IHR BEITRAG ZUM GANZEN Eigenverantwortliches Arbeiten in den Bereichen Pädagogik und Pflege Individuelle Förderung und Begleitung Erarbeitung von sehr individuellen pädagogischen Lösungsansätzen für die einzelnen Klienten mit herausfordernden Verhaltensweisen Übernahme von organisatorischen und administrativen Tätigkeiten Zusammenarbeit mit Angehörigen IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Abgeschlossene Ausbildung in der Heilerziehungspflege, als Pflegefachkraft/ Altenpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation Freude an der Begleitung und Unterstützung unserer Klient*innen Guter Zugang zu Menschen und Flexibilität bei individuellen Bedarfen unserer Klient*innen Bereitschaft zur Erarbeitung sehr individueller pädagogischer Lösungsansätze für die einzelnen Klient*innen mit herausfordernden Verhaltensweisen Bejahung des christlich-diakonischen Auftrags und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit UNSER ANGEBOT AN SIE Keine Nachtdienste und kaum geteilten Dienste erforderlich Integrierter Förder- und Betreuungsbereich Regelmäßige interne Gebärdensprachkurse Offene Feedbackkultur und direkte Austauschmöglichkeiten mit der Einrichtungs- und Bereichsleitung sowie mit der Geschäftsführung Tarifvertrag nach AVR-Württemberg (SuE) mit persönlichem Fortbildungsbudget, 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub, Jahressonderzahlungen, Zuschlagszahlungen, Zeitwertkonto, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen Fahrradleasing sowie zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung.
IHR BEITRAG ZUM GANZEN Individuelle Assistenz und Unterstützung unserer Klient*innen auf dem Weg zu einem selbstbestimmten und erfüllten Leben Planung, Begleitung und Durchführung von Teilhabe-Angeboten Kommunikation und Austausch mit gesetzlichen Vertretern und Kooperationspartnern IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Abgeschlossene Ausbildung in der Heilerziehungspflege oder eine vergleichbare Qualifikation in Pädagogik oder Pflege Bereitschaft zur Erarbeitung individueller pädagogischer Lösungsansätze für einzelne Klient*innen Bejahung des christlich-diakonischen Auftrags und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit UNSER ANGEBOT Keine Nachtdienste und keine geteilten Dienste erforderlich Regelmäßige interne Gebärdensprachkurse Neugestaltung des Teams und des Alltags mit integrierter Supervision Gelebte Feedbackkultur mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang Tarifvertrag nach AVR-Württemberg (SuE) mit persönlichem Fortbildungsbudget, 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub, Jahressonderzahlungen, Zuschlagszahlungen, Zeitwertkonto, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Für Rückfragen stehen wir gerne zur Verfügung.
WIR BIETEN IHNEN Eine attraktive, übertarifliche Entlohnung auf Basis eines DGB-Tarifvertrags Vielseitige und interessante Tätigkeiten in einem kollegialen und netten Team Gute Chancen zur Übernahme in eine Festanstellung Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr; Urlaubsgewährung bereits innerhalb der Probezeit Jahressonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie lukrative Zuschläge Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung Sonderkonditionen bei zahlreichen Anbietern bei Einkäufen im Internet IHRE AUFGABEN Bearbeitung von Warenein- und --ausgängen inklusive der Buchungen im SAP und der Erstellung der erforderlichen Versandaufträge sowie Lieferscheine Vorbereitung des Versandes sowie Beauftragung des Spediteurs Bearbeitung von virtuellen Buchungen mit SAP Ablage der Versand- und Wareneingangspapiere IHR PROFIL Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Speditionskauffrau / Speditionskaufmann, Kauffrau / Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Lagerlogistik Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise SAP-Kenntnisse oder ein vergleichbares ERP-basiertes System Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte, gewissenhafte und ergebnisorientierte Arbeitsweise IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job!
Trainee-Programme Attraktive Prämienzahlungen für die Empfehlung neuer Mitarbeiter (m/w/d) IHRE AUFGABEN Sie bedienen eigenständig Maschinen und Anlagen Sie analysieren und beheben mechanische Störungen Sie führen Funktionsprüfungen gemäß Prüfplan durch Sie gewährleisten die Betriebsbereitschaft der Produktionsanlagen Sie verwenden alle gängigen Messmittel in der Fertigung IHR PROFIL Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker / zur Industriemechanikerin, Maschinen- und Anlagenführer / Maschinen- und Anlagenführerin oder können eine vergleichbare Qualifikation vorweisen Sie konnten bereits Erfahrung in der Montage von Maschinen und Anlagen sammeln Sie sind bereit, im Schichtdienst (Früh-, Spät- und Nachtschicht) zu arbeiten Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Teamfähigkeit und hohe Flexibilität aus IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job!
WIR BIETEN IHNEN Attraktive und übertarifliche Vergütung nach DGB-Tarifvertrag Zahlung von steuerfreien Spesen Hohe Übernahmechancen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr; Urlaubsgewährung schon innerhalb der Probezeit Unbefristeter Arbeitsvertrag und erstklassige Kontakte zu renommierten Unternehmen Kostenfreie, hochwertige Arbeitskleidung und erstklassiges Werkzeug Umfassende Beratung, gezielte Betreuung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Prämienzahlung für das Anwerben eines neuen Mitarbeiters (m/w/d) IHRE AUFGABEN Sie überprüfen angelieferte Sendungen und buchen den Wareneingang im Kundensystem Sie be- und entladen Fahrzeuge Sie bedienen Stapler sowie Hubwagen Sie übernehmen allgemeine Lagertätigkeiten Sie kommissionieren und verpacken ausgehende Sendungen IHR PROFIL Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), Fachlagerist / Fachlageristin oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung als Lagermitarbeiter / Lagermitarbeiterin Sie haben bereits Kenntnisse im Bereich Kommissionierung, einschließlich der Dokumentation Sie besitzen einen gültigen Staplerschein Sie sind sicher im Umgang mit dem MS Office-Paket Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job!
Mehrarbeit wird sehr gut vergütet) Eine attraktive Entlohnung auf Basis des Chemietarifvertrages Urlaub- und Weihnachtsgeld Urlaubsgewährung schon innerhalb der Probezeit Attraktive Prämienzahlungen für die Empfehlungen neuer Mitarbeiter:Innen Sonderkonditionen bei zahlreichen Anbietern bei Einkäufen im Internet IHRE AUFGABEN Sie bedienen eigenständig Produktionsanlagen im Bereich der pharmazeutischen Herstellung Sie führen Qualitätskontrollen durch und entnehmen Proben gemäß Vorgaben Sie sind verantwortlich für das An- und Abfahren der Anlagen Sie dokumentieren Ihre Arbeitsschritte gewissenhaft IHR PROFIL Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Chemikant / Chemikantin, Chemiefacharbeiter / Chemiefacharbeiterin oder Industriemechaniker / Industriemechanikerin und verfügen idealerweise über Berufserfahrung in der chemischen Industrie Sie bringen Kenntnisse im Umgang mit Gefahrstoffen mit Sie beherrschen den sicheren Umgang mit dem MS Office-Paket Sie verfügen idealerweise über einen gültigen Staplerschein Sie sind bereit zur Arbeit im Schichtsystem Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job!
