VersandvorschriftenBilderstellung, Bildbearbeitung, Retusche und VideoschnittUnterstützung bei der Gestaltung von allgemeinen Print- und OnlinemedienDruckdatenerstellungUnterstützung bei der Pflege und Gestaltung der Unternehmensdarstellung und von Corporate Design sowie HR-Kampagnen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Kommunikations- oder Mediadesign, Mediengestaltung, GTA, GrafikErste Berufserfahrung wünschenswertGute Kenntnisse im Umgang mit digitaler Bildverarbeitung innerhalb der Adobe Creative Cloud und MS Office, sowie im Bereich der FotografieErfahrung in der Datenaufbereitung für analoge und digitale AusgabemedienStrukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft sowie Team- und KommunikationsfähigkeitSichere Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort & Schrift Wir bieten Ihnen: Ein umsetzungsstarkes dynamisches TeamEin schnelles Ramp-up mit umfassender Einarbeitung in Ihr neues AufgabengebietEin flexible Arbeitszeitregelung mit der Möglichkeit teilweise mobil zu ArbeitenEine technisch moderne und ergonomisch ausgestattete ArbeitsumgebungFort- & Weiterbildung auch über den Fachbereich hinausBetriebliche Zusatzangebote wie E-Bike-Leasing, Kantine, Wellpass, Altersvorsorge, …Arbeiten zwischen Alb und Bodensee in einem Gebiet mit hohem Freizeitwert Nehmen Sie doch persönlich mit uns Kontakt auf!
Unsere überdurchschnittliche Übernahmequote bietet dir hervorragende Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Gemeinschaft Wir begleiten dich persönlich durch deine Ausbildung und unterstützen dich fachlich sowie persönlich. Du bist Teil eines starken Azubi-Netzwerks und profitierst von regelmäßigen Workshops, Events & Austauschrunden.Dein Ansprechpartner Jo-Anna Okunick Personalentwicklung Konzern +49 4821 773-446 Bewerbung-PEK@itzehoer.de
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein internationaler Verbund von Tierkliniken Erste Ansprechperson für Marketinganfragen der deutschen KlinikenUmsetzung täglicher Marketingaufgaben (Content-Updates, Social Media, Website-Pflege) Erstellung und Bereitstellung von Marketingmaterialien gemäß MarkenrichtlinienUnterstützung bei digitalen Kampagnen und Initiativen zur EinwilligungsverwaltungPlanung und Steuerung von Social-Media- und Digital-ContentEnge Zusammenarbeit mit Marketing und Operations für eine reibungslose ProjektumsetzungDurchführung einfacher Schulungen zu Marketingprozessen der Klinikteams Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder BetriebswirtschaftHands-on-Mentalität, schnelle Auffassungsgabe und sehr gute OrganisationsfähigkeitSelbstständige Arbeitsweise und Freude daran, mehrere Aufgaben parallel zu managenFließende Deutsch- und Englischkenntnisse Flexibles Arbeiten30 Tage Urlaub Ihr Kontakt Ansprechpartner Nina Jüschke Referenznummer 862132/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: nina.jueschke@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Kontakt Bei Fragen sind wir gerne behilflich. Kathrin Wein | Fachleiterin Duales Studium und kaufmännische Ausbildung +49 7443 2403-7087 Kathrin.Wein@schmalz.de
Ihre Aufgaben: Manuelle Montage und Feingerätebau Bedienung von Werkzeugmaschinen und Instandhaltung Montage von Baugruppen und Geräten Prüfung, Einstellung und Inbetriebnahme von technischen Geräten und Systemen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Erfahrung in der Blechfertigung und Montage Gute Deutschkenntnisse Zuverlässigkeit und sorgfältige Arbeitsweise Bereitschaft zum Arbeiten im Schichtbetrieb Unsere Leistungen für Sie: unbefristeter Arbeitsvertragübertarifliche Bezahlungbis zu 30 Tagen Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach BAPEinstieg bei Top-Unternehmen und Marktführern in MünchenBewerbungscoaching und -optimierung durch einen erfahrenen Beraterkompetente Betreuung Fühlen Sie sich angesprochen?
Ihre Benefits attraktive Vergütung 30 Urlaubstage flexible Arbeitszeitgestaltung durch ein Gleitzeitmodellindividuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fester Arbeitsplatz in einem angenehmen Betriebsklima mit digitalen Arbeitsabläufen spannende und abwechslungsreiche Aufgaben diverse Mitarbeiterevents Ihr Verantwortungsbereich Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuerunterlagen sowie vorbereitende Tätigkeiten zur Fertigstellung Betreuung betriebswirtschaftlicher & steuerlicher Fragestellungen selbständige Bearbeitung der laufenden Finanzbuchführung fachkundiger Ansprechpartner für Mandanten bei buchhalterischen und steuerlichen Fragestellungen Ihr Profil erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) Berufserfahrung in der Steuerberatung von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den MS Office-Programmen sowie DATEV Kommunikationsstärke, Engagement & ein hohes Maß an Mandantenorientierung proaktive und eigenverantwortliche ArbeitsweiseJetzt bewerben!
Das bringst Du mit Du bist Steuerfachangestellter (m/w/d) oder hast ein duales Studium im Bereich Steuern in einer Steuerberatung abgeschlossen und hast bereits Berufserfahrung? Perfekt! Oder möchtest Du nach direkt Deiner Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) durchstarten? Auch Dann bist Du bei Steuern gestalten. GmbH & Co KG. herzlich willkommen!DATEV-Kenntnisse sind von Vorteil, aber kein Muss.
