Ausbildung-Jobs für Bezahlung in Köln

Wir suchen für einen unserer Kunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Köln mehrere Mitarbeiter im Bereich KENNTNISSE IT-Ausbildung oder Umschulung Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position Incident-Management auf Level 2 Niveau SCCM Führerschein Klasse B  LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (GVP) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP Vergütung nach Equal-Pay-Modell Mitarbeiterempfehlungsprogramm Langfristige Kundeneinsätze Hohe Übernahmequote beim Kunden

Aufgaben: Leitung und Koordination von Reinigungsaufträgen Sicherstellung der Qualität der durchgeführten Dienstleistungen Betreuung und Beratung unserer Kunden vor Ort Führung und Schulung des Reinigungsteams Erstellung von Einsatzplänen und Dienstanweisungen Überwachung des Material- und Gerätebedarfs   Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gebäudereinigung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in einer ähnlichen Position ist wünschenswert Führerschein Klasse B ist erforderlich Gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Teamfähigkeit Selbstständige Arbeitsweise und Organisationsgeschick   Wir bieten: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Möglichkeit der Übernahme bei unseren Partnerunternehmen Ein sozialer sowie mitarbeiterorientierter Arbeitgeber Leistungsgerechte Bezahlung nach Tarif Übertarifliche Zuzahlungen Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung Fahrkostenerstattung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Persönliche Betreuung durch unser freundliches & kompetentes Team Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens

Aufgaben: Überwachung der Reinigungsprozesse in verschiedenen Objekten Koordination des Reinigungspersonals Sicherstellung von Qualitätsstandards gemäß den Unternehmensrichtlinien Durchführung von regelmäßigen Kontrollen und Audits vor Ort Ansprechpartner*in für Kundenanfragen und Reklamationen Erstellung von Einsatzplänen und Schulungen für Mitarbeiter*innen   Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Facility Management oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Gebäudereinigung oder einem ähnlichen Dienstleistungsbereich Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil Organisatorisches Talent mit einer strukturierten Arbeitsweise Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung   Wir bieten: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Möglichkeit der Übernahme bei unseren Partnerunternehmen Ein sozialer sowie mitarbeiterorientierter Arbeitgeber Leistungsgerechte Bezahlung nach Tarif Übertarifliche Zuzahlungen Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung Fahrkostenerstattung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Persönliche Betreuung durch unser freundliches & kompetentes Team Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens

Aufgaben: Leitung der Reinigungsprojekte Koordination des Reinigungsteams Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsvorschriften Erstellung von Einsatzplänen und Arbeitsanweisungen Überwachung der Qualität der durchgeführten Arbeiten Kommunikation mit Kunden zur Klärung von Anforderungen und Feedback Budgetverwaltung und Kostenkontrolle   Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gebäudereinigung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in einer ähnlichen Position wünschenswert Führungskompetenz sowie organisatorisches Geschick Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil Kundenorientiertes Denken Teamfähigkeit   Wir bieten: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Möglichkeit der Übernahme bei unseren Partnerunternehmen Ein sozialer sowie mitarbeiterorientierter Arbeitgeber Leistungsgerechte Bezahlung nach Tarif Übertarifliche Zuzahlungen Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung Fahrkostenerstattung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Persönliche Betreuung durch unser freundliches & kompetentes Team Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens

Wir suchen für einen unserer Kunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Köln mehrere Mitarbeiter im Bereich KENNTNISSE Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d), IT Servicetechniker (m/w/d), IT Systemtechniker (m/w/d), etc. oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrungen im Support und der Installation von Notebooks sowie Desktop- und Mobile Devices und der Betriebssysteme MS Windows (Win7 und Win10) Kenntnisse im Office Bereich (Installation und Grundeinrichtung) Erfahrung in der selbstständigen Installation, Reparatur und Aufrüstung von Hard- und Software Gute Deutschkenntnisse und idealerweise Englischkenntnisse Führerschein (Klasse B) LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (GVP) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP Vergütung nach Equal-Pay-Modell Mitarbeiterempfehlungsprogramm Langfristige Kundeneinsätze Hohe Übernahmequote beim Kunden

Wir suchen für einen unserer Kunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Köln mehrere KENNTNISSE Ausbildung in den Fachrichtungen Informatik, Elektrotechnik o.ä. wie z.B. als Techniker (m/w/d) mit Fachrichtung Informatik, technischer Informatiker (m/w/d), Informatiktechniker (m/w/d), IT Systemelektroniker (m/w/d) etc.

So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrem neuen Job dreht sich alles um die Projektabwicklung, angefangen von der Klärung technischer und organisatorischer Anforderungen und Machbarkeiten, der Ressourcenverfügbarkeit sowie der Verantwortung der qualitativ Durchführung der Projekte Sie erstellen Kalkualtionen und Abrechnungsgrundlagen sowie die Budget- und Terminplanung inklusive der Personalbedarfsmeldung Sie sind zuständig für die Nachverfolgung von Terminen Sie arbeiten interdiszilinär fachübergreifend mit anderen Abteilungen zusammen und berichten direkt an den zuständigen Fachbereichsleiter Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie sind Maschinenbau- oder Verfahrensingenieur, Techniker oder Meister, alternativ haben Sie eine ähnliche Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung Sie haben Erfahrungen in der Projektabwicklung und bei Industriedienstleistungen Idealerweise haben Sie Erfahrung in der Leitung von Projekten, verfügen über ein ausgeprägtes technisches Verständnis, sind ein Organisationstalent und sind auch in der Lage Aufgaben zu delegieren Sie haben Freude an einer Aufgabe mit persönlichem Entwicklungspotential und wollen immer das Beste aus sich und Ihrem Team herausholen Routinierter Umgang mit MS Office und branchenüblicher Software nebst fundierten Französischkenntnisse und Reisebereitschaft runden Ihr Profil ab Persönlich punkten Sie mit Ihrer Teamfähigkeit und Engagement Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrem neuen Job dreht sich alles um die Projektabwicklung, angefangen von der Klärung technischer und organisatorischer Anforderungen und Machbarkeiten, der Ressourcenverfügbarkeit sowie der Verantwortung der qualitativ Durchführung der Projekte  Sie erstellen Kalkualtionen und Abrechnungsgrundlagen sowie die Budget- und Terminplanung inklusive der Personalbedarfsmeldung Sie sind zuständig für die Nachverfolgung von Terminen Sie arbeiten interdiszilinär fachübergreifend mit anderen Abteilungen zusammen und berichten direkt an den zuständigen Fachbereichsleiter Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie sind Maschinenbau- oder Verfahrensingenieur, Techniker oder Meister, alternativ haben Sie eine ähnliche Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung Sie haben Erfahrungen in der Projektabwicklung und bei Industriedienstleistungen   Idealerweise haben Sie Erfahrung in der Leitung von Projekten, verfügen über ein ausgeprägtes technisches Verständnis, sind ein Organisationstalent und sind auch in der Lage Aufgaben zu delegieren  Sie haben Freude an einer Aufgabe mit persönlichem Entwicklungspotential und wollen immer das Beste aus sich und Ihrem Team herausholen  Routinierter Umgang mit MS Office und branchenüblicher Software nebst fundierten Französischkenntnisse und Reisebereitschaft runden Ihr Profil ab  Persönlich punkten Sie mit Ihrer Teamfähigkeit und Engagement   Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