WIR BIETEN IHNEN Beste Arbeitsbedingungen bei einem führenden, internationalen Zulieferer der Automobilindustrie Eine attraktive und faire Entlohnung Urlaubs- und Weihnachtsgeld; Urlaubsgewährung schon innerhalb der Probezeit Eine gute Anbindung an den ÖPNV sowie Parkplätze vor Ort Möglichkeit einer Home-Office-Tätigkeit nach Absprache Umfassende Beratung, gezielte Betreuung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Mitarbeiterevents IHRE AUFGABEN Abwicklung des Zahlungsverkehrs Kontrolle und Buchung von Geschäftsvorfällen Übernahme des Mahnwesens Klärung und Pflege der Konten Unterstützung bei den Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Anlage und Pflege von Stammdaten Erstellung von Statistiken und Analysen IHR PROFIL Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Steuerfachangestellte/r, Industriekauffrau / Industriekaufmann und/oder Weiterbildung im Bereich Finanzbuchhaltung Relevante Berufserfahrung im Rechnungswesen, insbesondere der Kreditoren- und der Debitorenbuchhaltung Kenntnisse im Bereich Umsatzsteuer von Vorteil Gute EDV-Kenntnisse in MS Office, gerne auch in einem ERP-System Gute Deutschkenntnisse, idealerweise Englischkenntnisse Genaue, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise und eine ausgeprägte Teamfähigkeit IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job!
WIR BIETEN IHNEN Eine attraktive, übertarifliche Entlohnung auf Basis eines DGB-Tarifvertrags Vielseitige und interessante Tätigkeiten in einem kollegialen und netten Team Gute Chancen zur Übernahme in eine Festanstellung Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr; Urlaubsgewährung bereits innerhalb der Probezeit Jahressonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie lukrative Zuschläge Home-Office-Regelung nach Absprache Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung Sonderkonditionen bei zahlreichen Anbietern bei Einkäufen im Internet IHRE AUFGABEN Prüfung und Bearbeitung der eingehenden Rechnungen Tägliche Bearbeitung der Bankbuchungen Vorbereitung des wöchentlichen Zahlungslaufes Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- sowie Jahresabschlüssen Prüfung und Klärung von Mahnungen Kontenklärung im ERP-System IHR PROFIL Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekauffrau / Industriekaufmann, Bürokauffrau / Bürokaufmann, gerne Qualifizierung im Bereich Finanzbuchhaltung Erste Berufserfahrung in der Buchhaltung und dem Rechnungswesen Kenntnisse der Umsatzsteuer von Vorteil Sicherer Umgang mit der EDV wie MS Office, gerne Erfahrung in einem ERP-System Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Genaue und gewissenhafte Arbeitsweise und eine ausgeprägte Teamfähigkeit IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job!
WIR BIETEN IHNEN Eine attraktive, übertarifliche Entlohnung auf Basis eines DGB-Tarifvertrags Vielseitige und interessante Tätigkeiten in einem kollegialen und netten Team Gute Chancen zur Übernahme in eine Festanstellung Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr; Urlaubsgewährung bereits innerhalb der Probezeit Jahressonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie lukrative Zuschläge Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung Sonderkonditionen bei zahlreichen Anbietern bei Einkäufen im Internet Eine erstklassige Betreuung mit vielen Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung Möglichkeit, Ihre Tätigkeit teilweise im Home-Office auszuüben IHRE AUFGABEN Administrative Unterstützung des Fachbereiches im Tagesgeschäft Prüfung und Bearbeitung eingehender Dokumente und Vertragsunterlagen Schriftliche und telefonische Korrespondenz Bearbeitung des Posteingangs Verwaltung und Bestellung von Büromaterial Aktenpflege, Dokumentation und Terminüberwachung IHR PROFIL Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement / Bürokommunikation, Bürokauffrau / Bürokaufmann oder ähnlich Idealerweise Berufserfahrung auf ähnlicher Position aber auch Einsteigerfreundlich Sicherer Umgang mit den Office-Programmen Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Gewissenhafte Arbeitsweise, Organisationsgeschick und Zuverlässigkeit IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job!
WIR BIETEN IHNEN Attraktive und übertarifliche Vergütung nach DGB-Tarifvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr; Urlaubsgewährung schon innerhalb der Probezeit Erstklassige Kontakte zu renommierten Unternehmen mit langfristigen Perspektiven Umfassende Beratung und gezielte Betreuung Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl fachlich als auch persönlich Attraktive Prämienzahlung für die Empfehlung von neuen Kollegen (m/w/d) IHRE AUFGABEN Sie wickeln die Auftragssachbearbeitung ab Sie bearbeiten telefonische und schriftliche Anfragen der Kunden Sie erstellen Angebote für Kunden Sie überwachen und verfolgen Liefertermine und kommunizieren diese mit den Kunden Sie bearbeiten Reklamationen und erstellen Gutschriften Sie pflegen Stammdaten im Warenwirtschaftssystem IHR PROFIL Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Bürokauffrau / Bürokaufmann, Industriekauffrau / Industriekaufmann oder einer ähnlichen Qualifikation Sie haben erste Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst Sie sind sicher im Umgang mit dem MS Office-Paket sowie vorzugsweise SAP Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Sie besitzen ein sicheres Auftreten sowie eine ausgeprägte Kommunikationsstärke Sie arbeiten gewissenhaft und zuverlässig und haben Spaß an der Arbeit im Team IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job!
WIR BIETEN IHNEN Eine attraktive, übertarifliche Entlohnung auf Basis eines DGB-Tarifvertrags Vielseitige und interessante Tätigkeiten in einem kollegialen und netten Team Gute Chancen zur Übernahme in eine Festanstellung Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr; Urlaubsgewährung bereits innerhalb der Probezeit Jahressonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie lukrative Zuschläge Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung Sonderkonditionen bei zahlreichen Anbietern bei Einkäufen im Internet IHRE AUFGABEN Sie übernehmen die Bearbeitung der offenen Aufträge im Bereich Logistik Sie bearbeiten Kundenanfragen zu Logistikthemen Sie erfassen technische Daten und legen diese im System an Sie übernehmen die Bearbeitung von Transportschäden Sie erstellen die Versanddokumentation Sie optimieren das Dokumentenmanagement IHR PROFIL Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekauffrau / Industriekaufmann, Kauffrau / Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung oder vergleichbar Sie konnten bereits erste Berufserfahrung im Logistikbereich sammeln Sie besitzen gute EDV-Kenntnisse in den gängigen Office-Programmen, SAP-Kenntnisse wünschenswert Sie verfügen über gute Kommunikationsfähigkeiten, Organisationsgeschick und eine kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job!