Das sind Deine Aufgaben Du bist der zuverlässige E-Commerce Manager (m/w/d) für unsere Key Accounts Du entwickelst unsere digitalen Vertriebskanäle im internationalen E-Commerce anhand von KPI weiter Du entdeckst neue Vertriebspotentiale im Online-Handel und integrierst sie in unser Geschäft Du trägst aktiv zur Weiterentwicklung unserer eigenen E-Commerce-Tools und Services auf Basis von Adobe Magento bei Du optimierst die Customer Journey aufgrund von Analyticsdaten Du erkennst Trends im E-Commerce und verbesserst unsere SEO/SEA-Strategie Du wählst die besten E-Commerce-Dienstleister und Partner (m/w/d) für uns aus Du optimierst unsere digitalen Geschäftsprozesse und automatisierst sie bestmöglich Was Du mitbringen solltest Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im E-Commerce oder ein Studium in Betriebswirtschaftslehre, Marketing oder in der IT Du bringst bereits Erfahrungen im internationalen E-Commerce mit und gibst Dein Wissen gerne ans Team weiter Du bist zahlenaffin und kennst Dich mit IT-Systemen (ERP, PIM, EDI, API, Middlewares etc.) aus Du bist fit in den Backends von Online-Marktplätzen (Amazon Seller/Vendor, eBay etc.) und steuerst sie souverän Du arbeitest strukturiert, agil und zielorientiert und hast Lust, in einem dynamischen Team zu arbeiten Dein Auftreten und Deine Englischkenntnisse sind so sicher, dass Du uns und unsere Partner (m/w/d) überzeugen kannst Unsere Benefits Zahlung einer Antrittsprämie in Höhe eines Bruttomonatsgehalts Jährliche Gewinnbeteiligungen und tarifliche Sonderzahlungen Attraktive Rabatte in zahlreichen Onlineshops über Corporate Benefits Günstige Fitnessstudiomitgliedschaften Fahrrad Leasing Betriebliche Altersversorgung 30 Urlaubstage/Jahr Getränkeflatrate Übernahme der Betreuungskosten für nicht schulpflichtige Mitarbeiterkinder Interessante Aufgaben in einem internationalen und zukunftsorientierten Unternehmen Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch transparente Laufbahnplanungen Leistungsgerechte Vergütung und flexible Arbeitszeiten Umfassendes Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten, auch in Form von Auslandsaufenthalten in unseren Tochtergesellschaften Moderne Arbeitsumgebung und ein gutes Betriebsklima
Aufgaben • Fallabschließende Bearbeitung von eingehenden Kundenanfragen • Bedarfsgereichte Überleitung an unsere Kundenberaterinnen und Kundenberater • Proaktive vertriebliche Ansprache im Rahmen der genossenschaftlichen Mitgliedermehrwerte • Mitwirkung am kontinuierlichen Verbesserungsprozess Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung • Erfahrung im Kundenservice • Hohe Service- und Lösungsorientierung • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit • Sicherer Umgang mit komplexen Kundenanliegen • Hohe Affinität zu digitalen Themen Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Unsere Erwartungen an Dich: Berufsausbildung in einem technischen Beruf als Mechaniker, Industriemechaniker, Automechaniker oder Elektriker Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Teamfähigkeit und Belastbarkeit auch in hektischen Situationen Gute Deutschkenntnisse und Interesse mit digitalen Lösungen zu arbeiten Führerschein Klasse B (PKW) Wir bieten Dir: Ausbildung zum Anlagenmechaniker und Experte für Heizungs- und Kältetechnik Langfristige Sicherheit und zukunftssicherer Arbeitsplatz in Festanstellung Hohe Bezahlung mit Top Konditionen und Sonderzahlungen Viel Gestaltungsspielraum und Platz für eigene Ideen Ambitioniertes Team mit Leidenschaft und Spaß an der Arbeit Spannende Projekte in der Region Digitale Tools für die Ausbildung Gemeinsame Aktivitäten auch nach der Arbeit Bei Interesse bewirb Dich gerne direkt hier oder komm einfach mal auf einen Kaffee vorbei und mache Dir gleich einen Eindruck vor Ort.
Ihre Benefits Gehalt: 50.000 - 62.000 EUR pro Jahr, je nach Erfahrung und Qualifikation, inklusive Bonus Hybrides Arbeitszeitmodell mit flexiblen Arbeitszeiten Kostenlose ParkplätzeMöglichkeit, einen Firmenwagen zu erhalten Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlungen Ihr Aufgabengebiet Unterstützung im Key Account Management für Vendor- und E-Commerce-Partner Mitwirkung bei der Pflege und Weiterentwicklung von Konditions- und Rahmenvereinbarungen Vor- und Nachbereitung von Verhandlungen und Jahresgesprächen gemeinsam mit dem Senior Unterstützung bei der Erstellung, Umsetzung und Analyse von E-Commerce-Strategien Mitarbeit im Performance Marketing inkl. grundlegender Kampagnenpflege (Sponsored Ads) Mitwirkung an hybriden Vertriebsansätzen in Zusammenarbeit mit Seller-Teams (FBA/FBM) Unterstützung bei der Identifikation neuer Absatzpotenziale und Markttrends Durchführung von KPI-Auswertungen, Reportings und Forecast-Vorbereitungen Koordination externer Dienstleister in Abstimmung mit der Teamleitung Repräsentation des Unternehmens auf Veranstaltungen zusammen mit erfahrenen Kolleg:innen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium wie BWL (m/w/d), Wirtschaftswissenschaften (m/w/d) oder E-Commerce / Digital Business Management (m/w/d) - alternativ eine kaufmännische Ausbildung wie Kaufmann/Kauffrau im E-Commerce (m/w/d), Industriekaufmann/Industriekauffrau (m/w/d) oder Kaufmann/Kauffrau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) Erste Erfahrung im E-Commerce, Online-Vertrieb oder digitalen Key Account Management Interesse am Vendor-Business und dem Aufbau einer Spezialisierung in diesem Bereich Sehr gute Deutschkenntnisse auf C1-Level und gute Englischkenntnisse auf B2-Level Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel Erste Erfahrung mit Analyse- oder Marktplatz-Tools (z.
