Ihre Aufgaben Sie übernehmen alle ärztlichen Aufgaben, die das Spektrum der konventionellen Röntgendiagnostik, der Magnetresonanztomographie und der Computertomographie abbilden Organisation und Betreuung des diagnostischen neuroradiologischen Schwerpunktes - interventionelle Kompetenzen sind von Vorteil, aber keine Bedingung Sie unterstützen den Chefarzt bei der fachlichen und disziplinarischen Leitung der Abteilung, bestehend aus 6 weiteren Ober-, Fach- und Assistenzärzten (mwd) und knapp 20 MTRA (mwd); bei Abwesenheit des Chefarztes Übernahme der Vertretung Ihr Profil Sie sind Arzt (mwd) und verfügen neben der abgeschlossenen Facharztausbildung über eine solide und umfassende Expertise in der Radiologie sowie die Schwerpunktbezeichnung Neuroradiologie Wünschenswert, aber nicht Bedingung, ist eine Promotion Sie sind eine Führungspersönlichkeit, die aktive, selbstständige und verantwortungsvolle Mitarbeit und flach strukturierte Hierarchien in einem Team schätzt und fördert Sie unterstützen die Weiterentwicklung und den überregionalen Ausbau der Abteilung Sie sind ein Teamplayer, der Freude an der Ausbildung der Assistenzärzte (mwd) hat und motivieren kann Wir bieten Ihnen Ein vielseitiges Arbeitsumfeld in einem breiten Spektrum der bildgebenden Diagnostik Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und Förderung von Spezialinteressen Modernste technische Ausstattung, inkl. volldigitalisierter Radiologie Eine geringe Dienstbelastung durch externe teleradiologische Versorgung in der Nacht Eine leistungsgerechte Bezahlung gem.
Ihre Aufgaben Sie übernehmen alle ärztlichen Aufgaben , die das Spektrum der konventionellen Röntgendiagnostik , der Magnetresonanztomographie und der Computertomographie abbilden Organisation und Betreuung des diagnostischen neuroradiologischen Schwerpunktes - interventionelle Kompetenzen sind von Vorteil, aber keine Bedingung Sie unterstützen den Chefarzt bei der fachlichen und disziplinarischen Leitung der Abteilung, bestehend aus 6 weiteren Ober-, Fach- und Assistenzärzten (mwd) und knapp 20 MTRA (mwd); bei Abwesenheit des Chefarztes Übernahme der Vertretung Ihr Profil Sie sind Arzt (mwd) und verfügen neben der abgeschlossenen Facharztausbildung über eine solide und umfassende Expertise in der Radiologie sowie die Schwerpunktbezeichnung Neuroradiologie Wünschenswert , aber nicht Bedingung , ist eine Promotion Sie sind eine Führungspersönlichkeit , die aktive , selbstständige und verantwortungsvolle Mitarbeit und flach strukturierte Hierarchien in einem Team schätzt und fördert Sie unterstützen die Weiterentwicklung und den überregionalen Ausbau der Abteilung Sie sind ein Teamplayer , der Freude an der Ausbildung der Assistenzärzte (mwd) hat und motivieren kann Wir bieten Ihnen Ein vielseitiges Arbeitsumfeld in einem breiten Spektrum der bildgebenden Diagnostik Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und Förderung von Spezialinteressen Modernste technische Ausstattung , inkl. volldigitalisierter Radiologie Eine geringe Dienstbelastung durch externe teleradiologische Versorgung in der Nacht Eine leistungsgerechte Bezahlung gem.
Ihre Aufgaben Praxisanleitung von Auszubildenden in der psychiatrischen Pflege in Theorie und Praxis Begleitung und Abnahme von Prüfungen Koordination der Praxiseinsätze Umsetzung und Weiterentwicklung der generalistischen Pflegeausbildung (Pflegefachmann / Pflegefachfrau) gemäß gesetzlicher Vorgaben Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Krankenpflegeschule Sicherstellung von pflegerischen, medizinischen und hygienischen Standards sowie Qualitätssicherung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder Pflegefachkraft (mwd) Weiterbildung zum Praxisanleiter (mwd) mwd oder Studienabschluss Pflegepädagogik Freude an der Anleitung von Auszubildenden Ausgeprägte Kommunikationsstärke und pädagogisches Geschick Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen Kenntnisse der rechtlichen Rahmenbedingungen im Gesundheitswesen Identifikation mit den christlichen Werten unseres Hauses Wir bieten Ihnen Geregelte Arbeitszeiten Montag bis Freitag – keine Schicht-, Wochenend- oder Feiertagsdienste Unbefristeter Vollzeitvertrag Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub Möglichkeit einer Hospitation vorab Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben Praxisanleitung von Auszubildenden in der psychiatrischen Pflege in Theorie und Praxis Begleitung und Abnahme von Prüfungen Koordination der Praxiseinsätze Umsetzung und Weiterentwicklung der generalistischen Pflegeausbildung (Pflegefachmann / Pflegefachfrau) gemäß gesetzlicher Vorgaben Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Krankenpflegeschule Sicherstellung von pflegerischen, medizinischen und hygienischen Standards sowie Qualitätssicherung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder Pflegefachkraft (mwd) Weiterbildung zum Praxisanleiter (mwd) mwd oder Studienabschluss Pflegepädagogik Freude an der Anleitung von Auszubildenden Ausgeprägte Kommunikationsstärke und pädagogisches Geschick Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen Kenntnisse der rechtlichen Rahmenbedingungen im Gesundheitswesen Identifikation mit den christlichen Werten unseres Hauses Wir bieten Ihnen Geregelte Arbeitszeiten Montag bis Freitag – keine Schicht-, Wochenend- oder Feiertagsdienste Unbefristeter Vollzeitvertrag Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub Möglichkeit einer Hospitation vorab Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Einsatzstelle: Technik, Berlin und Brandenburg, vorrangig im Krankenhaus Hedwigshöhe Ihre Aufgaben Wartung und Instandhaltung der Haustechnik Durchführung von kleineren und mittleren Reparaturen (auch in anderen Gewerken) Dokumentieren der von Ihnen erbrachten Serviceleistungen Ansprechpartner (mwd) für den Kunden und die Kollegen vor Ort Teilnahme an der technischen Rufbereitschaft Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Heizungs-, Lüftung-, Klima- oder Sanitärinstallateur*in (HLS) Berufserfahrung in der Wartung, Instandsetzung und Instandhaltung von technischen Anlagen Sicherer Umgang mit MS Office und technischen Anwendungen Freundliches kundenorientiertes Auftreten, persönliches Engagement und hohe Einsatzbereitschaft Zuverlässigkeit und Fähigkeit zur Teamarbeit Führerschein der Klasse B bzw. 3 Unser Angebot Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung sowie Urlaubsgeld und eine Jahressonderzahlung Bereitstellung von Arbeitskleidung, Schutzkleidung und Arbeitsmaterialien Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Einen Arbeitsplatz in einem krisensicheren Unternehmen Geregelte Arbeitszeiten und Führung von Arbeitszeitkonten Ein freundliches und aufgeschlossenes Team In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Veranstaltungsangebote und Mitarbeitervorteile wie z.
