Elektro oder eine gleichwertige Ausbildung Sie arbeiten kundenorientiert, selbständig und eigenverantwortlich Sie verfügen über ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Flexibilität Sie mögen es im Team zu arbeiten Führerschein Klasse B Wir bieten Ihnen Ein dynamisches und motiviertes Team Flexible Arbeitszeiten Attraktive Vergütung und Sozialleistungen 30 Tage Urlaub + 2 arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester Umfangreiche Weiterbildungsangebote wie Seminare und Workshops Leistungspakete (Essenszuschuss, Leasingfahrrad, vergünstigte Fahrkarte, betriebliche Altersvorsorge, Sportclub, „Corporate Benefits“) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an: bewerbung@bayernfm.de Ansprechpartnerin: Antonia Mell Telefon: +49 89 44 233 3152 Die Bayern Facility Management GmbH mit Firmensitz in München ist ein etabliertes, mittelständisches Unternehmen der Immobilienbranche.
Ihre Aufgaben Durchführung von Inspektions- und Wartungsarbeiten haustechnischer Einrichtungen und Anlagen in den Gewerken Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik ( SHK ) Eigenständiges Lokalisieren und Beheben von Störungen Kontrolle, Bedienen und energetisches Optimieren der technischen Anlagen Dokumentation des erbrachten Personal- und Materialeinsatzes Unterstützung des Objektleiters (m/w/d) in den Gewerken SHK Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker (m/w/d) oder eine gleichwertige Ausbildung Sie arbeiten kundenorientiert, selbständig und eigenverantwortlich Sie verfügen über ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Flexibilität Sie mögen es im Team zu arbeiten Führerschein Klasse B Wir bieten Ihnen Ein dynamisches und motiviertes Team Flexible Arbeitszeiten Attraktive Vergütung und Sozialleistungen 30 Tage Urlaub + 2 arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester Umfangreiche Weiterbildungsangebote wie Seminare und Workshops Leistungspakete (Essenszuschuss, Leasingfahrrad, vergünstigte Fahrkarte, betriebliche Altersvorsorge, Sportclub, „Corporate Benefits“) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an: bewerbung@bayernfm.de Ansprechpartnerin: Antonia Mell Telefon: +49 89 44 233 3152 Die Bayern Facility Management GmbH mit Firmensitz in München ist ein etabliertes mittelständisches Unternehmen der Immobilienbranche.
Eigenständige Kalkulation von Projekten im Rohrleitungsbau - von der Angebotsphase bis zur AuftragsvergabeErmittlung von Massen, Material- und Geräteeinsätzen sowie Erstellung wirtschaftlich fundierter AngebotsunterlagenTechnische, wirtschaftliche und vertragliche Analyse von AusschreibungsunterlagenAufbau und Pflege eines belastbaren Netzwerks zu Auftraggebern, Lieferanten und NachunternehmernEntwicklung technischer Alternativen und Sondervorschläge zur KostenoptimierungUnterstützung von Projekt- und Bauleitung bei Arbeitsvorbereitung, Auftragsverhandlungen und NachträgenEigenverantwortliche Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Einkauf, Abrechnung und Technik Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Ausbildung zum Techniker/Meister im RohrleitungsbauFundierte Berufserfahrung in der Kalkulation oder Bauleitung im Rohrleitungs-, Tief- oder VersorgungsleitungsbauSicherer Umgang mit Kalkulations- und Abrechnungssoftware (z.B.
Planung, Kalkulation und Koordination von Umbau-, Ausbau- und Sanierungsmaßnahmen in Büro- und IndustriegebäudenProjektleitung und Projektsteuerung mit Verantwortung für Termineinhaltung, Kosten und QualitätAngebotserstellung und Abrechnung der BaumaßnahmenTätigkeit in allen Leistungsbildern der HOAIAbstimmung und Beratung der KundenKommunikation und Abstimmung der Aufgaben im Team Erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Bauingenieur oder Ausbildung im Bauwesen mit Weiterbildung zum Techniker/MeisterBerufserfahrung im Bereich von Neubau-, Umbau und Sanierungsprojekten im Bestand bei Büro- und Industriegebäuden erwünschtKenntnisse in den Themen: Bauleitung, baulichen Brandschutz, Arbeitsschutz, KalkulationKenntnisse der einschlägigen Gesetze, Verordnungen und Normen, VOB und EnEVGute Kenntnisse in MS Office, Arriba, Navision sowie AutoCAD und NemetschekFührerschein Klasse 3 bzw.
