Ausbildung-Jobs für Recycling

Deshalb fördern wir Deine Kompetenzen und bieten Dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Fürsorge: Zeit für eine intensive Betreuung und Unterstützung ist uns eine Herzensangelegenheit – lass dich durch regelmäßige Feedbackgespräche und feste Ansprechpartner in den Abteilungen sicher durch deine Ausbildung führen Weiterbildung: Nutze unser Angebot an Schulungen, die Unterstützung in der Prüfungsvorbereitung sowie unsere moderne E-Learning-Plattform RECADEMY für deine individuelle Lern- und Karriereentwicklung Perspektive: Unsere Auszubildenden sind unsere Investition in die Zukunft – wir bieten dir die Möglichkeit zur Verkürzung der Ausbildungszeit bei entsprechender Voraussetzung sowie eine hohe Wahrscheinlichkeit zur Übernahme bei guten Leistungen Top Rahmenbedingungen: Profitiere von einer überdurchschnittlichen Ausbildungsvergütung von 1.176,00 € im ersten Lehrjahr und 1.262,00 € im zweiten Lehrjahr, von unserem internen Belohnungssystem „AZUBI JUMP“ bei guten Leistungen, Kostenübernahmen für den Schulbedarf und für die Prüfungsvorbereitung, vom Zuschuss zur Kinderbetreuung und der Nutzung von Mitarbeiterrabatten (z.B.

So sieht Ihr Tag bei uns aus Als kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) in unserer Abteilung Hüttenabwicklung sind Sie für die Betreuung unserer internationalen Kunden zuständig und agieren somit als direkter Ansprechpartner Ihre Hauptaufgabe ist die Abwicklung von Vorgängen und Lieferungen, wie z.B. die Koordination von Verladungen, die Betreuung des Vorgangs (Analyseaustausch, Preisfixierung, etc.) bis hin zur Abrechnung sowie die Verwaltung der Dokumentation Darüber hinaus wissen wir die Erstellung von Auswertungen bei Ihnen in guten Händen Sie stellen die Einhaltung der abfallrechtlichen Vorschriften bei Abfallverbringungen sicher Nicht zuletzt arbeiten Sie eng mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Bereichen zusammen, wie z.B. dem Einkauf, Verkauf, Export, Handel, Betrieb Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihre kaufmännische Ausbildung haben Sie erfolgreich abgeschlossen Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung im Bereich Edelmetallhandel, in einer Scheideanstalt oder einem Kupferproduzenten Fundierte Kenntnisse im Abfallrecht, in der Edelmetall-Preisbildung und Fixierung sind von Vorteil Ein sicherer Umgang mit Handels- und ERP-Systemen zeichnet Sie ebenso aus wie eine zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise Darüber hinaus besitzen Sie gute Deutsch- und Englischkenntnisse, um auch mit unseren internationalen Kunden kommunizieren zu können Persönlich punkten Sie mit Ihrer hohen Zahlenaffinität, Verantwortungsbewusstsein, Teamorientierung und Ihrer kommunikativen Art Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrer Rolle als Kaufmännischer Mitarbeiter für die Waage dreht sich alles um die Verwiegung von Fahrzeugen und die Annahmekontrolle von Wertstoffen Hierfür erfassen Sie abrechnungs- und genehmigungsrelevante Wiegedaten und bereiten diese auf Die Kontrolle und Einhaltung von Vorschriften zur Ladungssicherung gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben Sie koordinieren den Anliefer- und Abholverkehr und behalten dabei stets den Überblick Die Abwicklung von allgemeinen Bürotätigkeiten rundet Ihr Aufgabengebiet ab Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihre kaufmännische Ausbildung haben sie erfolgreich abgeschlossen Idealerweise verfügung Sie über Berufserfahrung in den genannten Aufgabengebieten Darüber hinaus haben Sie eine schnelle Auffassungsgabe Persönlich punkten Sie mit einem hohen Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit Natürlich gehen Sie routiniert mit den gängigen EDVSystemen (Word, Excel etc.) um Ausgeprägte Flexibilität und Eigeninitiative runden Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

So sieht Ihr Tag bei uns aus Vorbeugende bzw. zustandsorientierte Instandhaltung von Maschinen und Anlagen Eigenständige Planung, Organisation und Durchführung von Reparaturen und Wartungstätigkeiten an Maschinen und Anlagen Überwachung von technischen Anlagen Durchführung von kleineren Verbesserungsprojekten an Maschinen und Anlagen durch: Analyse, Konzepterstellung, Detailplanung und Umsetzung Unterstützung bei dem Aufbau und der Inbetriebnahme von neuen Anlagen und Maschinen Unterstützung bei der Aufnahme von Ersatzteilen (Inventur) Nicht zuletzt stehen Sie im regelmäßigen Austausch mit unseren Produktions- und Schichtleitern   Ihre Qualifikationen auf einen Blick Abgeschlossene technische Ausbildung idealerweise als Industriemechaniker, Feinwerkmechaniker oder eine vergleichbare Ausbildung Kenntnisse in Blechbearbeitung, Schweißen und Montagearbeiten z.B.

So sieht Ihr Tag bei uns aus Als Schichtleiter steuern Sie eigenverantwortlich in Früh-, Spät- und Nachtschicht unsere Produktion Das schließt die Organisation störungsfreier Prozessabläufe und die selbstständige Durchführung kleinerer Reparaturen mit ein Souverän übernehmen Sie zudem die fachliche Führung und Motivation unserer 4 bis 5 gewerblichen Mitarbeiter im kooperativen Führungsstil in Ihrer Schicht Die Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsintervallen sowie die Überwachung der produzierten Qualitäten gehören ebenso zu Ihrem Tagesgeschäft Nicht zuletzt überwachen Sie Sie die Einhaltung von Arbeitsschutz- und Brandschutzvorschriften   Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihre Basis bildet eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung, oder Sie bringen entsprechende Berufserfahrung mit Zudem verfügen Sie über Organisationsgeschick und idealerweise über Erfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich Eine zuverlässige und flexible Arbeitsweise im Vollkonti-Schichtsystem (24/7) ist für Sie selbstverständlich  Spaß an der Zusammenarbeit in einem kleinen Team und eine Hands-on-Mentalität runden Ihr Profil ab   Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

Du identifizierst Potenziale und Innovationen im Arbeits- und Gesundheitsschutz und trägst aktiv zur kontinuierlichen Verbesserung unseres Managementsystems bei. Unsere Anforderungen an dich: Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit, idealerweise mit erster Berufserfahrung. Starke Kommunikationsfähigkeit und ein souveränes, überzeugendes Auftreten.