Einsatzstelle: Technik, Berlin und Brandenburg, vorrangig im Krankenhaus Hedwigshöhe Ihre Aufgaben Wartung und Instandhaltung der Haustechnik Durchführung von kleineren und mittleren Reparaturen (auch in anderen Gewerken) Dokumentieren der von Ihnen erbrachten Serviceleistungen Ansprechpartner (mwd) für den Kunden und die Kollegen vor Ort Teilnahme an der technischen Rufbereitschaft Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Heizungs-, Lüftung-, Klima- oder Sanitärinstallateur*in (HLS) Berufserfahrung in der Wartung, Instandsetzung und Instandhaltung von technischen Anlagen Sicherer Umgang mit MS Office und technischen Anwendungen Freundliches kundenorientiertes Auftreten, persönliches Engagement und hohe Einsatzbereitschaft Zuverlässigkeit und Fähigkeit zur Teamarbeit Führerschein der Klasse B bzw. 3 Unser Angebot Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung sowie Urlaubsgeld und eine Jahressonderzahlung Bereitstellung von Arbeitskleidung, Schutzkleidung und Arbeitsmaterialien Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Einen Arbeitsplatz in einem krisensicheren Unternehmen Geregelte Arbeitszeiten und Führung von Arbeitszeitkonten Ein freundliches und aufgeschlossenes Team In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Veranstaltungsangebote und Mitarbeitervorteile wie z.
Gertrauden Krankenhaus Ihre Kernaufgaben Unterstützung der technischen Leitung bei Organisation und Steuerung des Technikbereichs Planung und Durchführung von Wartungen, Inspektionen und Instandsetzungen Koordination externer Dienstleister und technischer Projekte Durchführung von kleineren und mittleren Reparaturen (auch in anderen Gewerken) Teilnahme an der technischen Rufbereitschaft Was Sie mitbringen Qualifizierte Ausbildung als Mechatroniker, Elektroniker, Elektromeister (mwd) oder vergleichbare Ausbildung Mind. 3 Jahre Führungs- und Berufserfahrung im Facility Management gerne im Gesundheitswesen Kenntnisse in einer CAFM-Software sowie sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen Freundliches kundenorientiertes Auftreten, persönliches Engagement und hohe Einsatzbereitschaft Zuverlässigkeit und Fähigkeit zur Teamarbeit Führerschein der Klasse B bzw. 3 Unser Angebot Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung sowie Urlaubsgeld und eine Jahressonderzahlung Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Einen Arbeitsplatz in einem krisensicheren Unternehmen In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Veranstaltungsangebote und Mitarbeitervorteile wie z.
Hedwig-Krankenhaus Berlin-Mitte Ihre Kernaufgaben Unterstützung der technischen Leitung bei Organisation und Steuerung des Technikbereichs Planung und Durchführung von Wartungen, Inspektionen und Instandsetzungen Koordination externer Dienstleister und technischer Projekte Durchführung von kleineren und mittleren Reparaturen (auch in anderen Gewerken) Teilnahme an der technischen Rufbereitschaft Was Sie mitbringen Qualifizierte Ausbildung als Mechatroniker, Elektroniker, Elektromeister (mwd) oder vergleichbare Ausbildung Mind. 3 Jahre Führungs- und Berufserfahrung im Facility Management, gerne im Gesundheitswesen Kenntnisse in einer CAFM-Software sowie sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen Freundliches kundenorientiertes Auftreten, persönliches Engagement und hohe Einsatzbereitschaft Zuverlässigkeit und Fähigkeit zur Teamarbeit Führerschein der Klasse B bzw. 3 Unser Angebot Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung sowie Urlaubsgeld und eine Jahressonderzahlung Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Einen Arbeitsplatz in einem krisensicheren Unternehmen In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Veranstaltungsangebote und Mitarbeitervorteile wie z.
Hedwig-Krankenhaus Berlin-Mitte Ihre Kernaufgaben Unterstützung der technischen Leitung bei Organisation und Steuerung des Technikbereichs Planung und Durchführung von Wartungen, Inspektionen und Instandsetzungen Koordination externer Dienstleister und technischer Projekte Durchführung von kleineren und mittleren Reparaturen (auch in anderen Gewerken) Teilnahme an der technischen Rufbereitschaft Was Sie mitbringen Qualifizierte Ausbildung als Mechatroniker, Elektroniker, Elektromeister (mwd) oder vergleichbare Ausbildung Mind. 3 Jahre Führungs- und Berufserfahrung im Facility Management, gerne im Gesundheitswesen Kenntnisse in einer CAFM-Software sowie sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen Freundliches kundenorientiertes Auftreten, persönliches Engagement und hohe Einsatzbereitschaft Zuverlässigkeit und Fähigkeit zur Teamarbeit Führerschein der Klasse B bzw. 3 Unser Angebot Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung sowie Urlaubsgeld und eine Jahressonderzahlung Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Einen Arbeitsplatz in einem krisensicheren Unternehmen In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Veranstaltungsangebote und Mitarbeitervorteile wie z.
Gertrauden Krankenhaus Ihre Kernaufgaben Unterstützung der technischen Leitung bei Organisation und Steuerung des Technikbereichs Planung und Durchführung von Wartungen, Inspektionen und Instandsetzungen Koordination externer Dienstleister und technischer Projekte Durchführung von kleineren und mittleren Reparaturen (auch in anderen Gewerken) Teilnahme an der technischen Rufbereitschaft Was Sie mitbringen Qualifizierte Ausbildung als Mechatroniker, Elektroniker, Elektromeister (mwd) oder vergleichbare Ausbildung Mind. 3 Jahre Führungs- und Berufserfahrung im Facility Management gerne im Gesundheitswesen Kenntnisse in einer CAFM-Software sowie sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen Freundliches kundenorientiertes Auftreten, persönliches Engagement und hohe Einsatzbereitschaft Zuverlässigkeit und Fähigkeit zur Teamarbeit Führerschein der Klasse B bzw. 3 Unser Angebot Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung sowie Urlaubsgeld und eine Jahressonderzahlung Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Einen Arbeitsplatz in einem krisensicheren Unternehmen In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Veranstaltungsangebote und Mitarbeitervorteile wie z.
Dein Profil Du packst an, bleibst ruhig und begegnest Menschen mit Respekt: Du hast eine Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (mwd) oder Pflegefachassistent (mwd). Du arbeitest zuverlässig, flexibel und behältst auch in stressigen Momenten den Überblick.
Dein Profil Du packst an, bleibst ruhig und begegnest Menschen mit Respekt: Du hast eine Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (mwd) oder Pflegefachassistent (mwd). Du arbeitest zuverlässig, flexibel und behältst auch in stressigen Momenten den Überblick .