IHRE VORTEILE BEI TRIWERK: Deutschlandticket oder Fahrgeld – ihr Weg zur Arbeit ist gesichertAttraktive Vergütung + Zuschläge – Bezahlung nach TarifHohe Übernahmechancen – ihr Sprung in die FestanstellungFlexible Urlaubsplanung - sie bestimmen mitWeihnachtsgeld & Urlaubsgeld – Extra-Bonus on topVorschüsse möglich – schnelle finanzielle SicherheitKostenlose Arbeitskleidung – sofort startklarWeiterbildungsmöglichkeiten – entwickeln sie sich weiterVWL oder Betriebliche Altersvorsorge – sicheren sie sich ihre ZukunftPersönlicher Ansprechpartner – wir begleiten sie individuell IHRE SPANNENDEN AUFGABEN: Bedienung und Führung von Baggern verschiedener Größen und Typen Durchführung von Erdbewegungsarbeiten auf Baustellen Ausschachtungen, Planier- und Abbrucharbeiten Wartung und Pflege der Maschinen Einhaltung von Sicherheits- und Umweltschutzvorschriften IHRE TALENTE UND ERFAHRUNGEN: Erfahrung als Baggerfahrer und sicherer Umgang mit Baumaschinen Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im Baugewerbe oder als Baugeräteführer Gültiger Baggerführerschein oder vergleichbare Qualifikation Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und eigenständige Arbeitsweise IHR PERSÖNLICHER KONTAKT: Frau Marleen Walter bewerbung_koeln@triwerk-personal.de 0221 42334030 (Direkte Terminvereinbarung) Wir garantieren Ihnen zeitnah eine Rückmeldung und freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.

IHRE VORTEILE BEI TRIWERK: Deutschlandticket oder Fahrgeld – ihr Weg zur Arbeit ist gesichertAttraktive Vergütung + Zuschläge – Bezahlung nach TarifHohe Übernahmechancen – ihr Sprung in die FestanstellungFlexible Urlaubsplanung - sie bestimmen mitWeihnachtsgeld & Urlaubsgeld – Extra-Bonus on topVorschüsse möglich – schnelle finanzielle SicherheitKostenlose Arbeitskleidung – sofort startklarWeiterbildungsmöglichkeiten – entwickeln sie sich weiterVWL oder Betriebliche Altersvorsorge – sicheren sie sich ihre ZukunftPersönlicher Ansprechpartner – wir begleiten sie individuell IHRE SPANNENDEN AUFGABEN: Bedienung und Führung von Baggern verschiedener Größen und Typen Durchführung von Erdbewegungsarbeiten auf Baustellen Ausschachtungen, Planier- und Abbrucharbeiten Wartung und Pflege der Maschinen Einhaltung von Sicherheits- und Umweltschutzvorschriften IHRE TALENTE UND ERFAHRUNGEN: Erfahrung als Baggerfahrer und sicherer Umgang mit Baumaschinen Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im Baugewerbe oder als Baugeräteführer Gültiger Baggerführerschein oder vergleichbare Qualifikation Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und eigenständige Arbeitsweise IHR PERSÖNLICHER KONTAKT: Frau Marleen Walter bewerbung_koeln@triwerk-personal.de 0221 42334030 (Direkte Terminvereinbarung) Wir garantieren Ihnen zeitnah eine Rückmeldung und freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.

So sieht Ihr Tag bei uns aus Als neues Teammitglied dreht sich für Sie alles um die Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung und der Personalsachbearbei­tung eines eigenen Verantwortungsbereiches Als kompetenter Ansprechpartner beantworten Sie alle steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen Darüber hinaus pflegen Sie Stamm- und Bewegungs­daten, erstellen monatliche Auswertungen und sind Schnittstelle zu Behörden, Krankenkassen und Sozial­versicherungsträgern Abgerundet wird Ihr Aufgabengebiet mit der Erstel­lung u. a. von Verträgen und Zeugnissen Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine kaufmännische Ausbildung und Berufs­erfahrung in der Entgeltabrechnung sowie Personal­administration Gekonnt nutzen Sie Ihre sehr guten Kenntnisse im Lohn­steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie im Umgang mit Tarifverträgen Idealerweise sind Sie vertraut im Umgang mit SAP HR im Bereich der Entgeltabrechnungen Sie sind ein Organisationstalent und schätzen eine selbst­ständige Arbeitsweise genauso sehr, wie das Arbeiten im Team Verschwiegenheit und Loyalität sind für Sie selbstver­ständlich Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

So sieht Ihr Tag bei uns aus Als neues Teammitglied dreht sich für Sie alles um die Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung und der Personalsachbearbei­tung eines eigenen Verantwortungsbereiches  Als kompetenter Ansprechpartner beantworten Sie alle steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen Darüber hinaus pflegen Sie Stamm- und Bewegungs­daten, erstellen monatliche Auswertungen und sind Schnittstelle zu Behörden, Krankenkassen und Sozial­versicherungsträgern Abgerundet wird Ihr Aufgabengebiet mit der Erstel­lung u. a. von Verträgen und Zeugnissen     Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine kaufmännische Ausbildung und Berufs­erfahrung in der Entgeltabrechnung sowie Personal­administration Gekonnt nutzen Sie Ihre sehr guten Kenntnisse im Lohn­steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie im Umgang mit Tarifverträgen Idealerweise sind Sie vertraut im Umgang mit SAP HR im Bereich der Entgeltabrechnungen Sie sind ein Organisationstalent und schätzen eine selbst­ständige Arbeitsweise genauso sehr, wie das Arbeiten im Team Verschwiegenheit und Loyalität sind für Sie selbstver­ständlich   Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

So sieht Ihr Tag bei uns aus Sie beantragen und verwalten Bankgarantien/Bankavalen, Konzernbürgschaften/Konzerngarantien und anderen Sicherheiten für ausländische und inländische Tochtergesellschaften Sie verwalten Gesellschafterdarlehen, Ausleihungen und Bankkonten Sie berichten an den Gesellschafter, pflegen unsere Datenbank und erstellen wöchentliche Liquiditätsmeldung an den Gesellschafter Zinsberechnung und Weiterberechnung von Avalprovisionen an inländische und ausländische Tochtergesellschaften sowie Unterstützung im Rahmen der Jahresabschlussarbeiten     Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftswissenschaftliches Bachelor- oder Masterstudium, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Rechnungswesen Gute Englischkenntnisse und fundierte MS Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel, idealerweise SAP-Kenntnisse Persönlich punkten Sie mit Ihrem Teamgeist und Engagement sowie mit Ihrer selbstständigen, flexiblen und zuverlässigen Arbeitsweise   Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

IHRE VORTEILE BEI TRIWERK: Deutschlandticket oder Fahrgeld – ihr Weg zur Arbeit ist gesichertAttraktive Vergütung + Zuschläge – Bezahlung nach TarifHohe Übernahmechancen – ihr Sprung in die FestanstellungFlexible Urlaubsplanung - sie bestimmen mitWeihnachtsgeld & Urlaubsgeld – Extra-Bonus on topVorschüsse möglich – schnelle finanzielle SicherheitKostenlose Arbeitskleidung – sofort startklarWeiterbildungsmöglichkeiten – entwickeln sie sich weiterVWL oder Betriebliche Altersvorsorge – sicheren sie sich ihre ZukunftPersönlicher Ansprechpartner – wir begleiten sie individuell IHRE SPANNENDEN AUFGABEN: Neubau, Änderung und Reparatur von (Folgeverbund-)Werkzeugen, Vorrichtungen und Lehren Reparatur- und Montagearbeiten an Stanzwerkzeugen Durchführen von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten Optimierung der (Folgeverbund-)Werkzeuge Dokumentation der Reparaturen, Wartungen und geänderten Abstimmungen IHRE TALENTE UND ERFAHRUNGEN: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Werkzeugmechaniker oder vergleichbares Sie haben handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Sie arbeiten qualitätsbewusst, sorgfältig und eigenständig Sie sind motiviert und engagiert Teamfähigkeit rundet Ihr Profil ab Personen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation ebenfalls berücksichtigt.