So sieht Ihr Tag bei uns aus Vorbeugende bzw. zustandsorientierte Instandhaltung von Maschinen und Anlagen Eigenständige Planung, Organisation und Durchführung von Reparaturen und Wartungstätigkeiten an Maschinen und Anlagen Überwachung von technischen Anlagen Durchführung von kleineren Verbesserungsprojekten an Maschinen und Anlagen durch: Analyse, Konzepterstellung, Detailplanung und Umsetzung Unterstützung bei dem Aufbau und der Inbetriebnahme von neuen Anlagen und Maschinen Unterstützung bei der Aufnahme von Ersatzteilen (Inventur) Nicht zuletzt stehen Sie im regelmäßigen Austausch mit unseren Produktions- und Schichtleitern Ihre Qualifikationen auf einen Blick Abgeschlossene technische Ausbildung idealerweise als Industriemechaniker, Feinwerkmechaniker oder eine vergleichbare Ausbildung Kenntnisse in Blechbearbeitung, Schweißen und Montagearbeiten z.B.

So sieht Ihr Tag bei uns aus Als Schichtleiter steuern Sie eigenverantwortlich in Früh-, Spät- und Nachtschicht unsere Produktion Das schließt die Organisation störungsfreier Prozessabläufe und die selbstständige Durchführung kleinerer Reparaturen mit ein Souverän übernehmen Sie zudem die fachliche Führung und Motivation unserer 4 bis 5 gewerblichen Mitarbeiter im kooperativen Führungsstil in Ihrer Schicht Die Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsintervallen sowie die Überwachung der produzierten Qualitäten gehören ebenso zu Ihrem Tagesgeschäft Nicht zuletzt überwachen Sie Sie die Einhaltung von Arbeitsschutz- und Brandschutzvorschriften Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihre Basis bildet eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung, oder Sie bringen entsprechende Berufserfahrung mit Zudem verfügen Sie über Organisationsgeschick und idealerweise über Erfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich Eine zuverlässige und flexible Arbeitsweise im Vollkonti-Schichtsystem (24/7) ist für Sie selbstverständlich Spaß an der Zusammenarbeit in einem kleinen Team und eine Hands-on-Mentalität runden Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrer Rolle als Kaufmännischer Mitarbeiter für die Waage dreht sich alles um die Verwiegung von Fahrzeugen und die Annahmekontrolle von Wertstoffen Hierfür erfassen Sie abrechnungs- und genehmigungsrelevante Wiegedaten und bereiten diese auf Die Kontrolle und Einhaltung von Vorschriften zur Ladungssicherung gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben Sie koordinieren den Anliefer- und Abholverkehr und behalten dabei stets den Überblick Die Abwicklung von allgemeinen Bürotätigkeiten rundet Ihr Aufgabengebiet ab Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihre kaufmännische Ausbildung haben sie erfolgreich abgeschlossen Idealerweise verfügung Sie über Berufserfahrung in den genannten Aufgabengebieten Darüber hinaus haben Sie eine schnelle Auffassungsgabe Persönlich punkten Sie mit einem hohen Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit Natürlich gehen Sie routiniert mit den gängigen EDVSystemen (Word, Excel etc.) um Ausgeprägte Flexibilität und Eigeninitiative runden Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

In enger Abstimmung mit Schnittstellen wie Customer Service und den Bereichen Export, Zoll, Transport und Abfallrecht sorgen Sie für eine effiziente und koordinierte Umsetzung aller vertrieblichen Prozesse Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Groß- und Außenhandel, und bringen ein hohes Maß an Integrität, Zielorientierung und Belastbarkeit mit. Sie verfügen über Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise in der Entsorgungs- oder Metallrecyclingbranche, und treten dabei stets souverän und selbstbewusst auf. 

So sieht Ihr Tag bei uns aus Als Personalsachbearbeiter / Ausbildungskoordinator übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die kaufmännische und gewerbliche Ausbildung – von Planung und Steuerung bis zur Weiterentwicklung. Dazu zählen die Betreuung der Auszubildenden, Organisation von Azubi-Events, Zusammenarbeit mit IHK und Berufsschulen sowie die Durchführung von Feedback- und Probezeitgesprächen Dabei sorgen Sie für einen reibungslosen Informationsfluss zwischen Auszubildenden, Führungskräften, IHK, Berufsschulen und internen Abteilungen und koordinieren relevante Ausbildungs- und HR-Events Sie steuern eigenständig den Recruiting-Prozess für Ausbildungsstellen und ausgewählte Fachpositionen – von der Anforderungsdefinition über die Veröffentlichung von Stellenanzeigen bis hin zur Vorauswahl und Organisation von Vorstellungsgesprächen Darüber hinaus initiieren und führen Sie BEM-Gespräche, informieren Mitarbeitende über die Zielsetzung und begleiten den Aufbau eines strukturierten BEM-Prozesses gemeinsam mit der Personalleitung Sie vertreten die M&R auf Ausbildungsmessen, Schulkooperationen und anderen Veranstaltungen und bauen externe Partnerschaften nachhaltig aus Sie arbeiten eng mit der Leitung Personal zusammen und bringen Ihre Ideen in die ganzheitliche Weiterentwicklung sowie die vollumfängliche Gestaltung unseres HR-Bereichs ein Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, BWL, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation Dazu haben Sie erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich – idealerweise mit Schwerpunkten in der Ausbildungsbetreuung und im Recruiting Ein Ausbilderschein (AdA) ist von Vorteil – alternativ unterstützen wir Sie gerne beim Erwerb dieser Qualifikation Sie haben Freude an den Themen Ausbildung, Recruiting und Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) um diese in Teilzeit (25 - 30Std.) auszuführen Verschwiegenheit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Informationen sind für Sie selbstverständlich Nicht zuletzt punkten Sie mit Kommunikationsstärke, Empathie, einem souveränen Auftreten sowie einem sicheren Umgang mit MS Office  Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