Das konfessionelle Krankenhaus steht für qualitätsorientierte Medizin, interdisziplinäre Zusammenarbeit und christliche Werte im Gesundheitswesen Ihre Aufgaben Umsetzung und Weiterentwicklung der generalistischen Pflegeausbildung (Pflegefachmann / Pflegefachfrau) sowie Anleitung von OTA und ATA Fachliche Anleitung, Begleitung und Prüfung von Auszubildenden in Theorie und Praxis Koordination der Praxiseinsätze und Organisation des Ausbildungsverlaufs Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften, Praxisanleitern und der Krankenpflegeschule Sicherstellung von pflegerischen, medizinischen und hygienischen Standards sowie Qualitätssicherung Dokumentation, administrative Tätigkeiten und Mitwirkung im Pflegecontrolling und Projekten Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann oder Pflegefachkraft (mwd) Abgeschlossene Weiterbildung zum Praxisanleiter (mwd) oder Studienabschluss Pflegepädagogik Erfahrung in der Anleitung von Auszubildenden in der Pflege Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und pädagogisches Geschick Organisationsstärke und Kooperationsbereitschaft Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen Führungsstärke und Innovationsbereitschaft Prozessorientiertes und unternehmerisches Denken Kenntnisse rechtlicher Rahmenbedingungen im Gesundheitswesen Technisches Verständnis und Flexibilität Wie bieten Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge Kinderzuschlag und Jahressonderzahlung 31 Tage Urlaub sowie zusätzliche Urlaubstage durch Schichtarbeit Möglichkeit einer Hospitation vorab Strukturierte und qualifizierte Einarbeitung Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Einsatzstelle: Anästhesie im Krankenhaus Hedwigshöhe Ihre Aufgaben Einsatz im Zentral-OP und im ambulanten OP-Zentrum Vorbereitung, Kontrolle und Nachbereitung von Anästhesiematerialien und -geräten Assistenz bei Vollnarkose, Regionalanästhesie sowie bei der Anlage von Zugängen, Sonden und Kathetern Fachgerechte Überwachung und Versorgung im Aufwachraum Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards Sorgfältige digitale Dokumentation Teilnahme am Rufbereitschafts- und Zweischichtsystem Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachkraft, Altenpfleger oder Pflegefachmann (mwd) Weiterbildung als Fachkrankenpfleger Anästhesie und Intensivmedizin (mwd) wünschenswert Erfahrung in Anästhesie, Intensivbereich oder Aufwachraum Sicherer Umgang mit Narkosegeräten, Monitoren und Perfusoren Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und selbstständige Arbeitsweise EDV-Kenntnisse Positive Einstellung zu den christlichen Werten des Unternehmens Unser Angebot Wertschätzendes Team mit strukturierter Einarbeitung Vergütung nach AVR-Caritas Arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Entwicklungsperspektiven im OP- und Anästhesiebereich Zuschuss zum Deutschlandticket Kostenlose kurzfristige Kindernotbetreuung (KidsMobil) Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Das konfessionelle Krankenhaus steht für qualitätsorientierte Medizin, interdisziplinäre Zusammenarbeit und christliche Werte im Gesundheitswesen Ihre Aufgaben Umsetzung und Weiterentwicklung der generalistischen Pflegeausbildung (Pflegefachmann / Pflegefachfrau) sowie Anleitung von OTA und ATA Fachliche Anleitung, Begleitung und Prüfung von Auszubildenden in Theorie und Praxis Koordination der Praxiseinsätze und Organisation des Ausbildungsverlaufs Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften, Praxisanleitern und der Krankenpflegeschule Sicherstellung von pflegerischen, medizinischen und hygienischen Standards sowie Qualitätssicherung Dokumentation , administrative Tätigkeiten und Mitwirkung im Pflegecontrolling und Projekten Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann oder Pflegefachkraft (mwd) Abgeschlossene Weiterbildung zum Praxisanleiter (mwd) oder Studienabschluss Pflegepädagogik Erfahrung in der Anleitung von Auszubildenden in der Pflege Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und pädagogisches Geschick Organisationsstärke und Kooperationsbereitschaft Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen Führungsstärke und Innovationsbereitschaft Prozessorientiertes und unternehmerisches Denken Kenntnisse rechtlicher Rahmenbedingungen im Gesundheitswesen Technisches Verständnis und Flexibilität Wie bieten Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge Kinderzuschlag und Jahressonderzahlung 31 Tage Urlaub sowie zusätzliche Urlaubstage durch Schichtarbeit Möglichkeit einer Hospitation vorab Strukturierte und qualifizierte Einarbeitung Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Einsatzstelle: Anästhesie im Krankenhaus Hedwigshöhe Ihre Aufgaben Einsatz im Zentral-OP und im ambulanten OP-Zentrum Vorbereitung, Kontrolle und Nachbereitung von Anästhesiematerialien und -geräten Assistenz bei Vollnarkose, Regionalanästhesie sowie bei der Anlage von Zugängen, Sonden und Kathetern Fachgerechte Überwachung und Versorgung im Aufwachraum Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards Sorgfältige digitale Dokumentation Teilnahme am Rufbereitschafts- und Zweischichtsystem Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachkraft, Altenpfleger oder Pflegefachmann (mwd) Weiterbildung als Fachkrankenpfleger Anästhesie und Intensivmedizin (mwd) wünschenswert Erfahrung in Anästhesie, Intensivbereich oder Aufwachraum Sicherer Umgang mit Narkosegeräten, Monitoren und Perfusoren Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und selbstständige Arbeitsweise EDV-Kenntnisse Positive Einstellung zu den christlichen Werten des Unternehmens Unser Angebot Wertschätzendes Team mit strukturierter Einarbeitung Vergütung nach AVR-Caritas Arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Entwicklungsperspektiven im OP- und Anästhesiebereich Zuschuss zum Deutschlandticket Kostenlose kurzfristige Kindernotbetreuung (KidsMobil) Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben Sie übernehmen alle ärztlichen Aufgaben, die das Spektrum der konventionellen Röntgendiagnostik, der Magnetresonanztomographie und der Computertomographie abbilden Interventionelle endovaskuläre Kompetenzen sind von Vorteil, aber keine Bedingung Sie sind Stellvertreter (mwd) des Chefarztes und übernehmen die operative Standortleitung Strategisch entwickeln Sie den Standort und den Verbund gemeinsam mit dem Chefarzt weiter Ihr Profil Sie sind Arzt (mwd) mit einer abgeschlossenen Facharztausbildung Sie bringen