Wir bereiten Sie auf Ihre zukünftige Tätigkeit als Datenbankadministrator (m/w/d) vor und führen Sie schrittweise an Ihre Aufgaben heran: Sie unterstützen unser Team beim Monitoring und bei der Analyse unserer DatenbankumgebungenSie bringen sich bei verschiedenen Projekten im Bereich Datenmanagement mit ein, beispielsweise beim Aufbau eines data warehouse für Reporting und AuswertungenSie sind für die Administration und Wartung unserer Datenbanksysteme, bevorzugt im SQL-Server-Bereich (Microsoft SQL Server), zuständigSie wirken bei Sicherungs- und Wiederherstellungsprozessen mitDes Weiteres arbeiten Sie in der Benutzer- und Rechteverwaltung sowie bei System-Updates, Migrationen und Dokumentation mit Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Informationstechnik, beispielsweise als Fachinformatiker (m/w/d) Systemintegration, Anwendungsentwicklung oder Daten und Prozessanalyse bzw. über eine vergleichbare Qualifikation wie beispielsweise ein abgeschlossenes Studium der Informatik Sie haben bereits erste praktische Erfahrungen im Umgang mit relationalen Datenbanken gesammelt (z.
Unterstütze unser Team ab sofort als: Junior Projektteamleiter | Instandhaltung HKLS m/w/d Einsatzort: Hamburg Nord Kennziffer: 2026-0363 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Disziplinarische und fachliche Führung eines Instandhaltungsteams von bis zu 10 Mitarbeitern für die Gewerke HKLS Einhaltung von Terminen, Kosten und Qualität sowie Durchführen des Vertragsmanagements Erstellen von Angeboten, technische Ausarbeitung und Konzepterstellung, Kundenbetreuung, Lieferantenauswahl sowie Vorbereiten und Durchführen der Vergabegespräche Verantwortung für die Einhaltung der wirtschaftlichen Kennzahlen/Budgets sowie für Forecasts, bei Bedarf Analyse der Projekte und Aufzeigen von Soll-Ist-Abweichungen Aktive Mitwirkung im Führungskreis sowie Unterstützung bei der strategischen und operativen Weiterentwicklung der Niederlassung und des eigenen Projektteams Profil Ausbildung z.B. als Anlagenmechaniker HKLS / Mechatroniker für Kältetechnik / Gas-Wasserinstallateur / Zentralheizungs- und Lüftungsbauer oder eine vergleichbare QualifikationTechnisches Studium im Bereich der Versorgungstechnik / Gebäudetechnik / Technische Gebäudeausrüstung oder ähnliche StudiengängeGute Kenntnisse in MS Office, Kompetenz in Digitalisierung und KI AnwendungenTeamplayer mit Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und lösungsorientiertem Denken und Handeln sowie einer hohen ServiceorientierungDeutschkenntnisse mindestens auf Level C1 Wir bieten Dienstwagen mit PrivatnutzungBis zu 35 UrlaubstageÜberstundenausgleichFlexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunden und Beruf - mobiles Arbeiten / "Homeoffice" möglichAnteiliges 13.
Dein Netzwerk wird durch deinen Einsatz stetig wachsen Reisen mit erfahrenen Kolleg*innen mit, lerne, wie du deine zukünftigen Reisen/Termine vor- und nachbereiten und die Zusammenarbeit mit internen Abteilungen Dein Profil Abgeschlossene technische oder wirtschaftliche Ausbildung Begeisterung für den Bereich Sales/Vertrieb und die Bereitschaft sich in diesem Fachgebiet zu entwickeln Sehr gute Französisch-Kenntnisse (min.
HR Operations, Compensation & Benefits sowie dem BetriebsratOrganisation und Begleitung von Hochschul- und Karriereveranstaltungen, Onboarding-Events und anderen Formaten für StudierendeAdministrative Unterstützung des Recruitingteams, insbesondere im DokumentenmanagementMitarbeit an spannenden HR-Projekten und aktive Mitgestaltung unserer Recruitingprozesse Dein Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare QualifikationErste Berufserfahrung im Recruiting oder in der Personalsachbearbeitung idealerweise mit Bezug zum HochschulumfeldGute Kenntnisse in SAP HR und Bewerbermanagementsystemen von VorteilWünschenswert: Grundkenntnisse im Arbeitsrecht, insbesondere Mitbestimmung und TarifrechtAusgeprägtes Organisationstalent sowie Eigeninitiative und VerantwortungsbewusstseinKommunikationsstärke auf Deutsch und Englisch, in Wort und SchriftHohe Affinität zu digitalen Tools sowie fundierte MS-Office-Kenntnisse (v.a.
Für unseren Standort in Meiningen oder Vellmar suchen wir einen Junior Linux Administrator (m/w/d) mit Entwicklungsperspektive Was wir erwarten Konzipierung und Betreuung unserer Linux-Server (on-premises & in der Cloud) gemeinsam mit unserem IT-Team Monitoring, Troubleshooting sowie die Einbringung eigener Ideen zur Optimierung Aktive Arbeit an Projekten wie Virtualisierung, Automatisierung, Container-Lösungen und Cloud-Setups Aktive Weitergabe von Wissen innerhalb des Teams zur Förderung gemeinsamer Entwicklung Wen wir suchen Eine abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatiker für Systemintegration) oder vergleichbare Kenntnisse Gute Kenntnisse in Linux-Administration (z. B. Oracle-Linux, Red-Hat, Ubuntu, Debian, CentOS) Interesse an Open-Source-Technologien und den Wunsch zur fachlichen Weiterentwicklung Teamgeist, Eigeninitiative und Freude daran, Neues auszuprobieren Erste Erfahrungen in Skripting (Bash, Python) sind ein Plus, aber kein Muss Die Position ist ideal für Berufseinsteiger – erfahrene Linux-Admins sind aber ebenfalls herzlich willkommen Was wir bieten Bei MZA sind Sie vom ersten Tag an Teil des Teams.
Verantwortungen Steuerung des Produktdatenprozesses Monitoring von Upload-Status, Vollständigkeit und Qualitätskennzahlen Sicherstellung der Einhaltung definierter Bild- und Metadatenstandards Gewährleistung termingerechter Abgaben (Launches, Kampagnen und Sortimentswechsel) Zentrale Ansprechperson für Lieferanten und Dienstleister im Tagesgeschäft Klärung von Rückfragen zu Spezifikationen, Formaten, Timings Kontrolle und Nachverfolgung fehlender oder fehlerhafter Produktdaten Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Bürokaufmann/-frau, Fotomedienfachmann/-frau, Kaufmann/-frau im E-Commerce, Groß- und Einzelhandel, Industriekaufmann/-frau) Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Detailgenauigkeit und Prozessverständnis Kommunikationsstärke Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Erfahrung mit PIM- oder CMS-Systemen wünschenswert Erste Kenntnisse in der Adobe Creative Suite, insbesondere Photoshop, von Vorteil Benefits Hybrid working Täglich frisches Obst Sportkurse Exklusive Mitarbeiter Rabatte Kostenlose Getränke Sprachkurse Company Events Mobilitätszuschlag Zentrale Lage Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungs- angebote Hunde erlaubt AY Academy Feedbackkultur Firmenfahrrad Was ABOUT YOU ausmacht?
Als tatkräftige Unterstützung unseres bestehenden Teams sucht die SPIE Versorgungstechnik GmbH als Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Dich als Junior Bauleiter/ Rohrleitungsbau/ Kabelbau m/w/d Einsatzort: Wiesmoor (Ostfriesland) Kennziffer: 2026-0407 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Du unterstützt bei der Koordination von Baustellen und begleitest Projekte von der Planung bis zum Abschluss Dabei hilfst Du bei der Einsatzplanung von Teams sowie der Disposition von Material, Geräten, Nachunternehmern und Lieferanten Als Ansprechpartner:in stehst Du internen Kolleg:innen, Kunden, Lieferanten und Ämtern zur Seite Du prüfst Rechnungen, unterstützt bei Abrechnungen und hältst die Projekt- und Baudokumentation stets aktuell Außerdem begleitest Du administrative Themen wie Genehmigungen oder die Abstimmung mit Kolonnen und Montagepartnern Profil Abgeschlossene Ausbildung im Rohrleitungsbau, in der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie eine abgeschlossene Weiterbildung zum geprüften Polier m/w/d Erste Berufserfahrung als Bauleiter m/w/d oder die Motivation, in diese Rolle hineinzuwachsen Idealerweise erste Erfahrungen in Rohrleitungsbau und/oder Kabelbau/Energietechnik sowie technisches Verständnis für moderne Energie- und Kommunikationstechnik Sicherer Umgang mit MS Office; Führerschein Klasse B, wünschenswert BE, C oder CE je nach Projekt Zuverlässige, strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Motivation, Projekte aktiv zu unterstützen und Schritt für Schritt eigenverantwortlich zu übernehmen Wir bieten Attraktives Gehalt: nach Haustarif + Überstundenausgleich + Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (inkl.