IHRE VORTEILE BEI TRIWERK: Deutschlandticket oder Fahrgeld – ihr Weg zur Arbeit ist gesichertAttraktive Vergütung + Zuschläge – Bezahlung nach TarifHohe Übernahmechancen – ihr Sprung in die FestanstellungFlexible Urlaubsplanung - sie bestimmen mitWeihnachtsgeld & Urlaubsgeld – Extra-Bonus on topVorschüsse möglich – schnelle finanzielle SicherheitKostenlose Arbeitskleidung – sofort startklarWeiterbildungsmöglichkeiten – entwickeln sie sich weiterVWL oder Betriebliche Altersvorsorge – sicheren sie sich ihre ZukunftPersönlicher Ansprechpartner – wir begleiten sie individuell IHRE SPANNENDEN AUFGABEN: Verantwortungsvolle Bedienung von Produktionsanlagen und Maschinen Boxenwechsel durchführen und Stückbegleitkarten ausfüllen Herstellungsprozess regeln und überwachen Allgemeine Produktionstätigkeiten IHRE TALENTE UND ERFAHRUNGEN: Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) wünschenswert aber keine Voraussetzung technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Hoher Anspruch an die Qualität Ihrer Arbeit Zuverlässigkeit, Eigenständigkeit und Flexibilität Personen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation ebenfalls berücksichtigt.

IHRE VORTEILE BEI TRIWERK: Deutschlandticket oder Fahrgeld – ihr Weg zur Arbeit ist gesichertAttraktive Vergütung + Zuschläge – Bezahlung nach TarifHohe Übernahmechancen – ihr Sprung in die FestanstellungFlexible Urlaubsplanung - sie bestimmen mitWeihnachtsgeld & Urlaubsgeld – Extra-Bonus on topVorschüsse möglich – schnelle finanzielle SicherheitKostenlose Arbeitskleidung – sofort startklarWeiterbildungsmöglichkeiten – entwickeln sie sich weiterVWL oder Betriebliche Altersvorsorge – sicheren sie sich ihre ZukunftPersönlicher Ansprechpartner – wir begleiten sie individuell IHRE SPANNENDEN AUFGABEN: Montage, Wartung und Instandhaltung von Maschinen, Anlagen und MetallkonstruktionenZuschneiden, Bohren, Schweißen und Verschrauben von MetallteilenArbeiten nach technischen Zeichnungen und PlänenDurchführung von Reparaturen und UmbautenQualitätskontrolle der gefertigten Werkstücke IHRE TALENTE UND ERFAHRUNGEN: Abgeschlossene Ausbildung als Schlosser, Metallbauer oder vergleichbare QualifikationErfahrung in der Metallbearbeitung und im technischen ZeichnungslesenIdealerweise Kenntnisse im Schweißen (MAG/WIG)Selbstständige, sorgfältige und teamorientierte Arbeitsweise Personen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation ebenfalls berücksichtigt.

IHRE VORTEILE BEI TRIWERK: Deutschlandticket oder Fahrgeld – ihr Weg zur Arbeit ist gesichertAttraktive Vergütung + Zuschläge – Bezahlung nach TarifHohe Übernahmechancen – ihr Sprung in die FestanstellungFlexible Urlaubsplanung - sie bestimmen mitWeihnachtsgeld & Urlaubsgeld – Extra-Bonus on topVorschüsse möglich – schnelle finanzielle SicherheitKostenlose Arbeitskleidung – sofort startklarWeiterbildungsmöglichkeiten – entwickeln sie sich weiterVWL oder Betriebliche Altersvorsorge – sicheren sie sich ihre ZukunftPersönlicher Ansprechpartner – wir begleiten sie individuell QUALIFIKATIONEN: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Gute Kenntnisse in MS Office Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise Bereitschaft zur Arbeit in Schichten (Frühschicht: 6.00 Uhr – 14.00 Uhr, Spätschicht: 14.00 Uhr – 22.00 Uhr) Personen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation ebenfalls berücksichtigt.

IHRE VORTEILE BEI TRIWERK: Deutschlandticket oder Fahrgeld – ihr Weg zur Arbeit ist gesichertAttraktive Vergütung + Zuschläge – Bezahlung nach TarifHohe Übernahmechancen – ihr Sprung in die FestanstellungFlexible Urlaubsplanung - sie bestimmen mitWeihnachtsgeld & Urlaubsgeld – Extra-Bonus on topVorschüsse möglich – schnelle finanzielle SicherheitKostenlose Arbeitskleidung – sofort startklarWeiterbildungsmöglichkeiten – entwickeln sie sich weiterVWL oder Betriebliche Altersvorsorge – sicheren sie sich ihre ZukunftPersönlicher Ansprechpartner – wir begleiten sie individuell IHRE SPANNENDEN AUFGABEN: Neubau, Änderung und Reparatur von (Folgeverbund-)Werkzeugen, Vorrichtungen und Lehren Reparatur- und Montagearbeiten an Stanzwerkzeugen Durchführen von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten Optimierung der (Folgeverbund-)Werkzeuge Dokumentation der Reparaturen, Wartungen und geänderten Abstimmungen IHRE TALENTE UND ERFAHRUNGEN: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Werkzeugmechaniker oder vergleichbares Sie haben handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Sie arbeiten qualitätsbewusst, sorgfältig und eigenständig Sie sind motiviert und engagiert Teamfähigkeit rundet Ihr Profil ab Personen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation ebenfalls berücksichtigt.

IHRE VORTEILE BEI TRIWERK: Deutschlandticket oder Fahrgeld – ihr Weg zur Arbeit ist gesichertAttraktive Vergütung + Zuschläge – Bezahlung nach TarifHohe Übernahmechancen – ihr Sprung in die FestanstellungFlexible Urlaubsplanung - sie bestimmen mitWeihnachtsgeld & Urlaubsgeld – Extra-Bonus on topVorschüsse möglich – schnelle finanzielle SicherheitKostenlose Arbeitskleidung – sofort startklarWeiterbildungsmöglichkeiten – entwickeln sie sich weiterVWL oder Betriebliche Altersvorsorge – sicheren sie sich ihre ZukunftPersönlicher Ansprechpartner – wir begleiten sie individuell IHRE SPANNENDEN AUFGABEN: Verantwortungsvolle Bedienung von Produktionsanlagen und Maschinen Boxenwechsel durchführen und Stückbegleitkarten ausfüllen Herstellungsprozess regeln und überwachen Allgemeine Produktionstätigkeiten IHRE TALENTE UND ERFAHRUNGEN: Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) wünschenswert aber keine Voraussetzung technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Hoher Anspruch an die Qualität Ihrer Arbeit Zuverlässigkeit, Eigenständigkeit und Flexibilität Personen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation ebenfalls berücksichtigt.