Segmentierung, Retargeting & Conversion-Optimierung Analyse von KPIs, Erstellung von Dashboards und Bewertung des Einflusses auf Umsatz & Customer Lifetime Value Planung & Produktion hochwertiger Inhalte (Whitepaper, Case Studies, Expertenposts) mit Partnern und KI-Tools Testen neuer Technologien, Formate & Plattformen sowie Trendbeobachtung für frische Impulse Dein Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Digitale Medien oder eine vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung im digitalen B2B-Marketing Sehr gute HubSpot-Kenntnisse (inkl. Workflows, Scoring, CRM-Verknüpfung) Fundierte Erfahrung in Performance-Marketing (RoAS, CPL), SEO/SEA und Content-Erstellung (auch KI-unterstützt) Technisches Verständnis für Web-Technologien (CMS, Tagging, Tracking) Idealerweise Erfahrung mit Demand Generation, GPT-4o, Midjourney, Jasper o. ä.
Segmentierung, Retargeting & Conversion-Optimierung Analyse von KPIs, Erstellung von Dashboards und Bewertung des Einflusses auf Umsatz & Customer Lifetime Value Planung & Produktion hochwertiger Inhalte (Whitepaper, Case Studies, Expertenposts) mit Partnern und KI-Tools Testen neuer Technologien, Formate & Plattformen sowie Trendbeobachtung für frische Impulse Dein Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Digitale Medien oder eine vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung im digitalen B2B-Marketing Sehr gute HubSpot-Kenntnisse (inkl. Workflows, Scoring, CRM-Verknüpfung) Fundierte Erfahrung in Performance-Marketing (RoAS, CPL), SEO/SEA und Content-Erstellung (auch KI-unterstützt) Technisches Verständnis für Web-Technologien (CMS, Tagging, Tracking) Idealerweise Erfahrung mit Demand Generation, GPT-4o, Midjourney, Jasper o. ä.
Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns: Sie fungieren als Lotse und primärer Ansprechpartner für unsere Pflegefachkraft- und Pflegehelfer-Auszubildenden Sie begleiten und leiten unsere Auszubildenden während ihrer gesamten Ausbildungsdauer an Sie bereiten die Azubis auf ihre Prüfungen vor und betreuen den Ausbildungsprozess sowohl hinsichtlich der theoretischen als auch der praktischen Inhalte Sie tauschen sich mit kooperierenden Schulen aus und betreuen die Zusammenarbeit Fachgerechte körperbezogene Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege Umsetzung der digitalen Pflegedokumentation und –planung Beratung von Bewohnern und deren Angehörigen zu pflegefachlichen Fragen Wir passen zueinander, wenn: Sie eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege haben: als Altenpfleger, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Sie eine Weiterbildung zum/zur Praxisanleiter/in abgeschlossen haben Sie über Motivationsgeschick, Geduld und Empathie verfügen die Pflege unserer Bewohner und die Anleitung von Auszubildenden eine Herzensangelegenheit für Sie ist.
Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns: Sie fungieren als Lotse und primärer Ansprechpartner für unsere Pflegefachkraft- und Pflegehelfer-Auszubildenden Sie begleiten und leiten unsere Auszubildenden während ihrer gesamten Ausbildungsdauer an Sie bereiten die Azubis auf ihre Prüfungen vor und betreuen den Ausbildungsprozess sowohl hinsichtlich der theoretischen als auch der praktischen Inhalte Sie tauschen sich mit kooperierenden Schulen aus und betreuen die Zusammenarbeit Fachgerechte körperbezogene Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege Umsetzung der digitalen Pflegedokumentation und –planung Beratung von Bewohnern und deren Angehörigen zu pflegefachlichen Fragen Wir passen zueinander, wenn: Sie eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege haben: als Altenpfleger, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Sie eine Weiterbildung zum/zur Praxisanleiter/in abgeschlossen haben Sie über Motivationsgeschick, Geduld und Empathie verfügen die Pflege unserer Bewohner und die Anleitung von Auszubildenden eine Herzensangelegenheit für Sie ist.
Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns: Sie fungieren als Lotse und primärer Ansprechpartner für unsere Pflegefachkraft- und Pflegehelfer-Auszubildenden Sie begleiten und leiten unsere Auszubildenden während ihrer gesamten Ausbildungsdauer an Sie bereiten die Azubis auf ihre Prüfungen vor und betreuen den Ausbildungsprozess sowohl hinsichtlich der theoretischen als auch der praktischen Inhalte Sie tauschen sich mit kooperierenden Schulen aus und betreuen die Zusammenarbeit Fachgerechte körperbezogene Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege Umsetzung der digitalen Pflegedokumentation und –planung Beratung von Bewohnern und deren Angehörigen zu pflegefachlichen Fragen Wir passen zueinander, wenn: Sie eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege haben: als Altenpfleger, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Sie eine Weiterbildung zum/zur Praxisanleiter/in abgeschlossen haben Sie über Motivationsgeschick, Geduld und Empathie verfügen die Pflege unserer Bewohner und die Anleitung von Auszubildenden eine Herzensangelegenheit für Sie ist.