In enger Abstimmung mit Schnittstellen wie Customer Service und den Bereichen Export, Zoll, Transport und Abfallrecht sorgen Sie für eine effiziente und koordinierte Umsetzung aller vertrieblichen Prozesse Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Groß- und Außenhandel, und bringen ein hohes Maß an Integrität, Zielorientierung und Belastbarkeit mit. Sie verfügen über Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise in der Entsorgungs- oder Metallrecyclingbranche, und treten dabei stets souverän und selbstbewusst auf.

So sieht Ihr Tag bei uns aus Als Personalsachbearbeiter / Ausbildungskoordinator übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die kaufmännische und gewerbliche Ausbildung – von Planung und Steuerung bis zur Weiterentwicklung. Dazu zählen die Betreuung der Auszubildenden, Organisation von Azubi-Events, Zusammenarbeit mit IHK und Berufsschulen sowie die Durchführung von Feedback- und Probezeitgesprächen Dabei sorgen Sie für einen reibungslosen Informationsfluss zwischen Auszubildenden, Führungskräften, IHK, Berufsschulen und internen Abteilungen und koordinieren relevante Ausbildungs- und HR-Events Sie steuern eigenständig den Recruiting-Prozess für Ausbildungsstellen und ausgewählte Fachpositionen – von der Anforderungsdefinition über die Veröffentlichung von Stellenanzeigen bis hin zur Vorauswahl und Organisation von Vorstellungsgesprächen Darüber hinaus initiieren und führen Sie BEM-Gespräche, informieren Mitarbeitende über die Zielsetzung und begleiten den Aufbau eines strukturierten BEM-Prozesses gemeinsam mit der Personalleitung Sie vertreten die M&R auf Ausbildungsmessen, Schulkooperationen und anderen Veranstaltungen und bauen externe Partnerschaften nachhaltig aus Sie arbeiten eng mit der Leitung Personal zusammen und bringen Ihre Ideen in die ganzheitliche Weiterentwicklung sowie die vollumfängliche Gestaltung unseres HR-Bereichs ein Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, BWL, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation Dazu haben Sie erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich – idealerweise mit Schwerpunkten in der Ausbildungsbetreuung und im Recruiting Ein Ausbilderschein (AdA) ist von Vorteil – alternativ unterstützen wir Sie gerne beim Erwerb dieser Qualifikation Sie haben Freude an den Themen Ausbildung, Recruiting und Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) um diese in Teilzeit (25 - 30Std.) auszuführen Verschwiegenheit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Informationen sind für Sie selbstverständlich Nicht zuletzt punkten Sie mit Kommunikationsstärke, Empathie, einem souveränen Auftreten sowie einem sicheren Umgang mit MS Office Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

So sieht Ihr Tag bei uns aus Zu Ihren Aufgaben gehören die Durchführung von Reparaturen sowie Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten und Wechsel von Maschinenteilen Dazu gehört die technische Überwachung von Maschinen und Geräten inkl. der Reinigung von Anlagenteilen Ihre Position betrifft einen sehr sensiblen Bereich der Anlagentechnik und ist eine große Vertrauensposition Das schließt die Beseitigung von Störungen unter Einhaltung der UVV, Mitwirkung und Kontrolle bei Reparaturarbeiten durch Fremdfirmen ein Nicht zuletzt wirken Sie bei Optimierungsarbeiten und bei der Ersatzteilverwaltung mit   Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihre Basis bildet eine abgeschlossene Ausbildung als (Betriebs-) Schlosser oder Monteur für Maschinen, Einen gültigen Schweißerpass in MAG, WIG und Erfahrung im E-Handschweißen bringen Sie mit Sie sind offen für neue Technologien und arbeiten gerne im Team Eine eigenständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft zeichnen Sie aus Schlussendlich bringen Sie unternehmerisches Denken und Mut zum Handeln mit, dabei steht Sicherheit stets an erster Stelle   Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

So sieht Ihr Tag bei uns aus Zu Ihren Aufgaben gehören die Durchführung von Reparaturen sowie Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten und Wechsel von Maschinenteilen Dazu gehört die technische Überwachung von Maschinen und Geräten inkl. der Reinigung von Anlagenteilen Ihre Position betrifft einen sehr sensiblen Bereich der Anlagentechnik und ist eine große Vertrauensposition Das schließt die Beseitigung von Störungen unter Einhaltung der UVV, Mitwirkung und Kontrolle bei Reparaturarbeiten durch Fremdfirmen ein Nicht zuletzt wirken Sie bei Optimierungsarbeiten und bei der Ersatzteilverwaltung mit Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihre Basis bildet eine abgeschlossene Ausbildung als (Betriebs-) Schlosser oder Monteur für Maschinen, Einen gültigen Schweißerpass in MAG, WIG und Erfahrung im E-Handschweißen bringen Sie mit Sie sind offen für neue Technologien und arbeiten gerne im Team Eine eigenständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft zeichnen Sie aus Schlussendlich bringen Sie unternehmerisches Denken und Mut zum Handeln mit, dabei steht Sicherheit stets an erster Stelle Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

Ihre Rolle in unserem Team Selbstständige Ausführung von Abbrucharbeiten von GebäudenMaschinen- und Gerätepflege Das bringen Sie mit Ihre Ausbildung zum Baumaschinenführer (oder vergleichbar) ist ein PlusMehrjährige Berufserfahrung im AbbruchErfahrungen mit Raupenbagger bis 45 t und den dazugehörigen AbbruchwerkzeugenErforderliche Führerscheine: PKW | Klasse BVerständliche Deutschkenntnisse in Wort und SchriftHohes Maß an technischem Verständnis und DurchsetzungsvermögenVerantwortungsgefühl, Zuverlässigkeit sowie Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab Das bieten wir Ihnen Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem starken TeamKrankenzusatzversicherungMöglichkeit zur MitarbeiterbeteiligungMitarbeiterrabatte über Corporate BenefitsExklusiver Stromtarif für Beschäftigte Bike-LeasingBetriebliche AltersvorsorgeBetriebsinternen Sicherheits- und GesundheitsschutzEinen gepflegten und modernen FuhrparkUnd für uns sehr wichtig: Sie arbeiten in einem zukunftsorientierten Team mit einem sehr guten Betriebsklima!