Ort: Köln Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung Arbeitszeitmodell: Vollzeit Gehalt: ab 15€ /Stunde Branche: Photovoltaik Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandaten, einen weltweit agierenden Hersteller für Montagelösungen für die Photovoltaikindustrie , suchen wir Sie als: Fachlagerist (m/w/d) 1-Schicht-System – Photovoltaikbranche Ihre Aufgaben: Be- und Entladen von LKW mittels Gabelstapler Verbuchen von Warenbewegungen im Warenwirtschaftssystem Kontinuierliche Optimierung der Prozesse Überwachung und Einhaltung der vorgegebenen Versandtermine Mitwirkung bei Bestandskontrollen und Inventuren Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder Fachlagerist (m/w/d) Idealerweise erste Berufserfahrung als Lagerist (m/w/d) Gültige Fahrerlaubnis für Flurförderzeuge Bereitschaft zur Arbeit im 1-Schicht-System Motivation, Teamfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise Ihre Vorteile: Start in Arbeitnehmerüberlassung mit Aussicht auf Übernahme Gute Bezahlung ab 15,00€ pro Stunde Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe Angenehme Arbeitsatmosphäre und kollegiales Miteinander Geregelte Arbeitszeiten ​ kununu Score / BleckmannSchulze: 4,9 - Weiterempfehlung: 100%: "BleckmannSchulze GmbH wurde nicht umsonst als bester deutscher Personaldienstleister ausgezeichnet!!!"

Ort: Köln  Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung Arbeitszeitmodell: Vollzeit Gehalt: ab 15€ /Stunde Branche: Photovoltaik Startzeitpunkt: ab sofort  Für unseren Mandaten, einen weltweit agierenden Hersteller für Montagelösungen für die Photovoltaikindustrie, suchen wir Sie als: Fachlagerist (m/w/d) 1-Schicht-System – Photovoltaikbranche Ihre Aufgaben: Be- und Entladen von LKW mittels Gabelstapler Verbuchen von Warenbewegungen im Warenwirtschaftssystem Kontinuierliche Optimierung der Prozesse Überwachung und Einhaltung der vorgegebenen Versandtermine Mitwirkung bei Bestandskontrollen und Inventuren Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder Fachlagerist (m/w/d)  Idealerweise erste Berufserfahrung als Lagerist (m/w/d) Gültige Fahrerlaubnis für Flurförderzeuge  Bereitschaft zur Arbeit im 1-Schicht-System  Motivation, Teamfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise  Ihre Vorteile: Start in Arbeitnehmerüberlassung mit Aussicht auf Übernahme Gute Bezahlung ab 15,00€ pro Stunde Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe Angenehme Arbeitsatmosphäre und kollegiales Miteinander Geregelte Arbeitszeiten  ​kununu Score / BleckmannSchulze: 4,9 - Weiterempfehlung: 100%: "BleckmannSchulze GmbH wurde nicht umsonst als bester deutscher Personaldienstleister ausgezeichnet!!!" 

ARIBA zuständig Sie prüfen und kontieren Eingangsrechnungen via XFlow Des Weiteren gehört zu Ihrem Aufgabengebiet die Erstellung, Bearbeitung und Prüfung des internen und externen Auftragscontrollings Außerdem unterstützen Sie zuverlässig unsere Techniker bei Angebotserstellung und Vertragswesen und arbeiten eng mit der Finanzbuchhaltung beim Monatsabschluss zusammen Bei uns sind Sie nie alleine, unser Team steht Ihnen immer mit Rat und Tat zur Seite Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann und bringen mehrjährige Berufserfahrung im Auftrags- und Rechnungswesen mit oder haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium Dabei sind Branchenkenntnisse in der Instandhaltung / Dienstleistung wünschenswert Ein sicherer Umgang mit MS Office und SAP ist für Sie selbstverständlich Abgerundet wird Ihr Profil durch hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein sowie Teamgeist und Flexibilität Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

ARIBA zuständig Sie prüfen und kontieren Eingangsrechnungen via XFlow Des Weiteren gehört zu Ihrem Aufgabengebiet die Erstellung, Bearbeitung und Prüfung des internen und externen Auftragscontrollings Außerdem unterstützen Sie zuverlässig unsere Techniker bei Angebotserstellung und Vertragswesen und arbeiten eng mit der Finanzbuchhaltung beim Monatsabschluss zusammen Bei uns sind Sie nie alleine, unser Team steht Ihnen immer mit Rat und Tat zur Seite Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann und bringen mehrjährige Berufserfahrung im Auftrags- und Rechnungswesen mit oder haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium Dabei sind Branchenkenntnisse in der Instandhaltung / Dienstleistung wünschenswert Ein sicherer Umgang mit MS Office und SAP ist für Sie selbstverständlich Abgerundet wird Ihr Profil durch hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein sowie Teamgeist und Flexibilität Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

So sieht Ihr Tag bei uns aus Sie fungieren als zentrale Ansprechperson aller Fach- und Führungskräfte eines definierten Betreuungsbereichs für das gesamte Spektrum der operativen Personalarbeit Neben der Durchführung des gesamten Rekrutierungsprozesses verantworten Sie die Personalentwicklung Ihres Betreuungsbereiches, sind Berater in arbeitsrechtlichen Fragestellungen und vertreten unser Unternehmen vor dem Arbeitsgericht Sie agieren als Schnittstelle zur Lohn- und Gehaltsabrechnung und unterstützen bei organisatorischen Veränderungsprozessen Abgerundet wird Ihr Aufgabengebiet mit der Mitarbeit an interessanten HR-Projekten und der Weiterentwicklung von HR-Prozessen Direkter Austausch mit unseren Kolleginnen und Kollegen in den operativen Einheiten – um direkt vor Ort zu erfahren, was läuft und um die Zusammenarbeit zu stärken     Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben Ihr Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen Daneben haben Sie bereits mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalbetreuung sammeln können und sind selbstständiges Arbeiten gewohnt Sie verfügen über gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten Natürlich gehen Sie routiniert mit MS Office um und bringen idealerweise erste Kenntnisse in SAP-HCM mit Eine offene, humorvolle Art und die Fähigkeit, auch im industriellen Umfeld auf Augenhöhe zu kommunizieren, verbunden mit Interesse an technischen Themen   Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

Ihre Aufgaben Anleitung, Betreuung, Förderung von Menschen mit Beeinträchtigung Planung & Einsatz von geeigneten Pflege- & Betreuungsmitteln inkl. therapeutischer Materialien Zusammenarbeit mit dem Sozialen Dienst insbesondere bei der Umsetzung & Erstellung von Förderzielen Dokumentationsaufgaben Planung und Durchführung von Reha-Konferenzen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung im sozialen Bereich Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung wünschenswert Sonderpädagogische Zusatzausbildung (SPZ/gFAB) oder Bereitschaft diese zu absolvieren Zusatzkenntnisse im Bereich TEACCH sowie Unterstützte Kommunikation sind wünschenswert Unser Angebot Eine Bezahlung in Anlehnung an den TVöD SuE: S4 ohne gFAB/SPZ S7 mit SPZ S8a mit gFAB Jahressonderzahlung Einmalige jährliche Zahlung eines Leistungsentgeltes Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (RZVK) Arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket Bike-Leasing Corporate Benefits Rosenmontag gilt als freier bezahlter Tag Umfassendes fachübergreifendes Fortbildungsangebot Mitarbeitenden- und Teamevents Kontakt Frau Francy Schiefelbein Recruiting Gremberghovener Straße 32 51149 Köln 02203 3691 12737 bewerbung@gwk-koeln.de

Steuereinheiten, Druckstationen)Installation von Fluidik Systemen an MaschinenInbetriebnahme und Einstellung von Funktionsdrücken (Hydraulik, Pneumatik, Schmierung, Kühlschmierstoff)Prüfung der Systeme, Fehlersuche und selbstständige BehebungHerstellung und Anpassung von Blechteilen (Schneiden, Kanten, Schweißen)Montage von Blechverkleidungen nach Zeichnung IHRE TALENTE UND ERFAHRUNGEN: Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbarFundierte Kenntnisse in Hydraulik und PneumatikErfahrung in der Blechverarbeitung wünschenswertTechnisches Verständnis, selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit Personen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation ebenfalls berücksichtigt.