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Übernahme und Durchführung der digitalen Finanzbuchhaltung für Mandanten verschiedener BranchenAnsprechpartner für Mandanten zu buchhalterischen ThemenbereichenKorrespondenz mit Ämtern und BehördenDurchführung der ZahlungsläufeAutomatisierung und Digitalisierung von buchhalterischen Arbeitsabläufen in der Kanzlei Datenaufbereitung und -analyse zur Verbesserung von BuchhaltungsprozessenUnterstützung bei der Vorbereitung von Jahresabschlüssen und SteuererklärungenEnge Zusammenarbeit mit dem Kanzleiteam und den Mandanten zur Sicherstellung effizienter digitaler Prozesse Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z. B. als Steuerfachangestellter (m/w/d), Buchhalter (m/w/d) oder Studium im Bereich Finanzen, oder RechnungswesenErste Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung, idealerweise in einer SteuerberatungskanzleiGute Kenntnisse in DATEV und weiteren BuchhaltungsprogrammenIT-Affinität und Begeisterung für die Digitalisierung von GeschäftsprozessenInteresse an der Weiterentwicklung im Bereich digitaler Buchhaltung und AutomatisierungKommunikationsstärke und Freude an der Arbeit mit Mandanten und im TeamEngagement und Lernbereitschaft, sich in neue Technologien und Prozesse einzuarbeitenDiskretion und Zuverlässigkeit im Umgang mit sensiblen Daten Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice ermöglichen Ihnen eine optimale Balance zwischen Beruf und PrivatlebenFreuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit persönlichen EntwicklungsmöglichkeitenWir legen großen Wert auf Wertschätzung und honorieren Ihren Erfolg mit leistungsbezogenen PrämienBei uns erwarten Sie flache Organisationsstrukturen, in denen Sie engagiert an der Gestaltung Ihres Arbeitsumfeldes mitwirken könnenWir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und WeiterbildungsangeboteProfitieren Sie von umfangreichen Sozialleistungen, wie betrieblicher Altersvorsorge, Dienstradleasing, ergonomischen Arbeitsplätzen und einem breiten betrieblichen GesundheitsmanagementZusätzlich bieten wir vielfältige außerberufliche Aktivitäten, darunter Firmenveranstaltungen, Teamevents, Firmenläufe und vieles mehrAls mehrfach ausgezeichneter Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein attraktives und zukunftssicheres Arbeitsumfeld Gehaltsinformationen Berufserfahrene (je nach Qualifikation und praktischer Erfahrung) starten in einer Range von 45.000 - 50.000 Euro.
Work-Life-Balance Mobilität Gesundheit & Absicherung Onboarding Zusatzzahlungen & Rabatte Mehr erfahren Ihre Aufgaben in unserer Niederlassung Berlin: Fachlicher Ansprechpartner für unsere Mandanten und Mitarbeiter, insbesondere in den Bereichen der Automatisierung und Digitalisierung von buchhalterischen Prozessen Erstellung und Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung sowie Erstellung von Jahresabschlüssen Analyse, Standardisierung und Automatisierung von digitalen Geschäfts- und Arbeitsprozessen Weiterentwicklung und Umsetzung von Digitalisierungs-, Schnittstellen- und Datenverarbeitungsprozessen Sicherstellung von Daten- und Informationsaustausch Optimierung der digitalen Prozesse in der DATEV-Landschaft Das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene Ausbildung zum:zur Steuerfachangestellten oder gleichwertige Ausbildung in einer Steuerkanzlei Weiterqualifizierung zum:zur Fachassistent:in Digitalisierung und IT-Prozesse (FAIT) Erste praktische Erfahrungen in einer Steuerkanzlei sowie Erfahrung im Umgang mit Datev Grundverständnis im Umgang mit digitalen Prozessen Ausgeprägte Dienstleistungs- und Serviceorientierung Gute Kommunikationsfähigkeit und Begeisterung an der IT Eigenverantwortlicher, sorgfältiger und umsichtiger Arbeitsstil Haben Sie Fragen?
Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns: Sie fungieren als Lotse und primärer Ansprechpartner für unsere Pflegefachkraft- und Pflegehelfer-Auszubildenden Sie begleiten und leiten unsere Auszubildenden während ihrer gesamten Ausbildungsdauer an Sie bereiten die Azubis auf ihre Prüfungen vor und betreuen den Ausbildungsprozess sowohl hinsichtlich der theoretischen als auch der praktischen Inhalte Sie tauschen sich mit kooperierenden Schulen aus und betreuen die Zusammenarbeit Fachgerechte körperbezogene Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege Umsetzung der digitalen Pflegedokumentation und –planung Beratung von Bewohnern und deren Angehörigen zu pflegefachlichen Fragen Wir passen zueinander, wenn: Sie eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege haben: als Altenpfleger, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Sie eine Weiterbildung zum/zur Praxisanleiter/in abgeschlossen haben Sie über Motivationsgeschick, Geduld und Empathie verfügen die Pflege unserer Bewohner und die Anleitung von Auszubildenden eine Herzensangelegenheit für Sie ist.
Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns: Sie fungieren als Lotse und primärer Ansprechpartner für unsere Pflegefachkraft- und Pflegehelfer-Auszubildenden Sie begleiten und leiten unsere Auszubildenden während ihrer gesamten Ausbildungsdauer an Sie bereiten die Azubis auf ihre Prüfungen vor und betreuen den Ausbildungsprozess sowohl hinsichtlich der theoretischen als auch der praktischen Inhalte Sie tauschen sich mit kooperierenden Schulen aus und betreuen die Zusammenarbeit Fachgerechte körperbezogene Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege Umsetzung der digitalen Pflegedokumentation und –planung Beratung von Bewohnern und deren Angehörigen zu pflegefachlichen Fragen Wir passen zueinander, wenn: Sie eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege haben: als Altenpfleger, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Sie eine Weiterbildung zum/zur Praxisanleiter/in abgeschlossen haben Sie über Motivationsgeschick, Geduld und Empathie verfügen die Pflege unserer Bewohner und die Anleitung von Auszubildenden eine Herzensangelegenheit für Sie ist.
Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns: Sie fungieren als Lotse und primärer Ansprechpartner für unsere Pflegefachkraft- und Pflegehelfer-Auszubildenden Sie begleiten und leiten unsere Auszubildenden während ihrer gesamten Ausbildungsdauer an Sie bereiten die Azubis auf ihre Prüfungen vor und betreuen den Ausbildungsprozess sowohl hinsichtlich der theoretischen als auch der praktischen Inhalte Sie tauschen sich mit kooperierenden Schulen aus und betreuen die Zusammenarbeit Fachgerechte körperbezogene Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege Umsetzung der digitalen Pflegedokumentation und –planung Beratung von Bewohnern und deren Angehörigen zu pflegefachlichen Fragen Wir passen zueinander, wenn: Sie eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege haben: als Altenpfleger, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Sie eine Weiterbildung zum/zur Praxisanleiter/in abgeschlossen haben Sie über Motivationsgeschick, Geduld und Empathie verfügen die Pflege unserer Bewohner und die Anleitung von Auszubildenden eine Herzensangelegenheit für Sie ist.
Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns: Sie fungieren als Lotse und primärer Ansprechpartner für unsere Pflegefachkraft- und Pflegehelfer-Auszubildenden Sie begleiten und leiten unsere Auszubildenden während ihrer gesamten Ausbildungsdauer an Sie bereiten die Azubis auf ihre Prüfungen vor und betreuen den Ausbildungsprozess sowohl hinsichtlich der theoretischen als auch der praktischen Inhalte Sie tauschen sich mit kooperierenden Schulen aus und betreuen die Zusammenarbeit Fachgerechte körperbezogene Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege Umsetzung der digitalen Pflegedokumentation und –planung Beratung von Bewohnern und deren Angehörigen zu pflegefachlichen Fragen Wir passen zueinander, wenn: Sie eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege haben: als Altenpfleger, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Sie eine Weiterbildung zum/zur Praxisanleiter/in abgeschlossen haben Sie über Motivationsgeschick, Geduld und Empathie verfügen die Pflege unserer Bewohner und die Anleitung von Auszubildenden eine Herzensangelegenheit für Sie ist.
Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns: Sie fungieren als Lotse und primärer Ansprechpartner für unsere Pflegefachkraft- und Pflegehelfer-Auszubildenden Sie begleiten und leiten unsere Auszubildenden während ihrer gesamten Ausbildungsdauer an Sie bereiten die Azubis auf ihre Prüfungen vor und betreuen den Ausbildungsprozess sowohl hinsichtlich der theoretischen als auch der praktischen Inhalte Sie tauschen sich mit kooperierenden Schulen aus und betreuen die Zusammenarbeit Fachgerechte körperbezogene Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege Umsetzung der digitalen Pflegedokumentation und –planung Beratung von Bewohnern und deren Angehörigen zu pflegefachlichen Fragen Wir passen zueinander, wenn: Sie eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege haben: als Altenpfleger, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Sie eine Weiterbildung zum/zur Praxisanleiter/in abgeschlossen haben Sie über Motivationsgeschick, Geduld und Empathie verfügen die Pflege unserer Bewohner und die Anleitung von Auszubildenden eine Herzensangelegenheit für Sie ist.
Work-Life-Balance Mobilität Gesundheit & Absicherung Onboarding Zusatzzahlungen & Rabatte Mehr erfahren Ihre Aufgaben in unserer Niederlassung Berlin: Fachlicher Ansprechpartner für unsere Mandanten und Mitarbeiter, insbesondere in den Bereichen der Automatisierung und Digitalisierung von buchhalterischen Prozessen Erstellung und Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung sowie Erstellung von Jahresabschlüssen Analyse, Standardisierung und Automatisierung von digitalen Geschäfts- und Arbeitsprozessen Weiterentwicklung und Umsetzung von Digitalisierungs-, Schnittstellen- und Datenverarbeitungsprozessen Sicherstellung von Daten- und Informationsaustausch Optimierung der digitalen Prozesse in der DATEV-Landschaft Das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene Ausbildung zum:zur Steuerfachangestellten oder gleichwertige Ausbildung in einer Steuerkanzlei Weiterqualifizierung zum:zur Fachassistent:in Digitalisierung und IT-Prozesse (FAIT) Erste praktische Erfahrungen in einer Steuerkanzlei sowie Erfahrung im Umgang mit Datev Grundverständnis im Umgang mit digitalen Prozessen Ausgeprägte Dienstleistungs- und Serviceorientierung Gute Kommunikationsfähigkeit und Begeisterung an der IT Eigenverantwortlicher, sorgfältiger und umsichtiger Arbeitsstil Haben Sie Fragen?
Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns: Sie fungieren als Lotse und primärer Ansprechpartner für unsere Pflegefachkraft- und Pflegehelfer-Auszubildenden Sie begleiten und leiten unsere Auszubildenden während ihrer gesamten Ausbildungsdauer an Sie bereiten die Azubis auf ihre Prüfungen vor und betreuen den Ausbildungsprozess sowohl hinsichtlich der theoretischen als auch der praktischen Inhalte Sie tauschen sich mit kooperierenden Schulen aus und betreuen die Zusammenarbeit Fachgerechte körperbezogene Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege Umsetzung der digitalen Pflegedokumentation und –planung Beratung von Bewohnern und deren Angehörigen zu pflegefachlichen Fragen Wir passen zueinander, wenn: Sie eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege haben: als Altenpfleger, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Sie eine Weiterbildung zum/zur Praxisanleiter/in abgeschlossen haben Sie über Motivationsgeschick, Geduld und Empathie verfügen die Pflege unserer Bewohner und die Anleitung von Auszubildenden eine Herzensangelegenheit für Sie ist.