Du bist der Kopf vor Ort: Planung, Steuerung und Organisation des gesamten BaustellenbetriebsDu hältst den Überblick – von der Dokumentation bis zur Abrechnung, inklusive Prüfung von Aufmaßen und RechnungenDu sorgst dafür, dass alles nach Plan läuft: Koordination und Überwachung der Bauausführung im Tiefbau, immer mit Blick auf Sicherheit und Qualität Ausbildung als Polier, Meister, Techniker oder ein Studium im BauingenieurwesenDu kennst die Regeln – Arbeits- und Umweltschutz sind für dich selbstverständlichFührung liegt dir im Blut: Du kannst Teams motivieren und anleitenFlexibilität: Montageeinsätze sowie Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit sind für dich machbarFührerschein Klasse BDu bist zuverlässig, präzise und arbeitest gern im Team Attraktive Vergütung und 30 UrlaubstageEin sicherer Job in einer Branche, die immer gebraucht wirdModernste Technik für deinen ErfolgFamiliäres Umfeld mit flachen HierarchienZuschuss zur AltersvorsorgeHansefit-Mitgliedschaft für deine FitnessWeiterbildung nach deinen WünschenDienstrad-LeasingRegelmäßige Team-Events Gehaltsinformationen Rund 70.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Finn Justin Reichel Referenznummer 843498/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: finn.justin.reichel@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Leitung und Disposition von anspruchsvollen Baustellen und GroßprojektenLeiten eines Teams in Richtung effektiver Zusammenarbeit und ZielerreichungSicherstellung im Hinblick auf Qualität und TermineinhaltungFinanzmanagement und Wirtschaftlichkeit im Rahmen des BudgetsKalkulation, Angebote, Bauabläufe sowie Kontrolle der BaustellenergebnisseBerichterstattung gegenüber Vorgesetzten über Fortschritte und ProblemeUnterstützen der Geschäftsleitung bei Entscheidungen zu Expansion oder Übernahmen Ausbildung zum IHK-Meister Leit- und Sicherungstechnik / Studium im Bereich Elektrotechnik (Master/Diplom/Bachelor) oder abgeschlossene Ausbildung zum/r staatlich geprüften TechnikerBerufserfahrung im Bereich der Leit- und SicherungstechnikDu arbeitest selbständig, strukturiert und zielorientiertDu verfügst über ein offenes, verbindliches und sicheres AuftretenInteresse für interne Weiterbildung und Qualifikationen Spaß an der Arbeit im Team und am Umgang mit Kunden und KollegenDu besitzt einen Führerschein der Klasse B Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenJährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Aleksandar Zlatkovic Referenznummer 855034/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: aleksandar.zlatkovic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Planung, Kalkulation, Vorbereitung und Durchführung von Projekten im Bereich VerkehrssicherungEigenverantwortliche Koordination der AuftragsabwicklungAbstimmung mit Baufirmen, Behörden und internen SchnittstellenErstellung von Aufmaßen und VerkehrszeichenplänenErstellen von Abrechnungen und NachträgenKoordination und Überwachung von MontagekolonnenUnterstützung im Nachtragsmanagement und in der Projektsteuerung Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im bautechnischen Bereich (z. B. Bauingenieurwesen, Bautechnik) oder vergleichbare BerufserfahrungErfahrung im Handwerk sowie idealerweise in der Verkehrssicherung oder im Bau-/BaunebengewerbeKenntnisse in VOB, RSA und im Umgang mit iTWO wünschenswertSicherer Umgang mit MS OfficeZuverlässige und selbstständige ArbeitsweiseTeamfähigkeit, Organisationstalent und ausgeprägte KundenorientierungHohe Einsatzbereitschaft und VerantwortungsbewusstseinFührerschein Klasse B Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren BrancheBetriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame LeistungenMitarbeiterrabatte bei namhaften UnternehmenFort- und WeiterbildungsmöglichkeitenSorgfältige und persönliche EinarbeitungPrivate Unfallversicherung inklusive FolgeschädenFlache Hierarchien und kurze KommunikationswegeJobRad-Leasing für einen sportlichen Start in den Arbeitstag Gehaltsinformationen 60.