WIR BIETEN IHNEN Sehr gute Arbeitsbedingungen in einem sehr erfolgreichen, bestens geführten Familienunternehmen Eine geregelte Arbeitszeit von 40,0 Stunden in Tagschicht Eine attraktive Entlohnung über Branchendurchschnitt zuzüglich eines Fahrkostenzuschusses und Verpflegungsgeldes Urlaub- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr; Urlaubsgewährung schon innerhalb der Probezeit Attraktive Prämienzahlungen für die Empfehlung neuer Mitarbeiter (m/w/d) Hervorragende Erfolgsaussichten auf eine Anstellung im oben beschriebenen Unternehmen IHRE AUFGABEN Verlegung von Kabeln und Leitungen Ausführung elektrotechnischer Anschlussarbeiten Anschluss der MSR-Technik Durchführung von Anschlussarbeiten in Schalträumen Durchführung der Verdrahtungsprüfung IHR PROFIL Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker/ Elektrikerin, Elektroinstallateur/ Elektroinstallateurin, Elektroniker Betriebstechnik/ Elektronikerin Betriebstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation in den Bereichen MSR oder E-Technik Sicherer Umgang mit Montagedokumentation (Aufbaupläne, Stromlaufpläne, Klemmenpläne, Kabellisten) Eine gültige PKW-Fahrererlaubnis Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job!
Schichtzulage und Verpflegungszuschuss Die Möglichkeit der direkten Auszahlung der Überstunden sowie Vorschüssen Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Urlaubsgewährung innerhalb der Probezeit Attraktive Prämienzahlungen für die Empfehlungen neuer Mitarbeiter (m/w/d) Sonderkonditionen bei zahlreichen Anbietern bei Einkäufen im Internet Regelmäßige Mitarbeiterevents IHRE AUFGABEN Bedienung von Produktionsanlagen wie Sprühtrockner, Wirbelschichtanlage, Emulsionsanlage und Pulvermischer zur Herstellung von Pulver Selbstständige Durchführung von Produktionsaufträgen zur Aromastoffherstellung nach Rezeptvorgaben Anpassung der Anlagen an spezifische Prozessanforderungen Gründliche Dokumentation aller Produktionsabläufe gemäß HACCP-Richtlinien Einhaltung aller Hygiene- und Produktionsvorschriften der Lebensmittelindustrie sowie Instandhaltung und Reinigung der Anlagen IHR PROFIL Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Maschinen- und Anlagenbediener / Maschinen- und Anlagenbedienerin, alternativ als Chemikant / Chemikantin, Produktionsfachkraft Chemie (m/w/d) oder vergleichbar Erste Berufserfahrung in einem Produktionsbetrieb aus der Industrie Sehr hohes Qualitäts- und Hygienebewusstsein Schichtbereitschaft vorhanden (2-Schicht) Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job!
WIR BIETEN IHNEN Eine Vergütung von 20,00 - 23,00 EUR pro Stunde + Verpflegungs- und Fahrgeld Eine kundenseitige Übernahme nach wenigen Monaten Zahlung von steuerfreien Spesen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr; Urlaubsgewährung schon innerhalb der Probezeit Unbefristeter Arbeitsvertrag und erstklassige Kontakte zu renommierten Unternehmen Kostenfreie, hochwertige Arbeitskleidung und erstklassiges Werkzeug Umfassende Beratung, gezielte Betreuung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Prämienzahlung für das Anwerben eines neuen Mitarbeiters (m/w/d) IHRE AUFGABEN Durchführung von vielfältigen Elektroinstallationsaufgaben für private und gewerbliche Kunden Wartung, Reparatur und Instandhaltung elektrischer Systeme Montage und Installation elektrischer Anlagen Einrichtung von Netzwerken Verkabelung von EDV-Systemen, Datentechnik und Steuerungstechnik IHR PROFIL Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroinstallateur / zur Elektroinstallateurin, zum Bauelektriker / zur Bauelektrikerin, zum Elektroniker / zur Elektronikerin für Energie- und Gebäudetechnik oder ähnliche Qualifikation Erste Berufserfahrung von Vorteil Engagement für hohe Leistungsstandards Zuverlässigkeit in der Arbeitsausführung Teamfähigkeit für eine effektive Zusammenarbeit IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job!
WIR BIETEN IHNEN Attraktive und übertarifliche Vergütung nach DGB-Tarifvertrag Geregelte 40 Wochenarbeitsstunden Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr Urlaubsgewährung schon innerhalb der Probezeit Erstklassige Kontakte zu renommierten Unternehmen mit langfristigen Perspektiven Umfassende Beratung und gezielte Betreuung Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl fachlich als auch persönlich IHRE AUFGABEN Sie führen Rollouts mit Fokus auf Hardware durch und unterstützen diverse IT Projekte Sie gewährleisten den reibungslosen Betrieb innerhalb einer vielseitigen Systemlandschaft Sie analysieren und beheben Störungen im First / Second Level Support (Onsite und remote) Sie bearbeiten und dokumentieren Supportanfragen über verschiedene Kanäle Sie de- / montieren Hardware und übernehmen die Pflege der Assets IHR PROFIL Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker / Fachinformatikerin Systemintegration, IT Systemelektroniker / Systemelektronikerin oder eine vergleichbare Qualifikation Sie besitzen Erfahrung im (telefonischen) First / Second Level Support Sie pflegen einen sicheren Umgang mit Standardhardware, Windows / MS Office Sie besitzen verhandlungssichere Deutschkenntnisse Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und Kundenorientierung sowie eine teamfähige und zuverlässige Arbeitsweise IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job!
WIR BIETEN IHNEN Beste Arbeitsbedingungen in einem DAX-40-Konzern Vollständige Einbindung in sehr kollegiale Teams ab dem ersten Tag Mögliche Weiterqualifizierung im Kundenunternehmen Eine attraktive, übertarifliche Entlohnung auf Basis eines DGB-Tarifvertrags Beste Chancen zur Übernahme in eine Festanstellung im Kundenunternehmen Eine regelmäßige Wochenarbeitszeit von 40,0 Stunden in Tagschicht Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr; Urlaubsgewährung bereits innerhalb der Probezeit Jahressonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie lukrative Zuschläge IHRE AUFGABEN Unterstützung bei der Installation von Baustromverteilern Analyse und Behebung von Störungen an Baustromsystemen Kontrolle und Test von FI-Schutzschaltern auf korrekte Funktion Installation und Inbetriebnahme von Beleuchtungseinrichtungen Montage sowie Verkabelung von Steckdosenverteilern Durchführung von elektrischen Anschlussarbeiten IHR PROFIL Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d), Elektriker (m/w/d) oder ähnliches Erste praktische Erfahrung im Elektrotechnikbereich Die Fähigkeit, Stromlauf- und Schaltpläne zu verstehen Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Vorhandener Führerschein ist unabdingbar Bereitschaft zur Arbeit im Freien auf dem Firmengelände IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job!