Aufgaben • Fallabschließende Bearbeitung von eingehenden Kundenanfragen • Bedarfsgereichte Überleitung an unsere Kundenberaterinnen und Kundenberater • Proaktive vertriebliche Ansprache im Rahmen der genossenschaftlichen Mitgliedermehrwerte • Mitwirkung am kontinuierlichen Verbesserungsprozess Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung • Erfahrung im Kundenservice • Hohe Service- und Lösungsorientierung • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit • Sicherer Umgang mit komplexen Kundenanliegen • Hohe Affinität zu digitalen Themen Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Das bietet wir ihnen Verantwortungsvolle Vertriebsrolle mit großem Gestaltungsspielraum in einem stark wachsenden Marktsegment Attraktives Vergütungspaket bestehend aus einem wettbewerbsfähigen Fixgehalt und leistungsorientierter Provision Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Moderne Arbeitsstrukturen mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien Umfangreiche Einarbeitung sowie kontinuierliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten International geprägtes Umfeld mit innovativen digitalen Lösungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Bezug zu Vertrieb, IT, Tourismus oder Hospitality Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb bzw. Key Account Management, vorzugsweise im Bereich IT-, Technologie- oder Digitallösungen für Hotellerie, Tourismus oder verwandte Branchen Nachweisbare Erfolge im Aufbau und in der Entwicklung von Geschäftskunden sowie im Management komplexer Vertriebszyklen Ausgeprägte Verhandlungsstärke, strategisches Denken und hohe Abschlussorientierung Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und Europas Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Interesse geweckt?
Das ist Ihr Aufgabenbereich Teilnahme am Ruf- und Bereitschaftsdienst im Rahmen des Dienstplans Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung zum Medizinischen Technologen m/w/d für RadiologieBei ausländischen Bewerberinnen und Bewerbern setzen wir eine staatliche Berufsanerkennung, das B2-Sprachzertifikat sowie einen Defizitbescheid des Regierungspräsidium Stuttgart vorausGerne können Sie sich auch als Berufseinsteiger m/w/d oder Wiedereinsteiger m/w/d bewerben Die Vergütung erfolgt nach TVöD-K Entgeltgruppe 9a.
Dauer: 2 JahreBerufsschule: Blockunterricht in SchwerinÜberbetriebliche Ausbildung: BZW in WismarBeginn: 01.09.2026ausbildung@palmberg.de | Lisa Hünemörder Telefon 038828-38-0 | palmberg-karriere.de/ausbildung
Du behältst Budget und Timings im Blick – von der Projektdefinition bis zur finalen Freigabe. DEIN PROFIL Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im werbefachlichen oder kommunikativen Bereich. Du bringst Erfahrung aus einer Agentur oder Marketingabteilung mit. Du fühlst Dich in der digitalen Welt sowie mit Social Media und Online-Projekten wohl.
Aufgaben Bearbeitung und Verwaltung von Vorgängen, Anträgen und Dokumenten Erfassung, Pflege und Prüfung von Daten in digitalen Systemen Schriftliche und telefonische Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern Erstellung von Auswertungen, Listen und Berichten Unterstützung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben Mitwirkung an der Optimierung von Abläufen und Prozessen Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im administrativen oder organisatorischen Bereich von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Anwendungen Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist Freundliches und serviceorientiertes Auftreten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau B2) Das wird geboten Urlaubs- & Weihnachtsgeld Zuverlässige Bezahlung Unbefristeter Vertrag Team-Events Persönliche Betreuung Top Übernahmechancen Bereit für deinen neuen Job?
Eigenverantwortliche Abrechnung von Bauprojekten im Tief- und Rohrleitungsbau Erstellung prüfbarer Abrechnungen mit BRZ sowie dem digitalen Abrechnungssystem Vaira Enge Zusammenarbeit mit Bauleitung, Vermessung und Projektsteuerung Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Optimierung unserer Abrechnungsprozesse Begehung der Baustellen vor Ort Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Bautechnik, Vermessung oder einer vergleichbaren FachrichtungIdealerweise erste Berufserfahrung in der Bauabrechnung Erfahrung mit BRZ von Vorteil Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem zukunftsorientierten Unternehmen Modernes, digitales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Firmenwagen zur privaten Nutzung (nach Probezeit)Kollegiales Team, offene Kommunikation und wertschätzende Unternehmenskultur Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und persönlichen Weiterentwicklung Ihr Kontakt Ansprechpartner Hatice Sezgin Referenznummer 833288/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: hatice.sezgin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Du behältst Budget und Timings im Blick von der Projektdefinition bis zur finalen Freigabe. DEIN PROFIL Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im werbefachlichen oder kommunikativen Bereich. Du bringst Erfahrung aus einer Agentur oder Marketingabteilung mit. Du fühlst Dich in der digitalen Welt sowie mit Social Media und Online-Projekten wohl.
Du behältst Budget und Timings im Blick – von der Projektdefinition bis zur finalen Freigabe. DEIN PROFIL Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im werbefachlichen oder kommunikativen Bereich. Du bringst Erfahrung aus einer Agentur oder Marketingabteilung mit. Du fühlst Dich in der digitalen Welt sowie mit Social Media und Online-Projekten wohl.
Sie dokumentieren die durchgeführte Tätigkeiten digital und nutzen unsere digitale Lernplattform. Ihre Qualifikation: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson (m/w/d), in der Altenpflege, Gesundheits und Krankenpflege oder einem artverwandten Bereich. Sie verfügen über ein hohes Maß an Empathie und sozialer Kompetenz, Engagement, Flexibilität und haben Spaß an der Dienstplangestaltung mitzuwirken.