IHRE VORTEILE BEI TRIWERK: Deutschlandticket oder Fahrgeld – ihr Weg zur Arbeit ist gesichertAttraktive Vergütung + Zuschläge – Bezahlung nach TarifHohe Übernahmechancen – ihr Sprung in die FestanstellungFlexible Urlaubsplanung - sie bestimmen mitWeihnachtsgeld & Urlaubsgeld – Extra-Bonus on topVorschüsse möglich – schnelle finanzielle SicherheitKostenlose Arbeitskleidung – sofort startklarWeiterbildungsmöglichkeiten – entwickeln sie sich weiterVWL oder Betriebliche Altersvorsorge – sicheren sie sich ihre ZukunftPersönlicher Ansprechpartner – wir begleiten sie individuell IHRE SPANNENDEN AUFGABEN: Einrichtung und Umrüstung von ProduktionsanlagenAbfüllung und Transport von Materialien innerhalb der ProduktionÜberwachung des Produktionsprozesses an den AnlagenZiehen von Proben und Weiterleitung an die QualitätssicherungKommunikation von Störungen und Besonderheiten an VorgesetzteEinhaltung der Unfallverhütungsvorschriften IHRE TALENTE UND ERFAHRUNGEN: SchichtbereitschaftTechnisches Verständnis und Interesse an TechnologienZuverlässigkeit, Teamfähigkeit und sorgfältige ArbeitsweiseKörperliche BelastbarkeitViel Erfahrung, idealerweise im MetallbereichEine abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich ist wünschenswertAllgemeine Produktionserfahrung Personen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation ebenfalls berücksichtigt.

Selbständigkeit und Verantwortung: Selbständiges einrichten der Maschinen nach Vorgabe und Überprüfung der gefertigten Teile auf Maßhaltigkeit. IHRE TALENTE UND ERFAHRUNGEN: Abgeschlossene technische Ausbildung alsZerspannungsmechaniker (m/w/d)Mindestens dreijährige Berufserfahrung im Bereich CNC-Drehen/FräsenGute EDV-AnwenderkenntnisseTeamfähigkeitEigenständige, genaue und motivierte ArbeitsweisePersonen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation ebenfalls berücksichtigt.

Ort: Köln Vertragsart: Direktvermittlung Arbeitszeitmodell: Vollzeit (36,5 Std) Kategorie: Autohaus Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandanten, ein renommiertes Autohaus , suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Köln eine/n: Kfz-Mechatroniker (m/w/d) – 36,5 Stunden pro Woche mit attraktiver Vergütung Ihre Aufgaben: Wartung und Instandhaltung der PKW sowie Nutzfahrzeuge Ausführung von Garantieaufgaben gemäß Herstellervorgaben Durchführung sämtlicher Tätigkeiten in der Kfz-Werkstatt Erstellung fachgerechter Dokumentationen Ihr Profil: Abgeschlossene technische Ausbildung , z. B. als Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Kfz-Servicemechaniker (m/w/d), Monteur (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Erfahrungen im Umgang mit Ford Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B Teamfähige, verantwortungsbewusste sowie kundenorientierte Arbeitsweise Affinität in Verbindung mit Technik Ihre Vorteile: Tarifliche Bezahlung und Mitarbeiterrabatte 30 Urlaubstage sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Arbeiten in Tagschicht Moderne Werkstattausrüstung einer Markenwerkstatt Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!

Ort: Köln Vertragsart: Direktvermittlung  Arbeitszeitmodell: Vollzeit (36,5 Std) Kategorie: Autohaus Startzeitpunkt: ab sofort  Für unseren Mandanten, ein renommiertes Autohaus, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Köln eine/n: Kfz-Mechatroniker (m/w/d) – 36,5 Stunden pro Woche mit attraktiver Vergütung Ihre Aufgaben: Wartung und Instandhaltung der PKW sowie Nutzfahrzeuge Ausführung von Garantieaufgaben gemäß Herstellervorgaben Durchführung sämtlicher Tätigkeiten in der Kfz-Werkstatt Erstellung fachgerechter Dokumentationen Ihr Profil: Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Kfz-Servicemechaniker (m/w/d), Monteur (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Erfahrungen im Umgang mit Ford Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B Teamfähige, verantwortungsbewusste sowie kundenorientierte Arbeitsweise Affinität in Verbindung mit Technik Ihre Vorteile: Tarifliche Bezahlung und Mitarbeiterrabatte 30 Urlaubstage sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld  Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Arbeiten in Tagschicht Moderne Werkstattausrüstung einer Markenwerkstatt Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!

Ihre Aufgaben Anleitung, Betreuung, Förderung von Menschen mit Beeinträchtigung Planung & Einsatz von geeigneten Pflege- & Betreuungsmitteln inkl. therapeutischer Materialien Zusammenarbeit mit dem Sozialen Dienst insbesondere bei der Umsetzung & Erstellung von Förderzielen Dokumentationsaufgaben Planung und Durchführung von Reha-Konferenzen  Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung im sozialen Bereich Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung wünschenswert Sonderpädagogische Zusatzausbildung (SPZ/gFAB) oder Bereitschaft diese zu absolvieren Zusatzkenntnisse im Bereich TEACCH sowie Unterstützte Kommunikation sind wünschenswert   Unser Angebot Eine Bezahlung in Anlehnung an den TVöD SuE: S4 ohne gFAB/SPZ S7 mit SPZ S8a mit gFAB Jahressonderzahlung Einmalige jährliche Zahlung eines Leistungsentgeltes Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (RZVK) Arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket Bike-Leasing Corporate Benefits Rosenmontag gilt als freier bezahlter Tag Umfassendes fachübergreifendes Fortbildungsangebot Mitarbeitenden- und Teamevents Kontakt Frau Francy Schiefelbein Recruiting Gremberghovener Straße 32 51149 Köln 02203 3691 12737 bewerbung@gwk-koeln.de

Ihre Aufgaben Eine am Einzelfall orientierte Betreuung von Menschen mit Assistenzbedarf Bedarfsermittlung und Betreuungsplanung Selbstständige Fallführung und sichere, kompetente Planung individueller Unterstützungsangebote Leistungsdokumentation Vernetzung im Hilfesystem und Koordination vorhandener Hilfen Begleitung zu Ärzt*innen und Behörden/Ämtern Unterstützung bei der Kommunikation Beratung zur Entwicklung einer Tagesstruktur Ihr Profil Eine Ausbildung zum Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Ergotherapeut (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen Ein ausgeprägtes Maß an Engagement für die betreuten Menschen Hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung Einfühlungsvermögen und Organisationsfähigkeit Unser Angebot Bezahlung angelehnt an den TVöD (je nach Qualifikation S8b-S12) Jahressonderzahlung und zusätzliches Leistungsentgelt Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (RZVK) 30 Tage Urlaub, zusätzlich zwei Regenerationstage und Rosenmontag als freier bezahlter Tag Mobiles Arbeiten Umfassendes fachübergreifendes Fortbildungsangebot Dienstwagen, Laptop und Smartphone Bike-Leasing Arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket Regelmäßige Firmenevents Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ort: Köln Vertragsart: Direktvermittlung Verdienst: bis zu 57.600 €/Jahr (je nach Qualifikation) Arbeitszeitmodell: Vollzeit Kategorie: Solartechnik Startzeitpunkt: Ab sofort Für unseren Mandanten, ein familiengeführtes Unternehmen im Bereich der Solartechnik, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) – als Servicetechniker Ihre Aufgaben: Installation und Inbetriebnahme moderner Energielösungen sowie Elektroarbeiten für Industrie- und Gebäudetechnik beim Kunden vor Ort Montage von Photovoltaikanlagen , Stromspeichern und Wallboxen für Elektrofahrzeuge Anschluss vielseitiger Elektrokomponenten wie Beleuchtungssystemen, Steckdosen, Verteiler sowie innovative Smart-Home-Lösungen und Sicherheitstechnik Fachgerechte Wartung und Instandhaltung sowie Modernisierung und Optimierung bestehender Anlagen Ihr Profil: ​ Abgeschlossene technische Ausbildung , z.B. als Elektriker (m/w/d), Energieelektroniker (m/w/d), Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse im Bereich Industrie- und Gebäudetechnik sowie Solaranlagen von Vorteil Führerschein der Klasse B Ausgeprägtes technisches Verständnis , hohe Teamfähigkeit , Flexibilität und Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab Ihre Vorteile: ​ Leistungsgerechte Bezahlung von bis zu 57.600 €/Jahr und vielfältige Sozialleistungen Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch interne Weiterbildungen Abwechslungsreiche Projekte sowie ein motiviertes Team Flexibles Arbeitszeitmodell und Kostenfreie Parkmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz in einem gesund wachsenden, inhabergeführten Unternehmen kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!