Aufgaben Bedienung und Beschickung unserer Aufbereitungsanlagen Mitwirkung bei der Durchführung von Baumaßnahmen im Straßen-, Tief- und Erdbau Löschen von Binnenschiffen Bedienen von Brech- und Siebanlagen Führen von verschiedenen Baugeräten Anforderungen Abgeschlossene gewerbliche Ausbildung wünschenswert Berufserfahrung in der Baubranche Erfahrung im Umgang mit Mineralischen Abfällen (Bauschutt und Asphalt) Führerschein Klasse B Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten Unternehmen Im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORAD Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge Persönliche und fachliche Weiterentwicklung Eine offene Gesprächskultur und ein kollegiales Umfeld Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.

Aufgaben Bedienung und Beschickung unserer Aufbereitungsanlagen Mitwirkung bei der Durchführung von Baumaßnahmen im Straßen-, Tief- und Erdbau Bedienen von Brech- und Siebanlagen Führen von verschiedenen Baugeräten Löschen von Binnenschiffen Anforderungen Abgeschlossene gewerbliche Ausbildung wünschenswert Erfahrung und Geschick im Umgang mit Baumaschinen Berufserfahrung in der Baubranche Führerschein Klasse B Erfahrung im Umgang mit Mineralischen Abfällen (Bauschutt und Asphalt) Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten Unternehmen Im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORAD Persönliche und fachliche Weiterentwicklung Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge Eine offene Gesprächskultur und ein kollegiales Umfeld Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.

Aufgaben Wartungs- und Reparaturarbeiten durchführen Störungsursachen analysieren und beheben Reparaturarbeiten an Anhängern, Aufliegern und Aufbauten Instandsetzung und Reparatur von hydraulischen und pneumatischen Systemen Selbstständiges Arbeiten in allen Bereichen der Nutzfahrzeugtechnik Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung als Kraftfahrzeugmechatroniker mit Schwerpunkt Nutzfahrzeugtechnik oder aus einem ähnlichen Berufsfeld Erste Berufserfahrung wünschenswert Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Teamfähigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten Unternehmen Persönliche und fachliche Weiterentwicklung Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge Im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORAD Gesundheitsmanagement, Teamevents, Sportveranstaltungen Diverse Mitarbeiterrabatte Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.

Aufgaben Sach- und fachgerechtes Führen und Bedienen von Betonmisch-LKW Fahrtätigkeiten im Nahverkehr Pflege des technischen Gerätes Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung als Berufskraftfahrer oder eine vergleichbare Qualifizierung Erste Berufserfahrungen wünschenswert Führerschein Klasse CE Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten Unternehmen Zahlung einer Fleetboardzulage für wirtschaftliche Fahrweise Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge Im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORAD Übernahme der Kosten für die Führerscheinverlängerung Klasse CE Übernahme der Kosten für die Verlängerung von Fahrerkarte und ADR-Schein Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.

Aufgaben Bedienen von Maschinen Erfüllung und Abarbeitung von Produktionsplänen Handwerkliche Tätigkeiten Qualitätskontrolle Staplertätigkeiten Anforderungen Motivation, Lernbereitschaft, Belastbarkeit und Teamfähigkeit Chancen für Quereinsteiger Idealerweise technische oder vergleichbare Ausbildung Wir bieten Ihnen Im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORAD Die Möglichkeit eine betriebliche Altersvorsorge abzuschließen Vielseitige Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens Einen attraktiven und zukunftssicheren Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.

Aufgaben Schwerpunkt NFZ Instandsetzung Schweißen von Aluminium und Stahlplatten Instandsetzung von Aluminium und Stahlmulden Prüfen und Instandsetzen von Schweißnähten Dokumentation der Arbeiten Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung als Schweißer, Konstruktionsmechaniker oder ähnlicher gewerblich-technischer Ausbildung im Metallbereich Kenntnisse im Schweißverfahren MIG / MAG Gültige Schweißzertifikate wünschenswert Deutsch mind.

So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrem neuen Job tragen Sie die Verantwortung für die operative Steuerung und Weiterentwicklung unseres Glasrecyclingstandorts in Bad Wurzach sowie den reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts Dabei haben Sie die kontinuierliche Verbesserung der betrieblichen Prozesse und die Instandhaltung der Anlagen ständig im Blick  Dank Ihrer Führungsstärke koordinieren Sie Ihr Team, schaffen ein sicheres Arbeitsumfeld und setzen relevante Standards und Vorschriften um Gegenüber Kunden, Geschäftspartnern und Dritten repräsentieren Sie unser Unternehmen nach außen Sie sichern eine moderne Organisation und treiben innovative und technische Lösungen voran Sie sind maßgeblich daran beteiligt, die Planvorgaben für die Betriebsstätte zu erfüllen und berichten regelmäßig an die Geschäftsführung Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie bringen eine technische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung oder eine Meisterausbildung bzw. ein Techniker- bzw. Hochschulstudium mit Darüber hinaus haben Sie bereits mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition gesammelt, wodurch Sie auch ein Verständnis für kaufmännische Prozesse mitbringen Mit den Regelwerken der Bereiche Abfall und Arbeitsschutz sind Sie bestens vertraut, oder dazu bereit, sich diese Kenntnisse anzueignen Idealerweise haben Sie die Fachkunde gemäß § 9 der Verordnung über Entsorgungsfachbetriebe oder sind bereit diese nachzuholen Persönlich punkten Sie als Teamplayer mit Stärken im eigenverantwortlichen Arbeiten gepaart mit hoher Einsatzbereitschaft Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