WIR BIETEN IHNEN Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eine geregelte Arbeitszeit Montag - Freitag 07:00 - 16:00 Uhr Weihnachts- und Urlaubsgeld, Zuschläge und Zulagen Hochwertige Arbeitskleidung und sehr gutes Werkzeug Ein umfangreiches und interessantes Aufgabengebiet mit individuellen und formschönen Endprodukten Ein klasse Arbeitsumfeld in einem metallverrückten Team Bei Interesse und Eignung die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer attraktiven Vergütung IHRE AUFGABEN Installation von Aluminium-Fenstern und -Türen an verschiedenen Standorten Herstellung und Anbringung von Einbruchsgittern für Fassaden und Außenwände Konstruktion und Montage von Treppen, Geländern, Türen, Toren und Zäunen Durchführung von Schweißarbeiten, vorwiegend im MAG-Verfahren (E-Schweißen von Vorteil) Arbeiten sowohl in der Werkstatt als auch auf Baustellen, inklusive der Umsetzung eigener Ideen an der Werkbank IHR PROFIL Abgeschlossene Ausbildung als Metallbauer/ Metallbauerin, Schlosser/ Schlosserin, Fachkraft Metalltechnik (m/w/d) oder vergleichbar Auch Quereinsteiger/innen mit erster Erfahrung im Metallbau sind willkommen Handwerkliches Geschick und Erfahrung im Umgang mit Materialien wie Eisen, Stahl und Aluminium Grundkenntnisse im Schweißen sind von Vorteil Führerschein der Klasse B ist erforderlich IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job!
Ihre Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche TariferhöhungenFamilienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche KinderbetreuungsplatzIndividuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & WeiterbildungenMitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale MitarbeiterkarteMobilität: Parkplätze/Unterstützung E-MobilitätTeambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & AufmerksamkeitenGesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorgekununu Top-Arbeitgeber 2022-2025Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben Führung des Wohnbereichsteams nach fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen GesichtspunktenSteuerung und Überwachung der (Pflege-) Prozesse, Dokumentation und AbläufeMethodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unser Pflegeteam an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer EntwicklungAngehörigen, Ärzten, Kooperationspartnern und Besuchern sind Sie ein verlässlicher Ansprechpartner, der ihnen kompetent und empathisch begegnetAls Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege mit Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach § 80 SGB XI und HeimPersVWeiterbildung als gerontopsychiatrische Fachkraft Kooperativer und motivierender Führungsstil, Team- und Durchsetzungsfähigkeit Routiniert in der Anwendung gesetzlicher Vorgaben; Wirtschaftliches und teamorientiertes Handeln und DenkenRoutiniert im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und berufsspezifischer Software Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Hilfe-LeistungenDokumentation der Betreuung und Anwesenheit im NachtcafeAusbau der biographischen Datei Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Betreuungskraft nach §43b oder die Bereitschaft, diese Ausbildung bei uns zu machenSie haben ein Ohr für die Sorgen und Ängste unserer Bewohnerinnen und Bewohner und stehen für Gespräche zur VerfügungSie bieten persönlichkeits-, kreativitäts- oder bewegungsfördernde Freizeit- und Gruppenaktivitäten (Spaziergänge, Ausflüge, hauswirtschaftliche Tätigkeiten, handwerkliche Arbeiten, leichte Gartenarbeiten, musizieren, malen, basteln etc.) anZudem sind Sie Ansprechpartner/in sowohl der zu betreuenden Menschen selbst, als auch der Angehörigen Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Folgende Unterlagen benötigen wir von Ihnen Anschreiben aktueller, tabellarischer Lebenslauf Ihre Kontaktdaten mit Telefonnummer und E-Mailadresse Ausbildungs-, Hochschul- und/oder Arbeitszeugnisse Zertifikate über Fortbildungen und Praktika (falls vorhanden)
Mobilität: Wir bieten Dir die Möglichkeit, ein RMV-Jobticket Premium zu hervorragenden Konditionen zu erwerben und stellen Dir kostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort zur Verfügung Sicherheit: Bei uns hast Du einen dauerhaft angelegten Arbeitsplatz Weiterentwicklung: Wir unterstützen Dich bei der Wohnraumsuche Benefit: Sie bekommen Zugang zu einem Portal mit Mitarbeitervorteilen Deine Einsatzgebiete innerhalb unserer Abteilung Unterhaltsreinigung Bettenaufbereitung Schlussdesinfektion OP-Reinigung Sonderreinigung Nachmittagsreinigung Patiententransport Hol- und Bringdienst Gartenpflege Wäschelogistik Was wünschen wir uns Engagement und Zuverlässigkeit Freundlichkeit und selbstständiges Arbeiten Bereitschaft auch an Wochenenden sowie an Feiertagen zu arbeiten Folgende Unterlagen benötigen wir von Dir Anschreiben aktueller, tabellarischer Lebenslauf Deine Kontaktdaten mit Telefonnummer und E-Mailadresse Ausbildungs-, Hochschul- und/oder Arbeitszeugnisse Zertifikate über Fortbildungen und Praktika (falls vorhanden)
Als Medizinstudent (m/w/d) legen Sie großen Wert auf eine praktische Ausbildung und suchen nach einer interessanten Famulatur? Dann sind Sie bei uns richtig! Folgende Disziplinen stehen Ihnen am Klinikum Lüdenscheid zur Verfügung: AnästhesieAugenheilkundeGynäkologieDermatologieHNOUrologieNeurologiePsychiatriePhysikalische Medizin Zentrum für Innere Medizin: Klinik für Allgemeine Innere Medizin, Gastroenterologie und EndokrinologieKlinik für Pneumologie und Internistische IntensivmedizinKlinik für Kardiologie und AngiologieKlinik für Nephrologie und DialyseverfahrenKlinik für Hämatologie und OnkologieKlinik für Psychosomatik und Psychotherapeutische Medizin Chirurgisches Zentrum: Klinik für Allgemein- und VisceralchirurgieKlinik für GefäßchirurgieKlinik für Unfallchirurgie und OrthopädieKlinik für Plastische- und HandchirurgieKlinik für Thoraxchirurgie Zentrum für Kinder- und Jugendmedizin: Klinik für Kinder und JugendlicheKlinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie Radiologisches Zentrum: Klinik für Diagnostische und Interventionelle RadiologieKlinik für Strahlentherapie und RadioonkologieKlinik für NuklearmedizinKlinik für Medizinische Physik Institute: Institut für LaboratoriumsmedizinInstitut für PathologieZentralapotheke In der Stadtklinik Werdohl stehen folgende Disziplinen zur Verfügung: AnästhesieChirurgieInnere Medizin Wir bieten Ihnen die Möglichkeit einer Famulatur in Ihrem Wunschfach!
Ihre Aufgaben Arbeit im geschützten Bereich für dementiell erkrankte Bewohner*innen Eigenverantwortliche Durchführung individueller pflegerischer und betreuerischer Maßnahmen Aktivierende Pflege und Förderung von kognitiven Fähigkeiten Organisation des nichtpflegefachlichen Ablaufs im Wohnbereich Pflegeprozessplanung, Umsetzung und Evaluation im interdisziplinären Team Durchführung von Risiko-Assessments nach DNQP-Expertenstandards sowie hausinternen Richtlinien Angehörigenarbeit, inklusive Pflege, Betreuung und Begleitung Sterbender und ihrer Angehörigen Mitarbeit bei der Gestaltung und Optimierung von Arbeitsabläufen Dienstschichtorganisation im Rahmen der Pflegefachkraftverantwortung Begleitung von Arztvisiten und Koordination zwischen Ärzten und Bewohner/innen Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben und QM-Regelungen Sicherstellung lückenloser Dienstübergaben Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Gesundheits- und Krankenpflegerin, Altenpfleger, Pflegefachmann, Pflegefachfrau oder Krankenschwester mwd Zusatzqualifikation im Bereich Demenzpflege, z.B.