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Dominik Metzner Referenznummer 850644/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821370 E-Mail: dominik.metzner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von 5 MitarbeiternAktive Mitwirkung an einer optimalen Preis- und Kostengestaltung unter Berücksichtigung der hohen Qualitätsstandards unserer Bauprojekte im SchlüsselfertigbauVerantwortung für Angebots-, Auftrags- und Nachkalkulation von HochbauprojektenKalkulation von Leistungsverzeichnissen Identifikation von Risiken und Optimierungspotenzial in Angebotsunterlagen sowie kompetente Beratung unserer Kunden während der AngebotsphaseSicherstellung strukturierter Projektübergaben an das Ausführungsteam Abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen oder Architektur, bzw. eine technische Ausbildung zum TechnikerErfahrung in der Kalkulation von HochbauprojektenIdealerweise Führungserfahrung Organisationstalent, Kostenbewusstsein und analytisches Denken Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen mit sehr guter Auftragslage30 UrlaubstageBetriebliche Krankenzusatzversicherung, die von der Firma bezahlt wird (Zahnersatz, neue Brillen, ärztliche Untersuchungen)Vermögenswirksam LeistungenFort- und WeiterbildungenBetriebliche AltersvorsorgeEvents (externe und interne Speaker) oder Städtetrips 2 Tage Homeoffice pro Woche Gehaltsinformationen Bis zu 100.000 Fixgehalt + Bonus Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schumann Referenznummer 856762/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniel.schumann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Erstellung von Mietangeboten einschließlich Exposé für Hafenimmobilien (Büroflächen, Hallenflächen, unbebaute Freiflächen, Wasser- flächen und anderes)Durchführung von Gesprächs- und Besichtigungsterminen mit Mietinteressenten Prüfung der für den Nutzungszweck der Interessenten erforderlichen Genehmigungslage und gegebenenfalls Beschaffung der erforderlichen Voraussetzung unter Zusammenarbeit mit Architekten, Gutachtern, Beratungsunternehmen und Begleitung von Genehmigungsverfahren Gestaltung und Abschluss von Mietverträgen sowie ErbbaurechtsverträgenForderungsmanagement, Einleitung und Begleitung von ZwangsvollstreckungsverfahrenRechnungswesen, soweit erforderlich auch die Durchführung von Neben-Betriebskostenabrechnungen (hierzu beschäftigen wir auch eine weitere Mitarbeiterin) Immobilienfachwirt oder Immobilienkaufmann mit einschlägiger Berufserfahrung, alternativ kaufmännische Ausbildung mit fundierter Berufserfahrung im Bereich Immobilien-Verwaltung Eine interessante und sehr abwechslungsreiche TätigkeitEin sehr gutes und angenehmes Arbeitsklima Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung und WeiterbildungEine leistungsgerechte Vergütung auf der Basis des TV-L (Tarifvertrag deutscher Länder) für das Land Rheinland-PfalzBetriebliche Altersvorsorge Einen sicheren Arbeitsplatz in Ludwigshafen Ihr Kontakt Ansprechpartner Dominik Burgard Referenznummer 856616/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: dominik.burgard@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Selbstständige und eigenverantwortliche, sach- und fachgerechte Ausführung von Rohrleitungsmontagen in der Gas- und Wasserversorgung Errichtung von Gas- und Wasserhausanschlüssen Dokumentation aller ausgeführten Arbeiten Selbstständige und eigenverantwortliche Durchführung von Wartungs-, Inspektions-, und Instandsetzungsmaßnahmen im Rohrnetz Zählerwechsel und Reparaturen in der Gas-, und Wasserversorgung Inspektion und Wartung der Wassergewinnungsanlagen Anwendung der technischen Regeln und Arbeitsvorschriften Teilnahme an der Rufbereitschaft nach entsprechender Einarbeitung Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker Fachrichtung Rohrsystemtechnik oder Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder vergleichbare Qualifikation Überdurchschnittliches Engagement, Flexibilität sowie die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten PE-Schweißschein nach GW330 wäre von Vorteil Teamfähigkeit Sicheres Auftreten gegenüber dem Kunden Führerschein (mindestens Klasse B, ggf.