Anforderungen: Mindestens erweiterter guter Realschulabschluss Abitur oder Fachhochschulreife wünschenswert Grundlegende PC-Kenntnisse Selbstständiges Arbeiten und Eigeninitiative Verantwortungsbewusstsein Team- und kommunikationsfähig Ausbildungsverlauf: 3- jährige Ausbildung im Betrieb, Ausbildungsverkürzung bei guten Noten möglich Berufsbildende Schule in Haldensleben praktische Ausbildung im Betrieb Wir bilden für die STORK – Gruppe aus, daher bestehen sehr gute Übernahmechancen nach der Ausbildung bei guten Notenabschluss Was wir bieten: Steige ein und profitiere von den Stärken, die STORK als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

Anforderungen: mindestens erweiterter Realschulabschluss Grundlegende PC-Kenntnisse selbstständiges Arbeiten Verantwortungsbewusstsein team- und kommunikationsfähig Ausbildungsverlauf: 3- jährige Ausbildung im Betrieb, Ausbildungsverkürzung bei guten Noten möglich Berufsbildende Schule in Haldensleben praktische Ausbildung im Betrieb Wir bilden für die STORK – Gruppe aus, daher bestehen sehr gute Übernahmechancen nach der Ausbildung bei guten Notenabschluss Was wir bieten: Steige ein und profitiere von den Stärken, die STORK als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

DEINE AUFGABEN: Durchführung chemischer Analysen nach festgelegten Verfahren  Aufbereitung unterschiedlichster Probenmaterialien  Auswertung und Dokumentation von Messergebnissen   Mitwirkung bei der Optimierung von Verfahren und bei der Einführung neuer Analysemethoden    DAS BRINGST DU MIT: Eine abgeschlossene chemische Ausbildung als Chemielaborant:in oder vergleichbar Idealerweise 2-3 Jahre Berufserfahrung  Verantwortungsbewusstsein, Sicherheitsdenken & Teamgeist  Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise – auch unter Druck Solide MS-Office-Kenntnisse   DAS BIETEN WIR DIR: Anspruchsvolle und sinnstiftende Tätigkeit – in einem Unternehmen, das Nachhaltigkeit lebt  Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsstarken Branche Persönliche Entwicklung, echte Gestaltungsmöglichkeiten Kollegiale Atmosphäre, flache Hierarchien & Du-Kultur Ein Team, das füreinander einsteht – ohne Ellenbogen    Du konntest mehrfach für Dich einen „Haken“ setzen, weil die Punkte zu Dir passen?

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation z.B. zum Fachwirt (m/w/d) oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium Mehrjährige Erfahrung in der Edelmetallbranche oder edelmetallverarbeitenden Industrie Gute Kenntnisse im Edelmetall-Handel, im Edelmetall-Recycling oder der Schmuckherstellung mit Schwerpunkt Edelmetalle Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie ein ausgeprägtes unternehmerisches Denken Sehr gute PC-Kenntnisse, idealerweise Office 365 und SAP/R3 bzw.

Ihre Rolle in unserem Team Selbstständige Ausführung von Abbrucharbeiten von Gebäuden Maschinen- und Gerätepflege Das bringen Sie mit Ihre Ausbildung zum Baumaschinenführer (oder vergleichbar) ist ein Plus Mehrjährige Berufserfahrung im Abbruch Erfahrungen mit Raupenbagger bis 45 t und den dazugehörigen Abbruchwerkzeugen Erforderliche Führerscheine: PKW | Klasse B Verständliche Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Hohes Maß an technischem Verständnis und Durchsetzungsvermögen Verantwortungsgefühl, Zuverlässigkeit sowie Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab Das bieten wir Ihnen Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem starken Team Krankenzusatzversicherung Möglichkeit zur Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits Exklusiver Stromtarif für Beschäftigte Bike-Leasing Betriebliche Altersvorsorge Betriebsinternen Sicherheits- und Gesundheitsschutz Einen gepflegten und modernen Fuhrpark Und für uns sehr wichtig: Sie arbeiten in einem zukunftsorientierten Team mit einem sehr guten Betriebsklima!

Aufgaben Bedienen von Maschinen Pflege, Wartung und Betreuung der technischen Geräte und Anlagen Umsetzen der Produktionsvorgaben Meldung und Erfassung von Störungen Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung als Verfahrensmechaniker, Schlosser oder Elektriker wünschenswert gerne auch Quereinsteiger mit einer gewerblich-technischen Ausbildung Führerschein Klasse B Reisebereitschaft Bereitschaft zum Schichtbetrieb Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten Unternehmen Eine gründliche Einarbeitung durch ein motiviertes und sympathisches Team Im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORAD Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge Persönliche und fachliche Weiterentwicklung Eine offene Gesprächskultur und ein kollegiales Umfeld Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.

Aufgaben Bedienung und Beschickung unserer Aufbereitungsanlagen Mitwirkung bei der Durchführung von Baumaßnahmen im Straßen-, Tief- und Erdbau Selbstständiges Führen von verschiedenen Baugeräten (Bagger, Radlader, Krane) Anforderungen Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Interesse an Baumaschinen Erfahrung und Geschick im Umgang mit Baumaschinen Führerschein Klasse B Abgeschlossene gewerbliche Ausbildung wünschenswert Einschlägige Berufserfahrung in der Baubranche Wir bieten Ihnen Im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORAD Eine offene Gesprächskultur und ein kollegiales Umfeld Verantwortungsvolle und spannende Tätigkeiten sowie berufliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten Unternehmen Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.