Wir bereiten Sie auf Ihre zukünftige Tätigkeit als Datenbankadministrator (m/w/d) vor und führen Sie schrittweise an Ihre Aufgaben heran: Sie unterstützen unser Team beim Monitoring und bei der Analyse unserer Datenbankumgebungen Sie bringen sich bei verschiedenen Projekten im Bereich Datenmanagement mit ein, beispielsweise beim Aufbau eines data warehouse für Reporting und Auswertungen Sie sind für die Administration und Wartung unserer Datenbanksysteme, bevorzugt im SQL-Server-Bereich (Microsoft SQL Server), zuständig Sie wirken bei Sicherungs- und Wiederherstellungsprozessen mit Des Weiteres arbeiten Sie in der Benutzer- und Rechteverwaltung sowie bei System-Updates, Migrationen und Dokumentation mit Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Informationstechnik, beispielsweise als Fachinformatiker (m/w/d) Systemintegration, Anwendungsentwicklung oder Daten und Prozessanalyse bzw. über eine vergleichbare Qualifikation wie beispielsweise ein abgeschlossenes Studium der Informatik Sie haben bereits erste praktische Erfahrungen im Umgang mit relationalen Datenbanken gesammelt (z.
Darauf hast Du Lust Dein Einsatzgebiet in Deiner Rolle als Servicetechniker (m/w/d) im Außendienst umfasst den Raum Straubing, Regensburg und Schwandorf Nach vorheriger Einarbeitung in unserer Werkstatt übernimmst Du als Monteur (m/w/d) eigenverantwortlich anfallende Reparatur- und Wartungsarbeiten an Baumaschinen vor Ort beim Kunden bzw. bei dessen Einsatzstellen Zudem bist Du im Rahmen des technischen Services für die Schadensfeststellung sowie Reparatur- und Einstellarbeiten an Hydraulikanlagen und der Fahrzeugelektrik zuständig Auch computergesteuerte Diagnose- und Kalibrierungsarbeiten an elektronischen Steuerungen fallen in Deinen Aufgabenbereich Die Durchführung von Montage- sowie Instandsetzungsarbeiten an Baumaschinen und Gerätekomponenten (Motor, Getriebe, Achsen, Hydraulik, Elektrik u. ä.) ergänzt Dein abwechslungsreiches Aufgabenprofil Hier bekommst du einen Einblick in den Tagesablauf eines Servicetechnikers (m/w/d) bei uns Das wünschen wir uns Ausbildung - Du hast eine Ausbildung als Land- und Baumaschinenmechatroniker, als Kfz-Mechaniker für Nutzfahrzeuge oder eine ähnliche Ausbildung erfolgreich abgeschlossen Praxiserfahrung - Zudem verfügst Du über Erfahrung mit Reparatur – und Wartungsarbeiten, idealerweise im Außendienst, und bringst Kenntnisse in den Bereichen Motoren, Hydraulik, Elektrik und Elektronik mit Fahrerlaubnis - Du besitzt einen gültigen Führerschein der Klasse B Kunden- & Serviceorientierung - Eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung gehören zu Deinen Stärken Macher & Teamplayer – Engagement, Teamfähigkeit und Belastbarkeit zeichnen Dich aus Sprachkenntnisse - Gute Deutschkenntnisse sowie Grundkenntnisse in Englisch runden Dein Profil ab Darauf kannst Du Dich freuen Stabilität und Sicherheit: Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Konzernumfeld.
Erstellung von Markteinführungsplänen und technischer Recherche Koordination globaler Produktmanagement-Abstimmungen sowie strukturierte kommunikative Begleitung Erstellung und Durchführung von Produkttrainings sowie Unterstützung bei POS-Unterlagen und Management von Kundenfeedback Das bringst du mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. abgeschlossenes Studium Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse; Französischkenntnisse von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office (insb.
Das wird geboten: Eine wertschätzende und offene Unternehmenskultur sowie einen Kununu Score von 4,1 SternenEin spannendes Umfeld in einem internationalen TechnologieunternehmenAusgeglichene Work-Life-Balance durch ein Gleitzeit-System und mobiles Arbeiten (50%) sowie eine 38h Woche Ein attraktives Gehaltspaket nach Haustarif (angelehnt an IG-Metall)Betriebliche Aktivitäten und Events sowie eine gelebte Feedback Kultur (regelmäßige Teambesprechungen, Mitarbeitenden-Befragungen,...)Herausfordernde Aufgaben und attraktive Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenEine unternehmenseigene Kantine für die Mittagspause mit Wohlfühlfaktor Diese Aufgaben werden dich motivieren: Im Mittelpunkt der Position steht die Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-PP-Systemlandschaft im ProduktionsumfeldGemeinsam mit den Fachbereichen analysierst du bestehende Produktions- und Fertigungsprozesse und überführst Optimierungspotenziale in nachhaltige Lösungen innerhalb von SAP PPDabei fungierst du als zentrale Schnittstelle zwischen Produktion, Fachbereichen und IT und begleitest die Umsetzung neuer Anforderungen von der Analyse über Customizing im SAP-PP-Umfeld bis hin zur erfolgreichen ImplementierungEin besonderer Fokus liegt auf der Transformation der bestehenden SAP-Landschaft in Richtung S/4HANA, bei der du aktiv an Projekten, Rollouts und Systemanpassungen im Produktionsumfeld mitwirkstErgänzend begleitest du Tests, Schulungen sowie Systemeinführungen, unterstützt Key User im Tagesgeschäft und stellst den stabilen Betrieb der SAP-Prozesse sicherDurch deine Arbeit trägst du maßgeblich dazu bei, die SAP-gestützten Produktionsprozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln und international zu harmonisieren Gute Voraussetzungen für deinen Erfolg: Ein abgeschlossenes Studium, beispielsweise im Bereich Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Produktionstechnik, oder eine vergleichbare Ausbildung bildet eine gute Grundlage für diese PositionErste oder bereits fundierte Erfahrung im SAP-PP-Umfeld, beispielsweise als Inhouse Consultant, SAP Berater oder Key User, ist von VorteilEin gutes Verständnis für Produktionsplanung und Fertigungsprozesse hilft dir dabei, Anforderungen aus den Fachbereichen schnell zu erfassen und in SAP abzubildenErfahrung in der Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen im Produktionsumfeld sowie im Austausch mit verschiedenen Fachbereichen ist hilfreichPersönlich überzeugst du durch Kommunikationsstärke, eine strukturierte Arbeitsweise sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern Wie geht es weiter?
Darauf können Sie sich freuen: Arbeitsplätze im Herzen Hamburgs mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Erholsame 30 Urlaubstage HVV-JobTicket Premium (Deutschlandticket) mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss Radiologische-Allianz-Karte: Debit MasterCard mit monatlicher Gutschrift (nach der Probezeit) Fort- und Weiterbildungsbudget JobRad: Dienstfahrrad zur privaten Nutzung pme-Familienservice: Beratung und Unterstützung bei Betreuung, Pflege & Lebenslagen-Coaching MachtFit-Plattform für Gesundheitsförderung mit jährlichem Budget für Sport- und Gesundheitskurse Betriebliche Altersversorgung (bAV) mit Arbeitgeberzuschuss gemäß Versorgungsordnung Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Gesundheitswesen, im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich oder über eine vergleichbare Qualifikation.