Wir wünschen uns Kolleg:innen, die: in der Autismusambulanz Kinder- und Jugendliche aus dem gesamten Spektrum von Autismus-Störungen und deren Familien untersuchen und behandeln in der Kleinkinderambulanz Kinder im Alter von 2 bis 5 Jahren mit Regulations-, Anpassungs-, emotionalen-, Bindungs- und Interaktionsstörungen betreuen, diagnostizieren und ihre Eltern beraten bei entsprechender Indikation die Möglichkeit familiensystemisch eine Aufnahme in unser Eltern-Kind-Haus vorzubereiten Freude daran haben, in einem multiprofessionellen Team zu arbeiten und beispielsweise eine enge Kooperation mit der Schrei-Ambulanz der Ruhr Universität Bochum weiter zu fördern Das zeichnet Sie aus: eine abgeschlossene psychotherapeutische Ausbildung oder eine Anerkennung als Facharzt/Fachärztin für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie Teamplayer, die gerne multiprofessionell arbeiten Offenheit für neue Ideen und Freude an der Weiterentwicklung unserer Abteilung Bereitschaft zur wertschätzenden Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen Interesse an der Vernetzung mit Institutionen und Vorbehandlern sowie an Projektarbeit, auch transkulturell Freuen Sie sich auf: Eine attraktive Vergütung nach AVR (Caritas) und betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Ein Team, das sich auf Sie freut!
Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns: Leitung und Koordination des Wohnbereichs Führung, fachliche Anleitung und Förderung der Mitarbeiter Umsetzung des Pflegekonzepts, der Qualitätsprozesse und Pflegestandards Fachgerechte Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege Erhebung und Überprüfung des Pflegebedarfs Digitale Pflegedokumentation und Auswertung der Pflegeplanung Digitale Dienstplanerstellung Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege (Pflegefachkraft) oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise die Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung. Doch auch führungsstarke Fachkräfte sind bei uns für den nächsten Schritt ihrer Karriere willkommen.
Ausbildungsbeginn: Im Herbst oder im Frühjahr Ausbildungsdauer: 3 Jahre Warum diese Ausbildung: Der Beruf als Pflegefachkraft ist langfristig sicher. Als einfühlsamer, mitdenkender und zugewandter Mensch wirst du gebraucht.
Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns: Entwicklung und Umsetzung von aktivierenden Angeboten für psychisch, motorisch und kognitiv eingeschränkte Senioren Förderung der Lebensqualität der Bewohner Enge Kooperation mit allen Berufsgruppen im Haus sowie mit den Angehörigen Einhaltung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung Organisation und Durchführung von Veranstaltungen Wir passen zueinander, wenn Sie: eine abgeschlossene Ausbildung und fachliche Erfahrung mit Berufsbezeichnungserlaubnis als Beschäftigungs-, Arbeits- oder Ergotherapeut (m/w/d) oder Physiotherapeut (m/w/d), Logopäde (m/w/d) oder staatl. anerkannter Heilerziehungspfleger (m/w/d) haben erste Berufserfahrung in der Altenpflege haben positiv und einfühlsam mit pflegebedürftigen Menschen kommunizieren Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams bei K&S!
Sie sind verantwortlich für... die gerontopsychiatrische Begleitung der Bewohnenden in ihrer Lebenswelt die Anamnese der neuen Bewohnenden und Mitwirken bei der Informationssammlung die Erstellung von individuell angepassten Pflege- und Betreuungsplänen unter Berücksichtigung gerontopsychiatrischer Fragestellungen die Erfassung und Dokumentation von Entwicklungen im psychischen Gesundheitszustand der Bewohner die regelmäßige Evaluation der implementierten Maßnahmen und Anpassung entsprechend der Bedürfnisse Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft mit zusätzlicher Weiterbildung zur Fachkraft für Gerontopsychiatrische Pflege bzw. Betreuung mitbringen; alternativ ein abgeschlossenes Studium im Bereich Gerontologie/ Psychologie/ Soziale Arbeit oder ein vergleichbares Studium mehrjährige Erfahrung in der Arbeit mit älteren Menschen, insbesondere im Bereich der Gerontopsychiatrie besitzen Kommunikations- und Teamfähigkeit auszeichnet selbstständig sowie im interdisziplinären Team zusammenarbeiten Sensibilität und Empathie im Umgang mit älteren Menschen leben und deren individuellen Bedürfnisse ihr Steckenpferd sind Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, Jobrad, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten Gesundheitsförderung durch betriebliches Gesundheitsmanagement eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Sie sind verantwortlich für... die Organisation und Leitung eines Wohnbereiches unter Berücksichtigung neuester pflegefachlicher Erkenntnisse die Personaleinsatzplanung und Dienstplanorganisation die Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen des Hauses die Umsetzung des Wohngruppenkonzeptes gemeinsam mit dem Team und den verschiedenen Berufsgruppen die Sicherstellung der Pflegequalität im Wohnbereich den effektiven Einsatz vorhandener Ressourcen sowie die Förderung der Stärken der Mitarbeitenden im Pflegeteam Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... eine abgeschlossene Ausbildung in einem Gesundheitsberuf und die Weiterbildung zur Leitung einer Wohneinheit oder ähnliche Qualifikation erworben haben bzw. die Bereitschaft besitzen, diese zu erwerben Erfahrung in der stationären Altenhilfe vorweisen können Freude an der Betreuung und Begleitung alter Menschen in ihrem Lebensumfeld spüren bereit sind, mit branchenüblichen EDV-Anwendungen zu arbeiten den digitalen Wandel in der Sozialwirtschaft durch die Umsetzung digitaler Veränderungsprozesse in Ihrem Verantwortungsbereich unterstützen sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Deine Aufgaben Leitung unserer Physiotherapiepraxis - organisatorisch & fachlich Verantwortung für den reibungslosen Ablauf im Therapiealltag Gestaltung unserer Therapieplanung, moderner Behandlungskonzepte und Teamprozesse physiotherapeutischen Behandlung und Beratung unserer Bewohner*innen und externer Patient*innen mit dem Fokus auf Prävention und Rehabilitation enge Zusammenarbeit mit Pflege, Ärzten und anderen Fachbereichen Rezeptabrechnung mit Hilfe eines externen Dienstleisters/ Abrechnungsprogramm Was du mitbringen solltest eine abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut*in idealerweise erste Leitungserfahrung Organisationstalent, Kommunikatonsfreude unnd Verantwortungsbewusstsein Freude daran, Prozesse mitzugestalten und weiterzuentwickeln Arbeitgeber KATHARINENHOF Der KATHARINENHOF® ist seit 1990 im Bereich Wohnen und Pflege für ältere Menschen aktiv.