Aufgaben Abwicklung von Baumaßnahmen von der Projektvorbereitung bis zur Schlussrechnung Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen zum Einsatz von in- und ausländischen Arbeitnehmern Sicherstellung der Rechnungslegung und Vergütung aller Bauleistungen Steuerung und Überwachung des gesamten Bauablaufs unter dem Aspekt der Termineinhaltung bis zum Ablauf der Gewährleistung Anforderungen Abgeschlossenes Bauingenieurstudium oder gleichwertige Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, vorzugsweise in der Baubranche Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit den aktuellen MS Office Anwendungen Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Flexibilität sowie Engagement Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten Unternehmen Persönliche und fachliche Weiterentwicklung Eine gerechte Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge Im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORAD Gesundheitsmanagement, Teamevents, Sportveranstaltungen und diverse Mitarbeiterrabatte Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.

Aufgaben Führen von Baugeräten auf unseren Baustellen Technische Wartungs- und Pflegearbeiten Selbstständiges Führen von verschiedenen Bohr- und Rammgeräten Anforderungen Teamfähigkeit, Kontaktfreudigkeit und hohe Lernbereitschaft runden Ihr Profil ab Verantwortungsbewusster und umsichtiger Umgang mit hochwertiger Technik Führerschein Klasse B Teamfähigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein Erfahrung und Geschick im Umgang mit Baumaschinen Flexibles und selbstständiges Arbeiten Abgeschlossene gewerbliche Ausbildung wünschenswert Einschlägige Berufserfahrung in der Baubranche Wir bieten Ihnen Die Möglichkeit eine betriebliche Altersvorsorge abzuschließen Eine gerechte Vereinbarkeit von Beruf und Familie Eine offene Gesprächskultur und ein kollegiales Umfeld Einen attraktiven und zukunftssicheren Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung Unbefristete Anstellung bei einem regional festen, überregional tätigen und sozial engagierten Arbeitgeber Weiterbildung und Entwicklungsperspektiven Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.

Aufgaben Abwicklung von Gleisbaumaßnahmen, vorrangig im Bereich NE-Bahn und Instandhaltung Eigenverantwortliche Kapazitäts- und Einsatzplanung mit erfahrenem Stammpersonal Anforderungen Kenntnisse im einschlägigen Bauvertragsrecht Sicherer Umgang mit den gängigen MS 365-Anwendungen sowie Kalkulations- und Abrechnungssoftware Kommunikationsbereitschaft, Teamfähigkeit, Flexibilität und Engagement runden Ihr Profil ab Berufserfahrung im Bereich Anschlussbahngleisbau Abgeschlossenes Bauingenieurstudium oder gleichwertige Ausbildung Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Wir bieten Ihnen Weiterbildungsmöglichkeiten nach persönlicher Vereinbarung Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kollegialen Team Mitarbeit in einem familiengeführten Konzern mit flachen Hierarchien Ein attraktives Vergütungssystem und die Möglichkeit zur Teilnahme am EURORAD-Leasing-Programm Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.

Aufgaben Eigenverantwortlicher Auf- und Abbau der Betonpumpe nach den jeweiligen Gegebenheiten der Baustellen Ordnungsgemäße Abwicklung von Pumpenaufträgen Sach- und fachgerechtes Führen und Bedienen von Betonpumpen Wartung und Pflege des Fahrzeugs sowie des Pumpenaggregats Anforderungen Hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft sowie Flexibilität und Mobilität Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Erfahrung im Umgang mit der Autobetonpumpe wünschenswert Gute Kommunikationsfähigkeit mit Kunden und Disposition sowie technisches Verständnis Abgeschlossene Ausbildung zum Schlosser, Kfz-Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation mit beruflicher Erfahrung in der Baubranche, gerne auch Quereinsteiger und Berufsanfänger Führerscheinklasse CE mit Berufskraftfahrerqualifikation von Vorteil Wir bieten Ihnen Gestellung von hochwertiger Arbeitsbekleidung Einen eigenen modernen Fuhrpark Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem erfolgsorientierten Team Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten Unternehmen Übernahme der Kosten für die Führerscheinverlängerung Klasse CE Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.

Aufgaben Wartung und Instandhaltung der elektrischen Anlagen und Betriebsmittel Fehlersuche und Entstörung Eigenständige Durchführung aller anfallenden Instandhaltungsarbeiten Prüfung und Dokumentation Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektriker oder gleichwertige Ausbildung Berufserfahrung im Umgang mit elektrischen Anlagen und Geräten wünschenswert Führerschein Klasse B Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten Unternehmen Verantwortungsvolle und spannende Tätigkeiten sowie berufliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORAD Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge kostenfreie Arbeitskleidung und Reinigung kostenfreie Getränke Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.

Aufgaben Bedienen und Warten der Aufbereitungs-, Gewinnungs- und Verladeanlagen Beseitigen von Störungen und vorbeugendes Instandhalten der Produktionsanlagen Handwerkliche Unterstützung des Betriebes und Einsatz in der Produktion Herstellen und Reparieren von Hilfsmitteln Herstellung von benötigten Einbauteilen für die Produktion Reparieren und Warten der Produktionsanlagen Anforderungen Schweißer- und Elektrokenntnisse sowie Staplerschein wünschenswert Verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise Führerschein Klasse B Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert Abgeschlossene Berufsausbildung als Baumaschinenführer, Schlosser, Landwirt, Aufbereitungsmechaniker, Industriemechaniker oder vergleichbare Ausbildung Flexibilität und Zuverlässigkeit Wir bieten Ihnen Die Möglichkeit eine betriebliche Altersvorsorge abzuschließen Eine offene Gesprächskultur und ein kollegiales Umfeld Interessante Einsatzmöglichkeiten in einem stark wachsenden familiengeführten Unternehmen Einen attraktiven und zukunftssicheren Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung Im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORAD Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.