Verantwortungen Support bei Planung, Organisation und Durchführung des gesamten Relocation-Prozesses für internationale Mitarbeitende Beantragung von Visa, Aufenthaltstiteln und Arbeitserlaubnissen in enger Abstimmung mit Behörden und externen Dienstleistern Koordination und Steuerung externer Relocation-Partner (EoR) zur Sicherstellung eines effizienten Global-Mobility-Prozesses Sicherstellung der Einhaltung aller rechtlichen Vorgaben im Bereich Immigration und internationale Beschäftigung Beratung von Mitarbeitenden und internen Stakeholdern zu Relocation-, Immigration- und Remote-Work-Themen im Ausland Bereitstellung umfassender Informationen und Ressourcen zur Unterstützung der kulturellen Integration von Mitarbeitenden am neuen Standort Anforderungen Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit HR-Bezug Erste Berufserfahrung im HR-Umfeld, vorzugsweise im Bereich Global Mobility Interesse an internationaler Zusammenarbeit und interkulturellen Fragestellungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikationsfähigkeit, Empathie und ausgeprägte Hilfsbereitschaft Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität und Lust an persönlicher Weiterentwicklung Benefits Hybrid working Täglich frisches Obst Sportkurse Exklusive Mitarbeiter Rabatte Kostenlose Getränke Sprachkurse Company Events Mobilitätszuschlag Zentrale Lage Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungs- angebote Hunde erlaubt AY Academy Feedbackkultur Firmenfahrrad Was ABOUT YOU ausmacht?
Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung. Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit marken- oder handelsorientierter Ausrichtung. Erfahrung in Verhandlungs- und Beratungssituationen: Sie können digitale Themen sowie verschiedene Marketing-Konzepte überzeugend und praxisnah darstellen.
Ihre Benefits Gehalt: 50.000 - 62.000 EUR pro Jahr, je nach Erfahrung und Qualifikation, inklusive Bonus Hybrides Arbeitszeitmodell mit flexiblen Arbeitszeiten Kostenlose ParkplätzeMöglichkeit, einen Firmenwagen zu erhalten Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlungen Ihr Aufgabengebiet Unterstützung im Key Account Management für Vendor- und E-Commerce-Partner Mitwirkung bei der Pflege und Weiterentwicklung von Konditions- und Rahmenvereinbarungen Vor- und Nachbereitung von Verhandlungen und Jahresgesprächen gemeinsam mit dem Senior Unterstützung bei der Erstellung, Umsetzung und Analyse von E-Commerce-Strategien Mitarbeit im Performance Marketing inkl. grundlegender Kampagnenpflege (Sponsored Ads) Mitwirkung an hybriden Vertriebsansätzen in Zusammenarbeit mit Seller-Teams (FBA/FBM) Unterstützung bei der Identifikation neuer Absatzpotenziale und Markttrends Durchführung von KPI-Auswertungen, Reportings und Forecast-Vorbereitungen Koordination externer Dienstleister in Abstimmung mit der Teamleitung Repräsentation des Unternehmens auf Veranstaltungen zusammen mit erfahrenen Kolleg:innen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium wie BWL (m/w/d), Wirtschaftswissenschaften (m/w/d) oder E-Commerce / Digital Business Management (m/w/d) - alternativ eine kaufmännische Ausbildung wie Kaufmann/Kauffrau im E-Commerce (m/w/d), Industriekaufmann/Industriekauffrau (m/w/d) oder Kaufmann/Kauffrau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) Erste Erfahrung im E-Commerce, Online-Vertrieb oder digitalen Key Account Management Interesse am Vendor-Business und dem Aufbau einer Spezialisierung in diesem Bereich Sehr gute Deutschkenntnisse auf C1-Level und gute Englischkenntnisse auf B2-Level Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel Erste Erfahrung mit Analyse- oder Marktplatz-Tools (z.
Specialist Banksteuerung (m/w/d) Ihre Aufgaben Mitwirkung bei der Erstellung, Analyse und Weiterentwicklung von steuerungsrelevanten Berichten und AuswertungenAufbereitung von Entscheidungsgrundlagen für das Management, unter anderem im Rahmen von Ergebnisprognosen und PlanungsrechnungenMitwirkung bei Risikoinventuren sowie bei der Analyse des GesamtrisikoprofilsUmsetzung und Weiterentwicklung regulatorischer Anforderungen in der Gesamtbanksteuerung, sowie die Optimierung von Prozessen, Systemen und DatenqualitätAnalyse von Validierungsberichten sowie die Erstellung von AngemessenheitsnachweisenPflege und Weiterentwicklung interner Fachkonzepte und Arbeitsanweisungen Ihr Profil Bankorientierte Ausbildung oder StudiumBerufserfahrung im Bereich Gesamtbanksteuerung von VorteilVerhandlungssichere Deutschkenntnisse Treffen nicht alle Punkte auf Sie zu?
Wir suchen dich! Mach Urlaub zu deinem Job. Du möchtest nach deiner Ausbildung oder deinem Studium erste praktische Erfahrungen im touristischen Produktmanagement sammeln und unser Team im Tagesgeschäft unterstützen?
Darauf hast Du Lust Zu Deinen Aufgaben gehört die Übernahme von einfachen Reparatur- und Wartungsarbeiten an Baumaschinen vor Ort beim Kunden im jeweiligen EinsatzgebietNach einer strukturierten Einarbeitung, unter anderem in unserer Werkstatt, übernimmst Du eigenverantwortlich Serviceeinsätze im AußendienstZudem bist Du für einfache Schadensfeststellungen sowie Reparatur- und Einstellarbeiten an Hydraulikanlagen, Komponenten, Motoren, Getrieben, Achsen und der Fahrzeugelektrik zuständigAuch computergesteuerte Diagnose- und Kalibrierungsarbeiten an elektronischen Steuerungen fallen in Deinen Aufgabenbereich Das wünschen wir uns Ausbildung / Qualifikation – Du hast eine Berufsausbildung als Land- und Baumaschinen-mechatroniker, als Kfz-Mechaniker für Nutzfahrzeuge oder verfügst über nachweisliche technische Erfahrung, die dich für diese Position qualifiziertErfahrung – Du bringst praktische Erfahrung in der Wartung von Maschinen, Fahrzeugen oder technischen Anlagen mitDiagnose & Technik – Du hast Erfahrung in einfachen Diagnose-, Fehlerbehebungs- und Kalibrierungsarbeiten sowie im Umgang mit relevanten Tools und technischer SoftwareFahrerlaubnis – Du besitzt einen Führerschein der Klasse B, Klasse BE ist wünschenswertKunden- & Serviceorientierung – Du arbeitest serviceorientiert, kommunizierst klar und trittst beim Kunden stets freundlich und zuverlässig aufArbeitsweise & Persönlichkeit – Du überzeugst durch eine strukturierte, Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und MotivationIT- und Sprachkenntnisse – Erste Kenntnisse in MS Office sowie Grundkenntnisse (B1) in Deutsch und Englisch runden Dein Profil ab Darauf kannst Du Dich freuen Stabilität und Sicherheit: Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Konzernumfeld.
Darauf hast Du Lust Zu Deinen Aufgaben gehört die Übernahme von einfachen Reparatur- und Wartungsarbeiten an Baumaschinen vor Ort beim Kunden im jeweiligen EinsatzgebietNach einer strukturierten Einarbeitung, unter anderem in unserer Werkstatt, übernimmst Du eigenverantwortlich Serviceeinsätze im AußendienstZudem bist Du für einfache Schadensfeststellungen sowie Reparatur- und Einstellarbeiten an Hydraulikanlagen, Komponenten, Motoren, Getrieben, Achsen und der Fahrzeugelektrik zuständigAuch computergesteuerte Diagnose- und Kalibrierungsarbeiten an elektronischen Steuerungen fallen in Deinen Aufgabenbereich Das wünschen wir uns Ausbildung / Qualifikation – Du hast eine Berufsausbildung als Land- und Baumaschinenmechatroniker, als Kfz-Mechaniker für Nutzfahrzeuge oder verfügst über nachweisliche technische Erfahrung, die dich für diese Position qualifiziertErfahrung – Du bringst praktische Erfahrung in der Wartung von Maschinen, Fahrzeugen oder technischen Anlagen mitDiagnose & Technik – Du hast Erfahrung in einfachen Diagnose-, Fehlerbehebungs- und Kalibrierungsarbeiten sowie im Umgang mit relevanten Tools und technischer SoftwareFahrerlaubnis – Du besitzt einen Führerschein der Klasse B, Klasse BE ist wünschenswertKunden- & Serviceorientierung – Du arbeitest serviceorientiert, kommunizierst klar und trittst beim Kunden stets freundlich und zuverlässig aufArbeitsweise & Persönlichkeit – Du überzeugst durch eine strukturierte, Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und MotivationIT- und Sprachkenntnisse – Erste Kenntnisse in MS Office sowie Grundkenntnisse (B1) in Deutsch und Englisch runden Dein Profil ab Darauf kannst Du Dich freuen Stabilität und Sicherheit: Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Konzernumfeld.