Steuerung und Durchführung von Baumaßnahmen im Neubau von GewerbeimmobilienVorbereitung und Unterstützung bei Ausschreibung und Vergabe von NachunternehmerleistungenSteuerung von Nachunternehmerleistungen und Koordination der gewerkeübergreifenden BauausführungVerantwortung für Qualität, Termine und Kosten der BauprojekteAufmaß und Rechnungsprüfung von BauleistungenBearbeitung von Gewährleistungsfällen Technische Ausbildung im Bauwesen (abgeschlossenes Studium der Architektur oder Bauingenieurwesen, Techniker oder Handwerksmeister)Fundierte Kenntnisse in der Abwicklung von BaumaßnahmenErfahrung im Neubau von Gewerbeimmobilien (Insbesondere Logistik und Industrie)Sicherer Umgang mit der VOB und den einschlägigen RegelwerkenStrukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie DurchsetzungsvermögenKommunikationsstärke und TeamfähigkeitRegionale Reisebereitschaft Attraktive VergütungAbwechslungsreiche, verantwortungsvolle TätigkeitÜbernahme von ProjektverantwortungZukunftssicherer ArbeitsplatzFlache Hierarchien und kollegiale ArbeitsatmosphäreArbeitsumfeld mit viel Flexibilität und GestaltungsspielraumFirmenwagen zur privaten NutzungAktienoptionenUrbanSports MitgliedschaftPersönlich abgestimmte Schulungen zur beruflichen und persönlichen WeiterentwicklungRegelmäßige FirmeneventsInternationales UmfeldFirmenhandy und Laptop werden zur Verfügung gestellt Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung und Qualifikation ca. 80.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schaad Referenznummer 857338/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)221-88041363 E-Mail: daniel.schaad@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Analysieren und bewerten von Ausschreibungsunterlagen hinsichtlich technischer und wirtschaftlicher AnforderungenSelbstständiges Erstellen von Kalkulationen sowie Ausarbeiten wettbewerbsfähiger AngeboteUnterstützung bei der Formulierung und Strukturierung von LeistungsverzeichnissenMitwirken an Vergabegesprächen und enge Abstimmung mit internen Fachbereichen Technische oder kaufm. Ausbildung oder Studium im Umfeld Infrastruktur-, Straßen- oder TiefbauErste Berufserfahrung in der Kalkulation von InfrastrukturprojektenEigenständige, sorgfältige Arbeitsweise und ausgeprägte TeamorientierungSicherer Umgang mit gängigen Kalkulations- und Abrechnungsprogrammen Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken UnternehmensverbundUnbefristeter Vertrag und neutraler Dienstwagen auch zur privaten NutzungIndividuelle Entwicklungs- und WeiterbildungsmöglichkeitenAttraktive Ergebnisbeteiligung sowie langfristige PerspektivenOffene Unternehmenskultur und wertschätzende Zusammenarbeit Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung und nach telefonischer Absrache erhältlich.
Überwachung & Koordination des Baus der neuen großen Fertigungsanlage für das ESMC Projekt in DresdenVerwaltung der technischen Kommunikation mit dem Projektmanagement und dem BauteamBearbeitung technischer Anfragen und Teilnahme an BesprechungenÜberwachung regionaler und nationaler Normen und Vorschriften und Berichterstattung an die GeschäftsleitungKoordination und Überwachung von SubunternehmernKoordination der VertragspartnerÜberwachung des Arbeitsfortschritts Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energie- oder Gebäudetechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung (z.B. Meister/Techniker)Erfahrung als Projektingenieur, idealerweise im Industrie-, High-Tech- oder ReinraumbauSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Interesse an der Mitwirkung in einem spannenden Projekt, bei dem Sie entsprechend Ihrem Schwerpunkt (HKLS oder ELT) eingesetzt werden Betreuung eines renommierten Neubauprojekts im HalbleiterbauHohe Eigenverantwortung und viel Gestaltungsspielraum30 UrlaubstageMobiles ArbeitenRegionaler Einsatz in Dresden, keine ReisetätigkeitFamilienfreundliche ArbeitszeitenFlache Hierarchien dank mittelständischer Strukturen Gehaltsinformationen Attraktives Gehalt zwischen 60.000 - 90.000 Euro p.a.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist eine Holding einer namhaften Reederei (keine Schiffsbuchhaltung) direkt am Altonaer Fischmarkt und bietet spannende Entwicklungsmöglichkeiten an Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung Bankbuchhaltung Durchführung und Prüfung der wöchentlichen Zahlläufen Verwaltung der OP-Listen Vorbereitende Tätigkeiten für das Hauptbuch Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Ähnliches Bereits vorhandene Erfahrung im Bereich der Buchhaltung Kenntnisse in Microsoft Dynamics 365 Business Central (ehemals Navision) von Vorteil Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute MS Office Kenntnisse Unbefristete Festanstellung Wahlweise JobRad, HVV Profiticket oder Mitarbeiterparkplatz (100,- Euro Mobilitätsbudget)Bezuschussung Mitgliedschaft im Fitness-CenterBezuschussung MittagessenInternationales Team Gehaltsinformationen Das Jahresbruttogehalt beträgt bis zu 60.000,- Euro Jahresbruttogehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Miriam Guggemoos Referenznummer 858531/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859137 E-Mail: miriam.guggemoos@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Bauleitung und Überwachung der BauausführungKoordination der NachunternehmerÜberprüfung der durchgeführten Arbeiten hinsichtlich Vollständigkeit, Qualität und TermineinhaltungSicherstellung der qualitätsgerechten Fertigstellung unter Berücksichtigung des Terminplans Ein abgeschlossenes Ingenieurstudium, einen Abschluss als Techniker, Meister oder eine vergleichbare qualifizierte Ausbildung in der Fachrichtung BauEine mehrjährige BerufserfahrungFührungsfähigkeiten und Durchsetzungsstärke bei der Umsetzung vereinbarter Termine und QualitätsstandardsProblemlösungskompetenz und technisches VerständnisBelastbarkeit, Flexibilität und Organisationsgeschick sowie selbstständiges, eigenverantwortliches und sorgfältiges ArbeitenEinen verantwortungsbewussten und umsichtigen Umgang mit TechnikEinen sicheren Umgang mit allen gängigen Softwarelösungen inkl.