Aufgaben Bearbeitung aller eingehenden Rechnungsvorgänge Durchführung von kreditorischen Buchungen Erstellung von Zahlläufen Bearbeitung von Mahnungen Zuarbeiten zum Monats- und Jahresabschluss Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne als Steuerfachangestellter, Finanzbuchhalter oder Industriekaufmann Berufserfahrung in der Buchhaltung Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Zuverlässiges, strukturiertes und dynamisches Arbeiten Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten Unternehmen In Teilzeit (30 Std.

Aufgaben Verlegen von Abwasser- und Entwässerungsleitungen Ausheben von Rohrgräben und Baugruben Unterstützung beim Asphalt- und Betonbau Bedienung kleinerer Baumaschinen Anforderungen Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Tiefbaufacharbeiter oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Rohrleitungs- und Entwässerungsbau von Vorteil Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Führerscheinklasse B Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten Unternehmen Einen hohen Anteil regionaler Bauvorhaben und vertretbare Entfernungen bei Montagebaustellen Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge Persönliche und fachliche Weiterentwicklung Eine offene Gesprächskultur und ein kollegiales Umfeld Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.

Aufgaben Führen / Bedienen von Zweiwegebaggern im Bereich Anschlussbahn und Straßenbahn Fahren und Rangieren in Gleisanlagen Umrüstung der Baugeräte Pflege und Kontrolle des zugewiesenen ZW-Bagger Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung zum Baugeräteführer oder eine vergleichbare Ausbildung Idealerweise Berufserfahrung im Gleis- und Tiefbau Führerschein Klasse B Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten Unternehmen Persönliche und fachliche Weiterentwicklung Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge Im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORAD Gesundheitsmanagement, Teamevents, Sportveranstaltungen Diverse Mitarbeiterrabatte Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.

Aufgaben Eigenverantwortlicher Auf- und Abbau der Betonpumpe nach den jeweiligen Gegebenheiten der Baustellen Ordnungsgemäße Abwicklung von Pumpenaufträgen Sach- und fachgerechtes Führen und Bedienen von Betonpumpen Wartung und Pflege des Fahrzeugs sowie des Pumpenaggregats Anforderungen Führerscheinklasse CE mit Berufskraftfahrerqualifikation von Vorteil Abgeschlossene Ausbildung zum Schlosser, Kfz-Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation mit beruflicher Erfahrung in der Baubranche, gerne auch Quereinsteiger und Berufsanfänger Erfahrung im Umgang mit der Autobetonpumpe wünschenswert Gute Kommunikationsfähigkeit mit Kunden und Disposition sowie technisches Verständnis Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Wir bieten Ihnen Übernahme der Kosten für die Führerscheinverlängerung Klasse CE Übernahme der Kosten für die Verlängerung von Fahrerkarte und ADR-Schein Unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit attraktiver Vergütung Eine offene Gesprächskultur und ein kollegiales Umfeld Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.

Aufgaben Behebung von Störungen an den Maschinen und Anlagen Montage und Installationsarbeiten im Rahmen neuer Projekte Wartung und Instandhaltung unserer modernen, automatisierten Steinfertigungsanlagen Anforderungen Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein Gute Kenntnisse in den Bereichen Hydraulik ind Pneumatik Gute Kenntnisse und Fertigkeiten im Schweißen Abgeschlossene Berufsausbildung als Schlosser, Industriemechaniker (vorzugsweise Anlagen- und Maschinenschlosser) oder eine technische Ausbildung aus den Bereichen KFZ, Landmaschinen, Maschinenbau Berufserfahrung wünschenswert Wir bieten Ihnen Im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORAD Die Möglichkeit eine betriebliche Altersvorsorge abzuschließen Vielseitige Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens Einen attraktiven und zukunftssicheren Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.

Aufgaben Einrichtung, Administration, Optimierung und Wartung der virtuellen Server auf Basis von VMware Mitarbeit im 2nd- und 3rd-Level Mitarbeit im Entwicklungsteam zur Konzern IT-Strategie Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d), Studium im Bereich der Informatik oder entsprechende Berufserfahrungen Fachkompetenz mit hohem Praxisbezug Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise in sich dynamisch entwickelnden Aufgabengebieten Spaß an teamübergreifender Arbeit und variablen Tätigkeiten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zur Arbeit vor Ort in Halle (Saale) Wir bieten Ihnen Mitgestaltung und Umsetzung eigener Ideen in der sich im IT-Bereich rasant entwickelnden Baubranche Mitarbeit in Projekten zur digitalen Transformation sehr kurze Entscheidungswege und offene Kommunikationskultur ein spannendes und innovatives Arbeitsumfeld in einem motivierten Team Unbefristete Anstellung bei einem regional festen, überregional tätigen und sozial engagierten Arbeitgeber Gesundheitsmanagement, Teamevents, Sportveranstaltungen Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.

Aufgaben Behebung von Störungen an den Maschinen und Anlagen Überwachung, Fehlerbeseitigung und Reparatur der Produktionsanlagen Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten kleine Schweißarbeiten eigenständige Planung kleinerer und mittlerer Reparaturarbeiten Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung als Schlosser, Industriemechaniker, Anlagenmechaniker oder eine technische Ausbildung Berufserfahrung wünschenswert Führerschein Klasse B Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten Unternehmen Transporter mit mobiler Werkstatt Im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORAD Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge Persönliche und fachliche Weiterentwicklung Sehr kurze Entscheidungswege und offene Kommunikationskultur Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.

Aufgaben Sach- und fachgerechtes Führen und Bedienen von Betonmisch-LKW Fahrtätigkeiten im Nahverkehr Pflege des technischen Gerätes Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung als Berufskraftfahrer oder eine vergleichbare Qualifizierung Führerschein Klasse CE Erste Berufserfahrungen wünschenswert Gute Kommunikation mit Kunden und Disposition sowie technisches Verständnis Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten Unternehmen Zahlung einer Fleetboardzulage für wirtschaftliche Fahrweise Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge Im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORAD Übernahme der Kosten für die Führerscheinverlängerung Klasse CE Eine offene Gesprächskultur und ein kollegiales Umfeld Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.