Darauf hast Du Lust Zu Deinen Aufgaben gehört die Übernahme von einfachen Reparatur- und Wartungsarbeiten an Baumaschinen vor Ort beim Kunden im jeweiligen EinsatzgebietNach einer strukturierten Einarbeitung, unter anderem in unserer Werkstatt, übernimmst Du eigenverantwortlich Serviceeinsätze im AußendienstZudem bist Du für einfache Schadensfeststellungen sowie Reparatur- und Einstellarbeiten an Hydraulikanlagen, Komponenten, Motoren, Getrieben, Achsen und der Fahrzeugelektrik zuständigAuch computergesteuerte Diagnose- und Kalibrierungsarbeiten an elektronischen Steuerungen fallen in Deinen Aufgabenbereich Das wünschen wir uns Ausbildung / Qualifikation – Du hast eine Berufsausbildung als Land- und Baumaschinen-mechatroniker, als Kfz-Mechaniker für Nutzfahrzeuge oder verfügst über nachweisliche technische Erfahrung, die dich für diese Position qualifiziertErfahrung – Du bringst praktische Erfahrung in der Wartung von Maschinen, Fahrzeugen oder technischen Anlagen mitDiagnose & Technik – Du hast Erfahrung in einfachen Diagnose-, Fehlerbehebungs- und Kalibrierungsarbeiten sowie im Umgang mit relevanten Tools und technischer SoftwareFahrerlaubnis – Du besitzt einen Führerschein der Klasse B, Klasse BE ist wünschenswertKunden- & Serviceorientierung – Du arbeitest serviceorientiert, kommunizierst klar und trittst beim Kunden stets freundlich und zuverlässig aufArbeitsweise & Persönlichkeit – Du überzeugst durch eine strukturierte, Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und MotivationIT- und Sprachkenntnisse – Erste Kenntnisse in MS Office sowie Grundkenntnisse (B1) in Deutsch und Englisch runden Dein Profil ab Darauf kannst Du Dich freuen Stabilität und Sicherheit: Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Konzernumfeld.
Darauf hast Du Lust Zu Deinen Aufgaben gehört die Übernahme von einfachen Reparatur- und Wartungsarbeiten an Baumaschinen vor Ort beim Kunden im jeweiligen EinsatzgebietNach einer strukturierten Einarbeitung, unter anderem in unserer Werkstatt, übernimmst Du eigenverantwortlich Serviceeinsätze im AußendienstZudem bist Du für einfache Schadensfeststellungen sowie Reparatur- und Einstellarbeiten an Hydraulikanlagen, Komponenten, Motoren, Getrieben, Achsen und der Fahrzeugelektrik zuständigAuch computergesteuerte Diagnose- und Kalibrierungsarbeiten an elektronischen Steuerungen fallen in Deinen Aufgabenbereich Das wünschen wir uns Ausbildung / Qualifikation – Du hast eine Berufsausbildung als Land- und Baumaschinen-mechatroniker, als Kfz-Mechaniker für Nutzfahrzeuge oder verfügst über nachweisliche technische Erfahrung, die dich für diese Position qualifiziertErfahrung – Du bringst praktische Erfahrung in der Wartung von Maschinen, Fahrzeugen oder technischen Anlagen mitDiagnose & Technik – Du hast Erfahrung in einfachen Diagnose-, Fehlerbehebungs- und Kalibrierungsarbeiten sowie im Umgang mit relevanten Tools und technischer SoftwareFahrerlaubnis – Du besitzt einen Führerschein der Klasse B, Klasse BE ist wünschenswertKunden- & Serviceorientierung – Du arbeitest serviceorientiert, kommunizierst klar und trittst beim Kunden stets freundlich und zuverlässig aufArbeitsweise & Persönlichkeit – Du überzeugst durch eine strukturierte, Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und MotivationIT- und Sprachkenntnisse – Erste Kenntnisse in MS Office sowie Grundkenntnisse (B1) in Deutsch und Englisch runden Dein Profil ab Darauf kannst Du Dich freuen Stabilität und Sicherheit: Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Konzernumfeld.
Darauf hast Du Lust Zu Deinen Aufgaben gehört die Übernahme von einfachen Reparatur- und Wartungsarbeiten an Baumaschinen vor Ort beim Kunden im jeweiligen EinsatzgebietNach einer strukturierten Einarbeitung, unter anderem in unserer Werkstatt, übernimmst Du eigenverantwortlich Serviceeinsätze im AußendienstZudem bist Du für einfache Schadensfeststellungen sowie Reparatur- und Einstellarbeiten an Hydraulikanlagen, Komponenten, Motoren, Getrieben, Achsen und der Fahrzeugelektrik zuständigAuch computergesteuerte Diagnose- und Kalibrierungsarbeiten an elektronischen Steuerungen fallen in Deinen Aufgabenbereich Das wünschen wir uns Ausbildung / Qualifikation – Du hast eine Berufsausbildung als Land- und Baumaschinen-mechatroniker, als Kfz-Mechaniker für Nutzfahrzeuge oder verfügst über nachweisliche technische Erfahrung, die dich für diese Position qualifiziertErfahrung – Du bringst praktische Erfahrung in der Wartung von Maschinen, Fahrzeugen oder technischen Anlagen mitDiagnose & Technik – Du hast Erfahrung in einfachen Diagnose-, Fehlerbehebungs- und Kalibrierungsarbeiten sowie im Umgang mit relevanten Tools und technischer SoftwareFahrerlaubnis – Du besitzt einen Führerschein der Klasse B, Klasse BE ist wünschenswertKunden- & Serviceorientierung – Du arbeitest serviceorientiert, kommunizierst klar und trittst beim Kunden stets freundlich und zuverlässig aufArbeitsweise & Persönlichkeit – Du überzeugst durch eine strukturierte, Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und MotivationIT- und Sprachkenntnisse – Erste Kenntnisse in MS Office sowie Grundkenntnisse (B1) in Deutsch und Englisch runden Dein Profil ab Darauf kannst Du Dich freuen Stabilität und Sicherheit: Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Konzernumfeld.
Was Sie ausmacht: In einem erfolgreich abgeschlossenen Informatik-Studium, einer vergleichbaren Ausbildung oder über berufliche Praxis haben Sie detaillierte Kenntnisse moderner Softwareengineering-Methoden und Datenbanktechnologien erworben.
Das solltest du fachlich und persönlich mitbringen Studium im Bereich Holztechnik, Holzbauingenieurwesen, Bauingenieurwesen mit Vertiefung Holzbau, Nachhaltiges Bauen; gerne auch mit dem Hintergrund einer handwerklichen Ausbildung als Zimmerer/ZimmerinErste Berufserfahrung wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich – Berufseinsteiger sind WillkommenGrundverständnis für Holzbauprozesse, Materiallogistik oder ProduktionTechnisches Interesse und Bereitschaft, sich in neue Technologien einzuarbeitenDu arbeitest pragmatisch, dynamisch und eigenverantwortlichDu bist kommunikativ und innovationsorientiert Die DERIX-Gruppe hat viel zu bieten Pionierarbeit: Du gestaltest einen der wichtigsten Transformationsprozesse im Holzbau mitGestaltungsspielraum: Ein Bereich, den du nahezu von Grund auf selbst mit Unterstützung der Geschäftsleitung entwickelstSinnstiftende Arbeit: Zirkuläres Bauen ist zentral für Klimaschutz und RessourcenschonungModerner Arbeitsplatz: Flexible Arbeitszeiten, innovative Projekte, sichere UnternehmensgruppeWeiterentwicklung: Fachliche und persönliche Förderung, Forschungspartnerschaften, Schulungen Unsere Benefits für dich: Attraktives Gehaltspaket, BonussystemeTeambasierte Strukturen und flache HierarchienModernes und flexibles ArbeitsumfeldBetriebliche AltersvorsorgeGesundheitsförderung und RadleasingGute Verkehrsanbindung und Parkplatznutzung Wer wir sind: Wir sind ein inhabergeführtes Familienunternehmen im Ingenieurholzbau.