Ort: Köln Vertragsart: Direktvermittlung Verdienst: bis zu 57.600 €/Jahr (je nach Qualifikation) Arbeitszeitmodell: Vollzeit Kategorie: Solartechnik Startzeitpunkt: Ab sofort Für unseren Mandanten, ein familiengeführtes Unternehmen im Bereich der Solartechnik, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Elektriker (m/w/d) – Photovoltaik-Technologie Ihre Aufgaben: Installation und Inbetriebnahme moderner Energielösungen sowie Elektroarbeiten für Industrie- und Gebäudetechnik beim Kunden vor Ort Montage von Photovoltaikanlagen , Stromspeichern und Wallboxen für Elektrofahrzeuge Anschluss vielseitiger Elektrokomponenten wie Beleuchtungssystemen, Steckdosen, Verteiler sowie innovative Smart-Home-Lösungen und Sicherheitstechnik Fachgerechte Wartung und Instandhaltung sowie Modernisierung und Optimierung bestehender Anlagen Ihr Profil: ​ Abgeschlossene technische Ausbildung , z.B. als Elektriker (m/w/d), Energieelektroniker (m/w/d), Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse im Bereich Industrie- und Gebäudetechnik sowie Solaranlagen von Vorteil Führerschein der Klasse B Ausgeprägtes technisches Verständnis , hohe Teamfähigkeit , Flexibilität und Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab Ihre Vorteile: ​ Leistungsgerechte Bezahlung von bis zu 57.600 €/Jahr und vielfältige Sozialleistungen Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch interne Weiterbildungen Abwechslungsreiche Projekte sowie ein motiviertes Team Flexibles Arbeitszeitmodell und Kostenfreie Parkmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz in einem gesund wachsenden, inhabergeführten Unternehmen kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!

Ort: Köln Vertragsart: Direktvermittlung Verdienst: bis zu 57.600 €/Jahr (je nach Qualifikation)  Arbeitszeitmodell: Vollzeit Kategorie: Solartechnik Startzeitpunkt: Ab sofort Für unseren Mandanten, ein familiengeführtes Unternehmen im Bereich der Solartechnik, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Elektriker (m/w/d) – Photovoltaik-Technologie Ihre Aufgaben:   Installation und Inbetriebnahme moderner Energielösungen sowie Elektroarbeiten für Industrie- und Gebäudetechnik beim Kunden vor Ort Montage von Photovoltaikanlagen, Stromspeichern und Wallboxen für Elektrofahrzeuge Anschluss vielseitiger Elektrokomponenten wie Beleuchtungssystemen, Steckdosen, Verteiler sowie innovative Smart-Home-Lösungen und Sicherheitstechnik Fachgerechte Wartung und Instandhaltung sowie Modernisierung und Optimierung bestehender Anlagen Ihr Profil: ​ Abgeschlossene technische Ausbildung, z.B. als Elektriker (m/w/d), Energieelektroniker (m/w/d), Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse im Bereich Industrie- und Gebäudetechnik sowie Solaranlagen von Vorteil Führerschein der Klasse B Ausgeprägtes technisches Verständnis, hohe Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab Ihre Vorteile: ​ Leistungsgerechte Bezahlung von bis zu 57.600 €/Jahr und vielfältige Sozialleistungen Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch interne Weiterbildungen Abwechslungsreiche Projekte sowie ein motiviertes Team  Flexibles Arbeitszeitmodell und Kostenfreie Parkmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz in einem gesund wachsenden, inhabergeführten Unternehmen kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!

Ort: Köln Vertragsart: Direktvermittlung Verdienst: bis zu 57.600 €/Jahr (je nach Qualifikation)  Arbeitszeitmodell: Vollzeit Kategorie: Solartechnik Startzeitpunkt: Ab sofort Für unseren Mandanten, ein familiengeführtes Unternehmen im Bereich der Solartechnik, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) – als Servicetechniker Ihre Aufgaben:   Installation und Inbetriebnahme moderner Energielösungen sowie Elektroarbeiten für Industrie- und Gebäudetechnik beim Kunden vor Ort Montage von Photovoltaikanlagen, Stromspeichern und Wallboxen für Elektrofahrzeuge Anschluss vielseitiger Elektrokomponenten wie Beleuchtungssystemen, Steckdosen, Verteiler sowie innovative Smart-Home-Lösungen und Sicherheitstechnik Fachgerechte Wartung und Instandhaltung sowie Modernisierung und Optimierung bestehender Anlagen Ihr Profil: ​ Abgeschlossene technische Ausbildung, z.B. als Elektriker (m/w/d), Energieelektroniker (m/w/d), Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse im Bereich Industrie- und Gebäudetechnik sowie Solaranlagen von Vorteil Führerschein der Klasse B Ausgeprägtes technisches Verständnis, hohe Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab Ihre Vorteile: ​ Leistungsgerechte Bezahlung von bis zu 57.600 €/Jahr und vielfältige Sozialleistungen Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch interne Weiterbildungen Abwechslungsreiche Projekte sowie ein motiviertes Team  Flexibles Arbeitszeitmodell und Kostenfreie Parkmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz in einem gesund wachsenden, inhabergeführten Unternehmen kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!

Ihre Aufgaben Eine am Einzelfall orientierte Betreuung von Menschen mit Assistenzbedarf Bedarfsermittlung und Betreuungsplanung Selbstständige Fallführung und sichere, kompetente Planung individueller Unterstützungsangebote Leistungsdokumentation Vernetzung im Hilfesystem und Koordination vorhandener Hilfen Begleitung zu Ärzt*innen und Behörden/Ämtern Unterstützung bei der Kommunikation Beratung zur Entwicklung einer Tagesstruktur Ihr Profil Eine Ausbildung zum Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Ergotherapeut (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen Ein ausgeprägtes Maß an Engagement für die betreuten Menschen Hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung Einfühlungsvermögen und Organisationsfähigkeit Unser Angebot Bezahlung angelehnt an den TVöD (je nach Qualifikation S8b-S12) Jahressonderzahlung und zusätzliches Leistungsentgelt Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (RZVK) 30 Tage Urlaub, zusätzlich zwei Regenerationstage und Rosenmontag als freier bezahlter Tag Mobiles Arbeiten Umfassendes fachübergreifendes Fortbildungsangebot Dienstwagen, Laptop und Smartphone Bike-Leasing Arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket Regelmäßige Firmenevents Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!  