IHR BEITRAG ZUM GANZEN Individuelle Assistenz und Unterstützung unserer Klient*innen auf dem Weg zu einem selbstbestimmten und erfüllten Leben Planung, Begleitung und Durchführung von Teilhabe-Angeboten Kommunikation und Austausch mit gesetzlichen Vertretern und Kooperationspartnern IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Abgeschlossene Ausbildung in der Heilerziehungspflege oder eine vergleichbare Qualifikation in Pädagogik oder Pflege Bereitschaft zur Erarbeitung individueller pädagogischer Lösungsansätze für einzelne Klient*innen Bejahung des christlich-diakonischen Auftrags und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit UNSER ANGEBOT Keine Nachtdienste und keine geteilten Dienste erforderlich Regelmäßige interne Gebärdensprachkurse Neugestaltung des Teams und des Alltags mit integrierter Supervision Gelebte Feedbackkultur mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang Tarifvertrag nach AVR-Württemberg (SuE) mit persönlichem Fortbildungsbudget, 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub, Jahressonderzahlungen, Zuschlagszahlungen, Zeitwertkonto, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Für Rückfragen stehen wir gerne zur Verfügung.
IHR BEITRAG ZUM GANZEN Eigenverantwortliches Arbeiten in den Bereichen Pädagogik und Pflege Individuelle Förderung und Begleitung Erarbeitung von sehr individuellen pädagogischen Lösungsansätzen für die einzelnen Klienten mit herausfordernden Verhaltensweisen Übernahme von organisatorischen und administrativen Tätigkeiten Zusammenarbeit mit Angehörigen IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Abgeschlossene Ausbildung in der Heilerziehungspflege, als Pflegefachkraft/ Altenpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation Freude an der Begleitung und Unterstützung unserer Klient*innen Guter Zugang zu Menschen und Flexibilität bei individuellen Bedarfen unserer Klient*innen Bereitschaft zur Erarbeitung sehr individueller pädagogischer Lösungsansätze für die einzelnen Klient*innen mit herausfordernden Verhaltensweisen Bejahung des christlich-diakonischen Auftrags und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit UNSER ANGEBOT AN SIE Keine Nachtdienste und kaum geteilten Dienste erforderlich Integrierter Förder- und Betreuungsbereich Regelmäßige interne Gebärdensprachkurse Offene Feedbackkultur und direkte Austauschmöglichkeiten mit der Einrichtungs- und Bereichsleitung sowie mit der Geschäftsführung Tarifvertrag nach AVR-Württemberg (SuE) mit persönlichem Fortbildungsbudget, 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub, Jahressonderzahlungen, Zuschlagszahlungen, Zeitwertkonto, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen Fahrradleasing sowie zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bewerben Sie sich jetzt!Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger (m/w/d). Erfahrung und Freude an der pädagogischen Arbeit sowie einen Blick für die Bedürfnisse der Kinder bringen Sie mit.
Für unser Seniorendomizil Haus Konrad in Senden suchen wir Sie als Pflegefachkraft m/w/d in Voll- und Teilzeit.Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder KrankenpflegeErfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von VorteilFreude an der Arbeit mit Seniorinnen und SeniorenBereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzenEinfühlungsvermögen und TeamfähigkeitBereitschaft zur Fort- und WeiterbildungEinen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen EinrichtungEinen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen ArbeitszeitmodellEine gründliche EinarbeitungVielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der PersonalentwicklungSpringerprämienFamilienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur KinderbetreuungInteressiert?
Für unseren Ambulanten Pflege- und Sozialdienst in Freiburg suchen wir für die Betreuung und Pflege in der Häuslichkeit Alten-/Krankenpflegehelfer:innen (m/w/d) Teilzeit | ab sofort oder später Sie bringen mit: Abgeschlossene einjährige Ausbildung in der Alten – oder KrankenpflegePKW-Führerschein Klasse BEngagement und Interesse Neues mitzugestaltenSoziale Kompetenz, Empathie und VerantwortungsbewusstseinSpaß und Freude an professioneller Pflege im Zu Hause bei unseren Klientinnen und Klienten Freuen Sie sich auf: Raum für Ideen und EigeninitiativeEinen interessanten und sicheren Arbeitsplatz mit PerspektivenEigenverantwortliches und selbstständiges ArbeitenMitarbeit in einem interdisziplinären TeamEine gute Einarbeitung und AnleitungAbwechslungsreiche Aufgabenfelder Fragen und Bewerbung: AWO Freiburg Ambulante Dienste gGmbH Ambulanter Pflege- und Sozialdienst Alexandra Friedrich Sulzburger Str. 4a 79114 Freiburg Telefon: 0151 747 49 115 a.friedrich@awo-freiburg.de
Ruf uns an! Du weißt nicht, welche Ausbildung am besten zu dir passt? Du findest keine offene Stelle in deinem Bereich oder hast einfach eine Frage? Dann melde dich bei uns!
Stellenbeschreibung Für unseren namhaften Auftraggeber suchen wir ab sofort und unbefristet Anlagenmechaniker für Gebäude, Haus- und Servicetechnik (m/w/d) Ihr Aufgabengebiet: Durchführung von Inspektionen, Wartungen und Prüfungen von gebäudetechnischen Anlagen Selbstständige Behebung von Störungen Optimierung der Betriebsabläufe in den Objekten Digitale Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten Das wünschen wir uns von Ihnen: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker, Gas-Wasserinstallateur (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Führerschein Klasse B wünschenswert Serviceorientiertes Auftreten, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Teamfähigkeit Gute Deutschkenntnisse Freuen Sie sich auf: Übertarifliche Vergütung, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie attraktive Prämienzahlungen Unbefristeter Arbeitsvertrag und volle soziale Absicherung Option auf Übernahme durch den Kundenbetrieb Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Keine Schichtarbeit Kostenlose Arbeitskleidung Zuschuss zum Deutschlandticket Persönliche Beratung und Betreuung Sie sind neugierig geworden?