Das solltest du fachlich und persönlich mitbringen Studium im Bereich Holztechnik, Holzbauingenieurwesen, Bauingenieurwesen mit Vertiefung Holzbau, Nachhaltiges Bauen; gerne auch mit dem Hintergrund einer handwerklichen Ausbildung als Zimmerer/Zimmerin Erste Berufserfahrung wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich – Berufseinsteiger sind Willkommen Grundverständnis für Holzbauprozesse, Materiallogistik oder Produktion Technisches Interesse und Bereitschaft, sich in neue Technologien einzuarbeiten Du arbeitest pragmatisch, dynamisch und eigenverantwortlich Du bist kommunikativ und innovationsorientiert Die DERIX-Gruppe hat viel zu bieten Pionierarbeit: Du gestaltest einen der wichtigsten Transformationsprozesse im Holzbau mit Gestaltungsspielraum: Ein Bereich, den du nahezu von Grund auf selbst mit Unterstützung der Geschäftsleitung entwickelst Sinnstiftende Arbeit: Zirkuläres Bauen ist zentral für Klimaschutz und Ressourcenschonung Moderner Arbeitsplatz: Flexible Arbeitszeiten, innovative Projekte, sichere Unternehmensgruppe Weiterentwicklung: Fachliche und persönliche Förderung, Forschungspartnerschaften, Schulungen Unsere Benefits für dich: Attraktives Gehaltspaket, Bonussysteme Teambasierte Strukturen und flache Hierarchien Modernes und flexibles Arbeitsumfeld Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsförderung und Radleasing Gute Verkehrsanbindung und Parkplatznutzung Wer wir sind: Wir sind ein inhabergeführtes Familienunternehmen im Ingenieurholzbau.
Selbstständige und vollständige Führung der Anlagenbuchhaltung für die Hauptgesellschaft und eine Betriebsstätte, inklusive Anlage und Pflege von Stammsätzen, Buchung von Zu- und Abgängen sowie Bewertung des Anlagevermögens nach EStG (AfA, Sonderabschreibungen, steuerliche Wahlrechte)Erstellung regelmäßiger Auswertungen, Abstimmung des Anlagenbestands und Durchführung von Kontrolltätigkeiten im Rahmen des internen KontrollsystemsVerantwortung für die laufende Finanzbuchhaltung einer kleineren Betriebsstätte: Reisekosten- und Kreditkartenabrechnungen, Bankbuchhaltung, Vorbereitung und Durchführung von Zahlläufen sowie Abstimmung und Buchung von ZahlungseingängenErmittlung und Buchung kreditorischer Debitoren sowie Verbuchung von Lohn- und Gehaltszahlungen inklusive Abstimmung der PersonalverbindlichkeitskontenAufbereitung und Bereitstellung strukturierter Daten für Umsatzsteuer- und Ertragsteuererklärungen in Zusammenarbeit mit dem lokalen SteuerberaterAnsprechpartner/in für Mitarbeitende vor Ort bei buchhalterischen Fragestellungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches StudiumBerufserfahrung in der Anlagenbuchhaltung sowie praktische Erfahrung in der operativen FinanzbuchhaltungSehr gute Kenntnisse im EStG und HGB, insbesondere in den AfA-VorschriftenSicherer Umgang mit ERP-Systemen, vorzugsweise im Bereich AnlagenbuchhaltungHohe Affinität zu digitalen Tools und KI-gestützten Anwendungen sowie Interesse an modernen Technologien im juristischen ArbeitsumfeldStrukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und ZahlenaffinitätGute Englischkenntnisse für die Buchhaltung der Betriebsstätte und die Arbeit im ERP-SystemKommunikationsstarke, teamorientierte Persönlichkeit Unbefristete FestanstellungMöglichkeit zur Teilzeit, z.B. 32-Stunden-WocheAnspruchsvolle Aufgaben in einem modernen, innovativen UmfeldKollegiales Team und internationale ZusammenarbeitWork-Life-Balance durch mobiles Arbeiten, Events und Gesundheits-/Wellbeing-AngeboteUnterstützung bei Kinderbetreuung und Pflege (famPlus)Attraktive Zusatzleistungen und Corporate Benefits wie JobRad, Urban Sports Club/EGYM Wellpass und betriebliche AltersvorsorgeVielfältige Weiterbildungsangebote Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 55.000 € brutto p. a.
Freuen Sie sich auf eine herzliche Aufnahme ins Team sowie eine strukturierte Einarbeitung, die Ihnen ermöglicht, Ihr Potenzial voll zu entfalten Selbstständige und vollständige Führung der Anlagenbuchhaltung für die Hauptgesellschaft und eine Betriebsstätte, inklusive Anlage und Pflege von Stammsätzen, Buchung von Zu- undAbgängen sowie Bewertung des Anlagevermögens nach EStG (AfA, Sonderabschreibungen, steuerliche Wahlrechte)Erstellung regelmäßiger Auswertungen, Abstimmung des Anlagenbestands und Durchführung von Kontrolltätigkeiten im Rahmen des internen KontrollsystemsVerantwortung für die laufende Finanzbuchhaltung einer kleineren Betriebsstätte: Reisekosten- und Kreditkartenabrechnungen, Bankbuchhaltung, Vorbereitung und Durchführung vonZahlläufen sowie Abstimmung und Buchung von ZahlungseingängenErmittlung und Buchung kreditorischer Debitoren sowie Verbuchung von Lohn- und Gehaltszahlungen inklusive Abstimmung der PersonalverbindlichkeitskontenAufbereitung und Bereitstellung strukturierter Daten für Umsatzsteuer- und Ertragsteuererklärungen in Zusammenarbeit mit dem lokalen SteuerberaterAnsprechpartner/in für Mitarbeitende vor Ort bei buchhalterischen Fragestellungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches StudiumBerufserfahrung in der Anlagenbuchhaltung sowie praktische Erfahrung in der operativen FinanzbuchhaltungSehr gute Kenntnisse im EStG und HGB, insbesondere in den AfA-VorschriftenSicherer Umgang mit ERP-Systemen, vorzugsweise im Bereich AnlagenbuchhaltungHohe Affinität zu digitalen Tools und KI-gestützten Anwendungen sowie Interesse an modernen Technologien im juristischen ArbeitsumfeldStrukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und ZahlenaffinitätGute Englischkenntnisse für die Buchhaltung der Betriebsstätte und die Arbeit im ERP-SystemKommunikationsstarke, teamorientierte Persönlichkeit Unbefristete FestanstellungMöglichkeit zur Teilzeit, z.B. 32-Stunden-WocheAnspruchsvolle Aufgaben in einem modernen, innovativen UmfeldKollegiales Team und internationale ZusammenarbeitWork-Life-Balance durch mobiles Arbeiten, Events und Gesundheits-/Wellbeing-AngeboteUnterstützung bei Kinderbetreuung und Pflege (famPlus)Attraktive Zusatzleistungen und Corporate Benefits wie JobRad, Urban Sports Club/EGYM Wellpass und betriebliche AltersvorsorgeVielfältige Weiterbildungsangebote Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 55.000 € brutto p. a.
Ihr Profil Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder über eine Ausbildung und konnten bereits mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Informations- und Netzwerktechnik sammeln. Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in den Netzwerktechnologien LAN, WAN, DMZ, WLAN, Switching VLAN, Spanning Tree sowie LAG.