Nieder- und Mittelspannungsanlagen· Elektrische und mechanische De-und Remontagearbeiten von Anlagenteilen Verkabelungsarbeiten Unterstützende Inbetriebnahme Tätigkeiten Allgemein anfallende elektrische und mechanische Arbeiten an Kundenanlagen (Mit-)Organisation der Baustelle und Optimierung von Arbeitsabläufen IHRE TALENTE UND ERFAHRUNGEN: Abgeschlossene Ausbildung zum Industrieelektroniker (w/m/d), Elektroniker (w/m/d) Betriebstechnik, Elektroniker (w/m/d) Energie- und Gebäudetechnik, Mechatroniker (w/m/d) oder vergleichbare Fachrichtung genossen haben· Gerne sehen wir aber auch Quereinsteiger aus einem anderen technischen Bereich mit dem entsprechenden Ehrgeiz und Interesse an der Erlernung neuer Tätigkeitsfelder· Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B, wünschenswert sind auch Klasse C und CE Personen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation ebenfalls berücksichtigt.

Nieder- und Mittelspannungsanlagen· Elektrische und mechanische De-und Remontagearbeiten von Anlagenteilen Verkabelungsarbeiten Unterstützende Inbetriebnahme Tätigkeiten Allgemein anfallende elektrische und mechanische Arbeiten an Kundenanlagen (Mit-)Organisation der Baustelle und Optimierung von Arbeitsabläufen IHRE TALENTE UND ERFAHRUNGEN: Abgeschlossene Ausbildung zum Industrieelektroniker (w/m/d), Elektroniker (w/m/d) Betriebstechnik, Elektroniker (w/m/d) Energie- und Gebäudetechnik, Mechatroniker (w/m/d) oder vergleichbare Fachrichtung genossen haben· Gerne sehen wir aber auch Quereinsteiger aus einem anderen technischen Bereich mit dem entsprechenden Ehrgeiz und Interesse an der Erlernung neuer Tätigkeitsfelder· Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B, wünschenswert sind auch Klasse C und CE Personen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation ebenfalls berücksichtigt.

Ihre Aufgaben Aktive Mitgestaltung des Praxisaufbaus mit der Möglichkeit eigene Schwerpunkte und Ideen einzubringen Behandlungen in einer neuen und modern ausgestatteten Praxis Hausbesuche in Werkstätten für Menschen mit Behinderung mit eigenem Praxisauto Hausbesuche in betreuten Wohngemeinschaften mit eigenem Praxisauto Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut*in (m/w/d) Wünschenswerte Zusatzqualifikationen sind , KG-ZNS, manuelle Therapie und manuelle Lymphdrainage Offenheit, Flexibilität und Lust eine neue Praxis aktiv mitzugestalten Eigenverantwortung und Selbstständigkeit Empathie, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit Unser Angebot Sei von Anfang an Teil eines neuen, modernen Praxisprojekts – Möglichkeit eigene Schwerpunkte und Ideen einzubringen Mehr Zeit für Ihre Patient*innen - mind. 30 Minuten pro Patient*in Feste eingeplante Dokumentationszeiten 30 Tage Urlaub + zusätzlicher freier Tag + Weihnachten & Silvester frei Weihnachts- und Urlaubsgeld Überdurchschnittliche Bezahlung nach Tarif (43.000 - 52.000 EUR/brutto im Jahr) Arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung Familienfreundliche, individuell abgestimmte Arbeitszeiten Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Keine Wochenend- und Schichtarbeiten Neue moderne Ausstattung Kurze Entscheidungswege und enge Zusammenarbeit mit der Praxisleitung Vergünstigtes Deutschlandticket Corporate Benefits Job-Bike-Leasing Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben Aktive Mitgestaltung des Praxisaufbaus mit der Möglichkeit eigene Schwerpunkte und Ideen einzubringen Behandlungen in einer neuen und modern ausgestatteten Praxis Hausbesuche in Werkstätten für Menschen mit Behinderung mit eigenem Praxisauto Hausbesuche in betreuten Wohngemeinschaften mit eigenem Praxisauto   Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut*in (m/w/d) Wünschenswerte Zusatzqualifikationen sind ,  KG-ZNS, manuelle Therapie und manuelle Lymphdrainage  Offenheit, Flexibilität und Lust eine neue Praxis aktiv mitzugestalten Eigenverantwortung und Selbstständigkeit Empathie, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit  Unser Angebot Sei von Anfang an Teil eines neuen, modernen Praxisprojekts – Möglichkeit eigene Schwerpunkte und Ideen einzubringen Mehr Zeit für Ihre Patient*innen - mind. 30 Minuten pro Patient*in Feste eingeplante Dokumentationszeiten 30 Tage Urlaub + zusätzlicher freier Tag + Weihnachten & Silvester frei Weihnachts- und Urlaubsgeld Überdurchschnittliche Bezahlung nach Tarif (43.000 - 52.000 EUR/brutto im Jahr) Arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung  Familienfreundliche, individuell abgestimmte Arbeitszeiten Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Keine Wochenend- und Schichtarbeiten Neue moderne Ausstattung Kurze Entscheidungswege und enge Zusammenarbeit mit der Praxisleitung Vergünstigtes Deutschlandticket Corporate Benefits Job-Bike-Leasing Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!  

Mitarbeiterfeste, Fort- und Weiterbildungen, Corporate aus über 800 Top-Markeneinen persönlichen Ansprechpartner vor Ort mit Know-How aus der Pflege und Pädagogik Dich erwarten als Erzieher(m/w/d) abwechslungsreiche Einsatzmöglichkeiten: KrippeElementarbereichintegrative KindertagesstätteWohnstätten/WohngruppenFamilienhilfeKinder- und JugendhilfeEingliederungshilfestationäre Einrichtung für Menschen mit geistiger und/oder körperlicher Beeinträchtigung Voraussetzung für die ausgeschriebene Stelle ist eine staatlich anerkannte Ausbildung im pädagogischen Bereich (pädagogische Fachkraft, Erzieher, Heilerziehungspfleger, Sozialarbeiter/Sozialpädagoge oder eine vergleichbare Qualifikation) Du möchtest dich als Erzieher (m/w/d) bewerben?

Ort: Köln Vertragsart: Festanstellung beim Kunden Arbeitszeitmodell: Vollzeit Branche: Gesundheitswesen Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandaten, einer der größten Gesundheitsversorger des Rheinlands, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Köln einen: Payroll Specialist (m/w/d) – Personalabteilung Ihr Aufgabengebiet: ​ Erfassung und Pflege aller abrechnungsrelevanten Daten für die Erstellung der Lohn - und Gehaltsabrechnung unserer Mitarbeiter (m/w/d) Prüfung und Bearbeitung der Dienstpläne des Personals Leitung der Kommunikation und des Schriftverkehrs mit Krankenkassen und anderen Behörden Sie sind die Kontaktperson (m/w/d) für das Personal in allen Angelegenheiten des Arbeitsrechts, der Lohnsteuer und der Sozialversicherung Ihr Profil: ​ Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. zur Kauffrau (m/w/d) für Büromanagement, zur Personaldienstleistungskauffrau (m/w/d), zur Personalfachkauffrau (m/w/d) oder einer ähnlichen Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung eines Krankenhauses Versierte Kenntnisse im Umgang mit den MS-Office-Programmen , SAP-HR und Timeoffice Fundierte und ausgeprägte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes Kompetente Anwendung der Tarifregelungen Ihr Profil wird durch Teamgeist , Einsatzbereitschaft und Motivation abgerundet Ihre Vorteile: Faire und leistungsgerechte Bezahlung nach TVöD/VKA plus tarifliche Zulagen 30 Tage Urlaub und weitere freie Tage: Betriebsausflug , Rosenmontag , Heiligabend und Silvester Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten Möglichkeit für Jobbike und ausreichend Parkplätze oder CarSharing (Cambio) Betriebliche Altersversorgung über die arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung (ZVK) Viele Weiterbilungs - und Entwicklungsmöglichkeiten für die Berufliche und persönliche Weiterentwicklung Zugang zu Corporate Benefits sowie weitere Vergünstigungen , z.