Deine Aufgaben Du bist persönlicher Ansprechpartner als „Digi-Pate“ für unsere Niederlassungen mit Koordinationsfunktion an der Schnittstelle zwischen uns, Mandanten und Marktpartnern Du begleitest unsere Digitalisierungsprojekte in unseren Niederlassungen (sowohl digital als auch vor Ort) Du wirkst bei der Beratung von Mandanten im Bereich der Digitalisierung mit Du optimierst den Softwareeinsatz in den Niederlassungen durch Begleitung und Schulungen Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossene Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten oder Qualifikation als Fibutroniker:in/ Buchhaltroniker:in oder FAIT sicherer Umgang mit DATEV Hohe Dienstleistungs- und Serviceorientierung Gute Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Kollegen und Mandanten Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen und Anforderungen zu priorisieren Gute Auffassungsgabe im Zusammenhang mit der Einarbeitung in unbekannte Themenbereiche Reisebereitschaft von mindestens 50% der Arbeitszeit räumliche Nähe zu Süddeutschland ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Unser Kunde Bietet Flexible Arbeitszeit mit unserer Gleitzeitlösung Option auf Home-Office Überdurchschnittliche Sozialleistungen, wie eine betriebliche Altersversorgung oder Zuschüsse zu deiner Gesundheitsvorsorge Sehr gute technische Ausstattung fürs digitale Arbeiten Bereitstellung eines Dienstwagens Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ein motiviertes Team in kollegialer Arbeitsatmosphäre, das dich bei der Aufnahme deiner neuen Aufgaben gern unterstützt Ich freue mich auf Ihre Bewerbung an meyer@abis-albrecht.de
In einem offenen und familiären Team fördern wir Eigenverantwortung und schaffen Raum für individuelle Entfaltung. Die Ausbildung dauert 3 Jahre.Mittlere Reife oder Abitur Du bist selbstbewusst und kommunikationsstark Freude am Umgang mit Menschen, Teamfähigkeit und gute Auffassungsgabe
Google Ads)Betreuung und Weiterentwicklung unserer VertriebsapplikationEigenverantwortliche Umsetzung von digitalen Kampagnen und ProjektenAnalyse relevanter KPIs und ableiten entsprechender OptimierungsmaßnahmenSteuerung und Koordination externer Mediaagenturen und Dienstleister Fähigkeiten und Anforderungen Abgeschlossene/s Ausbildung oder Studium (z. B. Ausrichtung Kauffrau/ Kaufmann für Marketingkommunikation, BWL Schwerpunkt Marketing, Medien und Kommunikation, Onlinemarketing, Eventmarketing) Mindestens 3-jährige Berufserfahrung im digitalen Marketing/ EventmanagementFließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftReisebereitschaft, v. a. im Rahmen der EventdurchführungAusgeprägte KommunikationsfähigkeitKreativität und Spaß an digitalen Trends und Events INTERESSIERT?
In einem offenen und familiären Team fördern wir Eigenverantwortung und schaffen Raum für individuelle Entfaltung. Die Ausbildung dauert 3 Jahre.Mittlere Reife oder Abitur Du bist selbstbewusst und kommunikationsstark Freude am Umgang mit Menschen, Teamfähigkeit und gute Auffassungsgabe
Zur erfolgreichen Umsetzung interessanter Projekte (kulturelle Einrichtungen, Bürogebäude, Wohnungsbau, Schulen, wissenschaftliche Institute, Kindertagesstätten u.a.) suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams als Technischen Zeichner / Technischen Systemplaner (m/w/d) für Versorgungstechnik Ihr Aufgabenbereich Erstellen von digitalen Zeichnungen der Gebäudetechnik im Bereich Heizungs-/Lüftungs-/Sanitär- und Elektrotechnik in Zusammenarbeit mit Ingenieuren der Technischen Gebäudeausrüstung Anfertigen von Grundrissdarstellungen und Schemata technischer Anlagen in digitaler Form mit CAD-Anwendungssoftware von AutoCAD und Autodesk Revit Ihr Profil erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Technischen Zeichner bzw. Systemplaner Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Versorgungstechnik Basiswissen in der technischen Gebäudeausrüstung sichere Anwendung der MS Office-Produkte selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Erfahrungen mit BIM (Building Information Modeling) sind wünschenswert, aber nicht Bedingung Wir bieten Ihnen interessante und abwechslungsreiche Projektarbeit im Team unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll-/Teilzeit mit flexiblen Arbeitszeiten eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit flacher Hierarchie modernste Arbeitstechniken individuelle Schulungen und Weiterbildungen attraktive Arbeitsbedingungen und ein kollegiales Arbeitsumfeld in einem engagierten Team gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln frisches Obst und freie Getränke Zuschuss zur Bahncard Zuschuss zum E-Bike Umzugshilfe bei Bedarf
Wir sind auf Wachstumskurs: zur Verstärkung unseres SAP-Sales-Teams mit hohem Fokus auf der Digital Supply Chain unserer Kunden suchen wir dich!Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung in relevanten Bereichen wie Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen Relevante Berufserfahrung im lösungsorientierten Vertriebsumfeld Gutes SAP-Verständnis und Motivation, sich in das SAP-SCM-Portfolio, ergänzenden Lösungen und die Prozesse der digitalen Supply Chain in der diskreten Fertigung einzuarbeiten Hohes Interesse an der Entwicklung, Produktion und Implementierung von Produkten wie Flugzeugen, Autos, Maschinen oder medizinischen Geräten Souveränes, kundenorientiertes Auftreten mit Empathie, überzeugende Präsentations- und Argumentationsstärke sowie hohe Eigeninitiative und TeamfähigkeitEine vertriebstypisch ausgeprägte Reisebereitschaft sowie fließende Deutsch- und EnglischkenntnisseDas Besondere an dieser Stelle Professionelle Einarbeitung in das Lösungsportfolio von CENIT und Ausbau der Kundenbasis mit Begleitung erfahrener Kolleg*innen Maßgeblicher Beitrag zur Positionierung von CENIT als führendem Beratungs- und Serviceanbieter durch deinen persönlichen Einsatz und kontinuierliche Übernahme von Verantwortung Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten sowohl im Rahmen von Kundenzuständigkeiten, Branchenwissen als auch fachlicher VerantwortungHochmotiviertes Team, das nachhaltige Digitalisierungsherausforderungen annimmt und ganzheitliche Kundenunterstützung bietet (Strategie, Konzeption, Umsetzung und Implementierung) Einzigartige Diversität von Persönlichkeiten und starken CENIT Teamspirit, mit dem wir seit 30 Jahren erfolgreich sind
Du lernst von erfahrenen Kolleg:innen, gestaltest deinen Arbeitsalltag mit und entwickelst dich sowohl fachlich als auch persönlich weiter. Du willst mehr als nur eine Ausbildung? Du willst ankommen, wachsen und dich entfalten? Dann werde Teil unseres Teams und starte mit uns durch.