Freuen Sie sich auf eine herzliche Aufnahme ins Team sowie eine strukturierte Einarbeitung, die Ihnen ermöglicht, Ihr Potenzial voll zu entfalten Selbstständige und vollständige Führung der Anlagenbuchhaltung für die Hauptgesellschaft und eine Betriebsstätte, inklusive Anlage und Pflege von Stammsätzen, Buchung von Zu- und Abgängen sowie Bewertung des Anlagevermögens nach EStG (AfA, Sonderabschreibungen, steuerliche Wahlrechte) Erstellung regelmäßiger Auswertungen, Abstimmung des Anlagenbestands und Durchführung von Kontrolltätigkeiten im Rahmen des internen Kontrollsystems Verantwortung für die laufende Finanzbuchhaltung einer kleineren Betriebsstätte: Reisekosten- und Kreditkartenabrechnungen, Bankbuchhaltung, Vorbereitung und Durchführung von Zahlläufen sowie Abstimmung und Buchung von Zahlungseingängen Ermittlung und Buchung kreditorischer Debitoren sowie Verbuchung von Lohn- und Gehaltszahlungen inklusive Abstimmung der Personalverbindlichkeitskonten Aufbereitung und Bereitstellung strukturierter Daten für Umsatzsteuer- und Ertragsteuererklärungen in Zusammenarbeit mit dem lokalen Steuerberater Ansprechpartner/in für Mitarbeitende vor Ort bei buchhalterischen Fragestellungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium Berufserfahrung in der Anlagenbuchhaltung sowie praktische Erfahrung in der operativen Finanzbuchhaltung Sehr gute Kenntnisse im EStG und HGB, insbesondere in den AfA-Vorschriften Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, vorzugsweise im Bereich Anlagenbuchhaltung Hohe Affinität zu digitalen Tools und KI-gestützten Anwendungen sowie Interesse an modernen Technologien im juristischen Arbeitsumfeld Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Zahlenaffinität Gute Englischkenntnisse für die Buchhaltung der Betriebsstätte und die Arbeit im ERP-System Kommunikationsstarke, teamorientierte Persönlichkeit Unbefristete Festanstellung Möglichkeit zur Teilzeit, z.B. 32-Stunden-Woche Anspruchsvolle Aufgaben in einem modernen, innovativen Umfeld Kollegiales Team und internationale Zusammenarbeit Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten, Events und Gesundheits-/Wellbeing-Angebote Unterstützung bei Kinderbetreuung und Pflege (famPlus) Attraktive Zusatzleistungen und Corporate Benefits wie JobRad, Urban Sports Club/EGYM Wellpass und betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsangebote Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 55.000 € brutto p. a.
Wirtschaftsinformatik-Studium mit Erfolg abgeschlossen oder besitzen eine vergleichbare Ausbildung. Idealerweise verfügen Sie bereits nachweislich über erste Berufserfahrung im Rahmen von Praktika im IT-, Personal oder SAP-Bereich.
Junior Projektmanager Elektrotechnik – Projektrealisierung mit Perspektive Projektleitung m/w/d Einsatzort: Georgsmarienhütte Kennziffer: 2025-1958 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Betreuung und Abwicklung unserer Projekte - von der Auftragserteilung bis zur Abnahme und Übergabe an die Wartungsabteilung Unterstützung der Projektleitung in der internen Koordination von Team- und Projektbesprechungen zur Sicherstellung eines reibungslosen AblaufsProjektierung und Planung komplexer Elektroanlagen und innovativer SteuerungssystemeVerantwortung für die zeitgerechte Materialdisposition, die Führung von Nachunternehmern sowie die Begleitung von Inbetriebnahmen in enger Abstimmung mit der BauleitungErstellen von Projektdokumentation und Abrechnungsunterlagen Profil Abgeschlossenes Studium in der Elektrotechnik oder eine technische Ausbildung (z.B. als Elektroniker, Elektroniker, Elektroinstallateur, Mechatroniker) mit Weiterbildung zum Techniker bzw. MeisterRoutinierter Umgang mit technischen Unterlagen und Dokumentationen (z.
KPI-Auswertung sowie Ableitung von Optimierungspotenzialen Operative Unterstützung innerhalb deines Teams und für deinen Lead auf Projekten und im Bereich Managed Service Erstellung von Angeboten und Rechnungen im CRM-Tool Salesforce Anforderungen Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Medien, Kommunikation oder eine vergleichbare Ausbildung Erste Berufserfahrung im Account Management, CRM, Sales oder Projektmanagement, idealerweise im E-Commerce Sicherer Umgang mit MS Office Kundenorientiertes und kommunikatives Auftreten sowie Freude an Zusammenarbeit mit Partnern Analytisches Denken und gutes Verständnis für Zahlen Lösungsorientierte Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Deutschkenntnisse sind ein Plus Benefits Hybrid working Täglich frisches Obst Sportkurse Exklusive Mitarbeiter Rabatte Kostenlose Getränke Sprachkurse Company Events Mobilitätszuschlag Zentrale Lage Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungs- angebote Hunde erlaubt AY Academy Feedbackkultur Firmenfahrrad Was ABOUT YOU ausmacht?
Dann bringen Sie idealerweise mit: Abgeschlossenes technisches Studium (Bachelor) oder Ausbildung zum Techniker (m/w/d) im Bereich Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder vergleichbare Qualifikation Erste praktische Erfahrungen in der Konstruktion, z.
Wenn du deine fachliche Stärke in einem werteorientierten Umfeld einbringen möchtest, in dem wirtschaftliches Denken und soziale Verantwortung Hand in Hand gehen, möchten wir dich unbedingt kennenlernen.Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum geprüften Controller (IHK)Fundierte Kenntnisse in den Bereichen HGB, Steuerrecht und FördermittelmanagementErfahrung im Rechnungswesen oder Controlling gemeinnütziger Organisationen von VorteilKenntnisse der Sozialwirtschaft, idealerweise im Bereich der Eingliederungshilfe inklusive BTHGSicherer Umgang mit Finanz- und Buchhaltungssoftware (z.
Senior Business Process Assistant (m/w/d) Ihre Aufgaben: Systematische Überprüfung von Bewerberdaten: Sie prüfen bei erfolgreichen Kandidaten die Richtigkeit und Vollständigkeit der eingereichten Unterlagen – dazu gehören Identitätsnachweise, Bildungsabschlüsse sowie berufliche Stationen der letzten fünf Jahre Kommunikation mit Kandidaten und externen Stellen: Sie kontaktieren bei Bedarf Kandidaten, um fehlende Dokumente anzufordern Strukturierte Dokumentation und Berichterstattung: Sie erfassen Ihre Prüfergebnisse systematisch, dokumentieren Abweichungen oder Unstimmigkeiten und pflegen alle relevanten Daten unter Einhaltung interner Datenschutz- und Compliance-Richtlinien E-Mail- und Telefonkorrespondenz: Sie bearbeiten eingehende und ausgehende Anfragen professionell, sowohl intern als auch extern, und sorgen für einen reibungslosen Informationsfluss Unterstützung bei weiteren administrativen Aufgaben: Je nach Kapazität und Bedarf übernehmen Sie zusätzliche Tätigkeiten im Bereich Employee Services Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungstechnische Ausbildung, z. B. als Kauffrau für Büromanagement, Verwaltungsfachangestellte, Bürokauffrau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation in den Bereichen Administration, Wirtschaft oder Personalwesen Auch engagierte Quereinsteiger (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung in der Verwaltung, im Personalwesen oder in der Dokumentenprüfung sind herzlich willkommen, entscheidend sind Ihre Erfahrung im Umgang mit vertraulichen Unterlagen sowie strukturierten Prozessen Mindestens vier Jahre Berufserfahrung in administrativen Tätigkeiten, insbesondere in der Bearbeitung formaler Dokumente, der Korrespondenz mit internen und externen Ansprechpartnern sowie der Datenpflege Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1).
Senior Business Process Assistant (m/w/d) Ihre Aufgaben: Systematische Überprüfung von Bewerberdaten: Sie prüfen bei erfolgreichen Kandidaten die Richtigkeit und Vollständigkeit der eingereichten Unterlagen – dazu gehören Identitätsnachweise, Bildungsabschlüsse sowie berufliche Stationen der letzten fünf Jahre Kommunikation mit Kandidaten und externen Stellen: Sie kontaktieren bei Bedarf Kandidaten, um fehlende Dokumente anzufordern Strukturierte Dokumentation und Berichterstattung: Sie erfassen Ihre Prüfergebnisse systematisch, dokumentieren Abweichungen oder Unstimmigkeiten und pflegen alle relevanten Daten unter Einhaltung interner Datenschutz- und Compliance-Richtlinien E-Mail- und Telefonkorrespondenz: Sie bearbeiten eingehende und ausgehende Anfragen professionell, sowohl intern als auch extern, und sorgen für einen reibungslosen Informationsfluss Unterstützung bei weiteren administrativen Aufgaben: Je nach Kapazität und Bedarf übernehmen Sie zusätzliche Tätigkeiten im Bereich Employee Services Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungstechnische Ausbildung, z. B. als Kauffrau für Büromanagement, Verwaltungsfachangestellte, Bürokauffrau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation in den Bereichen Administration, Wirtschaft oder Personalwesen Auch engagierte Quereinsteiger (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung in der Verwaltung, im Personalwesen oder in der Dokumentenprüfung sind herzlich willkommen, entscheidend sind Ihre Erfahrung im Umgang mit vertraulichen Unterlagen sowie strukturierten Prozessen Mindestens vier Jahre Berufserfahrung in administrativen Tätigkeiten, insbesondere in der Bearbeitung formaler Dokumente, der Korrespondenz mit internen und externen Ansprechpartnern sowie der Datenpflege Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1).