Aufgaben Betreuung von Baumaßnahmen im Bereich Hoch- und Schlüsselfertigbau Kontrolle der Arbeiten im Hinblick auf Vollständigkeit, Qualität und Termineinhaltung Koordination von Nachunternehmen Anforderungen Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Abgeschlossene Ausbildung als geprüfter Polier (m/w/d) oder eine gleichwertige Ausbildung Kommunikationsbereitschaft, Teamfähigkeit, Flexibilität und Engagement Wir bieten Ihnen Im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORAD Verantwortungsvolle und spannende Tätigkeiten sowie berufliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Interessante Einsatzmöglichkeiten in einem stark wachsenden familiengeführten Unternehmen Einen attraktiven und zukunftssicheren Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.

So sieht Ihr Tag bei uns aus Bei der Disposition unseres Fuhrparks und des ge­werb­lichen Personals können Sie Ihr Organisations­talent voll ausleben Durch Ihre zuverlässige Tourenplanung und -kontrolle sorgen Sie für reibungslose Arbeitsabläufe Dabei haben Sie als Personalverantwortlicher immer ein offenes Ohr für die Anliegen unserer Fahrer Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die techni­sche Betreuung des Fuhrparks Ebenso gehört die Überwachung der gesetzlichen Be­stimmungen im gewerblichen Güterkraftverkehr zu Ihren Aufgaben Unseren Kunden stehen Sie beratend zur Seite und nehmen Aufträge telefonisch entgegen Klar, dass wir auch die Erstellung und Pflege von Statistiken bei Ihnen in den besten Händen wissen Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung erfolgreich ab­geschlossen – idealerweise zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung Im Optimalfall konnten Sie bereits Berufserfahrung im Be­reich Logistik/Disposition sammeln Selbstverständlich kennen Sie sich mit den gängigen EDV-Systemen (Word, Excel, PowerPoint, Lotus Notes etc.) bestens aus Sorgfältiges, zuverlässiges und selbstständiges Arbeiten sowie eine ausgeprägte Eigenmotivation sind für Sie selbst­verständlich Ihre kunden- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise macht Ihr Profil komplett Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

So sieht Ihr Tag bei uns aus Bei der Disposition unseres Fuhrparks und des ge­werb­lichen Personals können Sie Ihr Organisations­talent voll ausleben Durch Ihre zuverlässige Tourenplanung und -kontrolle sorgen Sie für reibungslose Arbeitsabläufe Dabei haben Sie als Personalverantwortlicher immer ein offenes Ohr für die Anliegen unserer Fahrer Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die techni­sche Betreuung des Fuhrparks Ebenso gehört die Überwachung der gesetzlichen Be­stimmungen im gewerblichen Güterkraftverkehr zu Ihren Aufgaben Unseren Kunden stehen Sie beratend zur Seite und nehmen Aufträge telefonisch entgegen Klar, dass wir auch die Erstellung und Pflege von Statistiken bei Ihnen in den besten Händen wissen Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung erfolgreich ab­geschlossen – idealerweise zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung Im Optimalfall konnten Sie bereits Berufserfahrung im Be­reich Logistik/Disposition sammeln Selbstverständlich kennen Sie sich mit den gängigen EDV-Systemen (Word, Excel, PowerPoint, Lotus Notes etc.) bestens aus Sorgfältiges, zuverlässiges und selbstständiges Arbeiten sowie eine ausgeprägte Eigenmotivation sind für Sie selbst­verständlich Ihre kunden- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise macht Ihr Profil komplett Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

Deine Aufgaben Eigenverantwortliche Planung und Umsetzung von Projekten im Bereich IT-Infrastruktur und SystemadministrationBetreuung und Weiterentwicklung der internen IT-Systeme und -NetzwerkeSicherstellung der Systemverfügbarkeit, Monitoring sowie Fehleranalyse und -behebungUnterstützung bei der Optimierung der IT-Security-InfrastrukturAbgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder InformatikstudiumMindestens 3–5 Jahre Berufserfahrung in der IT-AdministrationFundierte Kenntnisse in:Netzwerk- und Firewalltechnologien (WAN, VPN, VLAN)Virtualisierung mit VMware, inkl.

Ihre Rolle in unserem Team Selbstständige Ausführung von Abbrucharbeiten von GebäudenMaschinen- und Gerätepflege Das bringen Sie mit Eine abgeschlossene Ausbildung zum Baumaschinenführer (oder vergleichbar) ist ein PlusMehrjährige Berufserfahrung im Abbruch Erfahrungen mit Raupenbagger bis 45 t und den dazugehörigen Abbruchwerkzeugen Führerschein Klasse B Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Verantwortungsgefühl, Zuverlässigkeit sowie Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab Das bieten wir Ihnen Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem starken TeamKrankenzusatzversicherung Möglichkeit zur MitarbeiterbeteiligungMitarbeiterrabatte über Corporate BenefitsExklusiver Stromtarif für Beschäftigte Bike-Leasing Betriebliche Altersvorsorge Betriebsinternen Sicherheits- und Gesundheitsschutz Einen gepflegten und modernen Fuhrpark Und für uns sehr wichtig: Sie arbeiten in einem zukunftsorientierten Team mit einem sehr guten Betriebsklima!

Aufgaben Wartung und Instandhaltung von Betriebs-, Produktions- und Verfahrensanlagen Fehlersuche und -beseitigung bei Produktionsstillstand Ausführung anfallender Tätigkeiten in den Bereichen Elektronik, Mechanik sowie Steuerungs- und Informationstechnologie Planung und Durchführung der Inspektionen sowie Funktionskontrollen der hauseigenen Anlagen Prüfung und Dokumentation Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektriker oder gleichwertige Ausbildung Erste Berufserfahrung wünschenswert Technisches und handwerkliches Geschick für unseren Produktionsbetrieb Schichtsystem sowie Bereitschafts- und Wochenenddienste Führerschein Klasse B Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein runden Ihr Profil ab Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten Unternehmen Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge Persönliche und fachliche Weiterentwicklung Im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORAD Eine offene Gesprächskultur und ein kollegiales Umfeld Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.