Energietechnik im Rahmen von Rechenzentrums-ProjektenPlanung, Budgetkontrolle, Zeitmanagement und QualitätsüberwachungKoordination von Projektteams und externen PartnernAnsprechpartner für Kunden auf der BaustelleErstellung von Kalkulationen, Änderungsaufträgen und Unterstützung bei Angeboten Technisches Interesse oder Erfahrung im Bereich Energie, Bau oder AnlagenbauErste Erfahrung im Projektmanagement aus dem Bereich Energietechnik oder Anlagenbau wünschenswertSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseReisebereitschaft: Hauptsächlich Rhein-Main, aber ggf. auch mal 1–2 Wochen deutschlandweitSelbstständige, strukturierte ArbeitsweiseHands-on-Mentalität – du packst mit an, wenn’s nötig ist Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Gehaltsinformationen Jahresgehalt von ca. 50.000 - 60.000 Euro je nach Ausbildung und Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Sarah Jahns Referenznummer 859099/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)611-97454228 E-Mail: sarah.jahns@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Sie verantworten die Entwicklung und Umsetzung geeigneter VerwertungsstrategienSie stoßen Mahnverfahren an und begleiten diese bis hin zur KündigungSie betreuen gerichtliche sowie außergerichtliche Schuldenbereinigungs- und InsolvenzverfahrenSie bearbeiten öffentliche Förderprogramme und LandesbürgschaftenSie beauftragen externe Rechtsanwälte mit Prüfungs- und GutachtenaufträgenSie realisieren Kreditsicherheiten und veranlassen Maßnahmen der persönlichen ZwangsvollstreckungSie erstellen, überprüfen und aktualisieren RestforderungsberechnungenSie überführen Engagements an den institutseigenen Inkassodienstleister Abgeschlossene bankfachliche Ausbildung mit Schwerpunkt auf kreditrelevanten FragestellungenUmfassende Kenntnisse in der Bearbeitung und Betreuung von KreditengagementsOffene Kommunikation sowie eine ergebnisorientierte ArbeitsweiseSchnelle Auffassung komplexer Zusammenhänge von Problemkrediten einschließlich fundierter Einschätzung von Risiken und Potenzialen Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenWir geben Ihnen wertvolle Tipps und Feedback zu Ihren Bewerbungsunterlagen und VorstellungsgesprächenGute VerkehrsanbindungHomeoffice-Möglichkeit Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Manuel Markos Referenznummer 859842/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: manuel.markos@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Kalkulation und technischer Bewertung Einweisung und Koordination unterstellter Mitarbeiter und Subunternehmer Anwendung von verschiedenen Montage- und Demontagetechnologien Qualitätskontrollen und Einhaltung von Sicherheitsvorschriften Erstellung technischer Dokumentationen Abgeschlossen Ausbildung im Bereich Elektrotechnik z.B. als Elektriker, Mechatroniker, Elektroniker oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise Weiterbildung zum Techniker oder Meister der Elektrotechnik Erfahrung in der Montage von elektrotechnischen Ausrüstungen und mechanischen Anlageteilen Grundkenntnisse mit MS-Office-Anwendungen Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Führungskompetenz Teamfähigkeit sowie eine selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise Eine unbefristete AnstellungDienstwagenregelungAttraktive, leistungsorientierte VergütungAngenehmes Arbeitsklima Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Gehaltsinformationen Abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna-Sophie Hochwald Referenznummer 861088/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anna-sophie.hochwald@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Projekt- und Baubetreuung sowie Kundenkontakt und -pflegeTechnische Beratung von Aufträgen sowie MontageplanungDisposition und Führung des gewerblichen PersonalsMaterialdisposition sowie Abrechnungs- und DokumentationsaufgabenQualitätskontrolle, Akquisition sowie Aufstellen freier Angebote und Kalkulation Ausbildung als Diplom-Ingenieur oder Master of Engineering Fachrichtung Versorgungstechnik oder Maschinenbau oder Techniker / Meister mit entsprechender ErfahrungEinschlägige Berufserfahrung im Anlagenbau Selbstständiges Arbeiten sowie unternehmerisches DenkenVerhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und