VDI Technologiezentrum GmbH sucht in eine/n Ausbildung Kaufmann*frau für Büromanagement I Duales Studium Business Administration I 01.09.2026 (ID-Nummer: 13758320)
Wir unterstützen Sie durch interne und externe Fortbildungsmaßnahmen sowie eigene Entwicklungsprogramme (u. a. Jungbauleiter-Ausbildung, Perspektivenwechsel). Attraktive Rahmenbedingungen: Neben 30 Tagen Jahresurlaub profitieren Sie von den attraktiven Konditionen des Bautarifs (z.
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Mitarbeiter (m/w/d) für das Aufgabengebiet KENNTNISSE Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung im Einkauf/Beschaffung Erste Erfahrung in Einkaufsprozessen, SAP R/3 und MS Office (inkl. Excel) Systematische, strukturierte Arbeitsweise, Zahlenaffinität und technisches Verständnis Sehr gute Deutschkenntnisse, Grundkenntnisse in Englisch, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Lernbereitschaft, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Fähigkeit zur Arbeit in virtuellen Teams LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (GVP) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP Vergütung nach Equal-Pay-Modell Mitarbeiterempfehlungsprogramm Langfristige Kundeneinsätze Hohe Übernahmequote beim Kunden
Was Sie tun werden: Verantwortung für die eigenständige Beschaffung von Waren und Dienstleistungen inklusive Lieferantenüberwachung für zugeordnete Werke und Sicherstellung der mengen- und termingerechten Verfügbarkeit entsprechend des Bedarfs Sie sind Teil einer zugewiesenen Region innerhalb von Group Sourcing & Procurement und kompetenter Ansprechpartner im Bereich Beschaffung in einem internationalen Konzern Betreuung eines definierten Einkaufsbereich und Unterstützung Ihrer Teamkollegen, so dass Sie sich zunehmend ein breites Portfolio erarbeiten Angebotseinholung, Verhandlung von Preisen & Konditionen, Ausführen von Lieferantenbewertungen, Optimierung der Lieferantenauswahl und Verfolgung ausstehender Aufträge zur Sicherstellung der termingerechten Lieferung Umsetzung der Category Strategy, Unterstützung des Automatisierungsprozess sowie Einhaltung der purchase-to-pay Prozesse Reduktion von Beschaffungskosten durch zielorientierte Preisverhandlungen und Bewertung interner und externer Lieferprozesse Was Sie mitbringen: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit einer ergänzenden Qualifikation zum Fachkaufmann für Einkauf & Logistik, ein abgeschlossenes Studium im kaufmännischen Bereich oder einen vergleichbaren Abschluss Erste Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise eines Industrieunternehmens Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Verhandlungsgeschick und Motivation, sich in alle Einkaufsthemen einzuarbeiten Gute Kenntnisse und Erfahrungen mit der Arbeit in einem ERP-System (bevorzugt SAP) und mit MS-Office Anwendungen Gute bis sehr gute Englischkenntnisse Selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln sowie ein hohes Maß an persönlichem Engagement runden Ihr Profil ab Was wir Ihnen bieten: Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Unternehmen mit hochwertigen, innovativen und nachhaltigen Produkten Ein inspirierendes Betriebsklima in einem teamorientierten Arbeitsumfeld Ein tarifgebundenes Gehalt inkl. der Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen nach der Probezeit Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung sowie 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche Eine intensive und individuelle Einarbeitung Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten Fahrrad-Leasing Attraktive Corporate Benefits Angebote Bezuschusste Mitgliedschaft für den EGYM-Wellpass sowie weitere Gesundheitsangebote Ihre Ansprechpartnerin DEUTSCHE ROCKWOOL GmbH & Co.
Was Sie tun werden: Verantwortung für die eigenständige Beschaffung von Waren und Dienstleistungen inklusive Lieferantenüberwachung für zugeordnete Werke und Sicherstellung der mengen- und termingerechten Verfügbarkeit entsprechend des Bedarfs Sie sind Teil einer zugewiesenen Region innerhalb von Group Sourcing & Procurement und kompetenter Ansprechpartner im Bereich Beschaffung in einem internationalen Konzern Betreuung eines definierten Einkaufsbereich und Unterstützung Ihrer Teamkollegen, so dass Sie sich zunehmend ein breites Portfolio erarbeiten Angebotseinholung, Verhandlung von Preisen & Konditionen, Ausführen von Lieferantenbewertungen, Optimierung der Lieferantenauswahl und Verfolgung ausstehender Aufträge zur Sicherstellung der termingerechten Lieferung Umsetzung der Category Strategy, Unterstützung des Automatisierungsprozess sowie Einhaltung der purchase-to-pay Prozesse Reduktion von Beschaffungskosten durch zielorientierte Preisverhandlungen und Bewertung interner und externer Lieferprozesse Was Sie mitbringen: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit einer ergänzenden Qualifikation zum Fachkaufmann für Einkauf & Logistik, ein abgeschlossenes Studium im kaufmännischen Bereich oder einen vergleichbaren Abschluss Erste Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise eines Industrieunternehmens Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Verhandlungsgeschick und Motivation, sich in alle Einkaufsthemen einzuarbeiten Gute Kenntnisse und Erfahrungen mit der Arbeit in einem ERP-System (bevorzugt SAP) und mit MS-Office Anwendungen Gute bis sehr gute Englischkenntnisse Selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln sowie ein hohes Maß an persönlichem Engagement runden Ihr Profil ab Was wir Ihnen bieten: Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Unternehmen mit hochwertigen, innovativen und nachhaltigen Produkten Ein inspirierendes Betriebsklima in einem teamorientierten Arbeitsumfeld Ein tarifgebundenes Gehalt inkl. der Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen nach der Probezeit Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung sowie 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche Eine intensive und individuelle Einarbeitung Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten Fahrrad-Leasing Attraktive Corporate Benefits Angebote Bezuschusste Mitgliedschaft für den EGYM-Wellpass sowie weitere Gesundheitsangebote Ihre Ansprechpartnerin DEUTSCHE ROCKWOOL GmbH & Co.
Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Technische Redaktion, Technik oder einer vergleichbaren Fachrichtung bringst du mit. Erste Berufserfahrung in der Technischen Redaktion hast du bereits gesammelt, zum Beispiel im Rahmen einer Junior-Position, eines Volontariats oder durch relevante Praxiseinsätze.
Ausbildung mit Zukunftspotential Wir bieten Ihnen einen sicheren Ausbildungsplatz und die Möglichkeit direkt im Anschluss in einer verantwortungsvollen Position durchzustarten!
Das macht dich aus: Du willst wachsen statt stillstehen und bringst den Mut mit, gemeinsam mit deinem Team unternehmerisch und selbstbestimmt zu agieren. Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren technischen Studiengang absolviert. Du bringst praktische Kenntnisse mit Cloud-Plattformen wie AWS oder Azure mit und hast bereits kleinere Projekte in der Cloud umgesetzt.