Ort: Köln Vertragsart: Festanstellung beim Kunden Arbeitszeitmodell: Vollzeit Branche: Gesundheitswesen Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandaten, einer der größten Gesundheitsversorger des Rheinlands, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Köln einen: Payroll Specialist (m/w/d) – Personalabteilung Ihr Aufgabengebiet: ​ Erfassung und Pflege aller abrechnungsrelevanten Daten für die Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung unserer Mitarbeiter (m/w/d) Prüfung und Bearbeitung der Dienstpläne des Personals Leitung der Kommunikation und des Schriftverkehrs mit Krankenkassen und anderen Behörden Sie sind die Kontaktperson (m/w/d) für das Personal in allen Angelegenheiten des Arbeitsrechts, der Lohnsteuer und der Sozialversicherung Ihr Profil: ​ Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. zur Kauffrau (m/w/d) für Büromanagement, zur Personaldienstleistungskauffrau (m/w/d), zur Personalfachkauffrau (m/w/d) oder einer ähnlichen Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung eines Krankenhauses Versierte Kenntnisse im Umgang mit den MS-Office-Programmen, SAP-HR und Timeoffice Fundierte und ausgeprägte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes Kompetente Anwendung der Tarifregelungen Ihr Profil wird durch Teamgeist, Einsatzbereitschaft und Motivation abgerundet Ihre Vorteile:   Faire und leistungsgerechte Bezahlung nach TVöD/VKA plus tarifliche Zulagen 30 Tage Urlaub und weitere freie Tage: Betriebsausflug, Rosenmontag, Heiligabend und Silvester Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten Möglichkeit für Jobbike und ausreichend Parkplätze oder CarSharing (Cambio) Betriebliche Altersversorgung über die arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung (ZVK) Viele Weiterbilungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für die Berufliche und persönliche Weiterentwicklung Zugang zu Corporate Benefits sowie weitere Vergünstigungen, z.

Kooperation und enge Abstimmung mit Pflegekräften, Ärzten und Therapeuten im Kollegenteam gehört zu Deinen Aufgaben. Das zeichnet Dich aus: Eine Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d) qualifiziert Dich für diese Stelle. Liebevolle Betreuung und Versorgung der Patienten ist für Dich selbstverständlich.

Hast bereits Erfahrung in der Pflege gesammelt? Oder sogar eine Ausbildung oder die Zusatzqualifikation LG1 und LG2, dann bewirb dich bei all.medi Köln.  Egal ob Berufsanfänger(min. 6 Monate Erfahrung), Berufserfahrener oder Wiedereinsteiger - Wir ermöglichen Dir einen guten Start bei all.medi Personallogistik als Pflegehelfer (m/w/d). 

Sanierungsarbeiten an Industrie- und Gewerbegebäuden durch Ebenso übernehmen Sie die operative Arbeitsvorbereitung und Gerätewartung Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie sind gelernter Bauwerksmechaniker alternativ haben Sie eine vergleichbare Qualifikation im Bereich des Baufacharbeiters oder eine baubezogene Ausbildung Neben Ihrer flexiblen und selbstständigen Arbeitsweise haben Sie Praxiserfahrungen in der Baubranche, idealerweise auch in der Schadstoffsanierung Sie sind im Besitz des TRGS 519-Zertifikates und haben idealerweise einen PKW-Führerschein Als absoluter Teamplayer stehen Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit ganz oben auf Ihrer Liste Bei uns sind Sie nie alleine, unser Team steht Ihnen immer mit Rat und Tat zur Seite Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

So sieht Ihr Tag bei uns aus Bei Industrie- und Chemieanlagen, Raffinerien, Brücken, Kirchen und Offshore-Plattformen – für all das und vieles mehr bauen Sie als Mit­arbeiter im Gerüstbau sichere Gerüste auf Sie sorgen dafür, dass beim Auf-/Ab- und Umbau der Gerüste alles rund läuft Sie übernehmen die Wartung, Lagerung und den Transport von Gerüstbauteilen mit unseren Transportfahrzeugen Als gelernter Gerüstbauer übernehmen Sie die fachkundige Führung unserer Montage­kolon­nen Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie sind handwerklich begabt, haben erste Kenntnisse im baunahen Bereich und idealerweise Erfahrungen bzw. eine Ausbildung im Gerüstbau Darüber hinaus konnten Sie idealerweise erste Fach­kenntnisse im Bereich des industriellen Gerüstbaus oder des Fassadengerüstbaus sammeln Sie besitzen einen Führerschein B, gerne C1/C1E und erfahren mit dem Umgang von Flurförderzeugen Ein guter Teamgeist, bei dem man gemeinsam etwas schafft, das gehört bei uns dazu – jeder steht für jeden ein, wie bei einer guten Mannschaft Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

Sanierungsarbeiten an Industrie- und Gewerbegebäuden durch  Ebenso übernehmen Sie die operative Arbeitsvorbereitung und Gerätewartung Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie sind gelernter Bauwerksmechaniker alternativ haben Sie eine vergleichbare Qualifikation im Bereich des Baufacharbeiters oder eine baubezogene Ausbildung Neben Ihrer flexiblen und selbstständigen Arbeitsweise haben Sie Praxiserfahrungen in der Baubranche, idealerweise auch in der Schadstoffsanierung  Sie sind im Besitz des TRGS 519-Zertifikates und haben idealerweise einen PKW-Führerschein  Als absoluter Teamplayer stehen Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit ganz oben auf Ihrer Liste Bei uns sind Sie nie alleine, unser Team steht Ihnen immer mit Rat und Tat zur Seite Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

So sieht Ihr Tag bei uns aus Bei Industrie- und Chemieanlagen, Raffinerien, Brücken, Kirchen und Offshore-Plattformen – für all das und vieles mehr bauen Sie als Mit­arbeiter im Gerüstbau sichere Gerüste auf Sie sorgen dafür, dass beim Auf-/Ab- und Umbau der Gerüste alles rund läuft Sie übernehmen die Wartung, Lagerung und den Transport von Gerüstbauteilen mit unseren Transportfahrzeugen Als gelernter Gerüstbauer übernehmen Sie die fachkundige Führung unserer Montage­kolon­nen   Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie sind handwerklich begabt, haben erste Kenntnisse im baunahen Bereich und idealerweise Erfahrungen bzw. eine Ausbildung im Gerüstbau    Darüber hinaus konnten Sie idealerweise erste Fach­kenntnisse im Bereich des industriellen Gerüstbaus oder des Fassadengerüstbaus sammeln Sie besitzen einen Führerschein B, gerne C1/C1E  und erfahren mit dem Umgang von Flurförderzeugen Ein guter Teamgeist, bei dem man gemeinsam etwas schafft, das gehört bei uns dazu – jeder steht für jeden ein, wie bei einer guten Mannschaft Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.