solide und umfassende Expertise in einem breiten Gebiet der Radiologie mit Eine Promotion ist wünschenswert, aber nicht Bedingung Sie sind eine Führungspersönlichkeit, die aktive, selbstständige und verantwortungsvolle Mitarbeit und flach strukturierte Hierarchien in einem Team schätzt und fördert Sie sind ein Teamplayer, der Freude an der Ausbildung der Assistenzärzte (mwd) hat und motivieren kann Sie bringen eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens mit Unser Angebot Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas (analog TV-Ärzte VKA) sowie Poolbeteiligung Ein vielseitiges Arbeitsumfeld in einem breiten Spektrum Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und Förderung von Spezialinteressen Eine geringe Dienstbelastung durch das interne Teleradiologische Netzwerk Weitere Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum Gesundheitsmanagement und Jobticket Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben Sie übernehmen alle ärztlichen Aufgaben, die das Spektrum der konventionellen Röntgendiagnostik, der Magnetresonanztomographie und der Computertomographie abbilden Interventionelle endovaskuläre Kompetenzen sind von Vorteil , aber keine Bedingung Sie sind Stellvertreter (mwd) des Chefarztes und übernehmen die operative Standortleitung Strategisch entwickeln Sie den Standort und den Verbund gemeinsam mit dem Chefarzt weiter Ihr Profil Sie sind Arzt (mwd) mit einer abgeschlossenen Facharztausbildung Sie bringen solide und umfassende Expertise in einem breiten Gebiet der Radiologie mit Eine Promotion ist wünschenswert , aber nicht Bedingung Sie sind eine Führungspersönlichkeit , die aktive, selbstständige und verantwortungsvolle Mitarbeit und flach strukturierte Hierarchien in einem Team schätzt und fördert Sie sind ein Teamplayer , der Freude an der Ausbildung der Assistenzärzte (mwd) hat und motivieren kann Sie bringen eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens mit Unser Angebot Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas (analog TV-Ärzte VKA) sowie Poolbeteiligung Ein vielseitiges Arbeitsumfeld in einem breiten Spektrum Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und Förderung von Spezialinteressen Eine geringe Dienstbelastung durch das interne Teleradiologische Netzwerk Weitere Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum Gesundheitsmanagement und Jobticket Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Steuerung und Koordinierung interner und externen Projektbeteiligte (Planer, Nachunternehmer, Bauleiter, Auftraggeber) Erstellung und Prüfung von Leistungsbeschreibungen, Angeboten und Nachträgen sowie Mitwirkung bei Vergabeprozessen Verantwortung für die Einhaltung der Kosten, Termine und Qualität sowie für die Dokumentation der TGA-Projekte Fungieren als fachlicher Ansprechpartner für alle TGA-Fragen Ihr Profil Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung/Studium (Ingenieur, Techniker, Meister oder gleichwertig) Mehrjährige Berufserfahrung, wünschenswert im Krankenhausbetrieb Solide Kenntnisse in MS Office, branchenüblichen IT-Systemen, VOB und der HOAI Zuverlässigkeit und Fähigkeit zur Teamarbeit Führerschein der Klasse B bzw. 3 Unser Angebot Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung sowie Urlaubsgeld und eine Jahressonderzahlung Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Einen Arbeitsplatz in einem stabilen Unternehmen Geregelte Arbeitszeiten und Führung von Arbeitszeitkonten Ein freundliches und aufgeschlossenes Team In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Veranstaltungsangebote und Mitarbeitervorteile wie z.
Steuerung und Koordinierung interner und externen Projektbeteiligte (Planer, Nachunternehmer, Bauleiter, Auftraggeber) Erstellung und Prüfung von Leistungsbeschreibungen, Angeboten und Nachträgen sowie Mitwirkung bei Vergabeprozessen Verantwortung für die Einhaltung der Kosten, Termine und Qualität sowie für die Dokumentation der TGA-Projekte Fungieren als fachlicher Ansprechpartner für alle TGA-Fragen Ihr Profil Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung/Studium (Ingenieur, Techniker, Meister oder gleichwertig) Mehrjährige Berufserfahrung, wünschenswert im Krankenhausbetrieb Solide Kenntnisse in MS Office, branchenüblichen IT-Systemen, VOB und der HOAI Zuverlässigkeit und Fähigkeit zur Teamarbeit Führerschein der Klasse B bzw. 3 Unser Angebot Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung sowie Urlaubsgeld und eine Jahressonderzahlung Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Einen Arbeitsplatz in einem stabilen Unternehmen Geregelte Arbeitszeiten und Führung von Arbeitszeitkonten Ein freundliches und aufgeschlossenes Team In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Veranstaltungsangebote und Mitarbeitervorteile wie z.
Word, Excel und Outlook Zuverlässigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Leistungsbereitschaft Ein freundliches Auftreten sowie ein gepflegtes Äußeres Mindestens ein guter mittlerer Schulabschluss sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, auch kommunikativ Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Praktikumseinsatz im Rahmen der Ausbildung als MFA Detaillierte Einblicke in die Tätigkeit eines Medizinischen Fachangestellten (mwd) Vermittlung umfangreicher Kenntnisse für den künftigen Beruf Abwechslungsreiche Tätigkeit durch das Kennenlernen vieler Fachbereiche Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Einfühlsame und fachkompetente Begleitung von Sterbenden und deren Angehörigen in der Nacht. Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Pflegefachmann, Pflegefachfrau, Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger (mwd) Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Selbstständige, verantwortungsbewusste und fachlich sichere Arbeitsweise Teamfähigkeit sowie kooperative Zusammenarbeit Positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Vergütung nach AVR Caritas: Je nach Berufserfahrung monatlich von 3500,06 € bis 4292,83 € Bruttogrundgehalt (zuzüglich Sonderjahreszahlung und Schichtzulagen) Betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Angenehme und wertschätzende Arbeitsatmosphäre Strukturierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Schichturlaub als Sonderurlaub kostenfreie Kindernotbetreuung (KidsMobil) JobBike-Leasing Kontakt Sie suchen eine verantwortungsvolle Aufgabe in der Dauernachtwache und möchten Teil eines wertschätzenden Teams werden?