EINSATZORT Raum Ansbach, Dinkelsbühl und Feuchtwangen DAS WARTET AUF SIE Flexible Arbeitszeiten: Sie gestalten Ihre Arbeitszeiten eigenverantwortlich und können diese flexibel an Ihre Aufgaben und persönlichen Bedürfnisse anpassen Objektbetreuung: Sie verantworten eigenständig die Ihnen zugeteilten Objekte und stellen reibungslose Abläufe sowie beste Ergebnisse sicher Teamführung mit Weitblick: Sie planen den Einsatz Ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, geben fachliche Anleitungen und unterstützen, wo es nötig ist Qualität & Sicherheit: Sie stellen sicher, dass alle Standards eingehalten werden, von Arbeitsqualität über Sicherheit bis hin zur Dokumentation gesetzlicher Vorgaben Kunden im Fokus: Sie sind der direkte Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Kunden, pflegen den Kontakt und sorgen für eine langfristige, erfolgreiche Zusammenarbeit Organisation & Struktur: Sie übernehmen das Vertragsmanagement und die nötigen administrativen Aufgaben und gewährleisten, dass im Hintergrund alles rund läuft Einstieg als Junior: Bei Ihrer Weiterentwicklung zur Nachwuchsführungskraft arbeiten Sie eng mit unserer Senior Abschnittsleitung zusammen, unterstützen bei allen anfallenden Aufgaben und treffen Entscheidungen zunächst nach Absprache DAS BRINGEN SIE MIT Fachwissen & Qualifikation: Sie haben eine Ausbildung in der Gebäudereinigung, eine Weiterbildung zum Betriebswirt (m/w/d) für Ernährungs- und Versorgungsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Wo Motivation zählt und Erfahrung wachsen darf: In der Position als Junior Objektleiter / Abschnittsleiter (m/w/d) geben wir auch Quereinsteigern eine Chance zum Einstieg in unsere Branche Kommunikationsstärke & Struktur: Sie verstehen es, klar zu kommunizieren und behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick MS Office: Der sichere Umgang mit MS Office ist für Sie kein Problem – oder Sie sind bereit, sich schnell einzuarbeiten Mobil & flexibel: Sie haben den Führerschein Klasse B und sind somit flexibel, mobil und bereit, jedes Ihrer Objekte zu erreichen DAS BIETEN WIR IHNEN Immer mobil – auch privat: Ein moderner Firmenwagen steht Ihnen zur Verfügung, den Sie auch privat nutzen können Sicher & zukunftsfest: Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag starten Sie sorgenfrei in Ihre berufliche Zukunft Technik, die begeistert: Ihr Arbeitsplatz ist nicht nur ergonomisch für Sie eingestellt, sondern hält auch die neueste IT-Ausstattung bereit (Tablet, IPhone) Beste Voraussetzungen: Dank unseres Onboardings und der Unterstützung Ihres tollen Teams fühlen Sie sich ab Tag 1 gut aufgehoben Sicherheit & Umwelt: Haben für uns oberste Priorität.
EINSATZORT Raum Weißenburg und Gunzenhausen DAS WARTET AUF SIE Flexible Arbeitszeiten: Sie gestalten Ihre Arbeitszeiten eigenverantwortlich und können diese flexibel an Ihre Aufgaben und persönlichen Bedürfnisse anpassen Objektbetreuung: Sie verantworten eigenständig die Ihnen zugeteilten Objekte und stellen reibungslose Abläufe sowie beste Ergebnisse sicher Teamführung mit Weitblick: Sie planen den Einsatz Ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, geben fachliche Anleitungen und unterstützen, wo es nötig ist Qualität & Sicherheit: Sie stellen sicher, dass alle Standards eingehalten werden, von Arbeitsqualität über Sicherheit bis hin zur Dokumentation gesetzlicher Vorgaben Kunden im Fokus: Sie sind der direkte Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Kunden, pflegen den Kontakt und sorgen für eine langfristige, erfolgreiche Zusammenarbeit Organisation & Struktur: Sie übernehmen das Vertragsmanagement und die nötigen administrativen Aufgaben und gewährleisten, dass im Hintergrund alles rund läuft Einstieg als Junior: Bei Ihrer Weiterentwicklung zur Nachwuchsführungskraft arbeiten Sie eng mit unserer Senior Abschnittsleitung zusammen, unterstützen bei allen anfallenden Aufgaben und treffen Entscheidungen zunächst nach Absprache DAS BRINGEN SIE MIT Fachwissen & Qualifikation: Sie haben eine Ausbildung in der Gebäudereinigung, eine Weiterbildung zum Betriebswirt (m/w/d) für Ernährungs- und Versorgungsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Wo Motivation zählt und Erfahrung wachsen darf: In der Position als Junior Objektleiter / Abschnittsleiter (m/w/d) geben wir auch Quereinsteigern eine Chance zum Einstieg in unsere Branche Kommunikationsstärke & Struktur: Sie verstehen es, klar zu kommunizieren und behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick MS Office: Der sichere Umgang mit MS Office ist für Sie kein Problem – oder Sie sind bereit, sich schnell einzuarbeiten Mobil & flexibel: Sie haben den Führerschein Klasse B und sind somit flexibel, mobil und bereit, jedes Ihrer Objekte zu erreichen DAS BIETEN WIR IHNEN Immer mobil – auch privat: Ein moderner Firmenwagen steht Ihnen zur Verfügung, den Sie auch privat nutzen können Sicher & zukunftsfest: Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag starten Sie sorgenfrei in Ihre berufliche Zukunft Technik, die begeistert: Ihr Arbeitsplatz ist nicht nur ergonomisch für Sie eingestellt, sondern hält auch die neueste IT-Ausstattung bereit (Tablet, IPhone) Beste Voraussetzungen: Dank unseres Onboardings und der Unterstützung Ihres tollen Teams fühlen Sie sich ab Tag 1 gut aufgehoben Sicherheit & Umwelt: Haben für uns oberste Priorität.
Du suchst nach einer Ausbildung, die Dir eine große Vielfalt an Möglichkeiten bietet, Dich in vielen Abteilungen auszutesten und dabei für Dich selbst festzustellen, was Dir wirklich Spaß macht und worin Du Deine Zukunft siehst?
Du suchst nach einer Ausbildung, die Dir eine große Vielfalt an Möglichkeiten bietet, Dich in vielen Abteilungen auszutesten und dabei für Dich selbst festzustellen, was Dir wirklich Spaß macht und worin Du Deine Zukunft siehst?
Das bietet Dein neuer Arbeitgeber Abwechslungsreiche und interessante AufgabenFlache HierarchienModernes Arbeitsumfeld in einer dynamischen UnternehmensgruppeWeiterbildungsmöglichkeiten Deine Aufgaben Erstellen von Projektplänen / Gantt-TerminschieneEigenverantwortliches Betreuen von Teilprojekten oder BaugruppenKundenbetreuungFühren von kleinen Projekt-Teams (3-5 Mitarbeiter) Das bringst Du mit Abgeschlossene Ausbildung mit mechanischem oder elektrischem Schwerpunkt2-3 Jahre an Berufserfahrung im Projektbereich des Sondermaschinenbaus Führungserfahrung Technikaffinität Gute MS-Office Kenntnisse Wir haben Ihr interesse geweckt?
Aufgaben Technische Beratung und praktische Schulung von Kunden aus dem Bereich Holz-Element-BauUnterstützung des regionalen Außendienstes bei vertrieblichen AktivitätenPflege von Netzwerken der Holzbau-Branche und ZulieferindustrieBesuch von Fachtagungen, Messen, FachgremienEnge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Forschung & Entwicklung, technische Hotline, QS, Marketing, ProduktmanagementMarktbeobachtung des Wettbewerbes (Produkte, Preise etc.) Qualifikationen erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung und/oder Abschluss als Techniker, Zimmermeister oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. ein entsprechendes Studiumvorzugsweise bereits Kenntnisse/Erfahrungen in Holzbau, Holzfertigbau oder Holzmodulbausicheres Auftreten und gute KommunikationsfähigkeitenGefühl für Vertriebstätigkeiten und den Verkauf von Wissen, Qualität und ServiceFreude am Präsentieren und Schulen, sowie an der Arbeit im TeamOrganisationsgeschick, Selbstständigkeit sowie eine zuverlässige ArbeitsweiseCRM Systeme und der Umgang mit gängige Office Programme ist Ihnen nicht fremdReisebereitschaft in Bayern und Baden Württemberger Benefits Individuelles Onboarding für einen angenehmen und professionellen EinstiegFlache HierarchienDynamisches und innovatives Team, in das Sie Ihre Ideen einbringen könnenJobradmonatlich 50 Euro steuerfreies Guthaben auf einer BezahlkarteArbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersvorsorgeBeteiligung an Kinderbetreuungskosten für nichtschulpflichtige KinderEntspannungsfördernde BüromassagenMöglichkeiten zur Teilnahme an Schulungen, Workshops und Fortbildungen zur persönlichen und beruflichen Entwicklung Auf diese Stelle bewerben Über uns Die Firma MOLL bauökologische Produkte GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Schwetzingen.