SchriftFührerschein der Klasse B Unbefristete Festanstellung mit Entwicklungschancen, die genau auf Sie zutreffenAuf Basis regelmäßiger Feedback-Gespräche werden Weiterbildungsprogramme auf Ihre Bedürfnisse abgestimmtZahlungen zu vermögenswirksamen Leistungen sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge runden die attraktive Entlohnung für Ihre gezeigten Leistungen abDarüber hinaus erhält der Stelleninhaber einen Firmenwagen - auch zur privaten Nutzung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 861100/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Projektleitung im Bereich Heizung, Lüftung und Sanitär Kundenkontakt und -pflege (Auftraggeber, Planer, etc.)Technische Beratung und MontageplanungDisposition und Führung des gewerblichen PersonalsMaterialdisposition, Aufmaß-, Abrechnungs- und DokumentationsaufgabenQualitätskontrolle sowie Überwachung der ArbeitssicherheitNachtragsmanagement, Akquisition und Aufstellen freier Angebote Ausbildung als Diplom-Ingenieur oder Master of Engineering Fachrichtung Versorgungstechnik oder Maschinenbau oder Techniker / Meister mit entsprechender ErfahrungEinschlägige Berufserfahrung im AnlagenbauSelbstständiges Arbeiten sowie unternehmerisches DenkenVerhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und SchriftFührerschein der Klasse B Unbefristete Festanstellung mit Entwicklungschancen, die genau auf Sie zutreffenAuf Basis regelmäßiger Feedback-Gespräche werden Weiterbildungsprogramme auf Ihre Bedürfnisse abgestimmtZahlungen zu vermögenswirksamen Leistungen sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge runden die attraktive Entlohnung für Ihre gezeigten Leistungen abDarüber hinaus erhält der Stelleninhaber einen Firmenwagen - auch zur privaten Nutzung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 861101/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Eigenständige Organisation, Steuerung und Überwachung von Bauprojekten im Tief- und StraßenbauKoordination von Nachunternehmern, Mitarbeitenden und Lieferanten auf der BaustelleKontrolle von Baufortschritt, Kosten und Terminen sowie Dokumentation der AbläufeSicherstellung der Einhaltung von technischen Richtlinien, Umwelt– und ArbeitsschutzvorgabenEnge Zusammenarbeit mit Auftraggebern und internen Fachabteilungen Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bauwesen, idealerweise mit Schwerpunkt Tief- und StraßenbauPraktische Erfahrung in der Projektabwicklung und BaustellenorganisationVerantwortungsbewusste, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseKommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und TeamfähigkeitSicherer Umgang mit gängigen Bau- und Abrechnungsprogrammen wie RIB iTWO Gestaltungsspielraum in einer vielseitigen und zukunftsorientierten TätigkeitEin engagiertes Team mit einem offenen und kollegialen ArbeitsumfeldModerne Ausstattung, Fortbildungsmöglichkeiten und attraktive SozialleistungenAttraktives Jahresbruttogehalt und Dienstwagen zur Privatnutzung sind eine Selbstverständlichkeit Gehaltsinformationen Jahresbruttogehalt von 75.000,00 EUR bis 120.000,00 EUR je nach Qualifikation und Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Dzanina Kapic Referenznummer 857108/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388716 E-Mail: dzanina.kapic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Debitoren B2C eCom (Verbuchung von Zahlungen unserer Webshops/Shopify und PayPal, Erstattungen, Klärungen von Unstimmigkeiten)Umsatzsteuerabstimmung/-meldung der Webshops (One-Stop-Shop) Reisekosten (Prüfen und genehmigen via Concur, Verbuchung)Führung Kassenbuch und VerbuchungMonats-/Jahresabschlussarbeiten wie Abgrenzungen, Rückstellungen, Kontenabstimmungen Debitoren B2B (Neukundenfreigabe, UID-Prüfungen, Creditcheck, Zahlungseingänge, Mahnwesen) Umsatzsteuervoranmeldungen (Deutschland und international)Zusammenfassende Meldung Kreditoren (Kontierung und Verbuchung von Rechnungen, Erstellung Kreditorenzahllauf, Verbuchung Zahlungsausgänge)Verbuchung der Intercompany Rechnungen, Abstimmung, ZahllaufAnlagenbuchhaltung Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Industriekaufmann, Steuerfachangestellter) oder vergleichbare QualifikationWeiterbildung im Bereich Buchhaltung/Finanzen (z.B.