Word, Excel und Outlook Zuverlässigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Leistungsbereitschaft Ein freundliches Auftreten sowie ein gepflegtes Äußeres Mindestens ein guter mittlerer Schulabschluss sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, auch kommunikativ Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Praktikumseinsatz im Rahmen der Ausbildung als MFA Detaillierte Einblicke in die Tätigkeit eines Medizinischen Fachangestellten (mwd) Vermittlung umfangreicher Kenntnisse für den künftigen Beruf Abwechslungsreiche Tätigkeit durch das Kennenlernen vieler Fachbereiche Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben als APN Strategische und fachliche Beratung der Pflegedirektion Entwicklung und Weiterentwicklung moderner, evidenzbasierter Pflegekonzepte Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Pflegeteams in pflegefachlichen Themen Durchführung von Schulungen sowie Begleitung von Einarbeitungs- und Qualifizierungsprozessen Einführung und Weiterentwicklung von Standards, SOPs und Verfahrensanweisungen Mitarbeit an Qualitätsprojekten , Audits und interprofessionellen Arbeitsgruppen Unterstützung bei Beratungs- und Versorgungskonzepten für Patienten und Angehörige Mentoring und Begleitung von Studierenden sowie akademisierten Pflegefachpersonen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann oder Altenpfleger (mwd) Studium im Bereich Pflege, Pflegewissenschaft oder Advanced Nursing Practice – abgeschlossen oder bereits begonnen Klinische Berufserfahrung sowie Interesse an evidenzbasierter Pflege und Qualitätsentwicklung Kommunikationsstärke sowie Freude an Beratung, Schulung und interprofessioneller Zusammenarbeit Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Offenheit für neue Prozesse und Entwicklungen in der Pflege Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten Die Möglichkeit, pflegerische Prozesse und Konzepte aktiv mitzugestalten Ein spannendes Arbeitsfeld in einem interprofessionellen und wertschätzenden Team Strukturierte Einarbeitung sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeit an Projekten, Qualitätsentwicklungen und innovativen Versorgungskonzepten Vergütung nach AVR Caritas sowie attraktive Sozialleistungen Flexible Arbeitszeiten und eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben als APN Strategische und fachliche Beratung der Pflegedirektion Entwicklung und Weiterentwicklung moderner, evidenzbasierter Pflegekonzepte Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Pflegeteams in pflegefachlichen Themen Durchführung von Schulungen sowie Begleitung von Einarbeitungs- und Qualifizierungsprozessen Einführung und Weiterentwicklung von Standards, SOPs und Verfahrensanweisungen Mitarbeit an Qualitätsprojekten, Audits und interprofessionellen Arbeitsgruppen Unterstützung bei Beratungs- und Versorgungskonzepten für Patienten und Angehörige Mentoring und Begleitung von Studierenden sowie akademisierten Pflegefachpersonen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann oder Altenpfleger (mwd) Studium im Bereich Pflege, Pflegewissenschaft oder Advanced Nursing Practice – abgeschlossen oder bereits begonnen Klinische Berufserfahrung sowie Interesse an evidenzbasierter Pflege und Qualitätsentwicklung Kommunikationsstärke sowie Freude an Beratung, Schulung und interprofessioneller Zusammenarbeit Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Offenheit für neue Prozesse und Entwicklungen in der Pflege Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten Die Möglichkeit, pflegerische Prozesse und Konzepte aktiv mitzugestalten Ein spannendes Arbeitsfeld in einem interprofessionellen und wertschätzenden Team Strukturierte Einarbeitung sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeit an Projekten, Qualitätsentwicklungen und innovativen Versorgungskonzepten Vergütung nach AVR Caritas sowie attraktive Sozialleistungen Flexible Arbeitszeiten und eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben Ganzheitliche Pflege und Betreuung von Patienten Durchführung der Grund- und Behandlungspflege Fachgerechte Pflegedokumentation Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Beratung und Einbeziehung von Angehörigen Eigenverantwortliche Mitgestaltung des ressourcenorientierten Pflegeprozesses Einsatz auf verschiedenen Stationen im Rahmen des Flexpools Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenpfleger oder Altenpfleger (mwd) Anpassungsfähigkeit und Freude an wechselnden Einsatzbereichen Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Nachweis der Belehrung nach §43 Infektionsschutzgesetz Wir bieten Flexpool mit Wahlmöglichkeit: planbare Einsätze im Springerpool für längerfristige Stationseinsätze oder flexible Rotationen im Springerpool für kurzfristige Einsätze Einblick in verschiedene Fachabteilungen des Krankenhauses Flexible und individuell planbare Dienstzeiten Vergütung nach AVR Caritas inkl.
Ihre Aufgaben Ganzheitliche Pflege und Betreuung von Patienten Durchführung der Grund- und Behandlungspflege Fachgerechte Pflegedokumentation Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Beratung und Einbeziehung von Angehörigen Eigenverantwortliche Mitgestaltung des ressourcenorientierten Pflegeprozesses Einsatz auf verschiedenen Stationen im Rahmen des Flexpools Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenpfleger oder Altenpfleger (mwd) Anpassungsfähigkeit und Freude an wechselnden Einsatzbereichen Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Nachweis der Belehrung nach §43 Infektionsschutzgesetz Wir bieten Flexpool mit Wahlmöglichkeit: planbare Einsätze im Springerpool für längerfristige Stationseinsätze oder flexible Rotationen im Springerpool für kurzfristige Einsätze Einblick in verschiedene Fachabteilungen des Krankenhauses Flexible und individuell planbare Dienstzeiten Vergütung nach AVR Caritas inkl.
Gefäßchirurgie) Freude am Umgang mit Patienten und Kollegen Positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Hauses Unser Angebot Eine interessante, abwechslungsreiche und fundierte Ausbildung im vielseitigen Arbeitsumfeld, einschließlich der interventionellen Verfahren Eine leistungsgerechte Vergütung gemäß der AVR Caritas mit zusätzlicher Altersvorsorge Teilnahmemöglichkeiten an internen und externen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Moderne technische Ausstattung einschl.
Gefäßchirurgie ) Freude am Umgang mit Patienten und Kollegen Positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Hauses Unser Angebot Eine interessante, abwechslungsreiche und fundierte Ausbildung im vielseitigen Arbeitsumfeld, einschließlich der interventionellen Verfahren Eine leistungsgerechte Vergütung gemäß der AVR Caritas mit zusätzlicher Altersvorsorge Teilnahmemöglichkeiten an internen und externen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Moderne technische Ausstattung einschl.
Einsatzstelle: Pflegedirektion im Krankenhaus Hedwigshöhe Ihre Aufgaben Gestaltung der Arbeitsabläufe und Anleitungen mit den Auszubildenden Terminkoordination für Anleitungssequenzen Versorgung einer Patientengruppe in Zusammenarbeit mit 2 Auszubildenden Gezielte und fachgerechte Anleitung (Planung, Vor- und Nachgespräche, Durchführung) im Bereich der Ausbildungsstation Mitwirkung an der Konzeptentwicklung der Ausbildungsstation Teilnahme an und Organisation von Einsatzstellenbesuchen durch die Akademie Gesprächsführung mit den Auszubildenden Teilnahme an Besprechungen mit der Ausbildungskoordination und den zuständigen theoretischen Ausbildungsstätten Einschätzungen und Vereinbarungen von Lernaufgaben Teilnahme an Konfliktgesprächen Abnahme von Zwischen- und Abschlussprüfungen inklusive Planung, Vor- und Nachgespräche, Durchführung Planung und Vor- und Nachbereitung von Anleitungsthemen/-sequenzen Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion, Ausbildungskoordination und den Stationsleitungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger, Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Krankenschwester oder Pflegefachkraft mwd sowie eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung als Praxisanleiter (mwd) Nachweis von 24 Stunden berufspädagogischer Pflichtfortbildung aus dem Vor- und dem aktuellen Jahr Offenheit gegenüber aktuellen medizinischen und pflegerischen Maßnahmen und Entwicklungen Berufserfahrung wünschenswert Engagierte Persönlichkeit mit hoher Fach- und Sozialkompetenz Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und zielorientiert anzuleiten Einfühlungsvermögen im Umgang mit Mitarbeitern, aber auch mit Patienten und deren Angehörigen Organisationstalent, Teamgeist, Durchsetzungsvermögen und innovatives Denken und Handeln Positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Eine attraktive Vergütung nach AVR-Caritas (AVR) Arbeitgebergeförderte Altersversorgung Eine Umgebung mit hohem Freizeitwert und hoher Lebensqualität Kostenlose Kindernotbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil), Kita-Kooperation in Planung Betriebliches Gesundheitsmanagement Jahressonderzahlung und Jubiläumszuwendungen Wohnraum für Mitarbeitende Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Einsatzstelle: Pflegedirektion im Krankenhaus Hedwigshöhe Ihre Aufgaben Gestaltung der Arbeitsabläufe und Anleitungen mit den Auszubildenden Terminkoordination für Anleitungssequenzen Versorgung einer Patientengruppe in Zusammenarbeit mit 2 Auszubildenden Gezielte und fachgerechte Anleitung (Planung, Vor- und Nachgespräche, Durchführung) im Bereich der Ausbildungsstation Mitwirkung an der Konzeptentwicklung der Ausbildungsstation Teilnahme an und Organisation von Einsatzstellenbesuchen durch die Akademie Gesprächsführung mit den Auszubildenden Teilnahme an Besprechungen mit der Ausbildungskoordination und den zuständigen theoretischen Ausbildungsstätten Einschätzungen und Vereinbarungen von Lernaufgaben Teilnahme an Konfliktgesprächen Abnahme von Zwischen- und Abschlussprüfungen inklusive Planung, Vor- und Nachgespräche, Durchführung Planung und Vor- und Nachbereitung von Anleitungsthemen /-sequenzen Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion, Ausbildungskoordination und den Stationsleitungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger, Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Krankenschwester oder Pflegefachkraft mwd sowie eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung als Praxisanleiter ( mwd) Nachweis von 24 Stunden berufspädagogischer Pflichtfortbildung aus dem Vor- und dem aktuellen Jahr Offenheit gegenüber aktuellen medizinischen und pflegerischen Maßnahmen und Entwicklungen Berufserfahrung wünschenswert Engagierte Persönlichkeit mit hoher Fach- und Sozialkompetenz Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und zielorientiert anzuleiten Einfühlungsvermögen im Umgang mit Mitarbeitern, aber auch mit Patienten und deren Angehörigen Organisationstalent, Teamgeist, Durchsetzungsvermögen und innovatives Denken und Handeln P ositive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Eine attraktive Vergütung nach AVR-Caritas (AVR) Arbeitgebergeförderte Altersversorgung Eine Umgebung mit hohem Freizeitwert und hoher Lebensqualität Kostenlose Kindernotbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil), Kita-Kooperation in Planung Betriebliches Gesundheitsmanagement Jahressonderzahlung und Jubiläumszuwendungen Wohnraum für Mitarbeitende Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
HGB, KHBV und EStG Überprüfung monatlicher Abschreibungsläufe Erstellung von Auswertungen und Bestandslisten für Monats-, Quartals und Jahresabschlüsse als Entscheidungsgrundlage für die Geschäftsführung Funktion als Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer zu Vorgängen im Anlagevermögen Ihr Profil Kaufmännische Ausbildung zum Finanzbuchhalter (mwd), idealerweise mit Weiterbildung zum Anlagenbuchhalter (mwd) oder vergleichbare Ausbildung Fachsicherheit im Rechnungswesen (gern im Krankenhausbereich) Erste Erfahrung im Vergaberecht und Krankenhauszukunftsgesetz (KHZG) Sichere EDV-Kenntnisse (insbesondere Excel) Analytische Denkweise, Teamfähigkeit, Eigenverantwortung, Einsatzbereitschaft und soziale Kompetenz Sorgfältige, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten des Unternehmens Unser Angebot Ein vielseitiges und spannendes Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen Gezielte und gründliche Einarbeitung Leistungsgerechte Vergütung nach den AVR-Caritas inkl. einer leistungsstarken betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarung von Beruf und Familie Modern eingerichtete Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen und Homeoffice-Möglichkeiten Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Kostenlose betriebseigene Kindernotbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Kantine am Standort und kostenloser Zugriff auf Getränke Dienstrad „Lease a Bike“, Mitarbeitervergünstigungen (Fitness First, Urban Sports) Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
HGB, KHBV und EStG Überprüfung monatlicher Abschreibungsläufe Erstellung von Auswertungen und Bestandslisten für Monats-, Quartals und Jahresabschlüsse als Entscheidungsgrundlage für die Geschäftsführung Funktion als Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer zu Vorgängen im Anlagevermögen Ihr Profil Kaufmännische Ausbildung zum Finanzbuchhalter (mwd), idealerweise mit Weiterbildung zum Anlagenbuchhalter (mwd) oder vergleichbare Ausbildung Fachsicherheit im Rechnungswesen (gern im Krankenhausbereich) Erste Erfahrung im Vergaberecht und Krankenhauszukunftsgesetz (KHZG) Sichere EDV-Kenntnisse (insbesondere Excel) Analytische Denkweise, Teamfähigkeit, Eigenverantwortung, Einsatzbereitschaft und soziale Kompetenz Sorgfältige, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten des Unternehmens Unser Angebot Ein vielseitiges und spannendes Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen Gezielte und gründliche Einarbeitung L eistungsgerechte Vergütung nach den AVR-C aritas inkl. einer l eistungsstarken betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarung von Beruf und Familie Modern eingerichtete Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen und Homeoffice-Möglichkeiten Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Kostenlose betriebseigene Kindernotbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Kantine am Standort und kostenloser Zugriff auf Getränke Dienstrad „Lease a Bike“, Mitarbeitervergünstigungen (Fitness First, Urban Sports) Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Rufbereitschaft Eigenständiges auftragsbezogenes Arbeiten Reklamationsbearbeitung sowie Vorbereitung von Materialbestellungen Einhaltung gesetzlicher und hausinterner Hygiene- und Qualitätsstandards Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gebäudereiniger*in Erfahrung im Umgang mit modernen Reinigungstechnologien Führerschein Klasse B Gültige Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis Gutes Deutsch in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen Ausgeprägtes Kunden- und Qualitätsbewusstsein Zuverlässigkeit, Freundlichkeit und Motivation Bereitschaft zur Übernahme von Wochenend- und Feiertagsdienst Unser Angebot Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung Eine leistungsstarke betriebliche Altersversorgung (KZVK) Ein Bonussystem, das Ihr Engagement belohnt Einen Arbeitsplatz in einem krisensicheren Unternehmen Eine kooperative und freundliche Arbeitsatmosphäre Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben Bereitstellung von Arbeitskleidung inkl.
Rufbereitschaft Eigenständiges auftragsbezogenes Arbeiten Reklamationsbearbeitung sowie Vorbereitung von Materialbestellungen Einhaltung gesetzlicher und hausinterner Hygiene- und Qualitätsstandards Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gebäudereiniger*in Erfahrung im Umgang mit modernen Reinigungstechnologien Führerschein Klasse B Gültige Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis Gutes Deutsch in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen Ausgeprägtes Kunden- und Qualitätsbewusstsein Zuverlässigkeit, Freundlichkeit und Motivation Bereitschaft zur Übernahme von Wochenend- und Feiertagsdienst Unser Angebot Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung Eine leistungsstarke betriebliche Altersversorgung (KZVK) Ein Bonussystem, das Ihr Engagement belohnt Einen Arbeitsplatz in einem krisensicheren Unternehmen Eine kooperative und freundliche Arbeitsatmosphäre Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben Bereitstellung von Arbeitskleidung inkl.