WIR BIETEN IHNEN Beste Chancen auf eine Übernahme in Festanstellung nach einem erfolgreichen Einsatz im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Eine attraktive, übertarifliche Entlohnung auf Basis eines DGB-Tarifvertrags Erstklassige Arbeitsbedingungen in einem modernen, hochinnovativen Unternehmen mit hervorragend ausgestatteten Arbeitsplätzen Zwei Tage Home Office zur Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln und dem PKW Eine regelmäßige Wochenarbeitszeit von 39 Stunden in Gleitzeit (Rahmenarbeitszeit von 06:30 Uhr – 19:00 Uhr) Ein kollegiales, nettes Betriebsklima Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr, Urlaubsgewährung bereits innerhalb der Probezeit Jahressonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie lukrative Zuschläge Eine persönliche Betreuung in unserem Hause, welche Ihnen für jegliche Anliegen zur Verfügung steht IHRE AUFGABEN Prüfung und Bearbeitung fehlerhafter oder nachträglich gemeldeter Ein- und Auszüge sowie Abstimmung mit beteiligten Lieferanten Identifikation und Korrektur fehlerhafter Zählerzuordnungen beim Lieferantenwechsel, inklusive Abstimmung mit den jeweiligen Marktpartnern Bearbeitung von Sonderfällen wie Leerständen, insbesondere bei rückwirkenden Kundendatenmeldungen durch den Grundversorger Durchführung von Vertragsänderungen während laufender Vertragsverhältnisse Bearbeitung komplexer Sachverhalte innerhalb der Vertrags- und Abrechnungsprozesse, insbesondere bei der Abrechnung von Entgelten für den Messstellenbetrieb Sicherstellung einer ordnungsgemäßen, fristgerechten und regelkonformen Abwicklung der Prozesse im eingesetzten Abrechnungssystem SAP MOS Billing IHR PROFIL Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum Industriekaufmann (m/w/d), idealerweise ergänzt durch eine fachbezogene Weiterbildung wie z. B. zum geprüften Energiefachwirt (IHK), zum geprüften Fachkaufmann für Energiewirtschaft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Sicher im Umgang mit gesetzlichen Vorgaben und regulatorischen Prozessen der Energiewirtschaft Kenntnisse in GPKE-, GeLi GAS- und WiM-Richtlinien von Vorteil Routiniert im Umgang mit den MS Office-Anwendungen sowie SAP IS-U und SAP MOS Billing Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Analytische, strukturierte Arbeitsweise und schnelle Auffassungsgabe bei komplexen Zusammenhängen Hohe Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und sorgfältige Bearbeitung aller Aufgaben IN NUR 2 MINUTEN ZU IHREM NEUEN JOB: Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (gerne inklusive aussagekräftigem Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, Foto, etc.) einfach hoch – ein Anschreiben ist nicht erforderlich.
Wir bieten Dir ein RMV-Premium Jobticket an und stellen Dir kostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort zur Verfügung Sicherheit: Bei uns hast Du einen sicheren Arbeitsplatz mit Gehaltsentwicklung Gesundheit: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir regelmäßig in Zusammenarbeit mit verschiedenen Krankenkassen Seminare an Weiterentwicklung: Wir unterstützen Dich mit internen und externen Fortbildungen Benefit: Du bekommst Zugang zu einem Portal mit Mitarbeitervorteilen Deine Aufgaben bei uns Administration, Terminierung und Koordination der Untersuchungen Patientenzuteilung nach Ermächtigung Erstellung von Bescheinigungen und versenden von Arztbriefen Mitarbeit bei der Gestaltung des Arbeitsbereiches Wir wünschen uns von Dir eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische* Fachangestellte*r (m/w/d) eigenständige Arbeitsweise Abrechnungskenntnisse der ambulanten Behandlungen (EBM und GOÄ) allgemeine PC-Kenntnisse ausgeprägte soziale Kompetenz ein hohes Maß an Engagement
Als Medizinstudent (m/w/d) legen Sie großen Wert auf eine praktische Ausbildung und suchen nach einer interessanten Famulatur? Dann sind Sie bei uns richtig! Folgende Disziplinen stehen Ihnen am Klinikum Lüdenscheid zur Verfügung: Anästhesie Augenheilkunde Gynäkologie Dermatologie HNO Urologie Neurologie Psychiatrie Physikalische Medizin Zentrum für Innere Medizin: Klinik für Allgemeine Innere Medizin, Gastroenterologie und Endokrinologie Klinik für Pneumologie und Internistische Intensivmedizin Klinik für Kardiologie und Angiologie Klinik für Nephrologie und Dialyseverfahren Klinik für Hämatologie und Onkologie Klinik für Psychosomatik und Psychotherapeutische Medizin Chirurgisches Zentrum: Klinik für Allgemein- und Visceralchirurgie Klinik für Gefäßchirurgie Klinik für Unfallchirurgie und Orthopädie Klinik für Plastische- und Handchirurgie Klinik für Thoraxchirurgie Zentrum für Kinder- und Jugendmedizin: Klinik für Kinder und Jugendliche Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie Radiologisches Zentrum: Klinik für Diagnostische und Interventionelle Radiologie Klinik für Strahlentherapie und Radioonkologie Klinik für Nuklearmedizin Klinik für Medizinische Physik Institute: Institut für Laboratoriumsmedizin Institut für Pathologie Zentralapotheke In der Stadtklinik Werdohl stehen folgende Disziplinen zur Verfügung: Anästhesie Chirurgie Innere Medizin Wir bieten Ihnen die Möglichkeit einer Famulatur in Ihrem Wunschfach!
Ernährungsberatung für unsere Patient*innen Durchführung von Schulungen, Vorträgen und Lehrküche für unsere Patient*innen Erstellung von Rezepten und Lehreinheiten für unsere Lehrküche Zubereitung von SonderkostformenAbstimmung der Speisepläne nach diätetischen Kriterien mit der Leitung unserer PatientenverpflegungZusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen Was sollten Sie mitbringen? Abgeschlossene Ausbildung als Diätassistent*in bzw. gleichwertiger Abschluss Fingerspitzengefühl im Umgang mit den großen und kleinen Patient*innen Eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise Offenheit und TeamgeistSicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen Warum bei uns arbeiten?
Erste Ansprechperson für unsere Patient*innen Organisation und Abwicklung der An- und AbreiseBetreuung der TelefonzentraleVerteilung der internen und externen KorrespondenzenAllgemeine organisatorische und administrative Aufgaben Was sollten Sie mitbringen? Idealerweise abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie bzw. Touristikbranche, gerne auch QuereinsteigerFingerspitzengefühl im Umgang mit unseren großen und kleinen Patienten*innenEigenverantwortliche und zuverlässige ArbeitsweiseOffenheit, Teamgeist und Spaß am beherzten AnpackenOrtskundig im Umkreis unserer Klinik - für Auskünfte zu Freizeit- und Ausflugsmöglichkeiten, Öffentlichen Nahverkehr etc.
Josefs-Hospital Rheingau in Rüdesheim/Rhein (Akutklinik der Grund-/Regelversorgung, 140 Betten) zusammen. Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung Sanitär, Heizung oder Klima / Energieelektroniker. Sie verfügen über Berufserfahrung haben einen routinemäßigen Umgang mit Kunden, Lieferanten und Partnern.
Optimal für den Einsatz in unserer Küche wäre Erfahrung im Lebensmittelbereich bzw. in einer Großküche oder eine abgeschlossene Ausbildung im Metzgerei- oder Bäckereifach. Wir bieten Ihnen ein angenehmes, teamorientiertes Betriebsklima, Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen.
Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns: Sie fungieren als Lotse und primärer Ansprechpartner für unsere Pflegefachkraft- und Pflegehelfer-Auszubildenden Sie begleiten und leiten unsere Auszubildenden während ihrer gesamten Ausbildungsdauer an Sie bereiten die Azubis auf ihre Prüfungen vor und betreuen den Ausbildungsprozess sowohl hinsichtlich der theoretischen als auch der praktischen Inhalte Sie tauschen sich mit kooperierenden Schulen aus und betreuen die Zusammenarbeit Fachgerechte körperbezogene Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege Umsetzung der digitalen Pflegedokumentation und –planung Beratung von Bewohnern und deren Angehörigen zu pflegefachlichen Fragen Wir passen zueinander, wenn: Sie eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege haben: als Altenpfleger, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Sie eine Weiterbildung zum/zur Praxisanleiter/in abgeschlossen haben Sie über Motivationsgeschick, Geduld und Empathie verfügen die Pflege unserer Bewohner und die Anleitung von Auszubildenden eine Herzensangelegenheit für Sie ist.
Hilfe-Leistungen Dokumentation der Betreuung und Anwesenheit im Nachtcafe Ausbau der biographischen Datei Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Betreuungskraft nach §43b oder die Bereitschaft, diese Ausbildung bei uns zu machen Sie haben ein Ohr für die Sorgen und Ängste unserer Bewohnerinnen und Bewohner und stehen für Gespräche zur Verfügung Sie bieten persönlichkeits-, kreativitäts- oder bewegungsfördernde Freizeit- und Gruppenaktivitäten (Spaziergänge, Ausflüge, hauswirtschaftliche Tätigkeiten, handwerkliche Arbeiten, leichte Gartenarbeiten, musizieren, malen, basteln etc.) an Zudem sind Sie Ansprechpartner/in sowohl der zu betreuenden Menschen selbst, als auch der Angehörigen Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
UNSER KUNDE BIETET IHNEN Eine befristete Festanstellung bei unserem Kunden bis zum 30.06.2030 (keine Zeitarbeit) Jahresbrutto von 40.000 - 48.000€ je nach Qualifikation und Berufserfahrung Geregelte Wochenarbeitszeiten von 40 Stunden Mehr als 30 Tage Urlaub pro Jahr Flexible Arbeitszeitmodelle und familienfreundliche Arbeitsumgebung Wertschätzendes Miteinander und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre Betriebliche Altersvorsorge mit und vermögenswirksame Leistungen Maßgeschneiderte Einarbeitung IHRE AUFGABEN Sie überprüfen und gewährleisten die Vermietbarkeit von Fahrzeugen und Material inklusive systemischer Dokumentation Sie planen und steuern Werkstatt- und Prüftermine sowie die fachliche Ein- und Aussteuerung der Fahrzeuge Sie bearbeiten Schadensmeldungen inklusive Dokumentation von Fahrzeug-, Material- und Wartungsprüfungen Sie prüfen die Ladungssicherungsmittel nach TRBS 1203 und gewährleisten die Betriebssicherheit Sie übernehmen die dezentrale Beschaffung und bearbeiten Rechnungen und Reklamationen IHR PROFIL Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Sie haben erste Berufserfahrung im Fahrzeug-, Flotten- oder Werkstattumfeld sowie Grundkenntnisse in Betriebssicherheits- und berufsgenossenschaftlichen Vorschriften (Arbeitsschutz) Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Fahrzeugsicherheit und haben eine Bereitschaft zur Qualifikation als Person für Ladungssicherung Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie einen Führerschein Klasse B Sie verfügen über eine ausgeprägte Zuverlässigkeit und Teamorientierung sowie eine strukturierte Arbeitsweise IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job!
Schulungen von Bedienpersonal im Hause, wie auch vor Ort bei unseren Kunden durch Ihr Profil: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker, Mechatroniker oder Elektroniker mit Interesse an der Mechanik oder eine vergleichbare Qualifikation. Du kannst technische Zeichnungen und elektrische sowie pneumatische Schaltpläne lesen.
Ansprechpartner Melanie Kudlacek Sachbearbeiterin Bewerbermangement Wir als Arbeitgeber bieten Ihnen Willkommenskultur: Sie durchlaufen einen Einführungstag und erhalten eine individuelle Einarbeitung Tarifvertrag: Neben einem attraktiven Gehalt nach dem MFA-Tarifvertrag und mindestens 28 Tagen Urlaub profitieren Sie von einer langfristigen Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge sowie von einem Fahrgeld Mobilität: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, ein RMV-Jobticket Premium zu hervorragenden Konditionen zu erwerben Sicherheit: Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz mit Gehaltsentwicklung Gesundheit: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bieten Ihnen regelmäßig in Zusammenarbeit mit verschiedenen Krankenkassen Seminare an Weiterentwicklung: Wir unterstützen Sie mit internen und externen Fortbildungen Benefit: Sie bekommen Zugang zu einem Portal mit Mitarbeitervorteilen Ihre Aufgaben bei uns In unseren MVZ Praxen sind Sie für die allgemeine Praxisorganisation zuständig Als erste Kontaktperson übernehmen Sie die Patientenaufnahme und Betreuung Sie sind verantwortlich für die Abrechnung der ärztlichen Leistungen (GOÄ, GKV) Unterstützung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen sind selbstverständlich Wir wünschen uns von Ihnen eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische* Fachangestellte*r (m/w/d) eigenständige Arbeitsweise allgemeine PC-Kenntnisse zuverlässiger Teamplayer überzeugen durch Ihre Kommunikationsfähigkeit sind bereit sich in neue Themen einzuarbeiten und sich fort- und weiterzubilden
Unser Angebot Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas – inklusive Weihnachtszuwendung, Urlaubsgeld, sämtlicher Sozialleistungen und einer zusätzlichen Altersvorsorge über die KZVK Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Dienstzeiten Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten , intern wie extern – inklusive Teilnahme an fachspezifischen Netzwerktreffen Regelmäßige Mitarbeiterevents zur Stärkung des Teamspirits Business Bike – ein hochwertiges Fahrrad zu attraktiven Konditionen Zugang zu Corporate Benefits – unserem Vorteilsprogramm mit zahlreichen Mitarbeitervergünstigungen Ihre Aufgaben Ergotherapeutische Diagnostik, Behandlung und Beratung in der ambulanten Rehabilitation mit den Fachbereichen Orthopädie und Unfallchirurgie sowie Pneumologie Aufnahme- und Abschlussbefundung der Rehabilitanden Erstellung individueller Behandlungspläne und Dokumentation Teamarbeit in unserem multimodalen Behandlungssetting (interdisziplinäres Reha-Team) ADL-Training Gangschule und Treppe gehen mit und ohne Gehhilfen Atemtherapie Hilfsmittelversorgung Motorisch-funktionelle Behandlung von Heilmittelverordnungen in Vertretung und selten samstags Behandlung und Assessments auf den geriatrischen Stationen des Alexianer St. Remigius Krankenhauses Opladen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium der Ergotherapie Berufserfahrung erwünscht, jedoch keine Bedingung Erfahrungen in der Rehabilitation wünschenswert Freude an der Arbeit mit Menschen aller Altersgruppen Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen und selbstständiges Arbeiten Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!