Strategischer Aufbau und Strukturierung des Geschäftsbereichs Bauen im Bestand /Sanierung sowie Entwicklung von Prozessen und StandardsUnterstützung bei Akquise, technischer Bewertung und Angebotsstrategien für Sanierungs- und Bestandsprojekte im WohnungsbauGesamtverantwortung für komplexe Sanierungsprojekte inklusive Termin-, Kosten-, Qualitätssteuerung und Claim-Management.Sicherstellung einer vertragskonformen Bauausführung nach VOB sowie Leitung von Abnahmen und Gewährleistungsprozessen.Aufbau und Führung eines spezialisierten Projektteams inklusive Auswahl, Entwicklung und Mentoring von Mitarbeitenden Abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen oder eine technische Ausbildung zum TechnikerErfahrung in der Führung von Teams sowie in der Sanierung von WohnungsbauprojektenKenntnisse im Baurecht Freude daran, eine neue Abteilung aufzubauen und den Bereich Sanierung im Unternehmen weiterentzuwickeln 30 Tage UrlaubDienstwagen zur privaten NutzungAttraktive Vergütung exkl.
Schnitte und Details für die Montage in 2D und 3DAusführung technischer Berechnungen, sowie Beurteilung und Auswahl von SystemkomponentenAnwendung branchenspezifischer Normen und RichtlinienKoordination der Zusammenarbeit mit internen und externen ProjektbeteiligtenErstellung von Massenauszügen, Aufmaß Plänen und Materialbestellungen Abgeschlossene Ausbildung als Technischer Zeichner oder Technischer Systemplaner Versorgungs- und Gebäudetechnik, bestenfalls mit einer fundierte Berufspraxis im Bereich TGA der Heizungs-Kälte-,Sanitär-, RaumlufttechnikNeben guten Kenntnissen in der Anwendung von MS-Office-Tools, konnten Sie zudem Erfahrung im Umgang mit CAD Systemen der Autodesk-Familie, wie AutoCad / Revit und MicroStation Venturis sammeln und sind bereit weitere CAD-Programme zu erlernen.Ausgeprägte Kommunikations- und TeamfähigkeitHohes Maß an Eigenverantwortung und Dienstleistungsorientierung Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Ihr Kontakt Referenznummer 862336/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Wartung und Instandsetzung von technischen Anlagen, insbesondere im Bereich Heizung, Lüftung und Sanitär (HLS)Fehlersuche, Störungsbeseitigung und Durchführung eigenständiger ReparaturenMontageleistungen im Rahmen von Um- und Neubaumaßnahmen im KleinanlagenbauErstellung qualifizierter Tätigkeits- und Wartungsberichte, Mängelprotokolle sowie Dokumentation der AnlagenbetriebszuständeZentraler Ansprechpartner für Kunden vor Ort sowie technischer Experte in allen BelangenÜbernahme gelegentlicher Rufbereitschaften Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) oder eine vergleichbare technische QualifikationBerufserfahrung in der Wartung und Instandhaltung von GebäudetechnikGewerkeübergreifende GrundkenntnisseGute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftFührerschein Klasse BSelbstbewusstes und serviceorientiertes Auftreten sowie ein ausgeprägtes Gespür für Kundenbedürfnisse Ein attraktives Einsatzumfeld bei einem renommierten KundenunternehmenDie Möglichkeit, Ihre Expertise in einem abwechslungsreichen technischen Umfeld einzubringenPersönliche Betreuung und Beratung durch Hays während des gesamten EinsatzesOption auf langfristige Zusammenarbeit je nach Projektverlauf Ihr Kontakt Ansprechpartner Joseph Maxwell Tandoh Referenznummer 862915/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: joseph.tandoh@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein erfolgreiches Unternehmen aus dem Bereich Private Equity mit Sitz im Herzen von Schwabing Erfassung und Abstimmung der laufenden Buchführung (Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung, Reisekosten, Intercompany-Verrechnung) mehrerer GesellschaftenKasse- und Bankbuchungen Wöchentliche Abwicklung des ZahlungsverkehrsUmsatzsteuerverprobung sowie deren ordnungsgemäße DurchführungAnsprechpartner für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer, Finanzbehörden und BankenMitarbeit bei der Abschlusserstellung von Jahresabschlüssen nach HGBAbwicklung administrativer und organisatorischer Aufgaben Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare QualifikationErfahrung in der Sachbearbeitung sowie Kenntnisse im Umgang mit Agenda sind von VorteilFundierte Kenntnisse in der Anwendung von MS Office, insbesondere ExcelAusgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie eine strukturierte ArbeitsweiseHohes Maß an Genauigkeit, Zuverlässigkeit und DiskretionGute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch, sowohl mündlich als auch schriftlich Flexibles ArbeitenTeilzeit möglich30 Tage Urlaub Ihr Kontakt Referenznummer 862999/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Leitung und Betreuung von MSR- und Gebäudeautomationsprojekten vor OrtPlanung der Abläufe sowie Koordination von Material, Terminen und PersonalFührung des Projektteams und Abstimmung mit externen PartnernSicherstellung von Qualität, Fortschritt und termingerechter AusführungDokumentation und Kommunikation aller projektrelevanten SchritteMitwirkung bei Projektanpassungen und NachträgenAufmaß- und Leistungsdokumentation für die AbrechnungUnterstützung bei Tests und Inbetriebnahme Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich sowie praktische Erfahrung in einem technisch geprägten UmfeldSicheres Verständnis von Anlagen-, Gebäude- und MSR-TechnikÜberzeugende Kommunikation und Routine in der Anleitung von TeamsHohe Einsatzbereitschaft, ausgeprägte Teamorientierung, Durchsetzungsstärke und flexible ArbeitsweiseVerantwortungsbewusstes Handeln sowie ein ausgeprägtes Bewusstsein für wirtschaftliche ProjektführungFührerschein Klasse B und Bereitschaft, projektbedingt unterwegs zu sein Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Hohes Maß an Eigenverantwortung Ihr Kontakt Ansprechpartner Nadja Vu Anh-Günther Referenznummer 864915/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)341-12456292 E-Mail: nadja.vuanh-guenther@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Erstellung und Pflege von Brandschutzkonstruktionen und technischen Zeichnungen (2D/3D)Ausarbeitung von brandschutztechnischen Detaillösungen im Hoch- oder IndustriebauMitarbeit an Brandschutzkonzepten und technischen DokumentationenAbstimmung mit internen Fachbereichen sowie externen PartnernPrüfung und Optimierung bestehender Konstruktionen unter Berücksichtigung geltender NormenSicherstellung der Einhaltung von Brandschutzrichtlinien, DIN-Normen und gesetzlichen VorgabenTechnische Unterstützung in allen Projektphasen Abgeschlossene Ausbildung als Technischer Zeichner, Technischer Systemplaner, Konstrukteur oder vergleichbare QualifikationFundierte Erfahrung im Konstruktionswesen, idealerweise im baulichen BrandschutzSicherer Umgang mit CAD-Systemen (z.B.
Das wollen Sie mit uns erreichen Verantwortung für alle Abläufe im Lager sowie die Sicherstellung der Lagerleistung im Tagesgeschäft Die Lagermannschaft führen und entwickeln Sicherstellung der Warenverfügbarkeit sowie der optimalen Warendisposition Gewährleistung einer schnellen und reibungslosen Bedienung unserer Lager-Abholkunden und der Kemmler Zufuhrlogistik Kontinuierliche Verbesserung der Lagerstruktur sowie der Lagerkennzahlen Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den Führungskräften der Vertriebsbereiche sowie mit den verschiedenen Schnittstellen im Unternehmen und unserer Zufuhrlogistik Zum Wachstum der Niederlassung maßgeblich beitragen Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Supply Chain Management oder ein vergleichbarer Abschluss Berufserfahrung in einer gleichartigen Position verbunden mit erster erfolgreicher Führungserfahrung Kenntnis der Methoden des Lean Managements, Kaizen und 5S Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Umsetzungs- und Durchsetzungsstärke Eine „just do it“ Mentalität sowie Freude am direkten persönlichen Umgang mit Mitarbeitenden, Kunden und Lieferanten Ein hohes Maß an Eigeninitiative Wille zur persönlichen Weiterentwicklung in eine Aufgabe über die Logistikleitung des Standorts hinaus Das bieten wir bei Kemmler Einen langfristigen Arbeitsplatz vor Ort in einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen Fachliche und persönliche Weiterentwicklung in einem durch Kaizen geprägten Unternehmen bis zum Geschäftsführer Direkte Zusammenarbeit mit dem Geschäftsführer der Niederlassung Attraktives, erfolgsorientiertes Gehalt sowie weitere interessante Leistungen (Mitarbeiterrabatte, Jobrad, corporate benefits) Intensive Einarbeitung – auch für branchenfremde Führungs- und Nachwuchsführungskräfte – sowie umfangreiche interne Weiterbildungsmöglichkeiten