Deine Aufgaben Umsichtige Pflege, fachlich sichere Versorgung und Überwachung von IMC- und Intensivpatienten (mwd) Einbeziehung und Beratung von Angehörigen und Begleitpersonen Pflegeprozessplanung & -evaluation mit dem gesamten Team Ethisch fundiertes Arbeiten in einem wertschätzenden Umfeld Teamgeist, Organisationsgeschick & abwechslungsreiche Aufgaben Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als examinierter Pflegefachmann, Krankenschwester, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (mwd) Fachweiterbildung Intensivpflege, Intensivpflegefachkraft von Vorteil Fachliche Kompetenz & Teamgeist für ein anspruchsvolles Tätigkeitsfeld Begeisterung für die Pflege Organisationstalent & Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ethisches Pflegeverständnis & Identifikation mit unseren christlichen Werten Unser Angebot Maximale Flexibilität: Plane Dienste & Urlaub easy per App Sichere Zukunft: Unbefristeter Vertrag (Vollzeit / Teilzeit) & volle finanzielle Unterstützung im Krankheitsfall Attraktive Vergütung: bis zu 32 € brutto/Std. je nach Erfahrung zzgl.
Deine Aufgaben Umsichtige Pflege, fachlich sichere Versorgung und Überwachung von IMC- und Intensivpatienten (mwd) Einbeziehung und Beratung von Angehörigen und Begleitpersonen Pflegeprozessplanung & -evaluation mit dem gesamten Team Ethisch fundiertes Arbeiten in einem wertschätzenden Umfeld Teamgeist, Organisationsgeschick & abwechslungsreiche Aufgaben Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als examinierter Pflegefachmann, Krankenschwester, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (mwd) Fachweiterbildung Intensivpflege, Intensivpflegefachkraft von Vorteil Fachliche Kompetenz & Teamgeist für ein anspruchsvolles Tätigkeitsfeld Begeisterung für die Pflege Organisationstalent & Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ethisches Pflegeverständnis & Identifikation mit unseren christlichen Werten Unser Angebot Maximale Flexibilität: Plane Dienste & Urlaub easy per App Sichere Zukunft: Unbefristeter Vertrag (Vollzeit / Teilzeit) & volle finanzielle Unterstützung im Krankheitsfall Attraktive Vergütung: bis zu 32 € brutto/Std. je nach Erfahrung zzgl.
Ihre Aufgaben Übernahme notwendiger pflegerischer und betreuender Aufgaben in Zusammenarbeit mit der Pflegefachkraft Korrekte Umsetzung von Pflegestandards Beobachtung und Dokumentation der Wirksamkeit therapeutischer Maßnahmen Gestaltung des Stationsmilieus Dokumentation per EDV (ORBIS) Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachassistent oder Krankenpflegehelfer (mwd) mit entsprechendem Nachweis Sie arbeiten gern teamorientiert und haben Freude an einem breit gefächerten Aufgabengebiet Eine wertschätzende und ressourcenorientierte Grundhaltung gegenüber unseren Patienten Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Eine vielseitige, anspruchsvolle Aufgabe in einem engagierten Team Strukturierte Einarbeitung nach einem festgelegten Einarbeitungsplan Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem kooperativen Team Individuelle, patientenorientierte Versorgung mit modernsten Methoden und Hilfsmitteln Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge Unterstützung bei der Kitaplatzsuche Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Zuschuss zum Deutschlandticket Ein interessantes sportliches Angebot, das durch das Haus finanziell unterstützt wird Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben Übernahme notwendiger pflegerischer und betreuender Aufgaben in Zusammenarbeit mit der Pflegefachkraft Korrekte Umsetzung von Pflegestandards Beobachtung und Dokumentation der Wirksamkeit therapeutischer Maßnahmen Gestaltung des Stationsmilieus Dokumentation per EDV (ORBIS) Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachassistent oder Krankenpflegehelfer (mwd) mit entsprechendem Nachweis Sie arbeiten gern teamorientiert und haben Freude an einem breit gefächerten Aufgabengebiet Eine wertschätzende und ressourcenorientierte Grundhaltung gegenüber unseren Patienten Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Eine vielseitige, anspruchsvolle Aufgabe in einem engagierten Team Strukturierte Einarbeitung nach einem festgelegten Einarbeitungsplan Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem kooperativen Team Individuelle, patientenorientierte Versorgung mit modernsten Methoden und Hilfsmitteln Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge Unterstützung bei der Kitaplatzsuche Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Zuschuss zum Deutschlandticket Ein interessantes sportliches Angebot, das durch das Haus finanziell unterstützt wird Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben Fachliche Führung und Organisation der onkologischen Therapieprozesse Koordination und Durchführung von Chemotherapien, Immuntherapien und Antikörper- und supportiven Therapien Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, leitliniengerechten Therapieapplikation Enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Apotheke und weiteren Berufsgruppen Fachliche Anleitung und Unterstützung des MFA-/Pflege-Teams im onkologischen Therapiebereich Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Standards, Prozessen und Qualitätskonzepten Organisation der Therapieabläufe inklusive Terminsteuerung und Ressourcenplanung Sie halten die Fäden zusammen – fachlich, menschlich und organisatorisch. Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachangestellter, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann oder Arzthelfer (mwd) Fundierte Erfahrung in der Hämatologie und Onkologie, idealerweise im ambulanten Setting Sicherer Umgang mit Chemotherapie- und Immuntherapieapplikationen Freude an Verantwortung, fachlicher Führung und Strukturierung komplexer Abläufe Hohes Maß an Empathie, Belastbarkeit und Kommunikationsstärke Organisationsgeschick und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Vergütung nach AVR-Caritas für den ambulanten Bereich inkl.
Ihre Aufgaben Fachliche Führung und Organisation der onkologischen Therapieprozesse Koordination und Durchführung von Chemotherapien, Immuntherapien und Antikörper- und supportiven Therapien Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, leitliniengerechten Therapieapplikation Enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Apotheke und weiteren Berufsgruppen Fachliche Anleitung und Unterstützung des MFA-/Pflege-Teams im onkologischen Therapiebereich Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Standards, Prozessen und Qualitätskonzepten Organisation der Therapieabläufe inklusive Terminsteuerung und Ressourcenplanung Sie halten die Fäden zusammen – fachlich, menschlich und organisatorisch. Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachangestellter, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann oder Arzthelfer (mwd) Fundierte Erfahrung in der Hämatologie und Onkologie , idealerweise im ambulanten Setting Sicherer Umgang mit Chemotherapie- und Immuntherapieapplikationen Freude an Verantwortung, fachlicher Führung und Strukturierung komplexer Abläufe Hohes Maß an Empathie, Belastbarkeit und Kommunikationsstärke Organisationsgeschick und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Vergütung nach AVR-Caritas für den ambulanten Bereich inkl.
Deine Aufgaben Pflege und Betreuung von Patienten im Tagdienst (Montag–Freitag) Ganzheitliche Pflege und Betreuung Durchführung der Behandlungspflege Fachgerechte Pflegedokumentation Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Beratung und Einbeziehung von Angehörigen Eigenverantwortliche Mitgestaltung des ressourcenorientierten Pflegeprozesses Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachperson oder Altenpfleger (mwd) Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Wir bieten Vergütung nach AVR Caritas inkl.