DAS ERWARTET DICH Du betreust, pflegst und versorgst unsere Bewohner*innen mit Herz und Hand (Grund- und Behandlungspflege) Qualität in allem, was du tust: Du stellst unsere Standards sicher, förderst und setzt sie gekonnt um Du führst eine fachgerechte, digitale Pflegedokumentation DEIN PROFIL Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d) Erste Berufserfahrung wünschenswert Freude am Beruf & am Umgang mit älteren Menschen Bewirb dich jetzt und lerne uns kennen.
Assistent*innen und Führungskräfte) in marketingrelevanten Themen Du übernimmst die Projektkoordination vom Entwurf bis zur Fertigstellung Du bist mitverantwortlich für digitale und analoge Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team Du bist unser Ansprechpartner in marketingrelevanten Themen und gestaltest Broschüren, Flyer und verschiedene Werbemittel für den Bereich Print und Digital Du verantwortest die gestalterische Umsetzung unserer Mitarbeiterzeitschrift ------ Deine Qualifikation Du hast ein abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Mediengestaltung, Marketing, oder vergleichbare Weiterbildung Du hast Erfahrung bei der Gestaltung und Beratung von Medienleistungen Du bist bedingt reisebereit und offen für Vor-Ort Termine Du hast fundierte Kenntnisse in gängigen Grafikprogrammen der Adobe Creative Cloud Idealerweise hast du bereits erste Erfahrung in der Umsetzung und Koordination von Projekten ------ Unser Angebot Professionelle Einarbeitung und begleiteter Onboarding-Prozess Mobiles Arbeiten JobRad und Corporate Benefits Kostenlose Getränke Firmenevents und Teambildungsmaßnahmen ------
Inklusion bei den BG Kliniken | BG KlinikenFachliche Qualifikation & Technische Kompetenzen Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation sowie fundierte Kenntnisse in Microsoft-Windows-Client- und Serverbetriebssystemen, Microsoft Office / Microsoft 365 und Apple iOS/iPadOS und bringen ein grundlegendes Verständnis für die Absicherung von Endgeräten und IT-Infrastrukturen mit.
Zentrale Koordinations-, Kommunikations- und Schnittstellenfunkton – sowohl intern als auch externAdministrative Steuerung des Geschäftsbereichs: Terminmanagement, Organisation von Meetings, Steuerung der Trainer-Dienstfahrzeuglisten etc.Post- und Dokumentenmanagement / Ablage (physisch und digital)Unterstützung der dezentralen Trainingsteams, z.B. bei Informationsaustausch oder Planung bereichsweiter Maßnahmen / ProjekteErstellen von Präsentation, Auswertungen, Entscheidungsgrundlagen, Recherchetätigkeiten Sie finden sich hier wieder? Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, idealerweise im Dienstleistungsbereich (z.B. Hotellerie, Veranstaltungen o.ä.) und gerne erste Berufserfahrung als (Team-)Assistenz o.ä.Spaß am Kontakt intern. aber auch externen Ansprechpartnern, verbindliche, klare Kommunikation und KoordinationsstärkeGute Auffassungsgabe, strukturierte und selbständige ArbeitsweiseSehr gute Ausdrucksweise in Deutsch und Englisch in Wort und SchriftSicherer Umgang mit MS Office (Excel, Word, PowerPoint) sowie mit digitalen Kollaborationstools (Cloudlösungen, Videokonferenzen, Intranet)Teamfähigkeit, hohe Flexibilität und serviceorientiertes Auftreten Freuen Sie sich auf: Eine faire Gehaltsstruktur, eine arbeitergeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung sowie Vermögenswirksame LeistungenFlexible Arbeitszeiten sowie eine attraktive und moderne ArbeitsumgebungZuschuss zum Deutschlandticket und KindergartenFahrradleasing sowie vergünstigte Mitgliedschaft „Urban Sports Club“30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)Eine verantwortungsvolle Aufgabe sowie flache Kommunikations- und schnelle EntscheidungswegeEine qualifizierte Einarbeitung & Vorbereitung auf Ihre zukünftigen Aufgaben und weitere Weiterbildungsmöglichkeiten Passt?
Bei Ihrem neuen Arbeitgeber erwartet Sie: Jahresgehalt von 45.000 bis 55.000 EUR 28 Tage Urlaub Gleitzeit und Homeoffice mit entsprechender Ausstattung Zuschüsse zu Kindergartenbeiträgen und betrieblicher Altersvorsorge JobRad und Events Gezielte Personalentwicklung durch die eigene Akademie Regelmäßige Weiterbildungen und Zugang zur Akademie Das sind Ihre Aufgaben: Sie überwachen offene Posten der Kreditoren und DebitorenSie kontrollieren und verbuchen den ZahlungsverkehrSie nehmen Sachkontenbuchungen vorSie führen das AnlagevermögenSie agieren als Schnittstelle für die fachlichen Ansprechpartner*innen sowie für externe Dienstleister Das bringen Sie mit: Sie haben eine Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten absolviert, ein Studium mit steuerlichen Schwerpunkten oder verfügen über mehrjährige Erfahrung in der FinanzbuchhaltungSie bringen idealerweise DATEV-Kenntnisse mit oder Kenntnisse in einem anderen BuchhaltungsprogrammSie beherrschen die gängigen MS-Office-Programme, insbesondere MS ExcelSie verstehen wirtschaftliche Zusammenhänge und können mit Zahlen umgehenSie sind digital affin und arbeiten gerne in Projekten mit Wir haben Ihr Interesse geweckt?