Einsatzstelle: Geriatrie im Krankenhaus Hedwighöhe Ihre Aufgaben Ganzheitliche Pflege und Betreuung älterer Patienten im Bereich Geriatrie Pflegeplanung, Durchführung und Evaluation im Rahmen des Pflegeprozesses Aktivierende und ressourcenorientierte Pflege Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Sorgfältige Dokumentation der Pflegemaßnahmen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder Pflegefachmann (mwd) oder vergleichbar Engagement, Empathie und Teamgeist Freude an der Arbeit mit älteren Patienten Zuverlässigkeit und hohe Einsatzbereitschaft Unser Angebot Sofortige Einstellung Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-C inkl. einer betrieblichen Altersvorsorge Intensive Einarbeitung und Mentoring Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitmodelle Jobticket, Fahrradleasing und Mitarbeitervorteile und einiges mehr Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Hedwig-Krankenhaus Ihre Aufgaben Physiotherapeutische Befunderhebung Therapieplanung Durchführung von Einzelbehandlungen Teilnahme an patientenbezogenen Besprechungen PC-gestützte Dokumentation Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut (mwd) Praktische physiotherapeutische Erfahrung im Krankenhaus Zuverlässigkeit, Einsatzfreude, Flexibilität Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Ein professionelles, freundliches und kooperatives Team Strukturierte und individuelle Einarbeitung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Teamsupervision Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas inkl. einer leistungsstarken betriebliche Altersvorsorge Kostenlose betriebseigene Kindernotbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Ein interessantes sportliches Angebot, das durch das Haus finanziell unterstützt wird Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Eingriffen Mitverantwortung für einen zügigen und reibungslosen Ablauf des Eingriffs Springertätigkeiten Sicherung der Hygiene im Operationssaal Lückenlose, fachliche und korrekte Dokumentation der Eingriffe Beschaffung von Operationsmaterial Kooperative Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnischer Assistent (mwd) Hohe Fachkompetenz und Professionalität Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein Identifikation mit den christlichen Werten unseres Hauses Wir bieten Ihnen Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas inkl. zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub + 1 AZV-Tag Möglichkeit einer vorherigen Hospitation sowie qualifizierte Einarbeitung Teilnahmemöglichkeiten an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Kostenlose Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Zuschuss zum Deutschlandticket Ein interessantes sportliches Angebot, das durch das Haus finanziell unterstützt wird Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Hedwig-Krankenhaus Ihre Aufgaben Physiotherapeutische Befunderhebung Therapieplanung Durchführung von Einzelbehandlungen Teilnahme an patientenbezogenen Besprechungen PC-gestützte Dokumentation Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut (mwd) Praktische physiotherapeutische Erfahrung im Krankenhaus Zuverlässigkeit, Einsatzfreude, Flexibilität Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Ein professionelles, freundliches und kooperatives Team Strukturierte und individuelle Einarbeitung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten , Teamsupervision Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas inkl. einer leistungsstarken betriebliche Altersvorsorge Kostenlose betriebseigene Kindernotbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Ein interessantes sportliches Angebot , das durch das Haus finanziell unterstützt wird Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Einsatzstelle: Geriatrie im Krankenhaus Hedwighöhe Ihre Aufgaben Ganzheitliche Pflege und Betreuung älterer Patienten im Bereich Geriatrie Pflegeplanung , Durchführung und Evaluation im Rahmen des Pflegeprozesses Aktivierende und ressourcenorientierte Pflege Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Sorgfältige Dokumentation der Pflegemaßnahmen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder Pflegefachmann (mwd) oder vergleichbar Engagement, Empathie und Teamgeist Freude an der Arbeit mit älteren Patienten Zuverlässigkeit und hohe Einsatzbereitschaft Unser Angebot Sofortige Einstellung Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-C inkl. einer betrieblichen Altersvorsorge Intensive Einarbeitung und Mentoring Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitmodelle Jobticket, Fahrradleasing und Mitarbeitervorteile und einiges mehr Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Deine Aufgaben Pflege und Betreuung von Patienten im Tagdienst (Montag–Freitag) Ganzheitliche Pflege und Betreuung Durchführung der Behandlungspflege Fachgerechte Pflegedokumentation Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Beratung und Einbeziehung von Angehörigen Eigenverantwortliche Mitgestaltung des ressourcenorientierten Pflegeprozesses Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachperson oder Altenpfleger (mwd) Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Wir bieten Vergütung nach AVR Caritas inkl.
Einsatzstelle: Krankenhaus Hedwighöhe Ihre Aufgaben Pflegerische und betreuende Aufgaben im Rahmen der Bezugspflege auf Grundlage der jeweiligen individuellen Pflegeplanungen Pflegefachliche Begleitung der Arztvisiten und Durchführung aller ärztlich verordneten Behandlungspflegemaßnahmen Einbindung von Angehörigen oder Betreuern Absicherung lückenloser Dienstübergaben Selbstständige, im Rahmen Ihrer Pflegefachkraftverantwortung durchgeführte Dienstschichtorganisation Ihr Profil Fundierte Ausbildung und hohe fachliche Kompetenz als examinierter Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachkraft, Pflegefachmann / Pflegefachfrau (mwd) Erfahrung im Bereich Geriatrie oder Psychiatrie wünschenswert Besondere Kommunikationsbereitschaft im Kontakt mit älteren Menschen Teamorientierung, Organisationsgeschick und Freude an einem breit gefächerten Aufgabengebiet Bereitschaft zur Kooperation im multiprofessionellen Team Freude an Weiterbildung und an der Konsolidierung Ihrer Fachkompetenz Selbstständige Arbeitsweise Vorkenntnisse im Umgang mit EDV-gesteuerter Pflegedokumentation Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Vielseitige, anspruchsvolle Aufgaben in einem engagierten Team Eine strukturierte und individuelle Einarbeitung Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas (AVR-C) Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kostenlose Nutzung der Certified Nursing Education (CNE) Unterstützung bei der Kitaplatzsuche Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Ein interessantes sportliches Angebot, das durch das Haus finanziell unterstützt wird Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Einsatzstelle: Krankenhaus Hedwighöhe Ihre Aufgaben Pflegerische und betreuende Aufgaben im Rahmen der Bezugspflege auf Grundlage der jeweiligen individuellen Pflegeplanungen Pflegefachliche Begleitung der Arztvisiten und Durchführung aller ärztlich verordneten Behandlungspflegemaßnahmen Einbindung von Angehörigen oder Betreuern Absicherung lückenloser Dienstübergaben Selbstständige, im Rahmen Ihrer Pflegefachkraftverantwortung durchgeführte Dienstschichtorganisation Ihr Profil Fundierte Ausbildung und hohe fachliche Kompetenz als examinierter Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachkraft, Pflegefachmann / Pflegefachfrau (mwd) Erfahrung im Bereich Geriatrie oder Psychiatrie wünschenswert Besondere Kommunikationsbereitschaft im Kontakt mit älteren Menschen Teamorientierung, Organisationsgeschick und Freude an einem breit gefächerten Aufgabengebiet Bereitschaft zur Kooperation im multiprofessionellen Team Freude an Weiterbildung und an der Konsolidierung Ihrer Fachkompetenz Selbstständige Arbeitsweise Vorkenntnisse im Umgang mit EDV-gesteuerter Pflegedokumentation Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Vielseitige, anspruchsvolle Aufgaben in einem engagierten Team Eine strukturierte und individuelle Einarbeitung Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas (AVR-C) Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kostenlose Nutzung der Certified Nursing Education (CNE) Unterstützung bei der Kitaplatzsuche Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Ein interessantes sportliches Angebot, das durch das Haus finanziell unterstützt wird Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!